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年终工作总结21

【精华】年终工作总结范文集锦10篇

年终工作总结篇1

我于年月参加工作,在财政所工作,财政所个人工作总结。

,现将本人近一年来在德、能、勤、绩、廉等方面的情况总结如下:

一、坚定信念,站得稳脚跟。

我坚定共产主义的崇高理想和中国特色社会主义道路信念,坚持正确的政治方向,做到立场坚定,头脑清醒,是非分明,政治上、思想上、行动上与中央、市、区保持高度一致,做一个政治上靠得住的共青团员。

正确对待名、权、利,始终把个人价值同党和人民的事业联系在一起,牢记自己的身份是共青团员、国家干部、人民的公仆,第一职责是为党和人民努力工作,奉献力量。

二、勤奋学习,担得起重任。

财政部门是党委、政府的后勤部,责任大、担子重,常常是群众看高一格,领导厚爱一分,个人总结《财政所个人工作总结》。

要胜任本职工作,就必须勤奋学习,增强本领。

我不断加强学习,端正学习态度,加强理论修养,升华思想境界。

同时,努力学习财政业务的知识和技能,学用结合、学以致用,使自己成为多面手,成为一个工作上有本事的干部,对领导交办的任务不仅担得起,而且跑的快,做的好。

三、奋发有为,打得起精神。

干事业要有强烈的宗旨意识,保持良好的精神状态,旺盛的工作热情。

我始终牢记所肩负的庄严使命和神圣职责,树立吃苦耐劳的精神,以苦为乐,以忙为责,以累为荣,紧紧围绕本职工作,敬业爱岗,满腔热忱的迎接每一项工作任务,把共青团员的先锋模范作用体现到具体的工作中,尽职尽责,尽心尽力,勤奋工作。

四、踏实进取,做得出成绩。

我始终坚持在不平凡的工作岗位上兢兢业业,创造一流的工作业绩。

自参加工作以来,我忠于职守,勤奋务实,力争做到干一行、爱一行、钻一行、精一行。

特别是在财务出纳岗位上一干就是七八年,在钱、物、帐上从来没有出现过一次失误和差错。

平时除了认认真真完成业务工作外,还积极参加中心工作和领导交办的其他工作任务,每年考核都是称职,受到领导和同事们的好评。

五、廉洁奉公,管得住手脚。

作为财政系统的一名工作人员,我摆正自己的位置,遵章守纪,严格要求,规范工作。

坚持两个务必,做到谦虚谨慎不高傲自大,严谨细致不粗心大意,在成绩面前不自满,在困难面前不退缩。

面对拜金主义、享乐主义、极端个人主义和酒绿灯红的侵蚀和影响,时刻用纪律法规约束自己,用警示事例警醒自己,筑牢思想防线,管好手脚,廉洁从政,不该要的绝对不要,不该拿的绝对不拿,努力保持人民公仆的本色。

年终工作总结篇2

时间过得真快,加入XX工作已经三年了。

非常荣幸和庆幸自己能够成为xX的一员,要感谢的是领导对我的信任和工作上给予的肯定,同时也离不开各位同事在我工作上的帮助和支持。

给了我一个发现自我、认识自我的平台,并在工作实践中不断完善自我的机会。

三年的前台接待工作,对我自身的改变和影响很大,让自己克服了害羞的心里,战胜了自己羞于开口的胆怯思想,激励和鼓励着自己我可以。

下面对我三年的工作情况作如下汇报:

作为公司的内勤人员,自我认为就像是个管家,一个服务于公司全体员工的人员,有求必应,有需必帮,我本着把工作做的更好这样一个目标,积极的完成了以下本职工作:

1、主要工作内容:

负责公司日常办公用品及固定资产的采购、保管、领用管理。

2、负责公司日常办公设备的维护、报修、定期检查。

3、协助财务部完成年终的固定资产盘查工作并制表汇总登记。

4、各下属公司上报集团的各类传真文件归档整理保管。

5、协助各部门经理及助理日常的文件资料整理或向各职能部门上报材料。

6、负责公司宿舍人员安排管理。

7、负责公司出差人员机票、车票、酒店等购买和预订。

8、前台接待工作

9、公司年报刊杂志的订阅

简述工作情况

1、前台接待工作。

能够积极主动热情的对待每一位客人,并时刻提醒自己,微笑待人。

在这期间,陪公司客户游玩,得到了他们的满意。

同时也大大提高了我的人际交流水平。

采购和设备维护方面:

作到了货比三家的原则,大力响应领导的话―把公司当作自己的家一样对待。

2、丰富业务知识、提高工作能力。

在工作期间,不断的给自己充电,积累业务文化知识。

去年办理了公司的07年的工商年检,参与了公司的ISO9001质量体系认证,为了搞好工作,我不怕麻烦,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力。

3、工作态度:

能够正确认真的对待每一项工作,投入认真,始终以公司为重,只要公司需要加班,绝无任何借口推辞,能够认真负责的完成领导指派的工作和任务。

工作职责

内勤工作是一项综合服务性的工作,内勤位轻责重,在完成自己分内工作的同时,既要完成领导及各部门经理临时交办的工作,又要协助主任处理日常程序化的工作。

一个合格的内勤必须具有强烈的敬业心、高度的责任感和求真务实的工作态度,熟悉业务和内勤工作,具有较宽的知识面和一丝不苟的工作作风,任劳任怨的忘我精神。

结合上述三年的内勤工作经历,谈谈自己的几点深刻认识:

一切以公司利益为出发点、切实履行岗位职责。

作为公司的内勤采购人员,要以节约成本为先,花最少的钱,买的东西,不吃回扣,不私自占用公款。

为了避免虚报的申请,一定要在取得物资申购单的情况下,方可采购,或领导有特定交代除外。

对所购买的固定资产和易耗品及时登记,编号,以保证公司财产的完整。

对购入和领用的物品,通过填制入、出库单的形式制盘存表,进行仓库物品的盘存,不虚报,不漏报,不谎报,做到帐数相符,帐库一致。

并做好月底与财务部人员校对核实的工作。

每一季度与财务部人员共同进行一次全面的库存清点盘查。

确保办公设备和设施的正常运行

爱护和保管好公司的财产,对日常的办公设备,如复印机、投影机、传真机等等办公耗材,力求作到定期检查,定期请专业的服务人员上门维护,已保障所有设备的正常使用和延长使用寿命。

及时准确、认真负责、谨慎细致的文件管理

对本单位下属公司上传的审批文件实行安全有效管理,做到类别清楚、目录齐全、排列有序,便于提供文件查找和使用。

应该在收到登记后,第一时间送达收件人,跟踪审批文件,及时询问了解文件的审批进度,并把情况尽可能的反馈给发件人。

严格遵守宿舍管理制度

高度的安全防范意识,爱惜宿舍个人及公共设施,热情服务于大家。

以宿舍整体利益优先,以宿舍人员的生活安全为首要,以保持良好的宿舍环境为重点,以大家的团结和睦相处为目标。

工作积极主动热情,为他人所想,做他人所需。

总结三年来的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。

比如有创造性的工作思路还不是很多,个别业务工作做的还不够熟练,与领导之间的沟通交流还不够多,需要在以后的工作实践中不断完善自我,鞭策自己。

在以后的工作中要求自己做到五勤:

眼勤、手勤、嘴勤、腿勤、脑勤。

为公司的发展贡献自己的微薄之力。

眼下,正值辞旧迎新之际,一年一度的工作总结又开始粉墨登场了。

于是各单位各部门拿出浑身解术,通过秀才们的浓墨重彩,总结一年来所干的工作,这本无可厚非,实属正常。

但认为,切勿脱离实际,唱高调,拣好听的说,必须有一说一,有二说二,客观地评说,总的来说,这一定要杜绝三忌。

一忌夸夸其谈,夸大其词。

这一年来干了哪些工作,上级部门知晓,老百姓的心里也有数,自己也应如实汇报。

干得好,群体心里有杆秤,自然能秤出其分量,干得好,要总结经验话得失。

总之有则改之,无则加勉,切不要夸大政绩,欺上瞒下。

二忌避重就轻。

一些部门、单位时往往好大喜功,对成绩大肆渲染,小事说成大事,芝麻说成了西瓜,摆功臣,讲苦功,好事说了一大堆,好话说了一大箩。

而在总结过失和不足时,总是轻描淡写,几句话一带而过,有的甚至大事化小,小事化了,片面地多讲客观,而少讲主观。

年终工作总结篇3

在这变化莫测的今天,社会为每个人提供了很多、很好改变自身的机会;提供了许多提升技能、享受、工作的环境,而这一切需要自身与外力共同推动去改变的;本月来物控部所有的员工每天都在自己岗位上改变,虽说是每天一点点的改变,可以说是物控部正走向成熟的表现。

下面我就谈谈本月的工作总结:

一、本月在陈副总的领导下,在物控部全体员工的共同团结、努力、进步下,我部圆满完成公司在淡季的产值运输配送任务;同时感谢公司各部门领导的支持和帮助。

1、本月完成运输配送生产产值1310万人民币;共计运输出车量:

1072车次,外租车辆:

18车次;纸箱送出7731147只;箱片运出:

2027716片;

2、本月物控部各部门员工没有什么流动,只是运输队驾驶员缺代班驾驶员一名,所以特请人事资源部急招壹名驾驶员;

3、成品仓已完成对半成品进入erp系统程序,在对erp系统的数据维护准确率达到95;上月多箱:

8546只,本月多箱:

6749只;库存超期两月以上产品:

204831只,站用托盘:

147板,都上报上级部门按公司有关制度对部门、业务员进行了考核;

4、运输队的车辆实行油箱加锁以来,上月耗油量:

32052。

2升金额:

200484。

34元;本月耗油量:

33384。

8升金额:

207662。

92元;按上月出车量与本月相比本月多92次

5、本月物控部所有计件员工工资总额:

115966。

2元。

本月我走访了公司一些客户工厂有双鹿、农夫山泉、爱德玛、三鼎、景荣、金华蒙牛、华怡等,对客户反馈的意见我及时向有关部门汇报包括本部门;客户对我部门的要求,我是通过早会对员工进行培训,来完善我们的服务;经本月对客户工厂的走访,得到了一些体会:

客户是我们产品的直接受用者,对我们公司产品、服务好坏有着最为深切的体会,因此我认为来自客户的声音是最真实可靠,所以我们都应时刻密切关注客户的感受和意见,多为他们想想,也多为我们企业的发展想想。

总之,从客户那里获得的信息和要求,对我们企业来说几乎是一种无风险的投资。

二、根据上海企望对物控部erp系统工程的要求和步骤安排。

1、对仓库现场的规划,人员定置,库区的划分;

2、出入库准确率达到99,控制积压库存,加快资金周转;

3、加快运输配送,满足客户需要,降低物流成本;

4、缩短库存周期,避免单车少装,控制物流成本;

5、运输队先对5辆车安装gps卫星,完成物流公司对我公司纸箱、箱片运输协作工作;

6、不断学习物流专业知识、加强物流管理培训、参加相关上海企望的erp系统工程培训。

以上就是我的一年下来的工作内容和工作情况。

年终工作总结篇4

2021年在繁忙和有序中悄然而过,加入名师工作室已经有大半年的时间,回顾这一团队,从组建到启动,到相聚、相识与学习,我获益颇多,感受到成长与前进的动力,虽然这一年也许没有什么特别光荣的事迹和值得欣喜的成绩,但是工作室领头人及同伴们谦虚好学,勤奋进取,积极探索的精神给予了我很大的动力,让我看到了自身的不足,同时制定了成长的计划,明确自己应加快开拓创新的步伐。

现将一年的工作总结如下:

一、名师引领,提升素养

这一年来,本人能积极参加政治学习,关心国家大事,时刻以名师工作室成员的标准来严格要求自己,思想上要求进步,拥护学校的各项方针政策,团结同志,热心帮助同志;教育目的明确,态度端正。

业务上刻苦钻研,时时以身作则,处处为人师表,关心学生,爱护学生,为了能在名师培训中尽快成长,我比较注重学习先进教育理念,不断地充实自己,积极参加自己工作室活动,市教研室及各兄弟学校开展的各类教研活动,积极参与网上学习,继续教育,珍惜每一次教师培训,尤其是名师工作室的培训和外出听课的机会。

今年十二月份,工作室启动仪式上,每位成员都收到了很多书籍。

我为此制定了计划,利用一切可利用的时间,多读书,读好书,多学习别人的思想,会让自己思维永远活泼,才思不绝、情操高雅。

才能不断提高自身素养,提升理论基础,充实自己,并努力做到与教学实践相结合,为我的专业成长提供了很好的学习机会,并为我搭建了展示自我、体现自身价值的舞台。

通过学习我深深体会到“学然后知不足”,通过反思,我发现想要成为一名专业化的研究型教师还有很多路要走。

二、踏实工作,积极进取

认真学习先进教师的事迹,提升自身师德修养,并将德育理念渗透到教学中,尊重、热爱每一个学生,用心去塑造、引导、教育他们。

倾注爱心,善于走进学生的情感世界,把学生当作朋友,去感受他们的喜怒哀乐,同时做到严中有爱、严中有章、严中有信、严中有度。

使学生树立正确的人生观,价值观。

廉洁从教。

继续帮扶特困生,关心他们的成长与学业;积极感悟学困生。

利用课余时间,为学生免费补课辅导,多次与学生沟通交流,谈心,鼓励,关注学生的情感,和他们真正学习生活在一起,解决他们生活上、思想上各种实际困难。

奖励优秀学生,每次考试拿出200多元用于奖励资金,本年度共计千元以上。

关爱每一位学生,培养真实的师生情感。

尊重同事、家长、学生,团结协作,和谐育人。

三、融入团队,分享智慧

无论是学校所在的团队,还是工作室的团队,都是充满学术氛围,教师们各有所长,都是一个相互学习,相互交流,共同成长的集体。

工作室启动仪式上,我们交流谈心、畅所欲言。

通过互动听课、演讲和交流,相互启发,相互促进,共同进步。

本学期参与学校校本教材编写工作,并已经出版。

同时参与学校导学案的编写工作,将本学期自己的教案输入电脑设计学案供年级使用,资料共享。

四、反思提高,明确方向

反思是前进的必然结果,不断反思,不断找出自己的不足,促进成长,明确方向,将来才能立于不败之地,以下是我努力的目标:

1.在实现高效课堂上下功夫,使学生在每一堂课中都有更大的收获。

2.及时总结,加强反思的能力。

积累经验与价值,记录精华,有价值的思考,记下成长的每一天,使提高水平成为必然。

3.继续学习理论,加强教育教学实践,提升业务水平,研究高考考纲,考点,为明天的教育工作做好准备。

4.研究高考考纲考点,把握命题动向。

5.将课题研究进行下去,争取获得阶段性成果。

年终工作总结篇5

一、活动概述

活动内容:

时间:

2021年11月16日上午10:

00-12:

00

地点:

信息主楼北面广场

比赛内容:

参赛者通过使用所给材料,即兴作品创作,最后投票,选出一二三等奖,想制作手工作品的却缺乏动手能力的我们有人负责教

二、活动介绍:

1.活动目的及背景

创新是一个民族的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力。

在建设创新型国家的总体战略部署下,大学生培养创新能力既是建设创新型国家的必然要求,也是提高大学生自身综合素质的重要途径。

大学生具有强烈的好奇心并对事物的因果关系的规律性探索越来越感兴趣,独立思考、独立判断的能力开始逐步地发展。

但我们并没有发现并保护好奇心,养成创新意识。

另一方面,在观察的速度和广度、观察的整体性和概括性、观察的敏锐性和深刻性、观察的计划性和灵活性等方面,我国大学生普遍存在着不足。

我们往往只是在单纯的好奇上停滞不前,不愿意或者不敢于标新立异,提出新观点、新方法,创造新事物。

针对这种情况,我们本次活动的目的在于开发大学生的创新能力,加强大学生的动手能力与创新能力。

2.活动的详细执行流程

(1)、活动宣传:

从活动前两周开始便进行网络宣传,在活动前三天在大活门口进行宣传

(2)活动当天情况:

为了确保比赛顺利进行,活动当天要求工作人员9点就到场,准备现场需要的所有一切道具。

(3)报道整理:

活动结束一周后,让所有工作人员进行报道整理,并咨询了一些参加活动的同学的建议,以便今后活动能够越办越好。

三、活动效果

为DIY爱好者提供交流平台,培养大学生创新,敢于将想法付诸实践的精神,丰富大学生课余生活,推广轮滑运动。

了解了学生们对DIY的种类的喜好倾向。

四、活动总结反思:

1.活动优势及特色

本次活动采取比赛和兴趣培养相结合的模式,使精通DIY的大神,和DIY爱好者都能够从中获得快乐,丰富了学生们课余生活

存在的问题和不足

宣传没有做到位,让许多同学产生了误区,认为参加该活动需要一定的手工技巧,致使部分对DIY兴趣的人没有参与其中。

今后在此方面一定大大改进。

五、活动意义

六、为DIY爱好者提供交流平台丰富校园文化生活,促进新老同学之间的交流,让更多了解和领略DIY创作的魅力。

加强本系各年级老师同学对DIY技术的交流,从而提升相互的技能水平。

给同学一个展现自我的机会,增强同学们的学习热情,同时通过活动的举办了解到同学们对于DIY作品的偏好。

为促进我校文化繁荣和学生文化活动的丰富性,趣味性,增强我校校园文化氛围,活跃校园文化发展,促进学生素质提升,拓展。

六、活动感悟

作为举办方:

在活动中我收获了很多,比如如何站在全局的角度上去指挥,去布置工作,去领导大家去做些什么。

锻炼了大局观,还锻炼了我很多的临时应变方面的能力。

同时也交到了很多朋友,作为活动的举办者。

同时也加深了我对很多20xx级20xx级同学的印象,他们的举动改变了我对他们之前的看法。

也更加深了我和几位骨干之间的感情,让我们之间的友情在工作中得以升华.。

作为参与方:

在本次活动中认识了很多有共同爱好的朋友,在一起做活动的时候,之间相互交流沟通,提升了我的能力,也加深我和我的队友之间的感情。

同时在活动中也提升了我的动手能力,想象力和创造力。

七、活动小计

宣传单500张*0.16元/张=80元

硬纸板3张*3元/张=9元

彩色纸板4包*5元/包=20元

竹签2捆*5元/捆=10元

中国结绳4捆*5元/捆=20元

502胶6盒*2元/盒=12元

彩色铁丝1捆(100根)20元

海绵纸2张*2.5元/张=5元

硬铁丝(绿色)1捆*10元/捆=10元

笔记本三包

1包*40元/包+1包*25元/包+1包*15元/包=80元

合计266元

八、活动照片(电子版交活动照片附件,纸质版在最后附彩打照片页)

年终工作总结篇6

生活部,在院学生会的正确领导和院学生会以及上届老干部的大力支持下,新一届生活部运转已经将近几个月了,在我们接任生活部这几个月中,无论是获得或是付出真的很多,获得的是更多的是自己能力得到提高,付出的是我们心力和汗水,充分发挥全体干部的积极性、主动性和创造性,勤勤恳恳工作。

从本学期开学以来,我们本着为全院师生提供服务为宗旨,积极的投入到工作中。

我们主要负责餐厅秩序和文明监督及甲流的防控工作,通过生活部成员的共同努力,生活部的工作得到了很大的改进和提高。

现将本学期生活部开展的一些工作总结如下:

一、工作的完善

本学期的常规工作主要负责餐厅秩序和文明监督及甲流的防控工作现将工作分开总结。

首先为餐厅秩序的维持和监督工作:

1、建立“生活部餐厅值勤安排”制度,大家各司其能,明确责任分工,保证工作的顺利进行。

2、我生活主要负责餐厅的执勤工作,由于餐厅场地和环境限制,给我们生活部的工作带来了很大的不便,特别是在同学们排队打饭方面,效果很不好,但在我们的部长和干事的共同商量下,我们解决了这一问题,现在食堂的排队基本让我们满意。

3、由于原有生活部的干事缺乏,需要补充新鲜血液,使我生活更加完善,我们还在10月底招进了5名新的干事。

新干事上任后,表现出较高的工作积极性,为每个人安排的任务,大家基本都能出色的完成。

4、为了能让我们生活部的成员执勤得到合理的分配,我们结合各位的课程表安排了食堂执勤,并根据个人能力安排工作,各尽其责,各尽其能,分工明确,责任到人;并印制了人员分配表,并将表格的形式发放到每一位成员手中。

5、为了生活部的每一位成员一个交流、沟通的平台,生活部先后建立了qq群和网站,并及时发布,还将生活部每位成员的联系方式打印后发放给每一位成员。

6、经过一段时间的食堂执勤,我们发现生活部的干事没有以前那样的认真,达不到我们所要的效果,在12月14日晚上召集生活所有的成员开了生活部会议――各干事的自评总结会议。

通过此次会议,干事已经没有了思想问题,工作由开始的不想干、怕苦、觉得丢脸变成了现在的愿意去干、不怕苦、不怕丢脸了,并且想去把它干好,干得漂亮。

生活部的干事有了明显的进步,当然效果也非常明显,并超出我们所想象的效果。

7、除了每日两次的餐厅秩序维持与监督,生活部每周还要会同学生处及饮食管理服务中心的领导对各个餐厅的内部卫生进行检查,发现问题及时上报,保护师生的利益免受侵害。

8、每月一次的餐厅满意度调查,将同学们们反映的问题上报饮食管理服务中心及学生处,并提供《满意度调查报告》。

实时掌握餐厅的卫生状况。

9、在学院“双评”期间,为了保证双评工作的顺利进行,生活部特制订了“’双评’期间工作安排”每日早、中、午三餐期间在餐厅值勤,并安排专人负责,出色的完成任务,并受到领导好评。

甲流防控工作:

针对今年甲流疾病蔓延形式,应团委学生处要求,生活部每日对全院同学的体温检测情况进行监督检查,保证了同学们的身体健康情况,具体安排如下:

1、建立“学生体温体温晨午检检查制度”确保每日工作的顺利进行。

2、检查落实到班、具体到人,每日将各个班级的感冒发烧人员或有此症状者上报,保证调查结果的实时性,可靠性。

3、检查时发现体温异常及有感冒发烧状况者,现场检查体温并要求隔离,做好记录,要求班级负责人将疑似患者送至医疗机构检查就医。

4、每晚对各班同学的体温进行抽查,并对结果与班级内每日上报的体温表进行比对,保证调查结果的真实性,意在督促各班级同学每日检查体温,预防流感。

二、工作交流

1、为了加强各系部的工作交流,我们主动与餐厅联系,交流各自的工作经验,我们相互帮助,相互学习,使两着能够更好的开展工作。

2、主动与学生会的其它部门进行沟通,听取其他部门的计划,向他们介绍我们的工作,增强彼此之间的了解。

3、我部在刚开始展开工作时,由于我们大多是大一的新生,对很多的情况都不了解。

而在此时,各部门的老干部给了我们很大的支持。

4、积极配合其他系部及上级的工作。

5、积极与各系(院)生活部或相关负责部门加强联系。

三、学生会干部培训

为了更好地服务于同学,我系生活部的干部和干事都积极地参加了院上和系上的各种培训。

通过培训,我们对生活部有了更深层次的了解,我们的干事对生活部的.工作也有了自己的方法。

对在生活部工作的开展也有了许多积极的想法。

为我在生活部工作的开展提出了许多的好的建议。

我们在12月份邀请实践部对部门进行了素质拓展培训,培训主题为“团结、感恩、内部建设”,在培训上,同学们都积极发言,各抒己见,通过培训,大家对工作有了更深的认识,并表示在今后的工作中尽职尽责,积极为大家服务。

四、管理制度

1、加强干事的出勤情况管理,我们实行考核制度,每天生活部2位副部长都会到食堂对每位干事打考勤,并作好每一位成员的出勤情况作好记录。

2、实行人性化管理,淡化等级,增进沟通,共同促进。

工作时,摆正态度,认真工作。

一切都要按照规定来执行。

工作之外,我们是同学、是朋友。

五、组织建设

1、责任分工,对各个副部长进行责任分工,分为工作与思想两个方面,保证两项工作的顺利进行,两手抓,两手都要硬。

2、生活部内部分为常规组、秘书组及活动组,常规组主要负责每日的常规检查,是重中之重;秘书组负责每日人员的考勤、信息统计及书面活动;活动组负责常规工作之外的内部活动,保证大家的工作积极性。

六、活动举行情况

本学年年,我们制定了“生活知识竞答”等活动,但是由于“甲流”、及“双评”工作的影响,均未能实施,但各项准备工作均以完毕,计划于下年实施,主要的活动如下:

1、生活知识竞答

2、五颗星评选活动

3、饮食服务部门见面会活动

七、奖惩制度

根据学年的出勤情况好、工作积极性高、对内部工作有实质性帮助的同学实施奖励,以提高大家的工作积极性,保证工作的顺利开展。

对于工作积极性不高、不服从安排、组织性纪律性不强的同学视情节实施惩罚,轻则内部通报,重则开除。

八、例会制度

每周五召开部门例会,上交部门周工作总结,针对本周内部门出现的问题做出总结,并对下一周的工作进行安排,做到工作有计划、有组织、有总结,确保每一项工作的开展有条不紊;做好会议考勤及会议记录,并注意留存。

九、其他临时性工作

除部门本职工作外,生活部积极完成上级领导安排的临时性工作,如“双评”晚会期间的服务工作,“一二・九”长跑期间提供服务工作等,均得到领导表扬

以上是在过去

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