保持共产党员先进性长效机制2.docx

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保持共产党员先进性长效机制2

保持共产党员先进性长效机制

（2）

党员定期思想汇报制度为便于党支部对全体党员同志思想状况的了解掌握，畅通党支部与党员之间信息沟通渠道，促进本单位党员队伍建设，特制定本制度。

一党员定期向党支部汇报思想和工作情况，是党内生活的一项重要制度。

执行这一制度，对于增强党员的组织观念加强对党员的教育管理有着积极的作用。

二每个党员都要自觉地向党支部汇报自已的思想和工作情况，党员干部，特别是领导干部都要带头执行这一制度，以普通党员的身份主动地向党组织汇报自已的思想和工作情况。

三汇报的主要内容：

自己的学习思想和工作情况,践行“三个代表”重要思想的情况，特别是在重大政治斗争中的思想和活动，也可以汇报其他党员的模范事迹不良倾向或问题。

四党员汇报要抱着对党负责的态度，忠诚老实，实事求是。

五汇报的形式：

一般是指在党的组织生活会上党小组会上汇报自己的思想和工作的情况，也可以单独找党支部汇报。

长期外出的党员，必须按外出党员管理办法，按期以书面形式，向党支部汇报自己的思想和工作情况。

六党支部要认真听取党员的思想和工作汇报，做好记录，并有针对性地做好个别党员的思想工作，对于党员的书面汇报，要妥善保存。

七对长期不汇报思想的党员，要进行必要的批评教育，必要时要给予一定的处分。

党员联系群众制度党员联系群众制度是密切党群关系的有效措施，是一项富有成效的思想政治工作制度。

为使党员联系群众各项措施真正落到实处，特制定本制度。

一班子成员要联系三名以上的群众，以保持党支部同群众的经常联系。

二主要联系对象：

一是入党积极分子，对这类联系对象，主要是帮助他们提高对党的认识，考察对党的方针政策的理解和执行情况，供党支部参考；二是经济困难和伤残病职工，主要是关心他们的生活情况，帮助他们尽快致富；三是帮教对象，要经常关心和教育他们遵纪守法，引导他们转化。

三联系内容：

宣传党的路线方针政策，倾听群众对党支部的意见建议或要求，帮助群众提高思想觉悟，不断加强党同群众的密切联系。

四党员联系群众可采取个别走访，谈心等方法，也可利用召开座谈会的形式，倾听群众的意见，较准确地掌握联系对象的思想状况，心理活动，工作要求等，以便有针对性地修订工作计划。

帮助群众提高觉悟，解决他们的实际困难，激发工作热情。

五党员每两个月至少与联系对象谈一次话，开展批评与自我批评，肯定成绩，找出不足，鼓励进取，并及时向党支部汇报联系群众的情况。

六党员与联系对象谈话后要认真做好谈话记录。

七党支部每半年集中检查一次此项制度的落实情况，并把检查结果作为评选年终“优秀党员”和“十佳”先进个人的依据。

党员管理制度随着我局经营模式及经营品种的调整，以及╳╳流通体制改革必将不断深入的事实，为了把党要管党从严治党的方针落到实处，使每个党员都置于组织监管之下，最终体现每个党员的先进性，特制定本制度。

一党员必须履行党员义务，增强党性观念，加强党性修养，充分发挥党员的先锋模范作用。

二党员要正确行使自己的权力，自觉参加党的组织活动，按规定及时交纳党费。

三凡外出党员，外出前必须向党支部说明情况，由党支部根据其外出时间长短及工作性质，对党员提出具体要求，并填写《外出党员登记表》报组织部备案。

四对于短期或长期外出，暂时无法转移组织关系的党员要及时办理《流动党员活动证》。

办理《流动党员活动证》必须有所到之处党组织的接收证明，同时每半年必须以书面形式向党支部汇报一次思想，至少一年回党支部参加一次组织生活。

五党支部要对外出活动党员派专人管理，要明确其去向，保存其通讯地址和电话，及时了解他们各方面情况，有针对性地进行教育，做到不失控不漏管。

六离退休党员外出探亲或异地居住六个月以上的，要转移组织关系或办理流动党员活动证，如无接收单位每半年要以书面形式汇报一次思想。

七对离退休党员要根据实际情况搞好分层次管理，身体状况好的，要严格参加组织生活，身体较差的可以适当减少参加组织生活次数，对体弱多病不能参加的要建立联系制度，确定专人定期联系。

八党员无正当理由连续六个月不完成党组织交给的任务，不参加组织生活，不按时交纳党费的，要按自行脱党予以处理，对连续六个月无正当理由，不组织党员过组织生活的负责人，要予以免职直至必要的党纪处分。

九因工作调动转移组织关系必须按介绍信的有效期及时办理接转手续，逾期者按有关规定处理。

十党员去世后，支部必须在五日内把名单上报县委组织部备案。

党员领导干部参加双重组织生活制度为加强领导班子建设，督促党员领导干部自觉接受组织监督，增强党性观念，特制定本制度。

一双重组织生活指党员领导干部既参加所在党支部党小组的组织生活，又参加党支部单独召开的民主生活会。

二党员领导干部必须编入一个党支部和党小组，按时参加组织生活。

党内不允许有任何不参加组织生活，不接受党组织和党员群众监督的特殊党员，党员领导干部要自觉做到：

以普通党员身份自觉参加党支部和党小组活动，遵守有关规定，积极发表意见，如实汇报思想，为其他党员作出表率。

因故不能参加组织生活，必须事先向党支部或党小组请假并说明原因。

必须严格执行支部大会通过的决议，努力完成党支部和党小组交办的各项工作任务。

三党员领导干部一次无故不参加组织生活的，支部小组要予以提醒，两次无故不参加的要予以告诫，在支部大会上做检查；连续三个月不参加的，支部要召开专门会议进行批评教育；连续六个月无正当理由不参加的，无论担任何种领导职务，都要按党规定进行处理，并予以通报。

四班子民主生活每半年召开一次，要坚持政治性思想性和原则性，紧紧围绕本单位实际，以解决在贯彻党的路线方针政策方面及改革开放中存在的倾向性问题突出矛盾和党风问题为主要内容。

为确保会议质量，必须做到：

会前，应通过召开各种类型座谈会和个别谈心等形式，广泛征求党内外群众意见，并将意见整理后供党员领导干部参考，书记要与委员交换意见，沟通思想，从实际出发，确定民主生活会的中心议题，并将会议时间议题及有关事项提前通知上级党委组织部纪委和党建联系人。

民主生活会要在民主平等和谐的气氛中进行，书记必须以身作则，带头开展批评与自我批评。

班子成员要严于律己，以诚相见，敢于揭露矛盾，讨论是非，开展批评与自我批评应实事求是，与人为善，不纠缠细枝末节。

要指定专人做好记录，会后将召开情况和会议原始记录报送县委组织部。

本制度的执行情况，每年由支部向全局干群通报一次。

党员及党员领导干部廉洁自律制度为切实保证我局普通党员及党员领导干部奉守法廉洁自律，推进我局反腐败工作，真正达到“勤政廉政融政优政”的目的，特制定本制度。

一党员和党员领导干部必须自觉接受群众监督，党员领导干部必须接受组织普通党员和群众的多重监督。

二党员和党员领导干部必须认真总结自己在工作生活中遵守廉洁制度情况。

党员每年至少向支部汇报一次廉洁自律情况；党员领导干部每半年必须向支部述职述廉一次，对本半年廉洁工作情况进行总结回顾，接受普通党员和群众的评议。

三党员和党员领导干部不许接受有工作关系的业务单位个人和下级单位个人任何邀请，参与其组织的宴会娱乐活动；不许接受有工作关系的业务单位个人和下级单位个人任何形式的礼品礼金及其他有价证券。

四党员和党员领导干部在任何情况任何时候无上级批准，不得私驾车。

五对任何基建项目，党员和党员领导干部必须坚持“平正开”的原则，严格遵守招投标制度，杜绝幕后暗箱操作。

六党员和党员领导干部必须严格遵守党中纪委市县纪委以及单位内部规定的廉洁纪律，任何个人不得凌驾于组织纪律之上。

七罚则。

对任何违反廉洁制度的党员和党员领导干部，按照相关规定给予严肃的党纪和经济处罚，触犯刑律的一律移交司法部门。

后备干部选拔培养制度为促进╳╳企业自身发展，加强╳╳企业干部队伍建设及后备干部选拔工作，特制定本制度。

一后备干部选拔原则。

选拔后备干部必须坚持任人唯贤德才兼备开正的原则，防止任人唯亲暗箱操作；后备干部的选拔必须考虑其政治信仰思想状况业务水平工作能力勤政廉洁等各方面综合素质。

二后备干部选拔过程中，要充分听取群众意见及建议（本权属之音所有，更多请登陆查看），对后备人选从各方面进行长期细致考察，防止出现误用错用的情况。

三后备干部的培养。

党支部领导班子在对后备干部的培养过程中，要有意识地给其加担子，压挑子，在各个岗位上对其进行锤炼，提高其业务能力；支部领导班子还要注重后备干部思想道德教育，防止才高德寡的人得到任用。

支部领导班子应尽量提供让后备干部接受继续教育的机会，参加各级组织的学习培训，从各方面使其得到提高。

四建立后备干部储备库。

对选定的后备培养对象，要建立后备干部储备库，将其基本信息详细记录存档，并将考察情况，个人表现情况适时记载，为上级部门考察任用干部作好基础性工作

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