医务人员年度考核个人总结多篇范文与医务人员年终工作总结汇编doc.docx
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医务人员年度考核个人总结多篇范文与医务人员年终工作总结汇编doc
医务人员年度考核个人总结（多篇范文）与医务人员年终工作总结汇编
医务人员年度考核个人总结
XX年医务人员个人工作总结
近几年来，我坚持认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想并在实际工作中，以“八荣八耻”的荣辱观来指导自己的日常行为。
近期，又在院党总支的领导下，学习了党的十七大报告，深刻领会其内涵。
我知道，要做一名合格的共产党员，就一定要树立坚定的社会主义、共产主义信念，始终保持政治上的清醒和坚定。
只有在前进的道路上始终保持清醒的头脑、科学的认识、坚定的信念，才能经受住各种困难和风险的考验。
我始终把对共产主义事业的忠诚同坚决贯彻执行党的基本路线和各项方针政策统一于建设有中国特色社会主义的实践之中，坚定地站在改革开放和现代化建设的前列，解放思想，更新观念，勇于开拓，大胆创新，积极认真地、保质保量地完成党交给我的各项工作任务。
积极学习并严格遵守医院的各项规章制度，严守劳动纪律、职业操守；善待每一位病人，把爱心、责任心、同情心融合到自（请继续关注好：
）己日常医疗工作中。
在工作上，我是一个业务人员，在兢兢业业工作的同时，积极参加院方和科室组织的各项活动，我们在活动中体会了团结带来的力量，感受了集体主义的魅力，我们通过大家的努力，不管是代表医院还是代表科室，都取得了不俗的成绩，提高了医院的知名度和凝聚力。
业务工作中坚持学习，不断提高自身综合素质水平、工作能力，扩大自己知识面，参加一切可以参加的与医学有关的考试、学习、经验交流等。
在岗位上认真细致对待病人，参加了多次对患者的抢救，治疗，手术等。
为了提高我们医院的整体治疗水平，院委会决定让我去学习肝胆外科的最新诊治发展及腹腔镜手术的掌握，我在学习期间尊敬老师，团结同志，遵守当地医院的规章制度，刻苦学习，得到了代教老师和全科人员的好评。
但是在工作中也存在很多不足，主要表现在对医院和科室学习有时不能坚持到底，有半途而废的现象。
有时对医院和科室的一些工作制度不能坚持到底，不按程序办事，有个人主义思想的存在。
今后发挥好作中的优点，改掉自己工作中的不良现象，紧密团结在院领导的周围，团结同志，做好自己份内的工作，同时加强政治、业务和工作能力学习，不断提高自己的综合素质。
XX年11月9日
第二篇：
XX年医务人员医德医风个人工作总结
XX年医务人员医德医风个人工作总结
XX年，在医院领导的正确领导下，同事的帮助下，我围绕医院中心工作，结合科室的工作要求，工作上积极主动，求真务实，严格执行各项工作制度，以医德行为规范为准则，不断提高了自身业务技术水平和工作能力，现将我一年来医德工作总结如下：
1.思想政治方面
按医院要求认真学习了党的十八大全会、十八界三中全会精神、最美乡村医生先进事迹、《医疗事故防范和处理》《处方书写规范》《护士管理条例》等内容，通过学习让我在思想上、行动上得到了进一步提高和改进，同时让我更加坚定了树立和坚持正确的世界观、人生观、价值观的意识。
2.医德医风工作方面具有强烈的事业心和责任感，对待每一位前来检查的病人，能做到“急病人之所急，想病人之所想”。
工作中能吃苦耐劳，始终保持积极向上的工作作风和勤恳努力的精神状态。
对不符合检验质量的标本，要求病人重新留取，并和病人说明原因，取得病人的认可和理解。
医院工作的需要，安排我参与护理组排班，工作上认真按照“三查十对”来执行护理操作，现已能够熟练掌握常规护理操作技术。
严格遵守医院管理规定，做到按时上、下班，不迟到、不早退、不串岗。
无接受病人吃请和收受红包、礼品、回扣的现象，无医疗差错事故发生。
3．业务工作和学习方面：
积极参加医院和科室组织的各种业务学习，通过学习，加强了自身素质的提高。
在学习和工作任务比较繁重的情况下，能积极主动的完成医院安排的各种工作，能很好的端正自己的学习态度，从不叫苦叫累。
在业务工作中，认真履行科里的各项规章制度，一切检验操作都严格遵守操作规程。
对待工作认真负责，时刻以谨慎的工作态度处理好每一个待检标本，认真处理好工作中遇到的疑难问题。
对检测结果与临床诊断不太相符的结果，第一时间向领导班子反映，坚持做到复查，确保发出检验报告的准确性，并及时与临床医生联系，提供有利的诊断依据。
面对新形势、新机遇、新挑战，能够清醒地认识到只有不断强化理论学习才是生存之道，因此在工作之余努力参加了业余本科的学历教育。
同时采用网络学习、阅读临床检验相关书籍等，学习最新知识、新进展，争取XX年一次通过检验技师的职称考试。
在新的一年，我将加强实践和理论学习相结合，进一步坚定自己的理想和信念，虚心向同事学习，向实践学习，取人之长补已之短，争取在新的一年里为医院的发展贡献力量。
第三篇：
南江医院医务人员个人绩效考核方法
南江医院医务人员个人绩效考核方法
一、考核的方法：
院内考核和科室考核相结合
二、考核的程序：
（一）管理人员的考核：
1、院长负责对院委班子成员工作的考核。
2、业务副院长负责对医务办主任、总护士长、院感控制员、计划生育专干、质控办主任的考核。
3、李书记负责对公卫科主任、副主任的考核。
4、总护士长负责对各科室护士长、手术室护士、供应室护士的考核及各科室护士随机抽查考核。
5、医务科主任负责对全院科主任及病案室人员的考核及全院医师、护士、医技、药剂等人员的随机抽查考核。
（二）、职工的考核
1、各科室主任、护士长负责对本科室人员的考核。
2、杨立新负责合管科人员、后勤人员的考核。
3、李孜负责会计、出纳、药剂科主任、基药实施办副主任、绩效考核办考核、人事专干的考核。
4、质控办、医务办、护理部负责全院医疗、护理人员的不定时和定时考核。
三、操作流程
1、各线管理人员先熟悉评分标准细则，按考核标准要求收集职工工作表现信息→记录职工不良表现并告诉职工本人（如迟到、投诉、医1
疗、护理业务缺陷等）→科主任、护士长每月26日整理平时工作扣分再依次填入个人绩效考核表内交医务办；2、每月26日杨立新将总值班查岗记录个人扣分汇总交医务办；3、各线负责主管领导、质控办、医务办、护理部分别将平时工作检查扣分依次填入个人绩效考核表内，请记录扣分原因，并反馈到科室，通知当事人，必要时找当事人谈话。
27日医务办、护理部将考核表整理交绩效办，绩效办再将考核结果反馈到各岗位进行公示3天。
30号绩效办根据考核结果，医疗业务完成情况进行奖金预算。
南江医院绩效办
XX年3月10日
第四篇：
医务人员的个人防护
医务人员的个人防护
一、防护原则
医务人员个人的防护采取分级防护原则。
一般分为三级防护，一级防护针对门（急）诊医护人员；二级防护针对进入隔离留观室的工作人员；三级防护针对与病人密切接触、对病人实施特殊治疗的医护人员。
下面以sars为例，介绍医护人员的三级防护。
（一）一级防护
1.适用于发热门诊的医务人员。
2.穿工作服、隔离衣、戴工作帽和12层以上的棉纱口罩（或
n95口罩）。
3.每次接触病人后应立即洗手和消毒。
手的消毒用0.3%∽0.5%
碘伏消毒液或其他快速消毒剂（洗必泰、新洁尔灭、75%酒
精等）搓揉1∽3分钟。
（二）二级防护
1.适用于进入隔离留观室的医务人员，接触从病人身上采集的
标本、处理其他分泌物、排泄物、病人使用过的物品和死亡
病人尸体的工作人员、转运病人的医务人员和司机等。
2.进入隔离病房不须戴12层以上的棉纱口罩（或n95口罩），。
每4小时更换1次或潮湿时更换；戴手套、帽子、鞋套、穿
隔离衣。
3.每次接触病人后立即进行洗手和消毒。
手的消毒用0.3%∽
0.5%碘伏消毒液或其他快速消毒剂（洗必泰、新洁尔灭、75%
酒精等）搓揉1∽3分钟。
4.对病人实施近距离操作时要戴防护眼镜。
（三）三级防护
1.适用于为病人实施吸痰、气管切开和气管插管的医务人员。
2.除应采取二级防护外，还应当戴全面型呼吸防护器。
二、个人防护措施
（一）洗手
洗手是预防感染的最简单有效的措施。
（二）戴手套
接触患者的血液、体液、分泌物、排泄物或污染物的操作必须戴手套，以减少皮肤直接接触的机会。
（三）口罩、、护目镜及面罩的应用
为了避免吸入气溶胶和防止患者的体液、血液等传染性物质溅入医务人员眼镜、口腔及鼻腔内，医务人员科戴口罩、面罩及护目镜。
口罩应遮住口鼻部，且只能用一次，潮湿后隔离效果差，应及时更换；护目镜每次用后应及时进行清洗消毒。
（四）穿隔离衣
在可能接触有传染性的分泌物、渗出物时必须穿隔离衣；进入隔离室的所有人员也必须穿隔离衣。
穿清洁隔离衣的步骤：
洗手—穿隔离衣并系好颈后带子及腰带—戴口罩—戴手套。
脱清洁隔离衣的步骤：
解开腰带—脱手套—洗手—脱口罩—解开颈后带子，并将污染面向里脱下，放入污衣袋内—洗手。
（五）处理过程中物品、标本及废物处理
1.锐物处理对所有锐利器械和物品的处理应特别小心，用过后的针头或其他锐器应及时放入专门的容器中。
操作后要自己亲自处理这些锐利器械和物品，以免他人在清理器械时被刺伤。
不要徒手去处理破碎的玻璃，以免被刺伤。
2.血渍清理地面、墙壁、家具上有血渍是不能直接用抹布或拖把擦拖，应先用1：
10的漂白水浸润在血渍上15∽30min，然后戴手套用抹布擦拭，擦后立即彻底洗手。
3.血标本的处理化验标本应放在带盖的试管内，再放到密封的容器内送到化验室，以防止标本在送检过程中溢出，手持化验标本时应戴手套。
4.医疗废物的处理所有废弃的医疗用品，包括一次性的锐利器械、各种废弃的标本、污染敷料及手术切除的组织器官等，应放在有生物危害标记的专门容器内，送往规定地点进行焚烧处理。
5.乙肝疫苗接种接种乙肝疫苗时预防hbv感染的最有效的预防措施，有效率为96%∽99%,疫苗同时对乙肝有防护作用。
第五篇：
医务人员个人述职
医师定期考核述职报告
xxx，x，xxx年本科毕业后一直从事临床工作，1999年-XX年攻读硕士学位，作为一名xxx科医师，在考核期内认真履行了自己的工作职责，踏实工作、恪守敬业，现述职如下：
一、执业道德：
本人坚持以十七大精神以及“三个代表“重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，全面贯彻执行院领导安排和布置的各项工作和任务，遵守医院规章制度，遵守卫生厅下发的各项行医规范，作为一名医务人员，恪守行医准则，牢记为人民服务的信念，在临床工作中热忱服务患者，急患者所急。
坚决抵制医疗行业中的不正之风，不利用职务之便谋取私利，不做损害患者利益的事情，不做损害医院的行为。
对待患者一视同仁，为患者多考虑，节约医疗费用，不开大处方、不开多余检查单，合理控制医疗费用，合理用药，让患者得到最好的服务，为患者谋福利。
二、业务水平：
作为中年的医师，业务上承担承上启下的作用，临床工作中认真虚心向上级医师请教，同时结合书本知识来巩固自己所学。
同时对学生及下级医师，实施“传道授业解惑”，帮助他们巩固书本知识，耐心指导他们工作。
在平时的工作中，熟练处理多发病、常见病，参加危重病人抢救，如急性心梗溶栓及心衰的救治等，尽最大可能挽救患者生命，受到患者好评。
平时按时出门诊，看病同时指导患者改变生活方式，利于疾病恢复，提高疾病诊断正确率。
在病房中认真管理床位病人，及时观察病情变化，调整用药等，学会在实践中提高自己。
积极参与继续教育活动，保持知识的持久更新，完成了继续教育所需学分。
本周期内无医疗事故发生。
三、工作成绩：
在平时工作中，从事教学、临床及科研的工作。
XX年卫生厅城乡医院对口支援先进个人；XX年院临床路径管理先进个人。
作为一名医师，在领导及同道的帮助下，工作虽取得了一定成绩，但将来的道路还很漫长，我将在自己的岗位上继续坚持理论联系实际的原则，对待临床工作兢兢业业、恪尽职守，取得更优异成绩。
医务人员年终工作总结
20xx年即将结束，回顾过去的一年，医务科全体成员在医院党政领导下，深入学习党的xx大的文件精神，坚持科学发展观，齐心协力，努力工作。
按照医院的总体部署，重点做了医院改扩建和学科建设两方面的工作。
取得了辉煌的成绩，现将一年的工作情况总结如下：
一、学科建设。
按照学院的要求，围绕着未来将我院建设成为自治区肿瘤专科医院的目标，根据我院总体规划，进行了学科的设定和人员的编制及培训。
（一）学科设置
1、临床科室：
总数32
（1）肿瘤科系：
12
腹部外科（肝胆胰、胃肠）;泌尿外科;胸部外科;头颈外科;妇瘤科;骨与软组织肿瘤外科;乳腺外科;放疗1科;放疗2科;靶向介入科;肿瘤内科;血液科;
（2）综合科系：
总数20
急诊科;icu;心血管科;康复科;神经内科;消化内科;内分泌科;保健病房（老年医学科）;呼吸内科;肾内科;血液净化;眼科;麻醉科;产科;儿科;皮肤、变态反应科;同位素;临终关怀科;中医科;蒙医科;
2、医技科室：
总数10
放射科（普放）;ct\mri;药剂科;检验科;病理科;核医学科;超声科;器械科;心血管电生理室;高压氧科;
3、门诊：
（1）肿瘤科系：
（病房承担门诊）。
（2）综合科系：
（病房承担门诊）。
（3）独立门诊：
心理门诊;肠道门诊;发热门诊;疼痛门诊。
（二）人员的培训
根据医院20xx年工作整体安排，加快专业技术人员的培养，肿瘤专业的进修是20xx年培训的重点，分期分批派出14人赴中国医学科学院肿瘤医院进修学习。
25人次参加了短期培训。
二、强化核心制度，提高医疗技术和服务水平。
（一）临床基础持续稳固，医疗质量稳步提高。
继续围绕着“以病人为中心”，不断提高医疗质量，从强化核心制度入手，狠抓医疗技术和服务。
以质控考核为抓手，责任落实到科室，对每一位医生进行多层面的考核，直接与收入、晋职和聘任挂钩，取得了良好的效果。
过去几乎40%左右的科室拿不到全工资，在年底几乎100%的科室除了全工资之外，还拿到了奖金。
20xx年门急诊患者45826人次;住院人数8151人次，较上一年增加了42.02%;出院人数8375人次，较上一年增加了42.97%;危重症抢救患者358人次;平均床位使用率59.88%同比增加2个百分点;平均床位周转率23.26%，同比增加了9个百分点。
（二）重点扶持，扩大影响，打造特色科室。
20xx年医务科在整体规划上加强了这方面的工作，目的是扩大附属人民医院的影响，尽早的实现自治区特色肿瘤医院这一伟大目标。
靶向介入科作为自治区唯一的特色科室，我们进行了重点的打造，除了给与特殊的政策照顾以外，还积极的向外介绍与宣传。
同时积极引进设备，增加科室的硬件实力。
特别是医务科于20xx年10月在内蒙古饭店组织承办了有关靶向介入技术在肿瘤治疗方面应用的全国性的学术会议，聘请了国内著名的专家莅临会议。
扩大了影响，为提高我院的声誉起到了积极的作用。
妇产科的重新整合，使我院的“老大难”问题初步得到了解决，科室面貌有了根本改变。
科室患者的数量明显增加，医务人员的收入也有了一定的提高。
（三）积极倡导新技术开发，开展科研，提高医院技术水平。
新技术的开展是提高医院整体医疗技术水平的关键，医务科积极倡导各科室开展技术的开发，不断的完善“三级医院”所规定的技术项目。
普外科积极工作，20xx年完成了三项“三级甲等医院”要求的手术，填补了医院这方面的空白。
在科研工作方面也取得了一定的成绩，除了以往科研项目外，眼科、肿瘤内科等科室三个科研项目，在学院评比和推荐中均进入前20名，成功予以推荐。
三、热心服务，无私奉献。
从**年春节前后开始，按照医院的部署，我科组织医疗队冒着严寒、风沙和酷暑等恶劣的坏境条件，深入“集通线”和“集二线”，为铁路职工家属的进行医疗服务。
送去了党的关怀和温暖，也送去了内蒙古医学院附属人民医院全体员工的心意和良好的技术。
为当地的百姓解决了“看病难”“看病贵”的问题。
我们先后派出医疗、后勤保障人员近100余名，两台大型医疗救助车，十多万元的药品和检验试剂。
医学教，育网|搜集整理在近半年的巡回医疗中，为铁路职工、家属以及当地的百姓近4000余人次进行了医疗服务，获得了当地群众的好评。
为医院赢得了声誉。
以上是这一年来医务科做的主要工作，取得了一定成绩。
也赢得了广大职工的肯定。
但是，距离院领导对我们的要求还差得很远。
我们还存在许多的不足，医院目前还很困难，还存在着病员不足的问题，医疗技术水平与兄弟医院比较还有很大的差距，还需要我们继续的努力。
我们有信心在新的一年里，继续发扬好的传统，不断学习提高，努力进取，在院党政的正确领导下，为医院的早日腾飞做出我们应有的贡献。
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