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中医药工作制度

 

幸福社区效劳中心国医堂

工作职责

 

一、在分管院长指导下,负责中医的日常工作。

二、制订中医工作方案、年度方案、撰写年度总结。

三、督导科室工作,发现问题及时向分管指导汇报。

四、认真填报中医工作台帐,按规定时间上报。

五、经常深化各科室,理解掌握工作情况。

六、做好创立资料的搜集、整理、归档工作。

七、完成分管指导安排和交办的临时性工作任务。

 

主治中医师工作职责

一、在本科室主任指导和副主任中医师指导下,运用中医理论,参加本部〔科〕一定范围的医疗教学、科研和技术培训工作。

二、按时查房,随时掌握病员的病情变化,指导住院医师进展辩证论证,参加危重病人的抢救及死亡病员、医疗事故的讨论并提出初步处理意见。

遇有重大问题及时向本部门主任或副主任中医师报告。

三、参加值班、会诊、出诊工作。

四、主持有关的临床病案讨论及会诊、检查,修改下级医师书写的医疗文件,决定病员出院,审签出(转)院病案。

五、认真执行各项规章制度和技术操作规程,主管病员的主治中医师应经常检查本病区的医疗护理质量。

严防过失事故,与护士长共同负责搞好病区管理。

六、组织本部门医师学习并正确运用中医理论及先进科学技术,开展新技术、新疗法,进展科研工作,做好资料积累,及时总结经历。

七、担任临床教学,指导进修,实习医师工作。

 

住院部中医师工作职责

 

一、在病区主任和主治中医师的指导下,协助病区主任做好各项业务和日常医疗工作。

 

二、带头执行各项规章制度和技术操作规程,严防过失事故发生。

 

三、积极参加病区疑难危重病人的会诊、抢救和治疗工作。

 

四、协助病区主任和主治中医师加强对进修、实习生的培训和日常管理工作。

 

中医士工作职责

一、在科主任和中医师的指导下,负责一定数量病员的医疗工作。

 

二、运用四诊八纲,辩证施治的方法诊治病员,开写医嘱,并由上级医师签字后执行。

 

三、负责书写中医病历及病员住院期间的病程记录,及时完成出院病员的病历小结。

 

四、遇有辩证、治疗上的疑难问题应及时向上级医师报告。

 

五、认真执行各项规章制度和技术操作规程,严防过失事故。

 

六、学习中医根底理论,练好根本功,进步临床治疗效果,参与科研工作,及时总结经历。

 

理疗医师工作职责

 

一、在科主任和上级医师的指导下,负责详细诊疗工作。

 

二、负责病人的检诊,确定理疗种类、部位、方法、剂量、疗程、疗程完毕后做出小结,并与有关临床科室保持联络。

 

三、积极钻研业务,学习适用国内外先进经历,开展新技术和新疗法。

四、参与会诊,临床病案讨论,担任一定的科研与教学,做好进修,实习人员的培训。

 

中药房人员职责

 

一、称药时严查质量,称量准确、分包均匀,保证质量。

 

二、发药时坚持“三查七对〞制度,将药物煎法向病员交待清楚,态度和蔼,礼貌待人,不得与病人争吵。

 

三、值班人员应坚守岗位,不得办理私事,室内不准吸烟,无关人员不得入内。

 

四、上下班前后作好室内卫生,药品排放整齐,保持室内整洁。

 

中药师职责

一、在科主任指导和主管中药师指导下进展工作。

二、指导和参加药品调配、制剂工作,认真执行各项制度和操作规程,严防过失事故。

三、负责药品检验鉴定,保证药品质量符合法定标准的规定。

四、参加科研和技术革新,配合临床研究制作新剂型,使用新剂型时要及时到临床科室征求意见,理解使用效果,以便及时改良剂型。

五、做好进修、学习人员的培训,指导中药剂士、调剂员的业务学习和工作。

中药士职责

一、在中药师指导下进展工作。

二、按照分工,负责药品的验算、清领、分发、保管、回收、下送、登记、统计和药品制剂与处方调配等工作。

三、主动深化科室,征求意见,不断改良药品供给工作,检查科室药品的使用管理情况,发现问题及时研究处理,并向上级报告。

四、负责药剂员的业务学习和技术指导。

五、认真执行各项规章制度和操作规程,严格管理麻醉药品、

毒性药品、精神药品、贵重药品,严防过失事故。

六、经常检查各种设备,保持性能良好。

 

中药剂员工作职责

 

一、在中药剂师、士指导下工作。

 

二、负责处方调配和一般制剂工作。

 

三、按照中药剂师、士进展灭菌制剂的配制和消毒。

 

四、协助中药士进展药品的分发、保管、回收、下送、登记、统计工作。

 

五、根据实际情况,经科主任批准可参加药剂科值班。

 

中药煎药人员职责

一、坚守工作岗位,按煎剂操作规程进展煎药,确保质量。

二、检查维修设备,保持用具容器整洁,器具不得外借。

三、装瓶应清洁干净,经蒸气灭菌后备用。

四、配好的中药装锅前,应核对姓名、病室、床号、日期无误前方可煎煮。

五、煎出药液装瓶前,应贴好标签,查对瓶笺病室,床号锅号相符后,方可过滤装瓶。

六、保证将煎好的汤药在上午11时送往病室,供给治疗之用。

七、注意平安,节约用水、电、气,注意个人卫生及工作场所的清洁卫生。

 

中医工作台帐报告制度

一、认真学习贯彻落实中发(2002)13号及国家、省、市中管局的文件精神,进步创立和台帐报告的认识。

二、卫生局中医股要加强台帐报告工作的指导,各单位要落实专兼职创立资料员,确保台帐报告工作落到实处。

三、认真理解台帐中所列的内容认真填报,要求字迹工整,数据准确,每年1月底以前上报。

四、台帐的六种表一式二份,上报1份,单位留存1份。

五、填表人签名,单位盖公章。

 

中医工作制度

一、各级中医工作指导小组成员要加强学习,不断进步认识,努力开展中医药工作的新场面。

二、每年召开不少于二次以上中医工作专项会议、研究、部署中医工作,解决实际问题。

三、政府每年向人大、政协汇报一次以上中医药工作。

四、县、乡(镇)政府要请人大、政协代表(委员)视察中医药工作。

五、指导小组成员要参加年度工作检查考核,发现问题及时解决。

 

人才培养工作制度

一、认真学习党和国家的中医工作方针、政策,加大人才培养的力度。

二、各单位年初要上报人才培养规划,选派事业心强,热爱中医事业,有一定的临床经历的中医药人员到上级医院进修学习。

三、加强学科带头人的培养,发挥他们的辐射作用,不断进步中医药人员的整体程度。

四、按照人才培养的有关规定,确保人才培养经费的落实。

 

继续教育工作制度

一、继续教育是使专业技术人员的知识和技能不断得到增强、补充、拓展进步,完善知识构造,进步创造才能和专业技术程度。

二、坚持理论联络实际,按需施教,务务实效的原那么,采用外出进修学习、参加学术会议、学术讲座、业务考察、自学考试、单位对疑难病的讨论等多种方式组织施行。

三、中医药人员理解和掌握有关专业技术方面的新理论、新技术、新方法和新信息。

四、中医药人员必须参加电教网络学习,积极参加单位学术活动。

五、继教学分要进展登记,以供任职资格和年度考核的参考。

六、专业技术人员参加继教的时间、经费,应给予保证,同时要承受单位的统一安排。

七、在继教中做出显著成绩的给予表扬,差的进展批评教育。

 

学术委员会工作制度

一、在医院的统一规划下制定开展学术活动,科研规划和年度方案,并按方案施行。

二、每年召开学术委员会会议1-2次,研究、布置本年度的学术活动。

三、对职工撰写的论文进展审查、评议。

四、搜集整理开展各种学术活动的资料。

五、对科研课题的可行性组织论证,并作出结论。

六、对医院的长远开展规划进展考察论证,并提出合理化的建议。

 

病历评审工作制度

一、按照中医病历书写标准施行。

二、组织人员对病历进展评审,在评审过程中要认真负责严把质量关。

三、每次评审完毕后,要认真总结病历评审中的成绩和存在的问题,并提出标准病历书写的意见和向分管指导汇报。

四、评审出来的优秀病历在全院展评,以便进步病历书写质量。

五、每次病历评审后要进展登记。

 

药事委员会工作制度

一、药事委员会由分管院长、药械科主任和有关科室负责人组成。

二、药事委员会每季度召开一次会议,研究和检查工作,日常工作由药械科负责。

三、负责检查本院贯彻执行药政法规,参照国家根本药物目录,制订本院的常用药物目录。

四、核定增添新药,新制剂,淘汰不良反响严重的药品和制剂。

五、定期检查特殊药品的管理和使用情况。

六、定期检查药库、制剂室和药房的药品质量管理情况。

七、搜集药品质量监视报告和药物不良反响情况。

八、定期检查、考核处方书写和合理用药的情况,搜集门诊、病房的过失处方登记。

九、加强药品知识、合理用药的宣传教育,作好新药介绍,定期开展学术活动。

 

值班制度

一、值班人员必须坚守岗位,履行职责,保证诊断治疗。

二、值班医师负责门诊〔病区〕病员的处理工作,危急重症病员要做好各项记录,遇有疑难问题时,应请上级医师处理。

三、病区值班医师要掌握病员的病情变化,严密观察危重病员,认真填写值班记录。

四、每天早上由病区值班医师报告病员流动情况和新入院、危重、手术前后、特殊检查等病员的病情变化。

五、夜间值班,次日酌情予以休息,节假日值班,应予补休。

 

过失事故处理制度

一、发生医疗过失的当事人,应立即主动向科主任汇报,严重过失或疑为事故,还应立即向医务科或护理部报告。

遇有危及病员生命或有可能加重病情,在报告的同时立即组织抢救,并做好完好的记录。

二、发生医疗过失事故的单位应组织讨论,弄清事实,分清责任,提出初步意见材料上报。

三、各单位要建立医疗过失或事故登记薄,由专人负责登记保管。

四、发生严重医疗事故的单位如不按规定及时上报,有意隐瞒,大事化小,借故推御责任者,按情况轻重给予严肃处理。

 

医疗质量管理制度

一、医院必须把医疗质量放在首位,把质量管理纳入医院的各项工作。

二、单位要建立健全质量保证体系,装备专〔兼〕职人员,负责质量管理工作。

三、结合本单位医疗工作实际,制定实在可行的质量管理方案。

四、质量管理方案的主要内容包括:

质量管理目的、指标、方案、措施、效果评价及信息反响。

五、加强对全体人员进展质量管理教育,强调职工积极参与质

量管理活动。

六、质量管理工作应有文字记录,管理方案定期上报。

七、质量的检查结果与其他工作相结合并纳入考核,奖惩逗硬。

 

处方书写制度

一、医师处方权,由医务科提出,分管院长批准,并将本人签章的模样复印于相关科室。

二、药房工作人员不得擅自改处方,如处方有错误应通知医生更改前方可配发。

三、有关毒、麻、剧药品处方,应遵守“毒麻剧药管理制度〞的规定及国家有关管理麻醉药品的规定执行。

四、饮片、中成药、西药三类药品不得同一处方书,饮片处方应注明煎法、剂数、服法和禁忌。

药名要用正品名或惯用药名,饮片剂量单位用国家规定的“克〞制。

中西药都要标明剂型、数量一律用阿拉伯数字书写。

五、处方规定内容包括以下几项:

医院全称、病历号、年、月、日、科别、姓名、年龄、药品名称、规格及数量、医师、药价、调配人签字。

六、处方内容包括药品名称、规格及数量、用药方法。

一般用钢笔或签字笔书写,字迹要清楚,不得涂改,如有涂改医师必须在涂改处签字。

七、药品及制剂名称,使用剂量应以?

中国药典?

及卫生部(省、市卫生行(厅)颁发的药品标准为准。

八、普通处方须保存一年,到期登记后经院长或副院长批准销

毁。

九、对于国家规定的自费药,划价时应予以划开。

 

门诊工作制度

一、医院应有一名副院长分管门诊工作,中医门诊应根据自身的中医特色建立,坚持应用中医药治疗方法诊治疾病。

二、开设中医专科〔病〕门诊,组织有经历的中医师参加门诊工作,实行挂牌门诊。

三、门诊各科应选派有一定理论和经历的医师担任,一般不宜轮换过勤,保持门诊医师的诊室相对固定。

四、对病员认真进展辩症施治,并按中医门诊病历的规定格式写好门诊病历。

五、门诊应保持清洁整齐,改善候诊环境,加强候诊教育,宣传中医药防病治病知识和传染病防治知识。

 

门诊病历书写制度

一、要简明扼要,各种病症和体征应用医学术语。

二、病员的姓名、性别、年龄、职务、籍贯、工作单位、住址均应填写完全。

三、初诊病员,病历内容包括:

①主诉。

②现病史。

③既往史及重要的伤残家庭史,应扼要记录。

④药物过敏史。

⑤望、问、闻、切情况。

⑥常规或特殊检查工程。

⑦辩症诊断或初步诊断。

⑧辩症施治意见。

⑨医师签名。

 

中医内科工作制度

一、严格执行?

医务人员道德标准?

,树立良好的医德医风。

二、加强中医内科人员的理论及临床知识的进步,实行中西医结合治疗内科疾病。

三、加强中医对专病的诊治工作,不断改良中医的诊疗工作,不断引进新技术、新工程、新方法,理解中医研究和新进展。

为临床医疗工作效劳。

四、加强合理用药的管理,严格掌握用药的适应症,禁忌、时间及途径,采用中西药综合治疗手段,以进步临床疗效。

五、抓好医疗平安工作,严防过失事故的发生。

六、加强专病的培训工作,定向选派人员进修学习,进步专病医生的中医理论知识和诊治程度。

骨伤科工作制度

一、医护人员应严格执行各项制度和操作规程,认真履行岗位职责。

二、认真执行?

医务人员医德标准及施行方法?

,树立全心全意为骨伤病员效劳的思想。

建立意见本、举报箱,发动职工和病员

对科室医德医风进展监视。

三、骨伤病员入院时伤势一般较重,入院后应及时检查各项生命体征,特别观察瞳孔的变化和有无昏迷等情况。

四、严重骨伤病员在检查、治疗时动作要轻柔,切忌粗鲁,减少搬动,对使用夹板、石膏固定的病人,要经常观察夹板、石膏的松紧度,及时予以适当调节。

五、对急诊、危重病员要做到随到随诊,不推诿病员,需要作手术的病员,术前要作好解释抚慰工作,消除病员的恐惧和顾虑。

六、加强医护人员的医疗平安教育,严防过失事故的发生。

针灸科工作制度

一、医生态度和蔼,语言亲切,向病员详细理解病情,认真填写病案,明确诊断,掌握适应症和禁忌症。

二、严格执行无菌操作,一人一穴一针,针具必须严格消毒,对针刺穴位应进展常规消毒。

三、经常检查针具是否完好,毫针具有弯曲变形、脱柄、针尖带钩,生锈者应及时修理或更换。

四、对留针病员,应注意观察病情变化,不得分开岗位。

五、严格遵守针灸操作规程,应取穴位准确,操作敏捷轻柔,取针后要仔细查点针数,严防漏针。

六、对生带针、滞针、折针、出血、血肿等意外情况应立即处理。

七、施灸和拔火罐时要防止烫伤。

八、使用电针时,应首先检查器械是否完好,输出是否正常,

有无接地装置,治疗完毕应将开关关闭,输出扭旋至零位。

九、进修人员或学员施行针灸术时,必须在针灸师〔士〕的指导下进展,不得独立操作。

十、针灸室应当阳光充足,温度适宜,空气新颖。

必要时需要患者的针床用屏风隔离。

 

理疗室工作制度

一、努力继承、挖掘和开展中医传统的理论方法,凡需理疗者,经理疗医师检诊后,确定治疗种类与理疗。

二、严格执行查对制度和技术操作规程,治疗前交待本卷须知,治疗中细心观察,发现异常及时处理,治疗后认真记录。

三、经常深化病房,理解病情,观察疗效,介绍理疗方法,更好地发挥物理治疗作用,对不能搬动的病员,可到床边会诊及治疗。

四、疗程完毕后,应及时做出小结,记入病案供临床参考,需继续治疗时,应与临床科研究确定,因故中断理疗,要及时通知临床科。

五、进展高频治疗时,应除去病员身上一切金属物,并注意地面与病员的隔离,治疗时病员和操作者切勿与墙壁、水管或潮湿的地面接触,超高频治疗器材,使用前必须检查导线接触是否良好。

极板有无裂纹、破损,否那么不能使用。

大型超短波禁用单极法,下班时要切断电源。

六、要保护理疗仪器,做到使用前检查,使用后擦试,定期维修保养。

在搬运和使用时要防止震动,以免造成机器的损坏,再次使用后须有数分钟的休息。

七、体疗病员,由体疗医师及技术人员根据病情决定体疗种类,并对病员介绍体疗使用及本卷须知。

 

推拿科工作制度

 

一、详细理解病情,认真填写病案,明确诊断,严格掌握适应症和禁忌症。

 

二、对病员施行手法时,应辩症施法,严格遵守操作规程,防止发生意外。

 

三、严格执行卫生消毒隔离制度,每治疗一个病人后,医生应洗手,方能对下一个病人施行治疗,防止穿插感染。

 

药剂科工作制度

一、认真学习,贯彻执行?

药品管理法?

、?

药品管理施行方法?

及有关药政法规。

二、做好“药事管理委员会〞的日常工作,抓好“群众性药品质量监视组〞的活动,经常深化科室理解、监视和掌握药品使用管理情况,做到有方案的供给,主动介绍新药,开展药物咨询活动,积极满足临床、科研需要。

三、加强药品管理,建立健全各项规章制度和岗位责任制,严格执行药品管理法的规定,配方发药要严格遵守操作规程和查对制度,认真执行药品、贵重药品消耗登记、统计制度,按规定时间盘存,做到帐、物相符。

四、配制制剂要按规定获得?

制剂答应证?

,所配品种要按程序申报,获得批准文号,按审批的质量标准制定操作工艺和岗位责任制,进展配制的原料、辅料、包装材料、水质按规定检查,检验符合方能配制制成品,按审批质量标准合规检验合格后,方可入库,供临床和研究使用。

五、加工炮制中药材,应按法定标准,炮制标准炮制合格,剂型改革和有效成份,提取有要科学根据,经报批后配制,实在注意平安有效。

六、药剂科的所有人员,应加强政治和业务学习,进步责任心和业务程度,保护公物,厉行节约。

附:

中药报损规定:

中药材因调剂及保管中的潮湿,可按自然损耗处理规定,其损耗限额,一般饮片为1-3%,贵重药材0.5%,于月末清查后填写药材报销单,经院长核准后报销。

 

处方检查制度

一、检查内容:

①处方是否按规定的统一格式书写,即一般根底上是否齐全,药品名称、剂型、规格或含量、数量、用法是否正确,医生及配方人员签名是否完好。

②处方的用药是否合理。

③划价是否准确。

④字迹是否工整、清楚。

二、检查方法:

①处方检查在业务院长主持下,由药事委员会对中、西药房把关。

凡有缺项、错项的处方为不合格处方,进展过失登记,上报医务科或业务院长。

②药价检查由药剂科长和财会人员执行,每月检查一次,每次随机抽取每位划价人员的处方二十张,有误者要进展登记上报。

三、惩罚方法,凡处方不合格者,按医院的有关规定处理。

四、医务科每月将检查结果在中层干部会议上通报。

五、医务科对检查结果要进展总结分析,提出处方质量及划价准确率的整改意见供院长参考。

中药库房管理制度

一、库存中药量一般不超过3个月周转时限为宜,对季节性较强的紧缺药品,经分管指导审核后,可适当增加库存量。

二、采购时应认真核对药品种类真伪、质量、等级、数量、单价等,确保质量。

三、对临时急救所需药品,可先行采购,随即补办手续。

四、库存药品应根据四季气候变化,特别是雨季要勤查、勤晒,要设专人负责定期检查,并注意药库温度、湿度、通风、光线等,防止药品虫蛀、鼠咬、发霉、泛油、变质、升华等,做到用旧储新,远期占用,以防止存效时间过长,降低疗效,造成浪费。

五、购进饮片,应按中药饮片炮制规定执行,未经炮制,质量不合格的饮片不得进入库房。

六、出库时要严格检查,凡不符合药用质量要求的药材、饮片、中成药,一律不得发放使用。

七、药库未经指导批准,不得对外代收、代购和转让药品。

 

中药房工作制度

一、中药调剂人员工作时要严肃认真,精神集中,根据有处方权的医生签署的正式处方配方,调剂人员本人及其家属的处方由其他调剂人员调配。

二、调配前要认真审查处方中病人的姓名、性别、年龄、药名、用法、剂量、服法、配伍禁忌,以及是否划价交费〔记帐〕无误后,方能调配,如有疑问,必须向处方医生问明,并及时更正,签名后再予配方,凡处方内短缺药品,应经处方医生更改前方可调配,调配人员不得擅自改动或代用其他药品,凡超过剂量,违背配伍禁忌的处方,调配人员有权拒配。

三、配方时要按方称量,一方多剂者,分包要等量,不得估量抓药,更不能以手代秤,除定量制成品以及只、条、个为单位者外,一律用秤称取,每剂药品误差不得超过5%,周岁以下小儿用药和毒、剧药品必须逐味、逐剂称量。

四、调配过程中,凡矿石、贝壳、果实种子类药品,均需打碎配发;“先煎〞、“吞下〞、“烊化〞、“冲服〞、“包煎〞等药品,均应按医嘱单包,并在小包上注明煎服方法。

五、每张汤药处方一般不超过3日量,急诊限于2日,慢性病可根据病情适当增加。

六、凡医生注明急重病处方,一律给予优先配方。

七、在发药时,应核对病人姓名、处方号等,并向病者及家属说明煎服方法,剂量等本卷须知。

八、毒性中药,按有关麻、毒、剧药管理条例管理,毒性中药和贵重药品要有专人负责,专柜保管,设簿登记,逐方销存,并定期检查销存情况。

九、药品应分类存放,药斗和药瓶应贴品名标签,药品更位,标签随即更改,新增药品及短品药,应及时通知相关科室。

十、药方的衡量器具,应经常保持清洁,固定位置存放,定期检验灵敏度。

十一、药房要保持良好的工作秩序,其他非工作人员不得随意进入,要保持药房的整齐、清洁,做好平安工作。

 

中药加工炮制工作制度

一、中药加工炮制工作应配有实际经历的中药剂人员担任,加工炮制认真,确保质量。

二、原药材的加工和饮片炮制,应按?

中国药典?

、省?

中药炮制标准?

的规定,严格遵守炮制标准和方法,特殊加工炮制按医嘱要求。

三、所用药材及原辅料,要严格领发手续,认真核对品名、数量,严查质量,浸泡药材要用清洁水,经常检查质量、规格。

枯燥饮片不得直接在泥土地面上晾和晒,晾晒场地应枯燥亮堂、通风、清洁、卫生,并做好防蝇、防虫、防尘、防砂沙等工作。

四、炮制饮片所用辅料〔蜂蜜、麦、酒、盐、醋、沙等〕应注意质量和卫生,不符合要求者不得使用,不得任意增减,以保证质量。

五、炮制饮片严格掌握炮制程度(火候、成色等),注意药效,喷洒液体辅料应用喷壶,不得口喷之,兑水要用冷开水,炮制好的药品应及时出锅。

六、炒炭时要注意程度及防火,炒壳立即摊开凉透〔凉21小时〕,放入不易燃烧的容器内。

七、炮制性或刺激性的药物,应与一般药物分开,操作人员必须穿戴防护用具,用后由专人负责,彻底清场,炮制毒性中药剩余原辅料及浸液,应妥善处理,以防人畜中毒或污染。

八、炮制工作室,应宽大亮堂,清洁卫生,配有通风、防尘、灭火等设施,做到平安卫生。

过失事故管理制度

一、凡属过失应逐项进展登记、报告,由科主任组织讨论、分析原因、总结教训,提出处理意见,并填写登记表备查,各单位可制定出过失事故处理方法。

二、不执行规章制度、操作规程、岗位责任制,查对不严,交接不清,造成质量或经济受损者。

三、不认真执行?

药品管理法?

的有关法规,造成不良影响者。

四、不按方案采购,造成品种、数量过失或有伪劣药者。

五、保管不善,造成虫蛀、鼠咬、霉坏、变色、变质、过期失效而不能药用者。

六、对医生不符合规定的不正规处方,未提出纠正、未登记、仍按错误处方发药者。

七、擅自涂改处方,增减或更换药品及剂量者。

八、写错姓名、药名、剂量、用法、贴错标签、划错药价、错配、错发药物者。

九、未执行“特殊管理的药品〞管理方法规定,管理不善,帐物不符,使用不当者。

十、配制制剂不按工艺规程、岗位责任制操作,造成制成品质量不合格者。

附:

如何进行工程管理:

1、完善筑工程管理相关法律法规

在完善建筑工程管理的法律法规方面,首先国家应该给予积极的响应和支持,积极商讨和出台新的相关法律法规,并确保其能够有效实施和落实,为工程管理质量的提高提供逐步完善的法律法规。

同时,各个地区政府也应积极出台相关政策,强化专业工程项目管理,硬性规定管理范围,严格项目管理企业的专业化和职业化,从而确保建筑工程项目的管理工作逐渐规范化、科学化。

2、提高员工的综合素质

建筑施工企业应当定期或者不定期的

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