医院安全生产责任书.docx

医院安全生产责任书.docx

《医院安全生产责任书.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《医院安全生产责任书.docx（8页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

医院安全生产责任书

医院安全生产责任书

医院安全生产责任书

（一）

我作为（单位名称）的法定代表人（实际控制人）和安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产工作负全面责任，根据《河北省深化法人代表安全生产承诺制度工作方案》的要求及相关法律法规的规定，为做好安全生产工作，有效防范和遏制事故发生，现郑重承诺如下：

一、积极落实本单位安全生产主体责任，建立健全安全责任制和各项规章制度，并严格执行；按规定建立安全管理机构和配备安全管理人员。

自觉接受政府有关部门的监督管理，把安全工作责任切实落实到部门和责任人。

二、按规定配备消防设施、设备，应急照明灯具、各种消防标志齐全并符合要求，疏散通道畅通。

确保安全资金的投入，满足安全的需要；动火作业严格执行动火作业审批手续，配备灭火器材，指定专人进行现场监督；用电设备线路敷设应符合有关规定，不私拉乱接；为从业人员提供符合国家标准或行业标准的劳动保护用品，并督促其按规定佩戴、使用。

三、按规定建立健全事故隐患排查治理有关制度，把隐患排查治理贯穿到生产经营活动全过程，对发现的隐患做到“责任、措施、资金、时限、预案”五落实。

四、按照《河北省深化法人代表安全生产承诺制度工作方案》要求，深入开展安全承诺活动，建立安全生产承诺制度，层层签订承诺书，使安全管理做到标准化、科学化、规范化，实现我院安全生产长治久安。

五、制定安全生产培训计划，定期组织从业人员开展安全知识教育培训活动，提高从业人员的安全意识，具备自防自救能力、检查发现和整改火灾隐患能力、扑救初期火灾能力、引导人员疏散逃生能力，自我宣传教育培训能力。

特种作业人员全部培训合格，并持证上岗。

六、对供水、供电、供气、通信、压力容器、电梯运行等设施，高压氧舱、易燃易爆危险品、剧毒和放射性物品、有毒生物制剂（原料）等重点部位、重点岗位实施有效监测、监控；落实重点部位、重点岗位应急措施，建立定期巡回检查制度；制定安全事故应急救援预案，并定期进行演练。

承诺期内，若违反上述承诺内容，依照有关法律法规接受从严处罚，导致发生生产安全事故，按下例条款规定接受处罚：

1.法定代表人（实际控制人）

（1）一般事故接受上一年年收入的30%罚款；

（2）较大事故接受上一年年收入的40%罚款；

（3）重大事故接受上一年年收入的60%罚款；

（4）特别重大事故接受上一年年收入的80%罚款；

（5）发生重大及以上事故的，接受终身不再担任本行业企业主要领导职务的处罚；

（6）同时接受相应的党纪、政纪处分。

2、单位方面

（2）较大事故接受20万元以上50万元以下罚款；

（3）重大事故接受50万元以上200万元以下罚款；

（4）特别重大事故接受200万元以上500万元以下罚款；

（5）同时接受有关部门作出的暂扣或吊销有关证照的处罚。

3.如发生不依法报告或者妨碍、拒绝事故调查等严重行为的，单位接受100万元以上500万元以下的处罚。

法定代表人（实际控制人）接受上一年年收入60%至100%罚款；属于国家工作人员的，接受相应的党纪、政纪处分。

承诺单位（盖章）：

法人代表签字：

实际控制人签字：

医院安全生产责任书

（二）

为了强化目标管理，进一步落实“谁分管、谁负责”的原则，明确条线分管对各科室负责人、职工工作应负的责任，根据区人口计划生育与卫生局的有关目标要求，结合实际特制定我院医疗业务分管领导工作目标责任书如下：

一、在院长的领导下，分管全院的医疗、护理、医技等科室的工作。

对本单位的医疗业务工作负主要责任。

二、督促检查医疗制度、医疗常规和技术操作规程的执行情况，做到医疗、准入合法、规范。

三、经常深入科室，了解和检查诊断、治疗和护理情况，领导重危病人的会诊、抢救工作，定期分析医疗指标，采取措施，不断提高医疗护理质量。

四、领导制定临床业务学习计划和人才培养计划，组织全院医务人员的业务技术学习，经常检查医院业务学习的完成情况。

五、负责全院的医学科学研究工作。

六、领导医疗业务信息及统计、病历等档案工作。

七、负责组织检查门诊、急诊工作，以及重病人的入院情况，杜绝非规范转诊。

八、负责医疗纠纷的调查、定性和处理。

九、组织检查本院门诊和住院病人的转诊、会诊、疫情报告及医疗预防和卫生宣教工作。

十、业务总量和开展的科目比上一年有所增加；医疗纠纷比上一年有所降低。

在上级主管部门的年度检查中，得分排名不低于前三位。

甲方：

余新中心医院院长法人签字：

乙方：

医疗业务部负责人签字：

日期：

年月日

学校学生安全责任书

（一）

为确保学生的人身安全，根据上级有关安全工作的要求，根据《学生伤害事故处理办法》，按照分级负责的原则，经班主任、家长、学生商议签订本责任书。

一、班主任要配合学校做好学生安全思想工作。

二、班主任要采取多种形式，广泛开展安全知识宣传教育，增强学生的安全意识，提高自身保护能力。

三、班主任在平时要加强教室、运动场、活动场所等的安全检查，随时向学校报告，及时消除安全隐患。

四、班主任应与学生共同商量，建立班级安全制度。

五、家长是学生的监护人，对学生的安全负有责任，要认真学习安全知识和安全法规。

六、家长要经常提醒学生注意安全，并加强安全教育，

七、学生的校外安全由家长负责，并配合学校做好学生校内的安全工作。

八、学生要听老师、家长关于安全的教育，不做不安全的事。

九、学生应遵守安全制度，遵守学校的校规校纪，遵守纪律、法规。

十、当安全事故发生后，班主任和家长要积极配合学校、及时采取措施救助伤害学生。

十一、学生发生安全事故，按《学生伤害事故处理办法》处理。

十二、本责任书每学年签订一次，班主任、家长、学生都要签名，从签订之日起生效。

本学年我将自觉履行“安全责任书”的职责。

年级学生：

本学年我将督促子女履行“安全责任书”的职责。

家长：

本学年我将履行“安全责任书”的职责。

**年级班主任：

学校学生安全责任书

（二）

为了做好学生安全工作，防止各类事故的发生，保障学生人身、财产安全，促进和谐校园建设，根据治安消防法律法规和学校制定的有关规定，结合近年来的经验教训，特制定本安全责任书。

责任人保证做到以下各项：

一、自觉遵守校纪校规及宿舍管理规定，尊重管理人员，服从管理。

二、同学之间发生矛盾，冷静协商处理，必要时请老师帮助解决。

三、不组织、不参与任何理由的打架斗殴。

遇到人身伤害时，第一时间拨打86335110电话报警，并及时告知辅导员老师；不得纠集其他人讨说法或报复。

四、不在宿舍内私接、私拉电源线，不使用煤油炉、酒精炉等存有安全隐患的加热设备，不点蜡烛照明，不在宿舍内抽烟，不在宿舍区乱泼乱倒。

五、能积极主动做好本宿舍内部的防火、防盗工作；能养成良好生活习惯，做到离开宿舍闭电源、关紧窗、锁好门，保管好贵重物品。

六、不在宿舍内饲养宠物，使用网络等现代传媒工具不干扰他人的正常学习和休息；不在宿舍内参与起哄、高声喧哗、敲打物品等行为。

七、不参与任何形式的赌博，不酗酒，不破坏公共财产，不传播色情图片、视频、文字，不捏造和传播虚假恐慌信息。

八、禁止将易燃易爆物品带入宿舍，不携带或私藏国家法律法规禁止的物品。

班长：

团支书：

宿舍号：

号房间第一责任人（宿舍长）：

责任人：

责任人：

责任人：

责任人：

责任人：

责任人：

责任人：

责任人：

责任人：

辅导员盖章：

团总支盖章

学校学生安全责任书（三）

根据国家教育部12号令和有关法律法规的精神，为了加强对学生的安全管理，切实提高学生的安全防范意识，进一步明确学校与家长的责任，确保学生不发生人身伤害事故，结合本校实际，学校与家长签订以下协议：

1、学校和家长负有共同教育和管理孩子的责任，但家长是学生的法定监护人。

2、家长有以下责任和义务：

（1）积极配合学校对学生的安全管理和安全知识的教育。

（2）学校有事通知家长，家长应及时到学校处理；若遇到灾害性天气，家长要按通知要求到校与班主任交接学生。

学生因事（病）不能到校，要及时向老师请假，家长应该与班主任互相留联系方式，以便沟通和联系。

（3）负责学生上（下）学路途的安全。

教育学生不要私自到河、沟、渠边玩耍，以免造成意外事故；教育学生不要拉帮结派、打架斗殴；不许学生驾驶机动车（12岁以下学生不得骑车）上（下）学；不准学生携带管制刀具、棍、剪以及危险物品；教育学生不要生火、玩火和使用交流电器；若造成意外事故的，应依法处理。

3、学校有以下责任和义务：

（1）按国家教育方针组织教育活动，负责教育活动内的安全管理。

（2）对学生进行交通、饮食、消防、雷电、洪水、地震、传染病防止以及心理健康等方面的知识教育。

（3）在校内合理设置安全管理的岗位和人员，并到岗尽责。

提供安全的设施设备和食物。

（4）在自然灾害等紧急状态下尽力保护好学生，努力把损失降低到最低；学生未到校且情况不明和学生在校有异常行为应及时通知家长，并积极协助家长工作。

此责任书一式二份，学校和家长各执一份，共同遵照履行。

（学校）北大寺小学小学

（学生）姓名：

（家长）姓名：

按照区委党的群众路线教育实践活动领导小组办公室以及教育局党委的安排和部署，从8月下旬开始，我校党的群众路线教育实践活动进入第三环节。

现将我校开展教育实践活动整改落实、建章立制环节的具体情况报告如下：

一、活动开展情况

（一）领导重视，措施得当

为了把教育实践活动整改落实、建章立制环节各项工作任务落到实处。

我校分别召开了专题会议、活动办人员工作会、党员大会，传达部署了第三环节的主要工作，并要求各处室结合工作实际以高度的责任感和使命感，扎扎实实地抓好各项工作。

随后，研究制定了关于做好教育实践活动整改落实、建章立制工作的相关计划，明确了群众路线教育实践活动第三环节的工作重点、完成时间。

建立了整改问题台帐，对每一整改事项，都明确了具体整改措施、目标要求、整改负责人、责任处室、完成时限，为整改任务的落实奠定了坚实基础。

（二）组织得力，目标明确

始终坚持班子成员带头，立说立行，立整立改，以严格标准、严厉措施、严肃的纪律，落实好整改落实、建章立制的各项工作。

通过整改，切实解决好党员干部世界观、人生观、价值观这个总开关问题，解决不求真务实问题，解决脱离群众，党的群众观点不牢问题，解决干部教育管理失之于软，失之于宽问题，使领导班子和教职工的政治定力更加增强，科学发展观更加自觉，更加有效的刹住四风，联系群众更加紧密，党内生活更加严格。

通过开展专项治理，切实解决群众反映强烈的问题，切实达到正风肃纪的效果。

通过加强制度建设，实现用制度管人管权管事，发挥制度管根本、管长远作用，切实使好的作风得以弘扬，不良作风受到遏制，教育实践活动成果得到有效巩固，让教职工切实感受到教育实践活动所取得的成果。

（三）再回头看，打牢基础

在整改落实、建章立制环节开始前，利用一周左右时间，对照上级党委前两个环节部署要求，对前两个环节工作逐项进行回头看，重点看了聚焦四风、查摆剖析是否深刻，看即知即改、立行立改是否见效，看专项整治、解决问题是否到位，看责任主体、推进措施是否明确，看四个防止、严督实导是否落实。

通过回头看找到了差距，并对存在的问题和不足及时进行了回炉、补课，为做好整改落实、建章立制工作打下了坚实基础。

二、整改落实情况

我校紧密结合实际，抓住四风方面存在的突出问题，对准焦点、找准穴位，责任到人，下大力气抓整改。

（一）制定整改方案，突出针对性

列出了学校班子及其成员的整改问题清单、制度废、改、立清单，制定了《祁集中心学校党的群众路线教育实践活动领导班子整改方案》和《祁集中心学校党的群众路线教育实践活动制度建设计划》，对马上能解决的问题，集中精力立即予以解决，对需要一段时间努力能解决的问题，跟踪问效，确保需要解决的问题有人来抓，逐步予以落实，对于受客观条件限制，一时不能解决的问题，积极加强与上级或其他职能部门的沟通协调，联动解决。

（二）落实整改方案，确保实效性

为确保整改工作按计划、按要求在规定的时间内高效完成，我校结合当前工作实际，一是认真组织党员干部深入开展回头看，认真做好查缺补漏，进一步完善和落实整改措施，促进整改措施的全面落实。

二是在落实整改过程中，坚持上下结合原则，本单位能解决的问题，交由相关处室进行解决，对本单位不能解决的，报上级部门共同配合解决问题，确保了活动取得实效。

目前，已解决六项问题，分别是：

1、严肃上班纪律，落实请假制度。

在9月1日正式实施新修订的《祁集中心学校教职工考勤制度》。

2、反对形式主义，坚决改变调查研究不深入的现象。

制定《祁集中心学校领导班子调研制度》。

3、充分调动教职工积极性和主动性。

修改完善《祁集中心学校教职工绩效分配方案》、《祁集中心学校教职工加班管理制度》。

4、反对奢靡之风，切实厉行节约。

制定《祁集中心学校节约制度》，修改完善《祁集中心学校校产管理制度》、《祁集中心学校公物管理制度》、《祁集中心学校水电管理制度》、《祁集中心学校设备设施管理制度》、《祁集中心学校设备使用管理制度》、《祁集中心学校设备设施维护保养制度》等，进一步推进节约型学校建设，制定《祁集中心学校公务出差管理制度》，严禁超标行为。

5、完善评比表彰制度。

修改完善《祁集中心学校教职工评优评先制度》、《祁集中心学校学科带头人、骨干教师、教坛新秀评选方案》、《祁集中心学校优秀班主任评选方案》。

6、加强干部作风建设，提高机关工作效能。

修改完善《祁集中心学校行政值日工作规程》、《祁集中心学校校长办公会议制度》等。

（三）针对四风问题，突出专项整治

学校领导班子根据区委的党的群众路线教育办公室关于四风问题专项整治的工作部署，结合贯彻执行中央八项规定和《党政机关厉行节约反对浪费条例》及四风具体问题专项整改的安排，根据我校实际情况，组织制定了六个专项整治工作计划。

学校班子成员按照职责分工，带头抓好上班纪律，落实好请假制度;反对形式主义，坚决改变调查研究不深入的现象;充分调动教职工积极性、主动性;反对奢靡之风，切实厉行节约;完善评比表彰制度;加强干部作风建设，提高机关工作效能的专项整治工作，做好相关工作的措施细化和组织实施，落实具体责任人和实施步骤，一项一项整治、一个一个攻坚，以重点突破推动作风整体好转。

目前，我校存在的六项问题都得到了解决。

三、建章立制情况

在深入分析产生四风问题的深层次原因的基础上，建立健全反对四风、改进作风的各项规章制度。

（一）制定制度建设计划

学校领导班子围绕解决四风方面的突出问题，把握贯彻党的群众路线制度建设工作重点，制定切实可行的制度建设计划。

群众路线教育活动领导小组办公室根据前一环节作风制度建设进展情况，列出制度废、改、立清单，着力推动制度的废、改、立工作。

（二）完善作风制度体系

按照制度建设计划所列出的责任分工和完成时间，进一步细化落实推进措施，围绕建立责任落实机制、健全工作机制、强化督促检查机制、完善追究问责机制等建章立制要求。

一是对于以前行之有效的制度而没有得到认真执行的，在整改时认真进行总结，制定好落实的保证措施;二是对制度本身不够完善的，认真总结经验，进一步完善;三是对缺乏制度保证的，认真研究建立起相关制度。

目前，已相继完善建立了《祁集中心学校领导班子调研制度》、《祁集中心学校信访工作制度》、《祁集中心学校厉行节约制度》、《祁集中心学校公务出差管理制度》、《祁集中心学校大型活动管理规定》等5项制度，从制度上完善了调研活动、联系群众、厉行节约等作风建设方面的监督体系。

（三）立行立改促进发展

为进一步转变机关作风，落实中央八项规定、省委六项规定及其实施细则，我校以规范内部管理为切入点，推进党风廉政建设和节约型机关建设。

一是修订了公务接待和标准的相关规定，如用餐、住宿等不得提高接待标准;积极推行公务接待工作餐;一律不上高档菜肴、不上烟酒;严格执行审批制度，坚持每月对接待经费支出情况进行分析和重点解剖，发现问题，及时纠正。

通过以上措施，杜绝公务接待工作中的铺张浪费等问题的出现。

与上年同期相比，我校的三公经费明显减少，立行立改取得了显著效果。

教育和实践没有终点，是一项长期性的政治任务。

今后，我校将继续以解决领导班子四风方面存在的突出问题为重点，以开展专项治理为抓手，以建章立制为保障，以全面提高班子的工作水平为着力点，坚持立行立改和长效机制建设相结合，坚持纠正问题与建章立制相结合，切实加强领导班子建设，确保整改落实、建章立制环节工作扎实有效。