建筑企业经济效益的综合分析与评价毕业论文.docx

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建筑企业经济效益的综合分析与评价毕业论文

毕业论文

毕业论文题目建筑企业经济效益的综合分析与评价

摘要

建筑业是国民经济的重要支柱产业之一，它与整个国家的经济发展有着密切的关系，也是影响综合国力的一个重要要素。

随着我国国民经济的快速发展，其重要地位和作用正日益凸显。

企业经济效益的评价是一种多指标下的综合评价。

多变量大样本无疑会为科学研究提供丰富的信息，但也在一定程度上增加了问题分析的复杂性；同时应该看到，每一个变量都在不同程度上反映了所研究问题的某些信息，而各个变量之间往往存在一定的相关关系，因而所得到的统计数据反映的信息在一定程度上有重叠；单变量虽然可以用来评价比较企业经济效益，但有时不同变量下的结果可能不一致，甚至出现矛盾。

因此，有必要寻找和设计一个或几个较少的综合指标来综合各方面的信息,这些较少的几个综合指标互不相关，所代表的信息不重叠，而且包含信息也多，用较少的综合指标对企业经济效益进行分析与评价，容易抓住主要矛盾，使问题简化。

本文用到的综合评价方法是主成分分析法，主成分分析也称主分量分析，是由Hotelling于1933年首先提出的。

主成分分析是多元统计分析的一个分支。

是将其分量相关的原随机向量，借助于一个正交变换，转化成其分量不相关的新随机向量，并以方差作为信息量的测度，对新随机向量进行降维处理，从而用较少的变量分析较多的信息。

本文通过主成分法建模，对14家建筑企业的经济效益进行了综合分析与评价。

关键词：

建筑企业；经济效益；指标；主成分分析；评价

Abstract

Theconstructionindustryisanimportantpillarofthenationaleconomy.Itiscloselyrelatedtotheentirelevelofthecountry’seconomicdevelopment,andalsotheimportantelementoftheimpactonnationalpower.ItsimportantpositionandroleareincreasingheavilyalongwiththerapiddevelopmentofChina’snationaleconomy.

Evaluationoftheeconomicefficiencyofenterprisesisamulti-indexcomprehensiveevaluation.Multivariatevarioblesandlargesampleforscientificresearchwillundoubtedlyprovideawealthofinformation,butalsoincreasethecomplexityofproblemanalysistosomeextent.Atthesametime,itshouldbenotedthateachvariablearereflectedtosomeoftheissuesofinformationinsomedegree,andbetweenthevariousvariablesthereisoftenaexistenceinacertaindegreeofthattheyhavecorrelationeachother.So,statisticaldatahasbeenreflectedtosomeextentofinformationoverlap;singlevariablecanbeusedtoevaluatethecomparativeeconomicefficiencyofenterprises,butsometimestheresultsmaybeconflictofdifferentvariables,thereisaconflict.Therefore,itisnecessarytofindanddesignoneormoresmallerintegratedindicatorstoconsolidatetheinformation,relativelyfewoftheseindicatorsarenotrelevant,whichcancontainsmoreinformationinamoreoverallindicatorofsmall-to-businessanalysisandevaluationofeconomicbenefits.Itiseasytograsptheprincipalcontradictionsothattheproblemcanbesimplified.

Inthispaper,thecomprehensiveevaluationmethodusedisprincipalcomponentanalysis.Principalcomponentanalysis,alsoknownasprincipalcomponentanalysis.ItisproposedbyHotellingin1933first.Principalcomponentanalysisisabranchofmultivariatestatisticalanalysis.Throughanorthogonaltransformation,theoriginalrandomvectorischangedintoitscomponent,whichnotrelatedtothenewrandomvector,andusedvarianceasameasureoftheamountofinformation.Byconstructingthevalueoftheappropriatefunctionthenewreduceddimensionrandomvectorisgiven.Sothesystemcananalysisonthelessvariablestoobtainmoreinformation.Furtherwehaveobtainedamodeltoevaluated14constructioncompaniesbyPrincipalComponentsAnalysis.

Keywords:

Constructionenterprises;economicbenefits;indexes;primarycomponentanalysis;evaluation

目录

第一章绪论1

1.1本课题的研究背景1

1.1.1企业经济效益分析的内涵1

1.1.2建筑企业经济效益分析的内涵1

1.2企业经济效益分析的现状及常用方法2

1.2.1建筑企业经济效益评价的现状3

1.2.2建筑企业经济效益评价的常用方法4

1.3建筑企业经济效益分析的意义5

第二章建筑企业经济效益的综合分析与评价7

2.1建筑企业经济效益的影响因素分析7

2.2主成分分析法在建筑企业经济效益分析中的应用8

2.2.1主成分分析法简介8

2.2.2主成分分析法主要内容8

2.2.3主成分分析法建模9

2.3主成分分析法中各因素的分析11

第三章建筑企业经济效益实例分析13

3.1对建筑企业发展状况的调研情况说明13

3.2主成分分析法建模过程14

3.3主成分分析法对建筑企业经济效益的综合分析与评价19

3.4数据聚类处理后的主成分分析法19

第四章结论24

参考文献25

谢辞26

附录一1

附件二8

建筑企业经济效益的综合分析与评价

第一章绪论

1.1本课题的研究背景

近年来，随着统计分析活动的广泛开展，评价对象也越来越复杂，简单评价方法的局限性也越来越明显。

因此，通过对实践活动的总结，逐步形成了一系列运用多个指标对多个单位进行评价的方法，简称综合评价方法。

其基本思想是将多个指标转化成为一个能够反映综合情况的指标来进行评价。

综合评价的过程实际上是理论与实践相结合的过程。

没有经济理论和统计专业知识的支持，是体现不出科学性的。

而主成分分析在综合评价中的应用可避免许多人为因素，使评价结果更为科学。

此外，由于计算机的普及和计算软件的发展，使得进行主成分分析成为一种常用而有重要意义的重要手段。

1.1.1企业经济效益分析的内涵

企业经济效益（EconomicBenefitofEnterprises/EnterprisesEconomicBenefit）是企业一切经济活动的根本出发点。

从其内涵与提高途径角度看，可分为潜在经济效益、资源配置经济效益、规模经济效益和技术进步经济效益及管理经济效益。

企业经济效益是指企业的生产总值同生产成本之间的比例关系。

用公式表示：

经济效益＝（生产总值／生产成本）=

　其中

表示消耗原材料价值；

表示工人工资；

表示利润。

1.1.2建筑企业经济效益分析的内涵

客观地评价建筑企业经济效益的前提是合理选择综合经济指标。

而无论是选用哪个指标对企业的经济效益进行评价，都必须遵循一个原则，这就是选择的经济指标必须对企业、对各项经济指标具有代表性、综合性，必须能够全面、真实地反映企业的经营状况和企业经济效益情况。

这是运用综合指标评价法的关键。

经济效益是指社会生产和再生产过程中，计费的劳动占用和劳动消耗同计得的劳动成果的对比关系。

生产一定数量和质量的产品，占用劳动和消耗劳动少，经济效益就好，否则，经济效益就差。

建筑企业的经济活动十分复杂，因此，评价其经济效益的方法也多种多样。

如把企业有效经济成果与资金占用联结在一起计算纯收入率的方法，由几个对经济效益有主要影响的单项指标组成一个复合指标计算投入产业系数的方法；以及按照多目标规划的原理，通过一定形式的系数关系转化为同度量的指标，再进行加权平均的计算综合经济效益系数的方法等。

这些综合评价法，从不同角度来衡量企业经济效益，可以供我们在实际问题中，针对不同的情况选择使用。

评价一个建筑企业的综合经济效益，为了兼顾各种因素，需要同时考核多种指标。

针对建筑企业，需要考核的指标有：

劳动生产率、资金利润率、优良品率等等。

一般说来，对于相同的利润率，规模大的企业比较容易达到，而规模小的企业就差一些。

其它指标的考核，也同样存在着这种类似的情况。

如果要对一批企业中的每个企业的综合经济效益进行评价，排队比较，则不仅要对每个企业的每一项指标进行纵向自身历年间比较，还要同其它企业、各种指标之间，作交叉的横向比较，进而做出综合评价。

当比较的企业个数较少时，排队比较法容易做到。

但是，当企业个数多至几十个，甚至几百个时，排队比较法的计算就显得十分繁琐。

如甲企业的

指标完成的好，乙企业的

指标完成的好，由于指标完成情况相互交叉，加上企业的具体情况各不相同，用经验分析和主观判别方法，就很难对企业的综合经济效益做出客观评价。

总分法或加权平均法，因主观因素比重大，也很难做到反映客观实际情况。

鉴于上述情况，本文引入主成分分析法，对建筑企业经济效益进行综合分析与评