市交通局总结和半年度打算与市交通局执法人员年度培训要点汇编.docx

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市交通局总结和半年度打算与市交通局执法人员年度培训要点汇编

市交通局总结和半年度打算与市交通局执法人员年度培训要点汇编

市交通局总结和半年度打算

上级业务部门的大力支持和指导下,今年上半年我县的交通工作在县委、县人民政府的正确领导下。

紧紧围绕加快以交通为重点的基础设施建设目标,加快公路建设步伐,建养并重,协调发展,提高质量,保障畅通,不断完善和加强道路运输行业、水上交通安全管理,抢抓机遇、狠抓落实,较好地完成了上半年的各项工作任务。

现将各项工作情况总结如下:

一、目标任务完成情况

1交通基础设施建设

施工单位已进场开始实施;1完成红岩至詹官公路建设的招投标工作。

2完成今年112个项目、通达115个行政村的385.352公里通村公路测设、上报及去年56.843公里的通村公路竣工验收工作;

3完成投资为80.09万元的江龙至岩腊(革利至上硐段)公路改造工程前期工作;

4完成占地36.8亩的县城杜家山客运站建设上报、立项工作;

5基本完成镇胜公路连接线匝道二期拆迁调研工作;

6完成县委、县人民政府交办的其它各项任务。

2公路养护管理

其中县道153.8公里(油路改造36公里)乡公路82.7公里。

县公路好路率95.47%,县乡公路296.3公里。

综合值80.75%差路率为零,确保了县乡公路晴雨通车的好趋势。

3运输生产管理

1整顿和规范道路客货运输市场

积极引导树立诚信经营意识,由县运管所加强了对机动车维修业和机动车驾驶员培训业经营规范和市场的监督管理。

提升行业的社会形象和服务质量。

督促维修企业严格执行机动车维修前诊断检验、维修过程检验和竣工质量检验制度,维修竣工出厂质量保证制度;督促驾驶员培训学校认真使用部颁教学大纲和驾驶培训学时记录仪,组织开展维修技能大比武、驾驶培训教练员大比武等活动,促进维修质量和驾驶质量的不断改善。

年初还按照省交通厅要求成立了三乱”工作应急领导小组,始终坚持“思想不松、措施不软、力度不减、防治结合、监督从严”工作方针。

切实将治理“三乱”工作实行“一把手负责制”和“一票否决制”不断加大工作力度,进一步巩固全县所有公路无“三乱”阶段性治理成果,确保了全县所有公路畅通无阻。

进一步优化发展环境,加快我县经济发展,将继续加大对公路“三乱”治理力度;严厉查处公路“三乱”行为,坚决遏制公路“三乱”现象的反弹。

2道路运输

全县营业性客运车辆完成客运量180万人次,年上半年。

占年计划的57%旅客周转量6000万人公里,占年计划的53%完成货运量70万吨,占年计划53.8%完成货运周转量3700万吨公里,占年计划的52%

县运管所在广泛深入调查研究的基础上,为有效解决农村乘车难问题、促进运输市场发展、规范运输市场管理。

开通了部分农村客运线路,目前,全县已开通21条农村客运线路,其中县城到各乡镇的有10条,县城至村的有11条,并结合通村公路的建设规划了年至年新开辟乡镇到村的7条线路,尽最大的努力去满足广大人民群众的出行要求。

4规费征收

县征稽所完成养路费征收万元,目前为止。

占年计划万元的%,县运管所完成客、货运附加费98万元,占年计划的40%,运输管理费完成64.2万元,占年计划的49%,并如实上缴。

征费过程中,全体执法人员认真做到应征不漏,严格按照遵守征费纪律,不随意减免规费。

5安全生产

责任明确

1工作机构健全。

具体实施人员是安全生产的直接责任人的安全生产领导工作机构、责任,继续坚持贯彻以局主要领导为安全生产第一责任人、分管安全的副局长为安全生产责任者。

各司其职,各负其责,有分有合,共同决策,防止和避免了互相推诿扯皮以及不负责任的现象发生,使全局安全生产工作有序进行。

确保安全生产责任制的贯彻落实

2层层签订目标责任书。

预防为主”方针,为进一步落实“安全第一。

坚持以人为本,构建和谐交通,强化安全生产目标管理责任制,营造良好的安全生产环境,促进我县交通事业进一步发展,按照县人民政府与我局签订的年度安全生产目标管理责任书的考核内容和要求,结合我局的工作情况,把与县政府签订的安全生产管理目标和要求进一步讨论、分解、细化,并以相应安全生产目标管理责任书的形式,分别与局属各单位和部门签订责任书,并纳入本年度工作目标考核内容,同其它工作一起同安排、同检查、同考核,从而提高了局属各部门的安全生产重要性和责任感的认识。

3节假日运输安全工作

安全第一”思想,牢固树立“安全责任重于泰山”观念和“以人为本。

坚持“谁主管,谁负责”和“安全一票否决权”原则,做到早安排、早部署。

结合“严把三关,搞好一个监督”安全监督管理工作职责,加大对各运输企业、业户、车站加强全体员工特别是车辆驾驶人员的安全教育、整治力度,加强路检路查,严厉打击了各种违章特别是客车超员超载行为,并严格了源头管理。

制定“六严禁”和“十不承诺”等规章制度,张贴宣传和加大查堵携带危禁物品的管理力度。

节假日中未出现责任事故。

二、党风廉政建设各项工作

始终认为:

建立党风廉政建设责任制是从严治党、从严治政,局党支部十分重视党风廉政建设责任制工作。

确保党风廉政建设和反腐败斗争任务落到实处的一项重要举措,所以必须把党风廉政建设责任制落到实处,要作为一项重点工作来抓。

严格落实党风廉政建设责任制,今年上半年我局党组主要抓了三项工作。

一是健全责任保障体系。

按照“谁主管、谁负责”原则。

实行“三级联责”制度;二是加强教育引导;三是严格督察考核,采取各种措施,宣传发动群众参与监督。

开展“工程优质,干部优秀”活动,结合我县交通基础设施建设等关系群众利益、有重大影响的建设工程项目,推动项目公开、投资公开、招投标公开、资产运作透明的权力运行机制。

三、扎实开展机关作风教育整顿活动

通过集中学习和自学相结合的方式,局自月份起按照县委部署开展机关作风教育整顿活动。

组织全局干部职工认真学习了江泽民文选》胡锦涛同志、吴官正同志在中纪委第七次全会上的重要讲话、石宗源同志在省纪委第七次全会上的讲话,学习《中共贵州省委关于进一步加强领导干部作风建设的意见》等文件精神,围绕着力改进全局干部职工思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风,把科学求实的态度和真抓实干的精神紧密结合起来,不断深化交通工作的认识,转变工作观念,理清工作思路,紧密结合交通各项工作,按照“边学、边查、边改,有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就先解决什么问题”原则,认真抓好整改措施的落实,确保整改措施落到实处。

切实达到领导干部在群众中树立了勤政、廉政、为民、务实的好形象;有一个想干事、能干事、干成事的团结坚强的好班子;建立健全了干事业、抓落实、促发展的好机制。

广大干部职工自觉做到不无故迟到早退,经过活动的扎实开展使我局机关作风有了明显的改善。

串岗吹牛,不在上班时间用电脑玩游戏、上网聊天,不通过电脑上网查看股市行情等,严格实行上下班工作制度。

四、认真开展“整脏治乱”专项行动

局认真开展“整脏治乱”专项行动各项工作,按照县委、县人民政府的统一安排和部署。

并结合我局实际制定《镇宁自治县交通系统“整脏治乱”专项行动实施方案》对整治内容进行详细分解和实施,责任区域内设立整脏治乱监督岗,将任务和责任落实到各单位,落实到人。

特别是对县城两个客运站的车辆乱停乱放、公厕、车容车貌进行了专项整治,由县运管所成立道路运输秩序巡逻组不定时地对站场进行监督和运输市场的整治,使我县交通运输秩序和客货运站场的脏乱现象有了明显改善。

目前“整脏治乱”各项工作正在紧张有序地进行着,并将继续坚持下去。

五、强化水上交通安全

还加大了对船只、船员的日常管理力度。

由于我县水上交通不断发展的需要,局及地方海事处除了节假日、安全生产月期间开展水上交通安全检查外。

为使水上交通安全生产和行业管理有机结合,县交通局及地方海事处积极按照上级主管部门的要求,市海事局的大力支持下,于年5月23日在县交通局举办了为期七天的全市07年度第一期船员培训班,为我县募役乡16名学员进行了安全生产法等法律、法规及理论与实用常识培训。

通过这次培训,使群众学员基本掌握了内河水上交通的各项规则,也体现了交通机关服务为民工作态度的有效转变。

六、下半年工作安排

全面贯彻执行十六大和十六届三中、四中、五中全会精神,进一步认真学习、深入领会。

认真实践“三个代表”重要思想,坚持在交通建设、管理上落实科学发展观,县委、县政府的领导下把交通工作落到实处,努力做好以下几个方面工作:

一)继续抓好党风廉政建设

始终坚持经常性的党风廉政教育与不定期的检查考核相结合,下半年我局党组将结合机关作风教育活动的深入开展继续加强党风廉政建设的各项工作。

党风廉政建设中。

定措施与抓落实相结合,管理权限与所承担的责任相结合,所负责牵头的各项工作取得了显著成效。

同时,也认识到党风廉政建设是一项长期而艰巨的任务,需要我继续努力,常抓不懈。

二)抓好以公路为重点的交通基础设施建设

1通村公路建设

通达115个建制村的112条通村公路建设。

2通乡公路改造建设

江龙至岩腊(革利至上硐段)公路5公里改造工程;

3场站建设

投资950万元;1镇宁县城客运站。

2募役客运站建设

4继续完成镇胜公路匝道连接线二期拆迁扫尾协调工作。

确保道路畅通,

三)强化公路养护管理。

继续推进养护责任制和责任追究制,努力完成并突破去年公路路况的各项指标。

搞好交通基础设施建设工作。

四)落实水上运输、公路建设安全生产责任制。

力争继续保持四项指标为零的水上交通安全生产工作的好成绩。

二是加强公路建设工程安全生产管理,一是认真落实水上安全管理责任制。

定期到工地检查安全预防措施的落实和贯彻情况。

继续推行业主与驻监办、施工单位层层签订安全生产责任书,做到谁主管、谁负责的原则,使项目施工做到规范化、安全化、责任化。

市交通局执法人员年度培训要点

一、任务目标

通过培训,使交通行政执法人员熟悉与行政执法有关的法律、法规、规章和规范行政执法的具体要求、相关制度,明确自己的岗位职责、工作程序、工作标准,确保使用依据合法、办事程序合法,落实四化管理,促进交通行政执法规范,年度没有行政复议、行政诉讼败诉的问题,交通行政执法队伍的整体素质得到提高。

二、培训内容

1、《中华人民共和国行政许可法》、《中华人民共和国行政处罚法》、《中华人民共和国行政复议法》、《中华人民共和国行政复议法实施条例》等公共法律知识;

2、《中华人民共和国公路法》、《中华人民共和国道路运输条例》、《省农村公路条例》等交通行政执法相关的专业法律、法规、规章;

3、国务院《全面推进依法行政实施纲要》和《关于加强市县政府依法行政的决定》,交通部《交通行政执法规范》,省《省治理超限和超载运输办法》;

4、上级主管部门编写的交通行政执法培训大纲和培训教材;

5、交通行政执法制度、规定,党风廉政建设、行风建设的有关规定。

三、组织领导和方式

交通行政执法培训由区县交通局和各执法机构组织实施。

市级各执法机构可根据执法门类不同的特点,有针对性地组织各门类间的培训。

培训可采取集中授课、个人自学、知识竞赛、经验交流等方式进行。

四、时间安排

培训由各级各单位自行安排。

时间不得少于5天。

五、几点要求

1、切实加强领导。

交通行政执法培训是全面推进交通依法行政建设、推进交通行政执法责任制落实的基础工作;是认真贯彻十七大精神,落实依法治国方略的具体措施。

只有加强教育培训,才能进一步强化执法责任,明确执法程序和标准,规范行政执法活动,提高行政执法水平,确保实现依法行政。

各级各单位要从立党为公、执政为民,建设法治政府,提高依法行政能力的高度,充分认识交通行政执法培训的重要意义,加强对交通行政执法培训的领导。

2、严密组织实施。

各级各单位要按照两个五年规划的要求,结合各自的实际,落实好本计划所规定的培训内容。

认真落实市交通工作会议精神,统筹安排好工作,分层次、分批次开展交通执法人员培训,培训覆盖面要达到100%,确保培训不漏一人。

各单位培训工作要在11月前完成。

3、严格组织考核。

培训结束时,对所有交通执法人员进行一次全面考核,考核组织要严格,考核合格者方可持证上岗。

4、确保培训安全。

各级各单位在组织培训时,要严把安全关。

严格车辆动用和派车、带车制度的落实,严密组织,确保安全。

5、加强请示汇报。

各级各单位在组织培训前,要向市交通局政策法规科报告,内容为:

培训计划、时间安排、人员组成、安全措施等。

培训结束后,要向市局写出专题汇报。

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