非煤矿山安全生产责任制大全.docx

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非煤矿山安全生产责任制大全

一、总经理安全生产责任制

1、总经理是企业安全生产的第一责任人，要贯彻管生产必须管安全，谁主管谁负责的原则，对企业的安全生产工作全面负责。

2、加强安全生产管理，负责建立并落实全员安全生产责任制。

3、严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律法规、政策和制度，加强对职工进行安全教育培训，接受安监机构的安全培训考核。

4、审定安全生产计划，确定本单位安全生产目标。

签发安全规章制度安全技术规程，批准重大安全技术措施，切实保证对安全生产资金投入，不断改善劳动合同条件。

5、检查并考核同级副职和所属单位正职安全生产责任制落实情况。

6、负责健全安全生产管理机构，充实专职安全技术管理人员，听取安全工作汇报，决定安全工作的重要奖惩。

7、主持召开安全领导小组会议，研究解决安全生产中的重大问题。

8、组织对事故的调查处理，落实事故“四不放过

9、建立制定并执行关于《安全生产保证基金管理办法》的规定，落实“安全生产保证基金”的缴纳，审批、返回基金的使用。

10、确保职业安全健康管理体系的建立实施与保持；负责批准职业安全健康方针和目标；负责职业安全健康管理方案定期管理评审。

11、按照上述安全职责，制定总经理年度内安全工作计划，并在年度内安全工作中逐条落实。

二、生产副矿长安全生产责任制

1、按照管生产必须管安全，谁主管谁负责的原则，对企业的安全生产负主要责任。

2、组织制定、修订和审批生产安全规章制度、安全技术规程和安全技术措施计划，并组织实施。

3、严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，监督检查生产职能部门安全职责履行和各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正生产中的失职和违章行为。

4、组织生产职能部门对应呈报上级主管部门的生产事故的调查处理，并按规定及时向上级安全和生产部门报告。

5、组织安全生产大检查，落实重大生产事故隐患的整改，负责审批特级动火。

6、负责安全培训、教育和考核工作。

7、定期召开安全生产工作会议，分析企业安全生产动态，及时解决生产中存在的问题。

8、按规定负责返回“安全生产保证基金”的使用管理。

9、组织开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进单位和个人。

10、按照上述安全职责，制定生产副矿长年度内安全生产工作计划，并在年度内安全工作中逐条落实。

三、经营副矿长安全生产责任制

1、按谁主管谁负责的原则，对供应、销售系统的安全工作负责。

2、组织制定、修订和审批供应、销售部门的安全生产规章制度、规定、安全技术规程，组织实施，并监督检查执行情况。

3、严格执行国家和上级主管部门有关安全生产的方针、法律、法规、政策和制度，保证供应的原材料、设备、备品、配件等的质量符合国家标准，因质量问题造成事故，负责追究有关人员的责任。

4、组织或参加供应，销售系统上报上级主管部门事故的调查处理和上报。

5、组织供应、销售系统的安全大检查，落实供应销售系统重大事故隐患的整改。

6、负责供应、销售系统的安全教育和考核工作。

7、定期召开供应、销售系统的安全生产工作会议，分析企业安全生产动态，及时解决安全生产存在的问题。

8、组织供应、销售系统开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进单位和个人。

9、按照上述安全职责，每年制定经营副矿长年度安全工作计划，并在年度内安全工作中逐条落实。

四、技术副矿长安全生产责任制

1、按谁主管谁负责的原则，在技术上对企业安全生产工作全面责任。

2、加强安全技术管理，积极采用安全技术和安全防护装备，组织研究落实重大事故隐患整改方案。

3、在组织“四新”技术改造项目的设计、施工投产时，做到职业安全卫生设施与主体工程同时设计，同时施工，同时投产。

4、审查企业安全技术规程，操作规程和安全技术措施项目，保证技术上切实可行。

5、负责组织制定生产岗位尘毒有害物质的治理方案、规划，使之达到国家卫生标准。

6、参加上报上级主管部门事故的调查，组织技术力量对事故进行技术原因分析、鉴定，提出技术上的改进措施和预防方案。

7、按照上述安全职责，每年制定技术副矿长年度安全工作计划，并在年度内安全工作中逐条落实。

五、人事教育副矿长安全生产责任制

1、按谁主管谁负责的原则，对人事教育系统的安全工作负责。

2、组织制定、修订和审批人事教育系统安全管理制度规定，并组织实施。

3、负责建立、健全各级安全监督管理机构，负责配备各级安全专业人员。

4、负责遵章守纪劳动纪律教育，强化门卫制度，严禁各种危险品进入矿内，监督检查执行情况。

5、负责审批职工安全、卫生、消防教育培训工作计划。

6、把安全工作业绩作为考核干部政绩的重要依据，对发生重大责任事故的有关领导分清责任，严肃处理。

7、按照上述职责，每年制定人事教育副矿长年度安全工作计划，并在年度内安全工作中逐条落实。

8、对本单位安全工作负全面责任，直接领导兼职安全员开展工作，认真听取和采纳他们的建议，充分发挥他们的作用。

9、根据本单位的情况组织制定和补充安全规章制度，对制定和补充的规章制度必须上报安全科备案。

六、安全科长安全生产责任制

1、贯彻执行国家的安全生产、劳动保护方面的方针、政策法律法规以及上级和本矿安全、防尘防毒方面的指示、决定、各项规章制度。

2、对安全生产、防尘防毒、安全规程的执行情况进行检查发现问题及时研究解决。

3、积极组织开展安全检查，认真查找事故隐患，制定整改防范措施，并做好记录。

4、对新工人进行安全技术教育和现场教育，及时掌握职工安全方面的思想动态，有针对性的作好思想教育工作。

5、在业务上直接领导车间的兼职安全员开展工作，提高业务水平，抓好安全日活动。

6、参加重大伤亡事故、职业病、职业中毒事故的调查处理，监督检查事故隐患的整改、落实情况。

7、参加各类工程的设计审查、竣工验收工作，提出合理建议。

8、发现有危及职工安全的作业场所（地点）有权停止作业，上报领导研究决定。

要积极抓好作业现场的安全管理工作，制止“三违”行为，严肃处理“三违”现象。

9、指导、检查职工各类劳动保护用品的使用情况，爱护和维护好安全防尘防毒的设备、设施、仪器、仪表。

七、安全科安全生产责任制

1、凡属安全教育、督促不够和安全操作规程不健全，职工无章可循或没有对职工进行安全教育而造成伤亡事故有安全科负责。

2、负责编制年、季、月安全技术措施计划，并检查督促有关单位定期实施。

3、对职工进行经常性的安全生产、环境保护的宣传教育，制定安全培训计划，组织定期的安全技术知识和操作规程的考核，建立安全教育档案。

4、负责伤亡事故和违章违纪统计分析，参加重大伤亡事故、职业病、职业中毒事故的调查处理，并督促检查落实整改措施。

5、负责全矿通风防尘、有毒有害物质、噪音等作业岗位的检测、统计分析报告工作。

6、搞好职业病的防止工作，定期向职工宣传防尘防毒知识。

7、深入现场搞好管理，制止双违现象发生，监督检查规章制度执行情况，严肃处理违章违纪、违章指挥者。

8、定期组织安全大检查，积极组织落实安全技术措施。

9、组织好全矿安全日活动，搞好各种原始记录和安全档案。

10、参加新建、扩建、改建工程和重大安全措施工程的设计、计划、审查及验收工作，使劳动设施符合安全技术要求。

11、按照《职业安全健康管理体系》要求，及时地收集国家、行业新颁布相关的法律、法规，并运行评价，负责贯彻落实到各部门遵照执行。

12、按照《职业安全健康管理体系》要求，定期组织对体系进行内部审核。

13、负责应急救援，要求定期对应急队员进行培训、演练。

14、按照《职业安全健康管理体系》要求，仔细认真、及时准确地做好体系运行记录。

15、定期对体系运行情况进行监督检查。

16、定期对《职业安全健康管理体系》目标及分目标进行考核。

八、生技科安全生产责任制

1、凡是生产安排、指挥不当或监督检查不及时，因空区充填不及时放炮崩落范围不清，因施工质量低劣规格不够，设计不符合国家技术规范和有关安全规定，设计本身有缺陷，工程施工无设计，设计中的安全措施不落实，因地测技术资料错误和超过测量规定、规范的误差或现场测量指导的错误，发生的透水、贯通、滑坡等造成的职工伤亡事故由生产技术科负责。

2因技术指导和监督检查不及时，施工前不向施工人员进行交底，采场井巷不实行控制爆破，而造成的伤亡事故由生产技术科负责。

3、井下所有采掘工程有设计、有施工通知书，有具体可靠的安全措施，符合安全规程要求。

4、测量人员安设计做好采掘工程规格质量的验收和监督检查，确保安全生产。

5、负责全矿采掘技术指导和监督检查，采场充填质量、空顶高度、安全出口、采矿顺序符合要求。

6、各种图纸资料齐全，矿山地质图、井下井上对照图巷道布置和运输线路图、管道系统图、排水系统图、采掘进度图，上述各图应随着改变，定期填图绘。

7、在进行采掘工艺设计施工时，要有安全放尘措施，任何采掘工程不准破坏通风系统和安全设施。

8、参加定期的安全大检查，积极组织落实有关安全技术措施，参加工伤事故处理。

9、在组织检查生产技术的同时，必须检查安全通风防尘工作，按照通风要求及时组织通风构筑物的施工及重大隐患整改。

10、认真作好本单位的安全教育工作，无违章作业现象发生。

11、按照《职业安装健康管理体系》要求，对本部门存在的危险源及时地进行查找、更新。

12、按照《职业安全健康管理体系》要求，执行相关管理方案。

13、按照《职业安全健康管理体系》要求，认真仔细、及时准确地做好体系运行记录。

14、确保本部门《职业安全健康管理体系》目标的实现。

九、设备科安全生产责任制

1、因设备电器失修造成的缺陷或机电设备上的安全防护装置不可靠或由于仪表失灵造成的职工伤亡事故和提升系统、安全设施、电话、电气线路、避雷设施、锅炉、压力容器出现问题有机动科负责。

2、负责设备、电器使用维护、安全技术规程的建立健全和机电设备操作维修人员的安全、技术培训和考试工作。

3、负责定期组织对提升设备、安全设施的安全技术指导和检查，对钢丝绳和连接装置、防坠装置定期试验。

4、负责组织电器设备的按装、线路架设和检查调整以及验收、日常工坐的检查。

5、在吊装、拆除和维修关键设备时，负责制顶防范措施，并组织人员学习执行。

6、参加因机电设备而引起的人身事故的调查分析，提出防止事故重复发生的措施和对事故责任者的处理意见，凡属单纯的设备事故，有机动科负责组织调查分析，并填写事故报告。

7、参加定期的安全大检查。

8、负责组织电气的检查和调查工作，必须备有井上井下配电系统和井下电器设备布置图。

9、加强对锅炉的维修与保养，搞好烟尘治理，保证暖气供应。

10、负责化验室的日常管理，保证化验员不违章作业，按规定使用强酸、强碱。

11、按照《职业安全健康管理体系》要求，做好相关管理方案。

12、按照《职业安全健康管理体系》要求，对本部门所在的危险源及时地进行查找、更新。

13、按照《职业安全健康管理体系》要求，认真仔细、及时准确地做好体系运行记录。

14、确保本部门《职业安全健康管理体系》目标的实现。

十、选矿车间安全生产责任制

1、坚持安全日活动，人员齐，车间每周召开一次安全例会，每月组织一次安全检查，记录清楚。

2、对各种安全操作规程齐全，并上墙，达到背熟。

3、对新工人和调换工种的工人进行安全技术培训，考核后上岗并留有记录。

4、严格执行操作规程，坚守工作岗位，无违章作业现象，设备操作工持证上岗。

5、机械设备传动部位有安全防护罩，三角带完整无缺，润滑系统完好，无跑、冒、滴、漏现象，操作灵敏可靠。

6、车间室内外、地面、门窗和生产场地卫生好。

7、防尘规章制度严格落实，劳保护品佩带整齐。

8、防尘设施正常运转，坚持湿式作业，粉尘合格率达到90%以上。

9、及时整改安全部门和上级下达的隐患整改项目，隐患整改率达到100%以上，并按时回单。

10、电气线缆架接符合要求，无乱拉乱接现象。

11、用供电有可靠的的接地接零保护，安全防护设施齐全，符合安全要求。

12、压力容器的使用管理符合规定。

13、材料堆放集中整齐，有毒有害物品管理符合要求。

14、车间消防工具齐全，会使用。

制度健全。

15、污水排放达到国家标准，做到作业场地环境优美。

16、尾矿库有专人管理，排放均匀，并定期压土。

17、全月无人身伤亡、重大设备未遂事故，发生事故后立即上报。

18、按照《职业安全健康管理体系》要求，对本部门所存在的危险源及时进行查找、更新。

19、按照《职业安全健康管理体系》要求，执行相关管理方案。

20、做好应急救援，按要求定期对应急队员进行培训、演练。

21、按照《职业安全健康管理体系》要求，认真仔细、及时准确地做好体系运行记录。

22、确保本部门《职业安全健康管理体系》目标的实现。

十一、财务科安全生产责任制

1、负责按照国家规定，及时提取安措费，做到专款专用。

2、负责安全措施经费的拨款和结帐，及时督促和检查费用开支情况等。

3、及时办理安全奖惩款，按规定兑现。

4、保证劳保用品、保健防暑降温取暖等费用的开支。

5、参加重大安全措施项目的审查平衡工作，定期汇报项目的资金利用情况。

6、参加伤亡事故的调查工作，做好事故经济损失的统计。

7、对本单位管理范围的职工安全负责，定期进行安全技术和考核工作，参加安全会议人数齐。

8、建立安全罚款台帐，专款专用，对安全罚款根据通知单数额及时扣除并有收据。

9、本室卫生区卫生清理及时干净，无灰尘。

10、本科室劳动纪律好，无违章作业现象。

11、按照《职业安全健康管理体系》要求，对本部门所存在的危险源及时进行查找、更新。

12、按照《职业安全健康管理体系》要求，认真仔细、及时准确地做好体系运行记录。

13、确保本部门《职业安全健康管理体系》目标的实现。

十二、保卫科安全生产责任制

1、因易燃、易爆、放射性物质和剧毒药品的管理不严或消防管理不到位造成的严重后果，有保卫科负责。

2、负责全矿易爆物品的管理，定期进行检查，及时参加易爆物品的实验和销毁。

3对全矿灭火器材定期进行检查实验，不合格的及时督促有关单位更换。

4、加强车辆的统一管理，摆放整齐，对外来人员严格登记管理。

5、保卫人员坚守工作岗位，做到尽职尽责，无脱岗，睡岗现象发生。

6、严格执行门卫管理制度，物资、人员、车辆出入手续齐全。

7、对本单位管理范围内的职工安全负责，定期进行安全技术教育和考核，积极参加矿部组织的安全会议。

8、对地表炸药库和金精矿库的安全保卫负责。

9、全矿本年度无任何案件发生。

10、按照《职业安全健康管理体系》要求，对本部门所存在的危险源及时进行查找、更新。

11、按照《职业安全健康管理体系》要求，认真仔细、及时准确地做好体系运行记录。

12、负责应急救援，按要求定期对应急队员进行培训、演练

13、确保本部门《职业安全健康管理体系》目标的实现。

十三、供应科安全生产责任制

1、凡因爆破物品库、油库、剧毒物品等管理不善、防火防爆、防毒设施不齐全、不灵敏可靠而发生的事故，易燃易爆物品在运输中发生的事故，因安全措施所需材料供应不及时或材料防护用品供应质量不合格而发生的各种事故有供应科负责。

2、认真遵守劳保用品的管理制度，及时采购和发放劳保用品，质量符合国家规定。

3、加强仓库管理，搞好库容库貌，做到物品摆放整齐，入库手续齐全，无跑、冒、滴、漏现象，消防工具齐全，会使用。

4、对安全技术措施计划内所需的设备、材料、仪表必须保证质量、供应及时。

5、组织并参加爆破消防器材的实验和报废的销毁工作。

6、参加定期的安全大检查。

7、对本单位职工的安全负责，定期进行安全教育和考核工作，及时参加矿部组织的安全会议，职工遵章守纪，无违章违纪现象。

8、按照《职业安全健康管理体系》要求，对本部门所存在的危险源及时进行查找、更新。

9、按照《职业安全健康管理体系》要求，认真仔细、及时准确地做好体系运行记录。

10、确保本部门《职业安全健康管理体系》目标的实现。

十四、采矿车间安全生产责任制

1、采掘工程严格按照施工通知书进行施工，不乱采乱掘。

2、充填井、溜井、探矿井、通风井安全防护设施齐全可靠。

3、井巷采掘作业地点排险工具齐全，无浮石。

4、通风设施正常运转，风带吊挂整齐，局扇安设施地点正确，坚持湿式作业，粉尘合格率达到90%以上。

5、对所有采场井巷及时维修支护，旧巷空区及时封闭。

6、各工种按规定配备称职人员，专职专责，特殊工种持证上岗，劳保护品穿戴整齐，无违章作业现象。

7、爆破物品管理与使用和油库管理符合要求。

8、各工种制度健全落实好，各种原始记录认真填写清楚，每周安全活动及班前班后会经常，并留有记录，每周进行一次安全检查。

每月进行一次安全例会。

9、坚持文明生产，井下达到“五无四化三有两畅通”，井上达到“三清三无一整齐”。

10、设备安装符合规程要求，不带病运转，不超负荷运转，各种设备传动部位有防护罩，电气、电闸、线缆、电盘无缺陷。

11、及时整改安全部门和上级下达的隐患整改项目，隐患整改率达到100%以上，并按时回单。

12、提升系统内安全设施管理好，灵敏可靠，安全运行。

13、参加定期的安全大检查，积极组织落实有关的安全技术措施，负责本单位伤亡事故的调查处理。

14、搞好通风防尘工作，及时组织通风构筑物的施工及重大隐患的整改。

15、矿区不发生任何刑事案件，不发生任何打架斗殴事件，对外来人员严格管理。

16、深入现场监督检查规章制度的执行情况，严肃处理违章指挥和违章作业者。

17、抓好干部职工培训，搞好新工人的以老带新，安全操作规程、岗位责任制上墙，达到背熟。

18、全月无人身伤亡、重大设备未遂事故，发生事故后立即上报。

19、按照《职业安全健康管理体系》要求，对本部门所存在的危险源及时进行查找、更新。

20、按照《职业安全健康管理体系》要求，执行相关管理方案。

21、做好应急救援，按要求定期对应急队员进行培训、演练。

22、按照《职业安全健康管理体系》要求，认真仔细、及时准确地做好体系运行记录。

23、确保本部门《职业安全健康管理体系》目标的实现。

十五、车间主任安全生产责任制

1、车间主任对本单位安全生产全面负责。

2、保证国家和企业安全生产法令、规定、指示和规章制度在本车间贯彻执行，把职业安全卫生工作列入议事日程，做到“五通识”。

3、组织制定并实施车间安全管理规定、安全技术规定和安全技术措施计划。

4、组织对新工人（包裹实习、代培人员）进行车间安全教育和班组安全教育；对员工进行经常性的安全思想、安全知识和安全技术教育；开展技术练兵；定期组织安全技术考核；组织并参加班组安全活动。

5、每周组织一次安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全设备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，并教育员工加强维护，正确使用。

6、组织开展各项安全活动，总结交流安全生产经验，表彰并奖励陷阱班组和个人。

7、对本车间发生的事故要坚持“四不放过”的原则，及时报告和处理，负责保护好事故现场，查清原因、分清责任，采取防范措施，对事故的责任者提出处理意见，报主管部门批准后执行。

8、建立本车间安全管理网，配备安全管理人员，充分发挥车间和班组安全人员的作用。

9、建立健全车间干部值班制度，做到24小时有人管生产、管安全。

十六、车间技术人员安全生产责任制

1、负责安全生产中的工艺技术工作，确保各项技术工艺的安全可靠性。

2、负责编制车间安全技术规程及管理制度。

在编制开工、技术改造方案时，要有可靠的安全卫生技术措施，并对执行情况进行监督检查。

3、对本车间员工进行生产安全操作技术与安全生产知识培训，组织安全生产技术练兵和考核。

4、每天深入现场检查安全生产情况，发现事故隐患及时整改。

制止违章作业，在紧急情况下对不听劝阻者，有权停止作业，并立即报请领导处理。

5、参加车间新建、扩建工程设计审查、竣工验收；参加工艺改造、工艺条件变动方案的审查，使之符合安全技术要求。

6、发生生产和与生产有关事故，及时向安全主管部门报告，参加生产和有关事故调查、分析。

7、负责装置检修、停工、开工安全技术方案的制定，对方案执行情况进行检查监督。

十七、车间设备技术人员安全生产责任制

1、负责设备安全管理。

2、负责编制车间设备操作安全技术规程及管理制度。

制定设备维护、检修、保养制度和方案时，要有可靠的安全卫生技术措施，并对执行情况进行监督。

3、对本车间员工进行设备安全操作技术知识培训，组织设备安全生产技术练兵和考核。

4、每天深入现场检查设备安全运行情况，发现事故隐患及时整改。

制止违章作业，在紧急情况下对不听劝阻者，有权停止作业，并立即报请领导处理。

5、参加车间新建、扩建、改建工程收入及审查、竣工验收；参加设备改造、设备操作条件变动方案的审查，使之符合安全技术要求。

6、发生设备与设备有关的事故，及时向主管部门报告，参加设备和有关事故调查。

7、负责设备检修安全技术方案的制定，对方案执行情况进行检查监督。

十八、车间安全员安全生产责任制

1、车间安全员在车间主任的领导下，负责车间的安全工作，贯彻上级安全生产的指示和规定，并检查督促执行。

在业务上接受安全监督部门的领导，对班组安全员进行业务指导。

有权向安全技术监督部门汇报工作。

2、负责或参与制定、修订车间有关安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检查执行情况。

3、负责编制车间安全技术措施计划和隐患整改方案，及时上报和检查落实。

4、协助车间领导做好员工的安全思想、安全技术教育工作，负责新入厂人员的车间级安全教育，指导并督促检查班组（岗位）的安全

教育。

5、负责安排并检查班组的安全活动，经常组织反事故演练。

6、按照安全技术规范、标准的要求，参加车间的新建、扩建、改建工程设计、竣工验收和设备改造、工艺条件变动的“三同时”审查，楼市装置检修、停工、开工的安全措施。

7、负责车间安全技术装备、灭火器材、防护和急救器材的管理。

掌握车间尘毒情况，提出改进意见和建议。

8、每天深入现场检查，发现隐患及时整改。

制止违章作业，在紧急情况下对不听劝阻者，可停止其工作，并立即报请领导处理。

9、参加车间各类事故的调查处理，负责统计分析，按时上报。

10、健全完善安全管理基础资料，做到齐全、实用、规范化。

十九、车间班组长安全生产责任制

1、班组安全员由班长兼任，接受车间安全员的业务指导，做好本班组的安全工作。

2、组织开展本班组的各种安全活动，负责安全活动记录，提出改进安全工作意见和建议。

坚持班前安全讲话，班后安全总结，

3、对新工人（包括实习、代培人员）进行班组岗位安全教育。

组织岗位技术练兵，开展事故预案演练。

4、严格执行安全生产的各项规章制度，对违章作业有权制止，并向领导报告。

5、检查监督本班组岗位人员，正确使用劳动保护用品、各种防护器具及灭火器材。

6、发生事故时，及时了解情况，维护好现场，救护伤员，并向领导报告。

二十、配电工安全生产责任制

1、必须严格遵守工作岗位，认真负责，时刻提高警惕。

2、值班人员要巡回检查设备运转情况，认真做好记录，发生事故要冷静正确地处理，及时汇报情况。

3、进行送电工作要严格遵守工作票制度，操作时应一人操作一人监护，非值班人员严禁操作和乱动设备。

4、讲好室内外卫生、工具、仪表存放有序。

5、有权拒绝无关人员进入配电室。

6、所有绝缘工具、仪表、设备、避雷装置等要经常的定期地检查效验，保证完好和安全运行。

7、配电室的门窗必须经常保持严密，通风孔必须设铁丝网，以防动物钻入造成断电事故。

配电室不准放置食物和其他物品。

二十一、卷扬机工安全生产责任制

1、要提前30分钟到达工作岗位，严格交接班制度。

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