初中学校教科研工作总结.docx
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初中学校教科研工作总结
初中学校教科研工作总结
篇一：
初中学校教学教研工作总结
山阳初中教学教研工作总结
一学期来，我校教务处、教研组在教育办正确领导和市教育局教研室的精心指导下，坚持“特色求生存，质量求发展”的办学理念，坚持以构建和谐教育为宗旨，以全面提高教育教学质量为中心，以教研为基础，以课题研究为主线，以建设高素质师资队伍为根本，紧紧围绕学期初提出的办学思路及具体教学目标，大胆创新，扎实工作，充分发挥了教务处和教研组指导监督、整合推进的功能，出色地完成了各项任务，取得了优异的成绩。
为了使今后的工作再上一个台阶，现就本学期具体工作情况作以下总结：
一、加强师资培训，加强教学研究，促进教师专业发展。
（1）组织教师继续学习新课程理论及专业知识。
理念是先导，学习是保证。
为进一步转变广大教师的教育观念，把广大教师的教育理念提升到一个新的层面，本学期，我们继续加强教师的理论和业务学习，采用理论联系实际、集体与自学相结合的办法，通过“请进来、走出去”的方式，多方面创造条件为教师提供进修和培训的机会，使教师获取先进的教改信息，学习先进的教育理论和实践经验，不断提高教师的业务水平。
实验中学来我校交流的焦玉兰、梁国秀老师对全体教师进行新课程理论及专业知识的精心指导。
（2）充分发挥教研组、备课组教学研究的职能作用，继续开展“蓝青工程”，让拜师带徒，互帮互学，齐头并进之风继续传扬，使教师无论是教学理论还是实践能力都得到很大的提高。
（3）以课题研究和络教研为载体，扩大教师学习视野，不断提高教师科研能力。
本学期我校继续研究以下课题：
、《深化课堂教学改革，提高课堂教学效率研究》、在课题研究中，要求人人参与，全体合作，不断提高教师教学教研水平。
（4）认真组织教师参加上级有关部门组织的各类活动，如赛课、撰写论文等。
通过各种活动的参与，许多青年教师在各类竞赛中取得了优异成绩，他们的专业能力得以提高。
二、狠抓教学常规管理，全面提高教学质量。
俗语说“没有规矩不成方圆”，一个学校如果没有行之有效的规章制度，其运行将是混乱无序的。
因此，加强常规管理是提高教育教学质量的重要途径。
本学期，教务处在不断完善管理措施的基础上，继续做好教学常规管理。
1、实行分层管理。
为使常规管理落到实处，我们继续采取教务处和年级组两个层次对教学工作实行有序管理。
教务处负责全校教学活动的监控调度，各年级主任携手教研组负责日常管理，落实具体的教学目标及各项任务的完成，在充分发挥年级主任工作的积极性和创造性的同时，通过他们了解教师中的一些思想意见和建议，使他们在教学管理中起到教务处与教师之间的桥梁作用。
2、继续从“备、上、批、辅、考、评”诸环节着手，加强教学常规检查。
本学期由教务处牵头，教研组配合，每月组织一次教学常规检查，每周由教务处抽查。
检查内容为教师的学科计划、教案、听课记录、教学反思、学生的作业等。
如发现问题，则要求教师及时整改。
3、规范考试制度，以考促教。
教务处认真组织考试，每次月考，实行交叉编排座位，严格要求教师监考，狠抓考纪考风，对违纪学生进行了严肃处理；并对评卷、成绩统计、质量分析和试卷讲评等环节作严格要求，以考风促进了我校教风和学风。
4、面向全体，继续组织教师做好“学差生”的转化工作。
首先，要求教师关心和爱护学差生。
这是做好学差生思想工作的一个重要的前提条件，爱护学差生是打开学差生心扉的金钥匙。
因为他们更需要温暖、信任和热爱。
第二、培养和激发学差生对学习的兴趣。
学差生都有一个共性，就是不仅思想品德上后进，而且普遍对学习没有兴趣，学业成绩比较差，这就是所谓的双差生。
我们要求教师从每个学生的实际出发，因材施教，加强辅导，帮助他们解决学习上的具体的问题，
增强他们的自信心，进而培养学习兴趣。
第三、抓反复，反复抓。
学差生的思想转化过程是新旧矛盾的过程，也是一个个长期过程，要改变也非一日可成，一般都会出现重复。
在这方面，我们注意研究他们思想反复的规律，耐心对待，反复教育引导，使他们看到希望，看到进步，从而增强自信心。
5、认真开展实验和课外兴趣活动。
由教务处专人负责督促，要求科任教师组织兴趣小组、科普活动小组，引导组织学生参加课外活动，开展科普、美术、书法等技能竞赛，开阔学生眼界，开发学生智力，培养学生的实践能力、创造能力。
6、加强音、体、美学科的教学管理，探索特殊群体成才的策略。
我们积极开展丰富多彩的兴趣活动，推进学生课外活动的正常进行，从时间、场地、器材等多方面给予保证，确保教学的正常进行，使音、体、美教学体现出新的特色。
在本学期举行的迎新春文艺晚会上，我校音、体、美的教学水准得到充分展现，迎新春文艺晚会取得了圆满的成功。
三、突出重点，加强毕业班工作。
毕业班工作是学校的中心工作，为了集中精力抓好初三和高三的毕业班教育教学工作，切实提高教育教学质量，使每一个毕业班学生在我校能顺利地完成学业，同时继续提升我校办学效益和声誉，我们采取了一系列的措施。
1、加强毕业班工作的领导。
我们成立了初三毕业班工作领导小组,校长亲自担任组长，并组织行政人员协助年级长开展工作。
各行政人员积极深入年级、深入课堂、了解真实情况，定期、不定期地研究解决初三的教学过程中的实际问题，协调各班各学科的平衡，使各项工作开展得更细、更实、更好。
2、认真学习和研究中考指导性文件，加强毕业班教学和应考的分析研究。
本学期我们充分发挥了初三年级组的作用及各学科备课组职能,在讲授新课的同时，组织各学科备课组开展了近两年来的“两考”试题分析研究和学科考点研究工作。
目前已较好地把握中考复习方向，为下一步科学合理地安排好复习做好了准备。
3、加强备课组建设。
强化集体备课，以强带弱，互为资源、互相帮助，加强教
法、教材的处理和考试动态的研究。
各备课组活动以提高课堂效率为重点，重视学生基本知识的掌握和基本能力的形成，及时解决教学中存在的问题。
4、加强学科之间的平衡和学科分析，为每一位学生寻求发展的空间。
毕业班各学科教师加强了对学生的学科平衡研究，各科老师之间互通信息，认真作好学情的分析，寻找每一个学生发展的空间，帮助每一个学生确立好奋斗目标。
四、今后的工作方向。
成绩属于过去，辉煌还待明朝！
我们还需不断努力——
1、继续组织教师加强业务学习，更新教育观念，认真贯彻执行新课程标准，用新的理念指导教学，不断提高教师的教学能力。
2、进一步加强教学过程管理，加大教学过程管理的监督力度，鼓励教师在教学过程中求真务实，不弄虚作假。
特别是实施课堂教学改革，深入学习洋思中学的“先学后教，当堂训练”的教学模式。
3、关注薄弱教师、薄弱学科、薄弱班级、薄弱学生，力争实现学校整体办学质量的提升。
4、深入细致开展教研、教改活动，特别是加强课题研究，要求教师及时进行教学总结，撰写教学反思和论文。
篇二：
中学教科研工作总结
教科研工作总结
教育科研是学校工作的重要组成部分，也是学校未来发展的潜在动力。
教育科研的着力点为课程改革，课程改革的核心环节是课程实施，而课程实施的关键是教学改革。
一年来，我校紧紧围绕教育质量效益这一中心工作，很抓课堂教学这一重点环节，扎实开展教育科研工作、努力提升全体教师的教科研能力素质，彰显学校的办学特色上，取得了点滴成绩，下面把我校在教科研方面工作总结如下。
一、营造学校科研氛围，提高教师科研积极性
（1）加强教师的科研意识。
苏霍姆林斯基说过：
“如果你想让教师的劳动能够给教师带来乐趣，使天天上课不至于变成一种单调乏味的义务，那你就应当引导每一位教师走上从事教育科研这条幸福的道路上来。
”教师从事研究的最终目的不仅仅是改进教育实践，还可以改变自己的生活方式，从而在工作中获得理性的升华和情感的愉悦，提升自己的精神境界和思维品质。
（2）克服教师的畏难情绪。
通常，不少教师在谈对教育科研的认识时，往往有人反映出对教育科研有畏惧感，认为科研比较高深，中学也有人对教育科研持“负担论”，认为中学教师的本职是教好书，搞科研是额外负担，通过一年的宣传教育，使教师克服了畏难情绪，使他们投身教育科研，并把教学过程与教育科研过程统一起来。
（3）强化教师的反思意识。
《词典》有云：
“反思是思考过去的事情，从中总结经验教训。
反思过去是为了将来。
”波斯纳说：
“成长=经验+反思”。
教育科研工作就是让教师对自己的教育实践和周围发生的教育现象进行反思，善于从中发现问题，对日常工作保持一份敏感的探索的习惯，不断地改进自己的工作并形成理性认识。
我们在实践过程中，要求教师每天反思，并记录实验随笔，把有感而发的事情、棘手的问题、小小的案例、一时的顿悟都记下来，既可以是记叙，也可以是议论，还可以是抒情，内容、形式不拘一格。
资料的积累为日后研究、总结提供了丰富的素材，也促进了教师反思意识与能力的发展。
二、转变观念，形成教育科研的良好氛围
我校充分认识教育科研的重要性和必要性，把教育科研摆在保证学校可持续发展的战略地位上来，要有开展教育科研的责任感、紧迫感，
并且将这种责任感、紧迫感传递给广大教师，引导大家从“教书匠型”走向“研究型”。
领导要从繁杂的事务性工作中跳出来，带头进行教育科研，在抓好科研骨干培养的同时，引领全体教师走上科研兴校的“阳光大道”，形成良好的研究氛围。
三、加强理论培训，提高教师科研能力
为进一步搞好教科研工作，我校采用“请进来，走出去”的办法，为教师提供学习的平台。
从而使广大教师进一步提高了认识、树立信心、理清思路，推进了教法改革在我校的开展。
鼓励教师学习外地先进经验，一年来先后派出多人次，赴外地学习先进的教学理念和教学经验，并在学校做专题汇报交流，把学到的经验和方法及时传递给其他教师，以点带面提高教科研能力。
通过以上途径，落实对教师学习过程的有效管理和指导，促使教师自觉地将教育理论与科研实践结合起来，并把理论学习的感悟、体验应用于教育教学实践中，不断产生新的认识、新的思考，不断提升研究水平，为深入进行教育科学研究奠定了坚实的基础。
四、课堂实践，教后反思，用行动研究提升
学校教科研工作的目的是提高课堂教学效益，科研工作的着眼点应该在课堂上。
要走教育科研的内涵发展之路，就要把课题研究真正落实到课堂中去，为此，学校“多类型、多渠道、分层次发展学生个性特长”，始终坚持以课堂教学为主渠道，在实践中研究，在研究中反思。
积极引导教师在教研组中主动、有效地开展“一课三议”研讨活动，通过开展上课、听课、评课，着力在课堂中发现问题，解决问题。
围绕研究课题，在课堂教学中落实研究方法和策略，检测研究成果，牢固确立服务意识，为教师成长服务，为学校教育教学质量的提高服务。
五、科研与教研相结合，提高教科研实效
1、教科研与教学活动相结合。
我们认为教科研要为教学服务，同时教学中贯穿教学科研。
在平常的教学活动中，我们十分强调教师应该成为研究的主体，教师应增强研究意识，养成理论学习和实践反思的习惯，不断提高研究和解决教学实际问题的能力，使日常教学工作和教学研究、教师自身专业成长融为一体。
2、教科研与教研相结合。
我们努力探索充分利用好各学科的教研活动时间，使教研活动围绕科研课题开展，在教科研的理念下提高教研活
动的质量，实现教研科研一体化，推动教研科研化。
我们要求课题组人员每学期都上研究课、汇报课，课前课题组人员集体备课全体教师参加听课，课后课题组人员作重点发言，并向全体教师汇报课题研究情况。
为了建立一支热心于教科研的，具有一定研究水平的教科研队。
建立务实、和谐、向上、创新的研究氛围。
完善教科研规章制度。
完善有利于推进教科研工作的导向、评估、激励机制，建立与教育发展相适应的教科研体系。
抓好课题过程管理，完善规划、立项、实施、验收、成果推广的运行机制。
今后我们将以务实奋进，争创一流的精神，努力工作，全面提高我校的教育科研水平，为推动教育发展作出新的贡献。
篇三：
中学XX---XX年秋教科研工作总结
姚集中学XX——XX年秋教科研工作总结
本学期，教科研工作以学校发展为宗旨，积极开展以校为本的教科研工作，积极走“以科研促教学，教学科研相长”的道路。
增强教师实施课程改革的使命感和责任感，深化以课堂教学为中心的教育教学改革。
充分发挥教科研的先导功能，以课题研究为载体，学科课堂教学为基地，努力提高教科研质量，促进我校教科研水平向更高层次发展。
现就这一学期的工作总结如下：
一、营造学校科研氛围，提高教师科研积极性。
（一）加强教师的科研意识。
苏霍姆林斯基说过：
“如果你想让教师的劳动能够给教师带来乐趣，使天天上课不至于变成一种单调乏味的义务，那你就应当引导每一位教师走上从事教育科研这条幸福的道路上来。
”教师从事研究的最终目的不仅仅是改进教育实践，还可以改变自己的生活方式，从而在工作中获得理性的升华和情感的愉悦，提升自己的精神境界和思维品质。
（二）克服教师的畏难情绪。
通常，不少中小学教师在谈对教育科研的认识时，往往有人反映出对教育科研有畏惧感，认为科研比较高深，中小学也有人对教育科研持“负担论”，认为中小学教师的本职是教好书，搞科研是额外负担，通过一年的宣传教育，使教师克服了畏难情绪，使他们投身教育科研，并把教学过程与教育科研过程统一起来。
（三）强化教师的反思意识。
《词典》有云：
“反思是思考过去的事情，从中总结经验教训。
反思过去是为了将来。
”波斯纳说：
“成
长=经验+反思”。
教育科研工作就是让教师对自己的教育实践和周围发生的教育现象进行反思，善于从中发现问题，对日常工作保持一份敏感的探索习惯，不断地改进自己的工作并形成理性认识。
我们在实践过程中，要求教师每天反思，并记录实验随笔，把有感而发的事情、棘手的问题、小小的案例、一时的顿悟都记下来，既可以是记叙，也可以是议论，还可以是抒情，内容、形式不拘一格。
资料的积累为日后研究、总结提供了丰富的素材，也促进了教师反思意识与能力的发展。
二、组织教科研培训，加快教师向“科研型”转轨。
为了提高教师从事科研活动的积极性，提高教师的教育科研能力，通过“请进来，走出去”的方式，配合市教科所、教研室，组织教师参加新课程培训及教育理论的系统学习，使教师由“经验型”向“科研型”转轨。
三、加强理论学习，提高教师科研理论水平。
读书学习，是学习型教师的生活方式。
我校在今年经费比较紧张的情况下，仍继续为教师订阅教育教学报刊，使教师能及时了解教育理念、教学动态。
同时，要求每位教师每学期学习一本教育理论专著，并写下自己的读书心得体会，引导教师运用现代教育理论指导教育实践，学校还对教师的读书心得体会进行了评比。
四、规范课题管理，努力提高教师科研能力。
本学期，在校领导的全力支持下，我们加大工作力度，对骨干教师进行课题研究培训，并让骨干教师参与区级课题研究。
在骨干教
师的带动下，全体教师都能认真反思教育教学中的一些问题，从中提炼出一些有价值的问题进行研究。
另外，学校教科室还加强对课题组成员的管理，严格按照制度进行课题实施，加强课题的过程管理，一月一次课题组交流，一学期一次课题中期检查，形成制度，雷打不动，从而进一步提高了教师的科研能力和教学水平。
五、认真组织教师上好课堂教研课、观摩课
抓好课堂教学是我们本学期的重点工作之一。
学校领导成员带头进行课堂教学实践，学校领导带头讲课，又广泛深入课堂听课，进行课堂教学指导，组织开展研究课活动。
教研组内每位教师至少上一次教研课，在教研课的基础上每组推荐1－2名教师参加区内大型赛课活动，我们在XX年12月期间分别选派6位教师参加区内的“比教学，促高效”活动。
在很大程度上，提高了教师的课堂教学水平，促进了教师的专业发展。
六、抓好教师的业务培训工作
（一）业务学习：
本学期学校组织全体教师主要学习了“新课程标准”、重点学习了“做最好的老师”、“高效课堂”等教学理论，并要求教师自学与教学或与身心健康相关的书籍，教师人人有笔记，个个有体会。
（二）教育技术的学习：
在暑假期间和学期中途，对全体教师进行了ppt的制作，电子白板的使用和教育云平台空间的使用的培训活动。
（三）对教学骨干的培训：
多次派学校的教学骨干参加各种各样的教学培训，例如，上培训、新教材培训、班主任培训等。
本学期，学校还克服很大的困难特地派周向东老师到北京参加骨干教师高级研修培训学习。
七、注重成果的展示和推广，提高教师论文撰写水平。
为了有效地提高我校教师的教育教学水平，以及撰写论文的能力，要求每位教师不断反思自己的教育教学活动，年终写成教育教学论文，每人上交一篇，并送交区教科室、教研室进行论文评比活动。
姚集中学教科室
XX、1、15
姚集中学XX——XX年秋
教
科
研
工
作
总
结
黄陂区姚集中学
二0一四年元月
篇四：
育才中学教科研工作总结XX--XX
树科研兴教战略，走科研兴校之路
-----育才中学XX---XX学年度教育科研工作总结
教学质量是学校教学工作的生命线，而教育科研是提高学校教学质量的重要保证。
近年来，学校在上级教科研部门的关怀帮助下，加强教育科研管理，转变思想观念，以课堂教学为主阵地，以课题研究为载体，充分发挥教科研在课程改革中的先导作用，促进了学校教育事业的发展，收到了明显成效。
现从五方面将我校本学年教科研工作总结如下：
一、科研管理
（一）完善考核机制，激励教师主动发展
教育科研的目的是促进学校教育教学的发展，教育科研能否起到作用，到位的管理是关键。
为了促使教育科研工作的“有法可依，有章可循”，学校完善考核机制，将教师参与科研活动的过程管理融入到平时个人考核及教研组的考核中。
（附：
教科研考核制度）在民主管理的基础上，每学期均对相关考核制度进行修订，极大地调动了广大教师参与教学研究的积极性，全校上下形成了浓厚的科研氛围。
（二）加强组织领导，注重过程管理
学校成立教科研工作领导小组和教科研骨干团队。
学期初，教科室围绕学校发展方向和课题研究进展情况，反复商讨制定出详细的工作计划，促进全校教科研工作的稳步发展：
1、定期召开教科研工作例会，（附：
教科研例会记录）并邀请专家、学者到学校讲课，（附：
烟台教科院孙忠武老师讲座照片）组织教师学习先进的教育科学研究理论，促进教师专业成长；
2、做好学校教科研课题的确定、落实、总结和成果推广工作；（本学年，我校结合自身发展的特点，聘请专家指导，制定课题规划，现已立项的课题有2项烟台市级课题和2项海阳市级小课题，均已顺利结题。
）（附：
四项课题名称《初中物理“四课型”主题教学实践研究》《初中“和谐高效思维对话”型课堂的学法指导研究》）
3、请进来、走出去，定期组织与兄弟学校进行教育教学联谊活动，取长补短，共同提高；（本学年我校先后与栖霞松山中学、辛安二中和美宝学校进行了“语文高效阅读”和“学本课堂”教学联谊活动）（附：
三副照片）
4、以每月一期《育才报》为平台，及时报道校内外教育科研动态。
本学年
已编辑刊发《育才报》8期，它已经成为我校教育教学经验交流的阵地，其中有些稿件已被《烟台教育》、《海阳教研》、《海阳教育信息》等采用；（附：
校报照片）
5、成立学校教师读书团队，定期组织读书沙龙活动，并进行校内教育教学论文、优秀教案评比；本学年我校有多名教师撰写的教育教学论文和案例获奖。
（附：
校读书团队活动规则、读书沙龙图片）
6、制定学校《青年教师培养方案》，做好青年教师培养工作，组织青年教师开展坐谈、交流和培训，并带领青年教师到兄弟学校进行参观、学习和交流，以促进青年教师的专业成长。
（附;《青年教师培养方案》、交流学习图片）
二、校本研修
苏霍姆林斯基说过：
“如果你想让教师的劳动能够给教师带来乐趣，使天天上课不至于变成一种单调乏味的义务，那你就应当引导每一位教师走上从事教育科研这条幸福的道路上来。
”为提高教师的教研意识与能力，学校制定《校本研修计划》，主要从以下几个方面进行了尝试：
（一）扎实开展师资培训，抓好科研队伍建设
过硬的师资队伍是科研的关键，学校始终本着“发展教育师资先行”的原则，切实抓好师资培训。
我们对教师的培养重在校本培训。
通过广泛宣传，让广大教师进一步明确学习的意义和目标，提高对教科研的认识，增强教科研的意识，提高教师投身教科研工作的积极性，重点抓好教师的理论学习和业务进修，更新教育观念，为开展教科研工作奠定扎实的理论基础。
1．构建学习型组织。
学校的教育事业要发展，决定因素是教师的教育思想和教学理念。
一年来，我校要求教师树立终身学习的思想，要求一线教师每年认真阅读一本教育理论专著，每位教师每年要各交出两篇高质量的论文，教学反思，和说课稿。
领导干部要带头学习，及时将值得关注的好文章，好的理论专著推荐给大家。
学校还订购了40多份有关教育理论的刊物和报纸，供大家阅读学习。
通过学习，改变了教师落后的教育思想和教育理念，提高了全校教师教科研业务水平和教学水平，并围绕教育教学过程中的得与失，认真进行反思，及时撰写教学随笔。
（附：
教师阅览室照片、教师读书集照片）
2．加强教科研业务培训。
通过“走出去，请进来”的方式，有计划地组织教师外出听课、培训。
邀请上级领导、专家来校作专题报告，请专家与教师对话交流，进行培训互动，让教师在专家的引领下，在理论与实践的结合点上求发展。
通过各种途径的学习、培训、研究、交流，从中吸取科研的营养，逐步建立一支师德高、业务精、功底深的优秀教科研教师队伍。
（附;孙忠武讲座照片、交流学习照片）
3.加强骨干团队建设。
本着强化一个思想（科研兴校）形成两支队伍（一支有科研意识能独立实施课题研究的教师队伍，一支具有较强的读研写综合业务能力的教师队伍，）的思路，为促进学校教师的专业化发展，学校抓好名师工程建设。
我校有隋运梅和薛君君玲两名教师为“海阳市教科研骨干团队”成员、刘晓娜、潘萍萍、于新爱等16名教师为“海阳市学科骨干团队”成员。
同时，我们在校内分别成立了教科研骨干团队和教师读书团队，并制定了详细的活动规则和活动配当，定期按照计划组织活动，并将结果纳入年终考核。
（附：
教师读书集照片、读书交流照片）
对于这些发展中的教师，学校努力搭建平台，为她们提供展示的机会，如上观摩课、公开课，参加各级优质课、教学能手评选，使他们保持对教学的高度热情，对今后的努力方向也更加明确。
对于我校的骨干教师，要求他们积极投身课题研究把教学与课题结合起来，开展课题研究，（附：
烟台两项十二五课题名）为年轻教师的发展引路（语文物理两个学科的课题研究校骨干团队成员均付出了大量心血）。
我们要使这些有丰富工作经验的教师成为既有实际教学经验，又有一定理论修养的科研型的教师。
目前，这些老师已成为我校教科研的主力军，充分发挥了在教科研工作中的辐射、示范作用，认真履行职责，在学校管理、学科教学研究中形成自己的特色，带动群众性科研活动的开展。
（二）加强校本研讨，增强科研活力
以教学常规为抓手，以活动为手段保证了校本研修活动的实效性。
为认真贯彻落实《海阳市中小学“学本课堂”精致化研究实施方案》文件精神，充分发挥课堂教学的主渠道作用，切实提高课堂教学效率，促进学生积极主动地学习，全面提高教育教学质量，我校研究制定了《育才中学“学本课堂”研究与建设实施方案>。
（方案照片）
本学年，学校先后组织了“学本课堂”校级优质课、优质教案大赛及我的“学本课堂”优秀论文等各项评优活动。
目前校内形成了良好的研究氛围，使我校教师在教育科研与课堂教学实践的结合中增长了才智、提升了教育教学理论水平和业务能力。
（教师授课照片、学本课堂论文照片）
三、课题研究
1、组织课题研究培
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