XX银行第三季度工作总结1.docx
《XX银行第三季度工作总结1.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《XX银行第三季度工作总结1.docx(6页珍藏版)》请在冰豆网上搜索。
![XX银行第三季度工作总结1.docx](https://file1.bdocx.com/fileroot1/2023-1/5/32868552-a3c3-4b9f-b0b1-3b5ddc9b7b69/32868552-a3c3-4b9f-b0b1-3b5ddc9b7b691.gif)
XX银行第三季度工作总结1
XX银行第三季度工作总结-1
D
第三、信用风险情况一是不良贷款率、不良资产比率均为零。
二是3月末贷款呆账准备554万元。
贷款损失准备充足率、资产损失准备充足率、拨备覆盖率均≥100%,控制在行业监管规定的标准范围之内。
第四、流动性风险情况。
一是流动性比率%。
二是存放中央银行款项6,735万元,其中:
存款准备金(执行%的存款准备金率)5,856万元,存款备付金879万元,存款拨备率%。
三是贷存款比率%,含资本金贷存比率为%。
第五、盈利性情况。
一是资产利润率%≥%行业监管标准。
二是资本利润率%,行业标准不低于11%,由于我行成立时间短,贷款规模小,贷款利息收入少,所以资本利润率低于同行业水平。
三是利润成本率%≥45%行业监管标准
二、主要工作措施
(一)积极发放贷款,全力支持“三农”经济发展。
我行坚持以服务“三农”为己任,坚持服务三农、服务中小企业、服务百姓创业的经营方向,以高效、快捷、便利的服务方式,为农业、农民和农村经济组织的发展注入了5个多亿的信贷资金,为促进地区经济发展做出了积极的贡献。
坚持以效益为中心,以服务三农为导向,全力做好贷款发放工作。
年初以来,我行在确立经营目标和经营方针的基础上,组织信贷部门认真做好贷款的营销工作,确保信贷经营指标的完成。
主要做法:
一是充分发挥我行贷款审批时间短、贷款方式灵活、办事便捷
捷的办事方式,不断扩大我行在社会上的影响力,营造良好的环境。
二是在业务发展上注重自身的优势,以重点盈利业务为中心,重点发放企业贷款和个体经营贷款;以安全、稳定业务为基础,发放房地产抵押贷款;以服务三农为方向,积极探索农业生产项目的贷款;开辟信贷业务新领域,发放汽车消费贷款。
三是加强同担保公司积极合作,扩大业务经营领域。
我行成立时间短,缺乏客户的积累和客户对我行的认知度,通过担保公司的媒介作用,促进了我行信贷业务的发展。
1至3月累计发放贷款63,573万元,累收回贷款27,444万元。
到期贷款回收率100%。
收回贷款利息收入2,887万元,贷款收息率100%,超额完成计划指标。
第二、努力防范和化解信贷风险,确保信贷资产安全。
快速推动信贷业务的发展是我们的重要工作,确保信贷资产安全运行是前提,是我行赖以生存的基石。
为此,我们从贷款受理开始到贷款发放,严格按照信贷管理规定执行,按信贷业务操作规程发放贷款。
对信贷业务进行实地调查,坚持双人调查,超百万的贷款项目,行主要领导亲临一线,搞好贷款选项,搞好资产评估。
对担保公司提供担保的贷款,如果在生产经营上存在不安全因素,我行也不予受理,有效地保证了信贷资产质量,实现了到期贷款回收率和收息率均达到100%。
第三、坚持我行市场定位和经营方向,积极支持三农经济的发展。
我行1至3月共发放贷款63,573万元,全部用于支持地方经济发展的需要,为企业经营和农民融资起到了较好的作用。
涉农贷款快速向农村各乡镇推进,在机构网点少,信贷人员不足的情况下,克服各种困难,业务发展到我市20多个乡镇街道,覆盖乡镇面达77%。
业务范围涉及农业种养业、林业、设施农业、旅游观光农业、水产业、制造业、商业服务业等领域。
不断创新服务方式,不断完善抵押担保方式,采取额抵押循环贷款、担保公司担保、企业联保、机械设备抵押、权利抵押等方式,使不同产业都能得到信贷支持。
以灵活、便捷的小额贷款扶持农户发展,积极扶持农业产业化龙头企业做强做大,实现银企双赢。
调动一切因素,大力组织存款。
为更好支持地区经济发展,不断壮大我行经营势力,全面实现三年经营目标,我们始终坚持“存款立行、贷款兴行”的经营理念,使存款业务不断增加。
开展存款竞赛活动。
新年伊始,我行制定了《庄河汇通村镇银行XX年度存款考核办法》和储蓄存款小段竞XX年三月末赛活动。
通过竞赛活动掀起组织存款工作的新高潮,形成千斤重担人人挑,人人肩上有指标的新局面,并取得了显著的效果。
三月末,各项存款余额为50,923万元,比年初增加24,604万元,比年初增加%。
2、提高优质服务水平,加大攻关力度。
一是通过各种方式教育职工通过专业服务质量去吸引客户。
二是主要领导和专业部门率先垂范,走出庄河引进外地低成本资金累计金额近1亿多元。
公存款的增加,不仅降低营业资金成本,而且壮大了我行的信贷资金力量。
3、开办通知存款业务,中间业务实现零的突破。
一是在存款工作中,我行在搞好传统业务的同时,以市场需求为导向,以开拓资源为目标,认真研究并制定了《庄河汇通村镇银行人民币通知存款管理办法》,并于3月20日,开办了七天通知存款业务,到3月30日,通知存款余额已达1,317万元。
二是我们积极推进以代收代付为主要内容的中间业务,与庄河自来水公司建立了良好的合作关系,并于4月份开始办理了代收水费业务。
通过增加业务品种,创新服务功能,不仅有效地拓展了我行业务的辐射触角,开掘了新的存款资源,带来了新的效益增长点,而且产生了良好的社会效应,深受社会各界的好评。
加强会计基础工作,提高会计核算质量
一是认真测算财务收支状况,编制XX年财务收支等方面的财务计划。
二是加强会计辅导工作,提高会计核算水平。
在会计辅导工作上,根据辅导人员不足的实际,采取集中辅导、现场辅导、个别沟通的方式进行辅导。
通过会计辅导工作,督促并规范了会计财务结算操作规程,防范了操作风险,对保障会计核算的正常运行起到了积极的作用。
三是对全行固定资产和低值易耗品进行了核查登记,健全了固定资产和低值易耗品台账。
四是改进核心系统的操作,使之适合我行业务特点。
为了使现在应用的核心系统逐步适应我行业务发展的需要,1至3月我行多次与大连银行科技部沟通,提出了10余项特殊业务改进意见,得到了大连银行科技部的大力支持,已经逐项得到落实。
五是开通大小额支付系统,解决结算不畅通的问题。
从XX年三月份起,我行为了解决结算不畅通的问题,把大小额支付系统上线做为一项重要工作去抓。
经过艰苦的努力,人民银行总行批准我行以间接方式加入支付系统。
今年3月26日与兴业银行的专线连通。
经我行与兴业银行大连分行进行系统技术测试,于三月10日正式开通大小额支付系统。
大小额支付系统的顺利
开通,不仅解决了我行建行以来全国联行结算不畅的问题,而且提升了我行在金融系统和社会各界的知名度,同时对于加速资金周转起到十分重要的作用。
抓好规章制度的贯彻落实,促进各项工作走上规范化
在继续不断完善规章制度的同时,我行注重狠抓规章制度的落实,抓好规范化管理,使各项工作都有规可循,有章可依,逐步实现规范化。
在原有的84条规章制度的基础之上,我行根据上级部门要求和本行的实际情况增加了相关规章制度,主要有:
一是按照银监局的要求,根据贷款新规的规定全面修改了贷款管理办法。
3月13日出台了《庄河汇通村镇银行个人信贷业务操作基本流程》、《庄河汇通村镇银行法人客户信贷业务操作基本流程》、《庄河汇通村镇银行固定资产贷款管理实施细则》、《庄河汇通村镇银行项目融资业务管理实施细则》、《庄河汇通村镇银行个人贷款管理实施细则》5个信贷管理办法。
二是为规范我行从业人员职业操守,提高从业人员职业道德和业务素质,维护银行业信誉,我们制定了《庄河汇通村镇银行从业人员职业操守规范》,具体规定了一般从业人员应当遵守的职业操守9条和董事、监事和高级管理人员还应当遵守的职业操守5条。
三是是为进一步提高我行内控和案防制度执行力,扎实推进案防工作有效开展,促进各项业务活动安全稳健运行,制定了《庄河汇通村镇银行开展内控和案防制度执行年活动实施方案》。
抓好职工培训工作,迅速提高职工素质。
为适应我行业务经营发展的需要,迅速提高员工的综合素质,更好应对市场经济的挑战,打造一支高素质、专业化的员工队伍,先后举办了3期新职工强化培训班。
通过强化培训,使新职工基本上了解和掌握涉及金融法律法规知识、业务知识、业务技能等方面的知识。
使培训真正收到实效,达到预期目的,收到了预期效果。
做好案件防控工作,防范和化解金融风险。
1、开展案件风险排查,使业务经营合规合法。
根据大连银监局的要求,三月末我行组织有关人员认真开展了案件风险排查工作。
在排查中,对1至3月的会计财务业务进行了检查。
共检查业务总笔数14,356笔,金额40,025万元。
其中:
检查票据11,254笔,金额9,037万元;大额存款2,145笔,金额18,462万元;银企对账312笔,金额18,197万元。
从排查的结果看,未发现违章、违规、违纪、违法现象。
通过排查案件风险工作,进一步提高了广大员工的政治、业务素质、道德素养和遵纪守法、防范案件发生的自觉性。
2、进一步完善案件防控实施方案。
根据大连银监局的要求,结合本行的实际,制定了《庄河汇通村镇银行开展内控和案防制度执行年活动实施方案》,明确开展活动的目的与意义、指导思想、工作目标、基本原则、时间安排及推动方式。
通过开展活动,切实解决一些在案防工作中存在的政策传导不及时、理解不深不透、贯彻措施不具体、执行力逐级衰减、被动或应付式执行以及有章不循、违规操作、情面大于制度等突出问题,进一步提高内控和案防制度执行力,扎实推进银行业案防工作有效开展,促进银行业安全稳健运行。
加强文秘管理,提高文秘管理水平。
根据《庄河汇通村镇银行公文处理办法》、《庄河汇通村镇银行文书档案整理暂行办法》等6个涉及文秘工作的制度,加强规范文秘工作。
据统计,1至3月共收文270件,都按规定程序进行签收、登记、催办。
1至3月共发文103件,严格按照规定程序进行办理。
在公文处理过程中,坚持实事求是、精简、高效的原则,做到及时、准确、规范、安全。
加大宣传力度,树立社会新形象。
针对我行成立晚、规模小、辐射半径窄、社会知名度低的自身实际,从年初以来,我行持续以悬挂横幅、张贴标语、电视拜年、电台广告、出动宣传车等多种宣传形式,大力开展“庄河汇通村镇银行是城乡百姓的银行、是中小企业的银行”的主题宣传,全面地宣传了我行的业务经营状况,使我行的知名度有了进一步的提高,得到了有关部门和社会各界的高度关注。
抓好后勤服务工作,保障全行工作顺利进行。
一是强化对固定资产、低值易耗品管理。
及时对固定资产的进行维护和保管,时刻保持正常运行状态。
二是规范办公用品购买、保管和领用手续,保证业务经营正常运行。
三是抓好职工文化业余生活。
1至3月多次组织员工开展业余活动:
参加庄河市总工会组织的徒步大会;举行《纪念五四青年节我爱汇通村镇银行演讲会》,到步云山进行篝火晚会,到天门山秋游等活动。
通过这些活动,进一步增强了员工凝聚力,陶冶了职工的情操,使员工的业余生活丰富多彩。
存在的不足:
存款总量平稳增长,个人增减不平衡。
一是员工完成存款计划差别较大,增减不平衡。
二是业务品种单一,缺乏综合性的理财产品。
信贷管理不够严格,信贷结构不尽合理。
一是
对信贷政策的学习和掌握的不够。
个别贷款突破银监局的监管要求,关联企业贷款超过上限,超比例发放抵押贷款等。
二是审贷分离岗位制约机制不健全。
三是贷款的“三查”制度落实不到位,存在重贷轻放现象。
四是征信系统未开通,个人和企业信用调查有难度。
会计财务管理不够规范,内控制度贯彻不够到位。
一是由于制度制定滞后,人员不足,岗位职责划分不明确等原因,造成会计财务工作职责不够清、操作不够规范、相互制约不力,存在一定的操作风险。
二是会计人员业务知识水平不高,差错事故时有发生。
职工队伍的政治素质和业务素质不够高,与其他商业银行的员工相比存在很大的差距。
无论是思想觉悟、职业道德、爱岗敬业,还是文明服务、办事效率等方面都有不尽人意的表现,必须引起我们的高度重视。
三、第四季度工作意见
1、加大存款工作力度。
一是为更好支持地区经济发展,不断壮大我行经营势力,为全面实现三年经营目标,我们要继续加大组织存款工作的力度,确保全年存款指标的完成。
二是积极争取市场准入,增加市场占有份额。
要通过工作争取银监局的支持,力争在10月末再成立1个营业网点,扩大业务覆盖面。
三是提高优质服务水平,加大攻关力度。
通过优质服务和加大攻关力度来不断拓展我们的业务领域。
主要领导和专业部门要率先垂范,大力吸收低成本资金,逐步提高公存款的比重,降低营业资金成本,不断壮大信贷资金力量。
2、加强信贷管理,防范信贷风险。
一是在贷款条件上,对个体工商户和中小企业发放的贷款,原则上实行担保抵押,确保信贷资金的安全性。
对已经超出担保能力的担保企业停止与其办理担保业务。
二是在贷款发放的时间上,坚持简便、快捷的原则,对受理每一笔贷款必须在规定的时间内做出贷和不贷答复。
三是在贷款监督上,坚持贷后检查制度,对可能出现的资金风险在采取补救措施,客户经理要按时写出贷后检查报告。
四是探索和建立贷款责任人制度。
客户经理、贷审委的责任要严格划清,出现贷款损失要追究责任人的责任。
3、提高会计核算水平,构建会计监督机制。
严格执行会计、出纳、财务管理基本制度,确保会计核算工作合规合法。
一是要坚持会计出纳核算手续,加强内控管理,严防结算风险。
一切账务坚持换人复核制度,做好内、外账务的核对工作,按日核对存放中央银行款项、同业存放款项往来账务,逐笔核对发生额,及时解决未达账项,做到内外账相符。
二是建立和完善会计监督体系。
要建立层次分明监督防线,真正将事前、事中、事后监督落实到位,层层严格落实监督责任,实行连环责任追究制度。
要切实提高会计人员的综合素质。
建立会计人员的考核选拔机制,严把选人、用人关。
4、开展增收节支,压缩费用开支,提高盈利水平。
开展增收节支活动是进一步加强内部管理,确保今年各项经营指标实现的重大举措。
从我行3月财务收支的结果看,资金成本费用率、存款费用率等与同行业相比都处于较高的水平。
因此,一要树立勤俭建行的思想,讲究成本核算,力求精打细算。
二要扩大信贷规模,培植收息,增加业务收入,提高利润水平。
三要开展增收节支活动。
压缩公用费用,压缩电话费用。
费用支出要保工资保开门,禁止铺张浪费。
四是实行按月收息制度,做到贷款利息应收尽收,绝不允许出现欠息的现象发生。
5、加强安全保卫工作,杜绝各种案件发生。
今年我行安全保卫工作总体要求:
坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,为我行稳步发展提供有力保证。
一是要开展案件风险排查工作。
做好案件风险排查工作,避免各类安全生产事故发生。
开展对员工不良行为的排查。
摸清员工的思想状况,对苗头性、倾向性的问题,及时发现,及时纠正,及时处理。
二是要切实做好安全保卫工作。
要落实安全保卫责任制。
要把安全保卫工作落实到部门、岗位和个人,形成全员参与、各负其责、风险共担的局面,确保我行各项工作在健康的轨道上运行。
6、加强员工两个素质的培训。
一是以部门为单位由经理负责,组织员工进行政治和业务知识学习。
通过学习进一步提高全员职工政治和业务素质。
二是要集中时间和精力学习好我行各项规章制度。
三是对新入行的职工进行强化培训,迅速提高新职工的综合素质,尽快适应工作的需要。