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换工作单位感言

换工作单位感言

篇一:

入职工作心得体会

篇一:

入职一个月工作总结和工作心得

工作

总结

时光匆匆,转眼已

入职近一个月,能够加入**集团这个大家庭,非常幸运和高兴,在这里,我知道了团队协作

的力量,知道了只有每个员工努力才能使公司更好发展,在今后的工作中我也会时刻谨记自

己的职责,做好自身工作,并积极配合其他同事和部门。

在入职的这段时间里,我按要求完

成本职工作,工作时间无请假和迟到早退,我将继续保持,严格要求自己。

工作内容总结

1、集团相关文案工作,如企业文化挂画文案等。

根据公司需要和领导提议,完成了企业文化

标语。

3、**传媒相关活动

方案。

近期**的主要工作围绕**模特大赛华北赛区真人秀活动和**车展展开,因此近段时间

我的工作重心也主要在这两个活动上。

一是在陈总的领导下,与各部门人员相互配合,一起

想亮点、想真人秀节目分集内容,开会讨论、修改方案、再讨论、再修改方案?

?

完成了真人

秀节目的初步细化方案,目前等待招商工作有一定进展后与***电视台沟通再进行调整。

二是

关于**车展活动,我们与电视台沟通了活动细节并查看了车展举办现场,完成了**车展的招

商方案、活动方案。

4、**传媒公司相关

文字撰写、整理。

为网站推广人员提供所需资料,如公司简介、优势、特色等。

5、支持其他部门的

工作。

如协助少儿舞蹈队童模队外出发传单招生等。

工作心得体会

1、同事间的相互配合令工作更有激情。

每一份工作都不是单独的,懂得配合才能发挥最大的

能量,我作为一名文案,对此深有体会,一个大型的活动需要在总负责人的领导下,设计、

文案、策划、业务甚至公司全员的配合下才能真正做好,配合的过程中会迸发一些好点子好

创意,同时也增强了同事间的“革命友谊”,使大家更有干劲。

2、融洽的工作氛围

令人温暖。

一天中大部分时间都在公司度过,我觉得有个好的工作氛围和人际关系非常重要,

进入公司以来,感觉同事之间都是友善的,所以在这里工作很舒心,正所谓快乐工作。

以上是我入职以来

的工作总结,如果工作中有哪些不足之处,望领导批评指正,我将继续努力,不断提升,最

后,望公司领导批准我的转正申请,谢谢!

篇二:

入职工作感想

各位

领导、同事,大家下午好,我叫%%,于20XX年8月进入绿辰在总部工作至今,时间过的真快,

还记得当初自己终于能踏入社会,自食其力的那份欣喜和找工作途中的种种茫然,及碰壁时

的无助失落,现在,我居然真实的站在这里和绿辰的新同事来分享我的入职体验。

进入绿辰以来,我

深信自己是幸运的,庆幸自己能够加入到一个前途光明、充满希望的企业,庆幸自己能够遇

到对我关怀备至的领导,庆幸自己能够加入工作氛围愉悦、团结和睦的团队?

?

入职以来,领导对

工作的精益求精,同事间友好和谐的工作态度,等等这些都让我感觉到加入公司工作是明智

的选择,能成为绿辰的一员,和绿辰一起成长,我感到无比的自豪!

绿辰是国企改制的

企业,它有国企的优势也有私企的活力与实力,它的职工权益能够得到充分的保证,这里老

员工较多,他们身上有很多值得我们新人去学习的东西,如他们的诚信、负责、奉献及几十

年的工作经验。

公司以独特的管理

之道为员工创造最佳的发展环境和发展空间,鼓励和帮助每位员工不断学习和创新,激发工

作热情。

公司每年都会挑选管理人员参加不同层次和深度的学习深造,如云大的emba、清华

的总裁班等。

还有公司一年一次的竞聘,它为我们员工提供了一个表露思想、经验交流、平

等竞争的开放式平台,只要有能力,都能抢到一个好职位,一份不错的薪水。

所以,比起辈

分分明、关系错综复杂的国企,在绿辰的上升空间是大的,前途是光明的!

下面结合来公司这几个月的工作。

学习,谈几点自己的感想:

一、态度决定一切

有句话说的好,人

的一生重要的不是他所处的高度,而是所朝的方向。

一个人的成功与否,取决于他的人生态

度。

在学校时对工作和薪水的期望值很高,经过找工作过程的种种打击,或许会有些茫然,

有些低沉,甚至怀疑自己,这时,我们需要一颗冷静的心。

刚进入单位,不可能在多高的职

位拿多高的薪水,一切都肯定是从最基本的做起,要有工作无小事,打杂也是一种磨练的态

度来对待工作,切勿急功近利,心高气傲。

还有就是要严格执行公司的各项决策和规章制度,

公司的文化和理念是用来赞同的而不是讨论的!

二、认真负责,提

升自己的执行力

认真排在第一位,

不能因为事情小儿敷衍了事。

认真工作是提升自己能力的最佳方法,糊弄工作就是糊弄自己,

把认真对待每一件事养成一种习惯。

三、加强学习,高

效创新地工作

创新是公司发展的

强大动力,而学习是创新的主要途径。

作为公司的一员,要珍惜公司组织的各种培训课程,

虚心学习,活学活用。

公司提供的学习机会毕竟是有限的,自己平时也要善于阅读,善于从

身边学习,学会反思,善于总结。

在以前,我认为职

业化相对于业余来说,它是一种谋生的手段,现在我认为,真正的职业人是在经营自己!

会总是青睐有准备的人,只有平时练好武功,在给你一个舞台时,才能赢得属于自己的精彩

掌声!

希望和大家在绿辰

这个大家庭中,一起成长一起进步!

篇三:

20XX入职工作心得体会

20XX

入职工作心得体会

心得一:

入职工作

心得体会

在大学期间,我知

道了做任何事情我们都要知道事情的来龙去脉,要知道事情的进展,到什么阶段我要做什么

事情。

只有这样我在工作当中才能够游刃有余,妥善的安排工作时间,才能够及时的完成领

导安排的任务。

虽说业主单位和施工企业有所不同,但是这个道理我觉得还是通用的。

因此

学习施工的过程是我首要的任务,也是整个见习期间甚至转正之后都必须一直学习的。

这是

我要对施工流程的学习。

施工员要和各种各

样的角色打交道。

一个项目的顺利完成,需要项目部中各个部门的同志共同努力。

施工员既

是服务对象,又是被服务对象,如何服务好人和如何能让别人为你服务是非常重要的,也是

非常必要的。

施工员要接触业主,监理,分包商,民工等各式各样的人。

如何能让业主、监

理满意;让分包商、民工甘心工作,这些都是今后要学习的东西。

这是我要对人际关系的学

习。

以上就是我自己认

为一个施工员应该学习和掌握的。

我会按照自己的方式去一点点的掌握他们。

最后我觉得作

为企业中的一员,我要把企业当成自己的企业,认真负责的对待自己所接触的工作和任务。

我不会说自己会给航三带来多大的效益,但是我会说,我会认真负责的对待自己的工作,我

有责任心!

心得二:

入职工作

心得体会

我来到xx虽然只

有一个月的时间,但在这短短的一个月里,却让我感到公司领导对工作的精益求精,不断创

新,对员工的无微不至------让我感到加入xx是幸运的。

能成为公司的一员,我感到无比自

豪,相信这种自豪感将使我更有激-情的投入到工作中。

作为一名进入一个全新工作环境的

新员工来说,尽管在过去的工作中积累了一定的工作经验,但刚进入公司,难免还是有点压

力。

为了能让自己尽早进入工作状态和适应工作环境,有问题及时请教同事,积极学习工作

所需要的各项专业知识,努力提高自己的业务水平。

这段时间我学到了很多知识,自己的技

术水平也得到了很大提高,过得非常充实和快乐,再累也是值得的!

在这里,我要特别感谢在

这段时间帮助过我的领导和同事,正是因为有了他们无微不至的关怀和不厌其烦的帮助,才

使我得于尽早从那种紧张情绪中解放出来,使我尽快地适应了环境,全情地投入了工作!

因为

正如我了解的那样,xx是关心自己的每一个员工,给每一个员工足够的空间展现自己!

在xx,我喜欢业务

员这个工作岗位,因为这个岗位具有很高的挑战性,能让我把十多年的知识学以致用,并能

很好的发挥我制定、处理问题等方面的能力,正因为对工作的喜欢,使我能全情投入到工作

中去。

我知道惟有积极的行动才能带来丰硕的成果。

为了做

好销售这项工作,我正用心的做着领导交给我的每一项任务。

对于我来说,xx是

一个区别于以往的新环境,所接触的人和事物一切都是新的。

作为新员工,我会去主动了解、

适应环境,同时也要将自己优越的方面展现给公司,在充分信任和合作的基础上会建立良好

的人际关系。

除此之外,我还要时刻保持高昂的学习激-情,不断地补充知识,提高技能,以

适应公司发展。

在工作中我可能会有迷惑和压力,但是我相信只要能端正心态、有十足的信

心勇敢地走下去,就一定会取得成功。

社会在发展,信息在增长,挑战也在加剧。

我不仅要

发挥自身的优势,更要通过学习他人的经验,来提高自身的素质。

xx公司的发展目标是宏伟

而长远的,公司的发展就是我们每个人的发展,我相信我有能力把握机遇,与xx一起迎接我

来到xx虽然只有一个月的时间,但在这短短的一个月里,却让我感到公司领导对工作的精益

求精,不断创新,对员工的无微不至------让我感到加入xx是幸运的。

能成为公司的一员,

我感到无比自豪,相信这种自豪感将使我更有激-情的投入到工作中。

心得三:

入职工作

心得体会

我在刚来的2天里,

一直感觉很迷茫。

不知道自己所在的部门的职责是什么,也不知道自己要负责干什么。

后来

是经过部门会议,我了解到我身处的这个部门的重要性。

当我知道投资拓展是房地产工作中

的最关键环节时,我开始有些焦虑,毕竟我从来没有接触过这个领域的工作,也没有相关的

专业知识。

转而想想部门的其他同事,其中有大部分都是从事过房地产相关行业的工作,即

使也有同事不是专业对口,但他们的学历都比我高,应该比我更有基础。

所以,我非常害怕

会因为我对部门工作的无知而拖累本部门的团队优势。

我觉得目前的状况

用著名的水桶效应来形容会很贴切。

一只水桶盛水的多少,并不取决于桶壁上最高的那块木

板,而恰恰取决于桶壁上最短的那块。

而我现在正是那块最低的木板,我们部门的薄弱环节。

只有我自己不断努力提升自己的高度,才能使整个部门的实力和竞争力得到最好的发挥。

在我还在为怎样学

习本行业的专业知识时,罗昕经理安排我们部门所有员工通过业余时间进行房地产相关知识

的学习,并给每人配发了学习教材。

拿到教材后,我很欣喜,这无疑是对我提高自己的一次

指引。

利用每天晚上的休息时间,我开始学习教材中的内容。

经过1个星期的自学,我对整

个房地产业和本部门的工作职能有了一个初步的了解,不再像刚来的时候那样懵懂了。

我相信,只要坚持

这样学习下去,我一定能较快的提高自己的专业知识,适应本部门的工作。

我希望通过这次

学习,能尽快弥补自己的劣势,不要因为我而影响了整个部门的竞争优势。

心得四:

入职工作

心得体会

大学文凭就那些东

西,谁不一样?

尤其是我们做it的,更加注重的是能力和实践经验。

这是培训期间领导对我

们说过的话。

在没有去车间实习以前,我都是半信半疑的,去了实习之后,我才恍然大悟,

感受到领导的用心良苦。

理论与实践真的差距很大,我总是眼高手低。

也使我懂得了生产型

企业的游戏规则:

三分技术、七分人才、十二分管理的道理,而这正验证了领导在培训课堂

上所说的话,而且还学到了许多书本上学不到的东西。

在这里实习的一个

多月里,我们学到了很多在学校了学不到的东西,也认识到了自己很多的不足,感觉受益匪

浅,以下是我们在实习期间对工作的总结以及一些自己的心得体

会。

1、自主学习

工作后不再象在学

校里学习那样,有老师,有作业,有考试,而是一切要自己主动去学去做只要你想学习,学

习的机会还是很多的,老员工们从不吝惜自己的经验来指导你工作,让你少走弯路;集团公司、

公司内部有各种各样的培训来提高自己,你所要作的只是甄别哪些是你需要了解的,哪些是

你感兴趣的。

2、积极进取的工作

态度

在工作中,你不只

为公司创造了效益,同时也提高了自己,象我这样没有工作经验的新人,更需要通过多做事

情来积累经验。

3、团队精神

工作往往不是一个

人的事情,是一个团队在完成一个项目,在工作的过程中如何去保持和团队中其他同事的交

流和沟通也是相当重要的。

要有与别人沟通、交流的能力以及与人合作的能力。

合理的分工

可以使大家在工作中各尽所长,团结合作,配合默契,共赴成功。

4、基本礼仪

步入社会就需要了

解基本礼仪,而这往往是原来作为学生不大重视的,无论是着装还是待人接物,都应该合乎

礼仪,才不会影响工作的正常进行。

5、为人处事

作为学生面对的无

非是同学、老师、家长,而工作后就要面对更为复杂的关系。

无论是和领导、同事还是客户

接触,都要做到妥善处理,要多沟通,并要设身处地从对方角度换位思考,而不是只是考虑

自己的事。

总之而言,期望在

未来的工作中把为了今后更好的提高。

通过不断的总结,不断的提高,我们有信心在未来的

工作中更好的完成任务。

篇四:

入职以来工作心得体会和未来规划

入职

以来的工作心得体会和未来规划

各位领导,大家好!

我叫,毕业于专业。

我:

换工作单位感言)感悟(八):

人生的许多苦乐,不在于你的处境,而在于你看待的角度。

距离20XX年只有32天了。

曾经荒废时光的你,没时间遗憾,唯有追赶和改变。

别让明天的

你,再憎恨今天不曾尽力的自己!

时间还来的及,就从现在开始,改变吧!

 

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