农村工作承诺书.docx

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农村工作承诺书

农村工作承诺书

1、组织乡、村干部深入开展“三新”主题教育活动，并经常性的在全体干部中开展“批评与自我批评”活动，找缺点、树典型、评先进。

充分调动乡、村干部工作积极性，不断提高乡、村干部工作水平。

2、组织30名乡村干部赴山东、河南、杨凌学习金银花栽植技术；组织80名乡、村干部赴其它兄弟乡镇学习专项工作经验，如新农村建设、“一事一议”等；组织村两委会成员及村民监督委员会成员在乡机关开展培训班四期，并积极配合县级机关做好干部培训工作。

3、加强全乡青年干部培训力度，特别是选调生、大学生村官的培养教育。

选派优秀青年干部驻村开展工作，通过在村上参与协调解决矛盾，开展计生等工作，切实加强青年干部的实际工作能力。

4、按时参加“彬县党建讲坛”。

领导干部要按照县委组织部的要求按时参加县上举办的讲座，并结合工作实际勤思多想，不断开拓进取、创造性工作。

二、加强乡村干部队伍建设。

1、制定机关工作制度，加强机关干部日常管理。

制定车家庄乡政治业务学习制度、请销假制度、机关考勤制度、财务管理制度、车辆及驾驶员管理制度、机关食堂管理制度。

并严格按照制度落实办理，保障机关干部做事有章可循，切实加强机关干部管理。

2、实行机关干部工作报告制度。

实行机关干部工作报告制度，机关干部每月月末填写工作报告单，回顾和总结当月工作及其完成情况，由乡党政主要领导对工作完成情况进行评点，以提高工作效率，并为科学考核干部提供依据。

3、建立健全干部责任追究机制。

对村两委会干部实行干部责任追究，对工作不积极、与乡党委、政府不能保持一致，有抵触情绪、产生严重后果的干部，乡党委、纪检委将依据相关条例对其责任追究，轻者党内警告、记过，重者直接进行免职，以此促进全年各项工作的顺利完成。

4、建立完善党建工作责任制。

领导干部有党建工作联系点，年初乡党委研究决定，乡党政9名领导分包9个重点支部，明确责任和职责，进一步夯实党建工作责任，每月到联系点指导一次工作，每季度到点讲一次党课，每半年为点办一件事实，努力把联系点建成党建示范点。

同时要求每季度对各联系点工作开展情况进行检查通报。

三、抓好基层组织和党员队伍的建设。

1、抓好村级阵地建设工作。

今年，在继续完成权家桥村村级组织活动场所建设的同时，争取资金启动建设席家店、马家斜、新庄村村级阵地建设。

2、切实加强党员队伍建设。

建立健全发展党员工作责任制，高度重视和认真抓好党员发展工作，提高发展党员质量。

今年要做好09年预备党员考察转正工作，使全乡党员累计达到267人。

并培养发展预备党员20人，发展入党积极分子50人，及时向党内补充新鲜血液，努力发展35岁以下年轻党员，逐步改善党员队伍结构。

3、搞好党员服务队建设。

吸纳一批新的党员服务志愿者，加入党员服务队行列，进一步扩大党员服务队规模，在原有服务队的基础上，根据村情实际、组织一些专业服务队。

完善党员服务队工作计划，广泛开展形式多样、内容丰富、成果显著的为民服务活动，搭建党员经常受教育，群众长期得实惠的有效平台和载体。

4、及时更新完善流动党员信息，加大外派流动党员管理支部的建设力度，建立与所在党委的定期联系沟通制度，加强流动党员的联系、教育、管理和服务，并随时与流动党员的家属联系，了解他们的生活现状。

5、抓好全乡党员信息库建设。

严格按照县委要求做好全乡党员信息库建设工作，做到专人专管、设备专用，及时对党员信息更新。

6、落实“三会一课”、***评议党员、党委中心组学习、基层党组织定期学习制度，对不合格党员及时按照程序进行组织处理。

7、对大学生“村官”加强教育管理。

明确岗位目标，乡镇主要领导、包村干部、村党支部书记要做好帮带工作，不断提升他们的实际工作能力，发挥他们的才能，将他们培养成农村工作的能手。

8、推行村党支部书记“一定三有”制度。

建立健全村干部激励保障机制，确保村干部“劳有所得、干有所盼、病有所医、退有所靠”。

9、做好党费收缴管理工作。

各村党支部必须按月按标准收取党费，每季度按时向乡党委缴纳一次。

乡党委每半年足额向县委组织部党费专户缴纳党费，做好下拨党费的管理使用工作，杜绝胡支乱花。

10、全面利用各村村级远程教育网络，保证致富信息及时进村入户。

四、继续深化“升级晋档、科学发展”活动。

1、培育新产业，促进农民增收，加快全乡各村升级晋档速度。

认真开展“一事一议”、“一村一品”工作，扎实深入调整产业结构，优化投资环境，促进农民增收。

积极搞好升级晋档的资料整理工作，建好农民增收明白卡，按村装订成册。

积极建成枣林、黄白、席家店3个“升级晋档、科学发展”示范村。

2、搞好党员致富示范点建设工作。

以农民增收为目标，全力抓好枣林、马家斜、闫家河金银花种植示范点、权家桥养鸡示范点、新庄村养羊示范点的建设工作。

3、切实做好各村跨越提升工作。

以“三类村”和“四类村”为重点，切实做好先进村带头示范和落后村帮扶提升。

确保年底创建二类村级党组织一个，四类村级党组织全部晋升到三类；三类村级党组织累计达到九个。

五、全面推行“四议四公开”工作做法。

“四议四公开”重点要抓好八个方面工作。

实施“四议四公开”，发挥八个环节作用，即发挥村支委提议的基础作用、村“两委”班子会议商议的论证作用、党员大会审议的带动作用、村民代表会议或村民会议决议的决策作用、决议和实施结果公开的反馈作用、村财村务公开的监督作用、年度述职公开的测评作用和离任结果公开的审计作用。

同时，要建立“提议、商议、审议、决议”档案，做到记录清楚，存放有序，查阅方便，以严格的程序保证***决策。

六、加强人才队伍建设。

深入开展“三个一”活动，定期组织农业专家、优秀人才、农业技术指导员到各村为群众开展科级培训、技术服务活动。

同时建立人才联系、慰问制度，及时解决生产生活中的各类困难和问题，积极营造尊重人才、关心人才的社会氛围。

深入发掘、积极推广人才队伍中的先进典型，树立一批人才致富标兵，切实增强各类人才的创业热情。

七、加强党史、组织史征研工作。

按时完成革命遗址普查工作任务，按时完成组织史资料第四卷初稿和2015年党委工作纪实征编上报任务。

班主任工作承诺书

培养学生“自主管理”是我们学校对学生的培养目标，作为班主任作出以下承诺：

1、按照德、智、体、美全面发展的要求，开展班级工作，全面教育、管理、指导学生，使他们成为有理想、有道德、有文化、有纪律、体魄健康的公民。

2、向学生进行思想政治教育、品德教育、礼仪教育，保护学生身心健康。

教育学生树立远大理想，培养社会主义道德品质和良好心理品质，遵守《中学生守则》和《中学生日常行为规范》。

3、教育学生努力完成学习任务，会同各科教师帮助学生明确学习目的，端正学习态度，掌握科学的学习方法，提高学习成绩。

4、常规管理的内容：

（1）卫生管理：

教室和楼道卫生、操场清洁区卫生、2楼登3楼楼梯的卫生。

（2）纪律管理：

一日常规管理（早读、午读、自习课）、学习常规管理（上课、作业）等。

（3）仪容仪表管理。

（4）二操管理：

眼保健操、广播操（含升旗仪式）。

（5）其他方面：

自行车排放、食堂排队、公物管理、教室内外的管理

5、进行班级的日常管理，建立班级常规，指导班委会和本班的团组织工作，培养学生干部，提高学生的处理问题能力，把班级建设成为奋发向上、团结友爱的集体。

6、负责联系和组织各科任课教师商讨本班的教育工作，互通情况，协调各项活动，避免学生的课业负担过重。

7、负责组织每周的班会课，做好班级工作总结，及时表优促差，不断改进工作。

8、加强与本班学生家长的联系，争取家长和社会有关方面的配合，共同做好学生教育工作。

9.完成学校交给的其他工作。

承诺人：

王慧

2011年5月

农村党员公开承诺书

1．加强理论修养，不断提高综合素质；

2．爱岗敬业，恪尽职守，努力做好本职工作；

3．严格遵守党政领导干部廉洁从政的有关规定，模范带头，不贪毫厘；

4．牢固树立服务意识，诚心实意为劳动者和用人单位服务，做人民满意公仆

谢灿华：

1．认真履行党员八项义务，模范遵守党的章程。

自觉服从党的领导，在日常行为中严格要求自己，以积极向上的世界观、人生观、价值观指导自己的工作学习，本份做人，踏实做事；

2．保持清正廉洁，发扬民-主作风，倡导并促进单位形成团结和-谐局面；

3．克服急躁情绪，平等和蔼待人，真心关心帮助本单位每个干部职工的学习、生活、工作和成长；

4．在工作中要有高度敬业精神，保持一贯的踏踏实实、兢兢业业的做事精神，勤恳认真，严谨负责，尽心尽职；

5．弘扬求真务实的工作作风，做到遇事不含糊，办事不拖拉。

曹安基：

我谨以个人名义郑重作出以下承诺，并愿意接受组织和社会各界的监督。

1．认真学习劳动政策法规，严格履行劳动仲裁工作程序，增强法律意识，依法行使仲裁权力，不滥用职权，自觉接受监督；

2．增强责任意识，提高履职能力，牢固树立大局意识，维护好市仲裁院的形象，切实履行好岗位职责，做到干一行、爱一行、专一行，增强工作的积极性，增强服务的本领；

3．牢记党的宗旨，甘当人民公仆，自觉维护好用人单位利益，保护好劳动者的合法权益；

4．树立高尚的道德情操和良好的生活作风，不贪图享受，不腐化堕落，不参与任何形式的违纪违法活动，。

刘尧平：

为了保持共-产-党员的先进性，不断加强党性锻练的自身建设，切实履行党员义务，本人结合自身实际，作出如下承诺：

1．坚持以“科学发展观”理论武装头脑，自觉接受党的教育，不断提高自己政治思想素质，努力提高科学、文化和道德素养，时刻保持先进性；

2．增强自己的事业心和责任感，认真实践为人民服务的宗旨。

做到爱岗敬业、埋头苦干、开拓进取、乐于奉献，密切联系群众，倾听群众的呼声，维护群众的利益，为构建社会和-谐劳动做出自己的一份努力；

3．作为仲裁庭庭长，我将认真履行自己的职责，扎实做好本职工作。

在日常工作中，做到热心的接待好每一位投诉的劳动者和耐心的解答好人民群众提出的问题，及时做好调解工作，化解劳资矛盾。

在审理案件中，做到廉洁办案，公正审案，快速结案，坚决抵制腐朽思想的侵蚀，做人民群众信赖的仲裁员；

4．严格遵守国家法律法规，自觉遵守单位的各项规章制度，无论中工作中，还是在生活上，不搞形式义义，做到求真务实，言行一致，说老实话，办老实事，当老实人，廉洁自律，公道正派，做一名领导放心的干部，人民群众满意的干部。

以上是我对待这次创造争优活动的承诺，我会将努力工作，积极进取，以身作则，发挥好模范带头作用，以此来实现我的承诺。

徐咏兰：

1．努力学习，提高自身素质；

2．踏实工作，完成好领导交办的各项工作；

3．遵纪守法，遵守单位的规章制度。

谢志飞：

1．认真学习创先争优有关的文件精神，确保深刻理解其指导精神；

2．（努力）尽职尽责做好本职工作，努力钻研业务知识，使自身的业务能力不断提高，办理好每一起劳动争议案件，处理好争议纠纷，实现用人单位与劳动者的和-谐关系；

3．坚持原则，作好党员干部的表率，廉洁奉公。

叶志斌：

为深入贯彻学习实践科学发展观理论，充分发挥党员先锋模范作用，本人结合工作实际，作出如下承诺：

1．坚持学习提高，做素质过硬的优秀党员。

认真学习邓-小-平理论和“三个代表”重要思想，深刻领会科学发展观的内涵和精髓，不断加强党性修养，注重个人专业知识的学习提高，拓展自身能力，争做学习型党员，永葆时代先进性。

2．坚持依法行政，做业绩突出的岗位标兵。

立足自身岗位，依照《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》等有关法律法规规定，严格执法，开拓创新，勤勉、高效、公正地为当事人解决劳动争议，保护当事人的合法权益。

3．坚持廉洁自律，做遵纪守法的表率。

自觉遵守党纪国法及市局关于勤政廉洁的有关规定，树立正确的荣辱观，抵制腐朽思想的侵蚀，做艰苦奋斗，反腐倡廉的表率。

村官年度工作承诺书

根据安排，现就花桥村201*年各项工作作如下承诺：

一、总体发展思路

紧紧围绕镇党委政府把我镇建设成我县东部生态旅游和特色农业示范镇的发展目标，以旅游业发展为龙头，以现代农业为抓手、以特色种养殖为切入点。

积极探索一条科学合理的可持续发展之路。

二、具体工作措施

（一）、加强学习，进一步提升能力，优化理念，团结村支两委班子切实转变工作作风，提高工作效率。

按照创建学习型党组织的具体要求，结合我村实际制定我村切实可行的学习制度，确保干部能够不断的进步，以适应新形势下发展农业农村工作的新要求。

（二）、加快旅游业的协调发展工作，大力发展第三产业。

以云门囤风景区为依托，围绕“吃、住、游、购、娱”做好、做活、做大旅游经济。

一是继续协调配合云门囤风景区完成茅官河漂流项目建设，确保今年能够按期完成并投入使用。

二是继续深入排查调处景群矛盾纠纷，营造较好的投资发展环境，确保景群能够齐头并进和-谐发展。

三是积极引导发展乡村农家乐，力争在本年度发展10户以上，发展旅游商品购买摊点10户以上。

四是围绕旅游调整产业结构，大力发展特色种养殖业，进一步流转土地，种植特色水果和蔬菜在500亩以上，种植花卉苗木及药材在500亩以上，扶持发展好**县东盈苗木种植专业合作社、**县兴润金银花种植专业合作社。

五是大力发展特色养殖业，进一步做大“云门山鸡”的品牌，力争新引进2-3个特色养殖项目。

六是完成辣椒种植1000亩以上，烤烟种植200亩以上。

（三）、以省委省政府“十大民生工程”为发展契机，以**北民居及四在农家为抓手，抢抓机遇，狠抓项目建设，强力推进各项基础设施建设，改善人居环境。

（四）、固本强基，全面加强党的建设和完成镇党委政府交办的各项工作任务。

一是以服务型党组织创建为总抓手，拓展创建的内容与形式，建立健全“三服务”月例会制度，增强黄兴片区党员群众之家的示范效果。

二是牢固树立“抓好党建促发展，抓好发展促党建”的观念，深入推进“创先争优”、“党员晋星、党组织晋级”等活动。

三是大力实施党员创业带富工程，带动更多群众增收致富。

四是认真抓好计划生育、安全生产和社会治安综合治理、整脏治乱及民生工程等。

（五）、加强党风廉政建设，努力营造风清气正，人和业兴的发展环境。

以上承诺，敬请领导及各位同事监督。

石磊

201*年2月17日

农村集体土地确权登记工作协作队伍承诺书

为保质、按时完成我单位将承担的全省农村集体土地确权登记发证土地调查工作，我单位承诺如下：

1.按照各项工作和技术文件的规定，以及工作合同的约定全面、保质、按时完成所承担的工作任务。

2.按照我单位内部制定的质量保证制度，全面对各项成果进行检查，并符合各项规定。

以检查的过程资料和结果为依据。

3.分项调查成果均经我单位农村集体土地确权登记发证土地调查项目行政和技术总负责人审核签字。

以行政和技术总负责人签字的审核意见为依据。

未审核签字的，可按合同金额的10%扣除工作费用。

4.按照《省级农村集体土地确权登记发证土地调查单位申请表》中拟投入的人员名单，结合实际工作需要，确定具体项目的负责人和技术人员。

未按承诺投入人员的，可按合同金额的20%扣除工作费用。

5.投入的仪器严格按照有关规定进行检验、检测。

工作期间的仪器设备，因检验、检测不符合规定或者应检未检的，可按合同金额30%扣除工作费用。

6.我单位如将承担的工作任务转包给其他单位和个人，按合同金额的50%赔偿招标单位的损失。

7.我单位如将工作资质转于其他单位和个人，以我单位名义承担工作，除按合同金额的100%赔偿招标单位的损失外，我单位不再从事任何土地调查任务。

8.其他承诺：

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承 诺 人：

（单位公章）

法定代表人：

（签字）

二○一一年 月 日

注：

承诺书应加盖骑缝章。

农村信用社公开服务承诺书

一、坚持依法经营。

严格执行国家金融政策，严格执行各项内控制度，认真按照操作流程办好每一笔业务，保护商业秘密与客户隐私。

二、坚持客户至上。

坚持诚实守信、公平合理、客户利益至上的原则，以创造客户满意度为使命，以积极的态度对待工作。

三、坚持文明服务。

做到服务环境舒适整洁，员工形象大方端庄，从业人员勤勉尽职，态度热情、举止规范、平等待客。

四、坚持限时服务。

严格按照限时服务要求办理好每一笔业务，不断提高自身素质和工作效率。

五、坚持首问责任制。

不推诿、不拖拉、全面接受客户监督。