雅戈尔集团 1122雅戈尔集团绩效考核指标库20页.docx

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雅戈尔集团1122雅戈尔集团绩效考核指标库20页

雅戈尔集团公司关键绩效评估指标体系

北大纵横管理咨询公司

导言

公司是否能够为股东创造价值?

购买公司提供的产品和服务的直接客户是如何评判公司的业绩表现的?

公司如何管理内部业务运作以满足客户的期望?

公司是否有能力不断创新,改善,从而实现持续增长?

一.本关键绩效指标体系作为评估各公司年度经营状况而被提供。

二.本关键绩效指标体系是以全面绩效管理工具-平衡计分卡为基础。

以平衡记分卡为核心的绩效管理体系是目前最有效的管理手段之一,平衡记分卡是一种全面的绩效考核体系,除了传统的财务衡量指标之外,还提出了三个新的考核领域:

客户,运营和学习成长。

财务层面:

客户层面:

运营层面:

学习层面:

三.本关键绩效指标设计的原则雅戈尔集团公司关键绩效评估指标库的设计以SMART原则为基础,即:

Specific具体描述Measurable可以衡量的Achievable可以通过努力实现的Resultoriented结果导向性的Timed有时间性的四.使用说明

(一)表格各项的说明在第一部分指标库表格中主要包括以下几个项目1.编号:

是指标的序列号;2.方面:

如上所述,包括财务类指标、客户类指标、运营类指标、学习类指标;

3.绩效指标:

为实现关键成功因素考核的标准;

4.指标定义/公式:

说明绩效指标的概念或给出如何计算的公式;在第二部分的表格中主要包括:

编号:

该编号与第二部分的编号一一对应的;

绩效指标、指标定义/公式、评估频率、信息来源几个项目与第一部分相同;权重:

说明该指标在考核中所占比重,具体在评估执行前确定;考核标准:

主要说明了评分的依据。

(二)实施原则

KPI要体现其与公司战略目标导向

KPI;

1.关键业绩指标(KPI)的制订过程是一个从上而下的分解过程,各层级间和支撑的关系;

KPI指标也要发生变化,因此,绩

KPI体系和对应目标值一年定一次,一般不中途修改;

2.根据阶段的工作重点从KPI指标库中选取适当的指标,合理确定各公司的3.KPI的制订与过程调整,均需按规定进行审批;4.在不同阶段,以及公司进行战略调整,将导致考核的侧重点有所不同,效考核指标调整是一个不断改进、不断完善的动态过程,但

5.KPI主要衡量与当年营业计划相关的重要成功因素,而不是记流水帐;

6.KPI的目标值是每年水涨船高,反映了企业发展的脚步。

第一部分关键绩效评估指标库

服装生产企业绩效评估指标库

001

财务类指标

增加销售收入

内销收入

本期内销收入

002

财务类指标

外销收入

本期外销收入

003

财务类指标

内销收入增长率

(本期内销收入-上期内销收入)/上期内销收入X100%

004

财务类指标

外销收入增长率

(本期外销收入-上期外销收入)/上期外销收入X100%

005

财务类指标

增加利润

内销利润总额

本期的内销利润总额

006

财务类指标

外销利润总额

本期的外销利润总额

007

财务类指标

内销毛利率

本期的内销利润总额/本期的内销收入X100%

008

财务类指标

外销毛利率

本期的外销利润总额/本期的外销收入X100%

009

财务类指标

提高资产回报

资产总额

当期资产总额

010

财务类指标

净资产回报率

净利润/净资产X100%

011

财务类指标

总资产回报率

净利润/所有者权益X100%

012

财务类指标

降低成本费用

生产成本

当期生产成本

013

财务类指标

管理费用

当期管理费用

014

财务类指标

利润费用比率

全年费用总额/全年利润总额X100%

015

财务类指标

控制合理财务结构

资产负债率

总负债/总资产X100%

016

财务类指标

流动比率

流动资产/流动负债

017

财务类指标

经营性现金流

当期经营性现金流

018

财务类指标

提高资产利用效率

总资产周转率

主营业务收入/总资产均值

019

财务类指标

存货周转率

库存成本/平均存货

020

客户类指标

提高产品产量

内销产品产量

当期内销产品总的生产件数

021

客户类指标

外销产品产量

当期外销产品总的生产件数

022

客户类指标

内销产品产量增长率

(本期内销产品产量-上期内销产品产量)/上期内销产品产量

X100%

023

客户类指标

外销产品产量增长率

(本期外销产品产量-上期外销产品产量)/上期外销产品产量

X100%

024

客户类指标

积极开拓市场

市场活动目标达成率

市场活动实际完成指标数量/市场活动计划达成指标数量

X100%

025

客户类指标

外销大客户订单稳定性

(年末外销大客户数量-年初外销大客户数量)/年初外销大客户数量X100%

说明:

根据公司实际情况以下单数量为依据确定大客户标准

026

运营类指标

提咼创新能力

新产品开发率

当年新产品开发完成数/当年新产品审核立项数量X00%

027

运营类指标

专利数量

当年专利申请成功个数

028

运营类指标

研发投入产出比

当年研发费用/当年销售额X00%

029

运营类指标

提高生产效率

辅助工种与生产员工比例

当年辅助工种人员平均数量/当年生产员工平均数量X00%

030

运营类指标

产能利用率

当年平均利用产能/当年平均可用产能X00%

031

运营类指标

人均创利水平

当年利润总额/当年平均员工人数

032

运营类指标

产品单位成本

当年成本总额/当年产品数量

033

运营类指标

内销订单按时交货率

当年内销订单按时交货次数/当年内销订单总数量X00%

034

运营类指标

外销订单按时交货率

当年外销订单按时交货次数/当年外销订单总数量X00%

035

运营类指标

外销订单平均交货时间

当年外销订单按时完成次数/当年外销订单总数X00%

036

运营类指标

提高产品质量

外销订单一次验货通过率

外销验货一次成功次数/外销验货次数X00%

037

运营类指标

内销产品返修率

当年内销产品返修件数/当年内销产品总件数X00%

038

运营类指标

确保生产安全

重大安全事故发生次数

当年重大安全事故发生次数

039

学习类指标

提高员工满意度

员工平均工资水平

当年员工薪酬总额/当年平均员工数量X00%

040

学习类指标

员工流失率

主动离职的员工数量/公司总人数X00%

041

学习类指标

提升员工能力

员工培训计划完成率

本年度员工实际培训次数/本年度员工计划培训次数X100%

042

学习类指标

员工对培训计划的满意度

员工对培训计划的满意度的调查结果

043

学习类指标

员工技能提升率

(年末技能评估得分-年初技能评估得分)/年初技能评估得分X100%

纺织生产企业绩效评估指标库

001

财务类指标

增加销售收入

面料销售收入

本期面料销售收入

002

财务类指标

成衣销售收入

本期成衣销售收入

003

财务类指标

面料销售收入增长率

(本期内销收入-上期内销收入)/上期内销收入X100%

004

财务类指标

成衣销售收入增长率

(本期外销收入-上期外销收入)/上期外销收入X100%

005

财务类指标

增加利润

利润总额

本期利润总额

006

财务类指标

毛利率

本期的内销利润总额/本期的外销收入X100%

007

财务类指标

提高资产回报

资产总额

当期资产总额

008

财务类指标

净资产回报率

净利润/净资产X100%

009

财务类指标

总资产回报率

净利润/所有者权益X100%

010

财务类指标

降低成本费用

生产成本

当期生产成本

011

财务类指标

管理费用

当期管理费用

012

财务类指标

利润费用比率

全年费用总额/全年利润总额X100%

013

财务类指标

控制合理财务结构

资产负债率

总负债/总资产X100%

014

财务类指标

流动比率

流动资产/流动负债

015

财务类指标

经营性现金流

当期经营性现金流

016

财务类指标

提高资产利用效率

总资产周转率

主营业务收入/总资产均值

017

财务类指标

存货周转率

库存成本/平均存货

018

财务类指标

提高产品产量

面料产品产量

当期各种服装销售数量之和

019

财务类指标

面料产品产量增长率

(本期内销产品产量-上期内销产品产量)/上期内销产品产量

X100%

020

客户类指标

积极开拓市场

市场活动目标达成率率

市场活动实际完成指标数量/市场活动计划达成指标数量

X100%

021

客户类指标

外销大客户订单稳定性

(年末外销大客户数量-年初外销大客户数量)/年初外销大客户数量X100%

说明:

根据公司实际情况以下单数量为依据确定大客户标准

022

客户类指标

提高创新能力

新产品开发率

当年新产品开发完成数/当年新产品审核立项数量X100%

023

客户类指标

专利数量

当年专利申报数量

024

客户类指标

研发投入产出比

当年研发费用/当年销售额X100%

025

客户类指标

提高服装面料供应能力

对服装面料供应计划达成率

(服装城给公司的订单总数一保质保量完成服装城订单次数)/服装城给公司的订单总数X100%

026

运营类指标

提高生产效率

辅助工种与生产员工比例

当年辅助工种人员平均数量/当年生产员工平均数量X00%

027

运营类指标

产能利用率

当年平均利用产能/当年平均可用产能X00%

028

运营类指标

人均创利水平

当年利润总额/当年平均员工人数

029

运营类指标

产品单位成本

当年成本总额/当年产品数量

030

运营类指标

外销订单按时交货率

当年外销订单按时交货次数/当年外销订单总数X00%

031

运营类指标

外销订单平均交货时间

当年外销订单工时总和/当年外销产品总数X00%

032

运营类指标

提高产品质量

外销订单一次验货通过率

当年外销产品验货通过次数/当年外销产品出货次数X00%

033

运营类指标

确保生产安全

重大安全事故发生次数

当年重大安全事故发生次数

034

学习类指标

提高员工满意度

员工平均工资水平

当年员工薪酬总额/当年平均员工数量X00%

035

学习类指标

员工流失率

主动离职的员工数量/公司总人数X00%

036

学习类指标

提升员工能力

员工培训计划完成率

本年度员工实际培训次数/本年度员工计划培训次数X00%

037

学习类指标

员工对培训计划的满意度

参加培训的员工对培训满意度评分的算术平均值

038

学习类指标

员工技能提升率

(年末技能评估得分-年初技能评估得分)/年初技能评估得分X00%

服装销售企业绩效评估指标库

001

财务类指标

增加销售收入

销售收入

本期销售收入

002

财务类指标

销售收入增长率

(本期销售收入-上期销售收入)/上期销售收入X100%

003

财务类指标

新开发产品销售贡献率

本期来自新开发产品的销售收入/本期销售收入X100%

004

财务类指标

主推产品销售贡献率

本期来自主推产品的销售收入/本期销售收入X100%

005

财务类指标

增加利润

利润总额

本期的利润总额

006

财务类指标

销售毛利率

本期的利润总额/本期的销售收入X00%

007

财务类指标

提高资产回报

资产总额

当期资产总额

008

财务类指标

净资产回报率

净利润/净资产X100%

009

财务类指标

总资产回报率

净利润/所有者权益X100%

010

财务类指标

降低成本费用

管理费用

当期管理费用

011

财务类指标

经营费用

当期经营费用

012

财务类指标

营业费用

当期营业费用

013

财务类指标

利润费用比率

全年费用总额/全年利润总额X100%

014

财务类指标

销售成本率

销售成本/销售收入X00%

015

财务类指标

广告宣传费用率

广告宣传费/销售收入X00%

016

财务类指标

市场推广费用率

市场推广费用/销售收入X00%

017

财务类指标

人均销售费用率

销售费用/销售人员平均数

018

财务类指标

控制合理财务结构

资产负债率

总负债/总资产X00%

019

财务类指标

流动比率

流动资产/流动负债

020

财务类指标

经营性现金流

当期经营性现金流

021

财务类指标

提高资产利用效率

总资产周转率

主营业务收入/总资产均值

022

财务类指标

存货周转率

库存成本/平均存货

023

客户类指标

提高产品产量

服装销售数量

当期各种服装销售数量之和

024

客户类指标

服装销售数量增长率

(本期销售数量-上期销售数量)/上期销售数量X100%

025

客户类指标

市场份额

公司当年国内销售额/国内服装销售额X100%

026

客户类指标

积极开拓市场

市场活动目标达成率

市场活动实际完成指标数量/市场活动计划达成指标数量

X100%

027

客户类指标

客户成交率

调查期间客户实际购买人次/进店时间2分钟以上人数X100%

028

运营类指标

提高客户满意度

客户投诉次数

当期客户对产品的投诉次数

029

运营类指标

大客户订单稳定性

(年末大客户数量-年初大客户数量)/年初大客户数量X00%说明:

根据公司实际情况确定大客户标准

030

运营类指标

店均创利水平

本期营销网点利润总额/本期营销网点数量X00%

031

运营类指标

提高盈利水平

单位面积销售率

当年销售收入/销售面积X00%

032

运营类指标

提高员工满意度

员工满意度

接受调研的人员对公司满意度评分的算术平均值

033

学习类指标

员工流失率

主动离职的员工数量/公司总人数X00%

034

学习类指标

员工培训计划完成率

本年度员工实际培训次数/本年度员工计划培训次数X00%

035

学习类指标

提升员工能力

员工对培训计划的满意度

员工对培训计划的满意度评分的算术平均值

036

学习类指标

员工技能提升率

(年末技能评估得分-年初技能评估得分)/年初技能评估得分X00%

四房地产企业绩效评估指标库

001

财务类指标

增加销售收入

销售收入

本期销售收入

002

财务类指标

预售收入

本期预售收入

003

财务类指标

货款回收额

本期来自新开发产品的销售收入/本期销售收入X100%

004

财务类指标

货款回收占合同收入比例

本期来自主推产品的销售收入/本期销售收入X100%

005

财务类指标

增加利润

利润总额

本期的利润总额

006

财务类指标

销售毛利率

本期的利润总额/本期的销售收入X00%

007

财务类指标

提高资产回报

资产总额

当期资产总额

008

财务类指标

净资产回报率

净利润/净资产X100%

009

财务类指标

总资产回报率

净利润/所有者权益X100%

010

财务类指标

降低成本费用

管理费用

当期管理费用

011

财务类指标

经营费用

当期经营费用

012

财务类指标

营业费用

当期营业费用

013

财务类指标

利润费用比率

全年费用总额/全年利润总额X100%

014

财务类指标

控制合理财务结构

资产负债率

总负债/总资产X00%

015

财务类指标

流动比率

流动资产/流动负债

016

财务类指标

经营性现金流

当期经营性现金流

017

客户类指标

增加开发规模

开发面积

当年住宅新开发面积

018

客户类指标

竣工面积

当年住宅竣工面积

019

客户类指标

销售面积

当年住宅销售面积

020

客户类指标

积极储备土地

新增土地储备面积

当年新购置土地面积

021

客户类指标

增加销售合同数量

销售合同数量

当年签订销售合同数量

022

客户类指标

提高品牌价值

全国品牌排名状况

当年全国房地产综合排名状况

023

运营类指标

提高生产效率

项目工期按时完成率

当年项目按时完成次数/当年计划完成项目数量X00%

024

运营类指标

提高产品质量

项目质量等级评定

当年完成项目经政府部门评定后的等级状况

025

运营类指标

确保生产安全

重大安全事故发生次数

当年重大安全事故发生次数

026

学习类指标

提高员工满意度

员工满意度

接受调研的人员对公司满意度评分的算术平均值

027

学习类指标

员工流失率

主动离职的员工数量/公司总人数X100%

028

学习类指标

提升员工能力

员工培训计划完成率

本年度员工实际培训次数/本年度员工计划培训次数X100%

029

学习类指标

员工对培训计划的满意度

员工对培训计划的满意度评分的算术平均值

030

学习类指标

员工技能提升率

(年末技能评估得分-年初技能评估得分)/年初技能评估得分X100%

五酒店企业绩效评估指标库

001

财务类指标

增加销售收入

主营业务收入

当年主营业务收入

002

财务类指标

主营业务收入增长率

(当年主营业务收入-上年主营业务收入)/上年主营业务收入

X100%

003

财务类指标

增加利润

利润总额

本期的利润总额

004

财务类指标

毛利率

本期的利润总额/本期的销售收入X100%

005

财务类指标

提高资产回报

资产总额

当期资产总额

006

财务类指标

净资产回报率

净利润/净资产X100%

007

财务类指标

总资产回报率

净利润/所有者权益X100%

008

财务类指标

降低成本费用

管理费用

当期管理费用

009

财务类指标

经营费用

当期经营费用

010

财务类指标

营业费用

当期营业费用

011

财务类指标

利润费用比率

全年费用总额/全年利润总额X100%

012

财务类指标

控制合理财务结构

资产负债率

总负债/总资产X100%

013

财务类指标

流动比率

流动资产/流动负债

014

财务类指标

经营性现金流

当期经营性现金流

015

客户类指标

增加市场份额

区域市场份额

当年销售收入/当年所在城市酒店销售收入X100%

016

客户类指标

积极开拓巾场

市场调研计划完成率

当年市场调研活动实际完成指标/当年市场调研活动计划完成指标X100%

017

客户类指标

市场活动目标达成率

市场活动实际完成指标数量/市场活动计划达成指标数量

X100%

018

运营类指标

提高客户满意度

发生重大客户纠纷次数

当年发生重大客户纠纷次数

019

运营类指标

客户投诉次数

当年客户投诉次数

020

运营类指标

客户服务满意度调查

接受调查的客户满意度评分平均值

021

运营类指标

提高盈利水平

客房入住率

全年客房住宿次数/全年X100%

022

运营类指标

人均创利水平

当年利润总额/当年员工平均数量X100%

023

学习类指标

提高员工满意度

员工满意度

接受调研的人员对公司满意度评分的算术平均值

024

学习类指标

员工流失率

主动离职的员工数量/公司总人数X100%

025

学习类指标

提升员工能力

员工培训计划完成率

本年度员工实际培训次数/本年度员工计划培训次数X100%

026

学习类指标

员工对培训计划的满意度

员工对培训计划的满意度的调查结果

027

学习类指标

员工技能提升率

(年末技能评估得分-年初技能评估得分)/年初技能评估得分X100%

六旅游企业绩效评估指标库

001

财务类指标

增加销售收入

主营业务收入

当年主营业务收入

002

财务类指标

主营业务收入增长率

(当年主营业务收入-上年主营业务收入)/上年主营业务收入

X100%

003

财务类指标

增加利润

利润总额

本期的利润总额

004

财务类指标

毛利率

本期的利润总额/本期的销售收入X100%

005

财务类指标

提高资产回报

资产总额

当期资产总额

006

财务类指标

净资产回报率

净利润/净资产X100%

007

财务类指标

总资产回报率

净利润/所有者权益X100%

008

财务类指标

降低成本费用

管理费用

当期管理费用

009

财务类指标

经营费用

当期经营费用

010

财务类指标

营业费用

当期营业费用

011

财务类指标

利润费用比率

全年费用总额/全年利润总额X100%

012

财务类指标

控制合理财务结构

资产负债率

总负债/总资产X100%

013

财务类指标

流动比率

流动资产/流动负债

014

财务类指标

经营性现金流

当期经营性现金流

015

客户类指标

增加市场份额

游客人数增长率

X100%

016

客户类指标

积极开拓巾场

市场调研计划完成率

当年市场调研活动实际完成指标/当年市场调研活动计划完成指标X100%

017

客户类指标

市场活动目标达成率

市场活动实际完成指标数量/市场活动计划达成指标数量

X100%

018

运营类指标

提高客户满意度

发生重大游客纠纷次数

当年发生重大游户纠纷次数

019

运营类指标

游客投诉次数

当年游户投诉次数

020

运营类指标

游客服务满意度调查

接受调查的游户满意度评分平均值

021

运营类指标

提高盈利水平

人均创利水平

当年利润总额/当年平均员工人数

022

学习类指标

提高员工满意度

员工满意度

接受调研的人员对公司满意度评分的算术平均值

023

学习类指标

员工流失率

主动离职的员工数

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