物业公司办公室常用表格.docx

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物业公司办公室常用表格.docx

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物业公司办公室常用表格.docx

人员需求申请表

申请部门

申请职位

人数

申请到岗日期

申请理由

1.计划编制      人;现有岗位编制      人。

人员编制未满。

原因:

2.编制已满,但因工作需要申请增编。

原因:

性别:

                  年龄:

学历:

                  专业:

申请到岗日期:

应具备的专业知识:

相关工作经验:

上岗资格证书:

其它要求:

部门经理签字

主管副总审核

办公室主任审核

 

总经理

 

备注

应聘人员基本情况表

应聘岗位:

姓名

性别

年龄

求职意向

 

籍贯

民族

出生年月

期望薪金

政治面貌

身高/体重

最高学历

毕业时间

专业

工作年限

最高职称

婚姻状况

户口所在地

家庭住址

身份证号

健康状况

邮政编码

联系电话

教育与培训

起止时间

学校或其它教育机构

院/专业

学习形式

证书

证明人

主要工作经历

起止时间

工作单位

职务

月薪

离职原因

证明人

联系电话

自我评价

性格、特点、能力等

 

 

业绩描述

工作业绩、所受奖励等

 

 

家庭成员情况

关系

姓名

工作单位

联系电话

声明

本人声明所填写资料属实,如有虚假、隐瞒,本人愿意接受公司处罚至除名。

                                           声明人:

附件

1、身份证( )2、毕业证( )3、资格证( )                 4、其它( )

应聘人员考核表

编号:

       填写日期:

姓 名

性  别

年  龄

专 业

工作年限

要求薪酬

面试评定

意见

形象气质

优□良□ 可□ 差□ 说明:

语言表达能力

优□良□ 可□ 差□ 说明:

专业知识

优□良□ 可□ 差□ 说明:

工作经验

5年以上□  3-5年□  1-2年□  1年以下□

 说明:

性格特征

沟通、应变、管理能力等

评  定

□进入复试

□进入笔试

□ 淘汰

面试评语

 

 

 

             评定人:

         日期:

笔试成绩

基础知识

专业知识

记录:

综合测评

□考察        □试用        □储备         □淘汰

考察评语

 

 

 

                           评定人:

         日期:

部门

意见

办公室

意见

主管副总

意见

总经理签署

 

试用岗位:

 

试用工资:

 

                                           年    月   日

报到日期

证件审核

□合格

□不合格,欠      

注:

笔试程序可放至复试前,也可在复试后。

试用人员转正考核表

编号:

    填写日期:

试用

人员

情况

姓名

性别

所属部门

报到日期

职位

试用期限

试用期考核意见

 

用人

部门

意见

考勤情况描述:

评分:

办公室人评定

工作态度描述:

评分:

专业知识描述:

评分:

工作能力描述:

评分:

团队协作精神描述:

评分:

综合意见:

□同意转正

□建议延长试用期        个月

□建议辞退

签名:

           日期:

主管副总意见

              

                   签名:

           日期:

办公室主任意见

 

                   签名:

           日期:

总经理

意见

 

□ 同意转正  □延长试用期        个月

□ 评定级别  □一级  □二级   □三级

□ 工资级别        级        元 

 

                签名:

           日期:

转正通知(办公室备存)

    同志:

您在试用期间工作表现较好,经公司研究决定,录用您为公司的正式员工。

望您能再接再厉,再创佳绩。

特此通知。

物业管理有限公司

年  月  日

转正通知(转正员工备存)

    同志:

您在试用期间工作表现较好,经公司研究决定,录用您为公司的正式员工。

望您能再接再厉,再创佳绩。

特此通知。

物业管理有限公司

年  月  日

出差申请单

申请人

出差地点

所在部门

预支差旅费

预计出差

时间

     年     月     日至     年     月     日

合计:

      天

出差

事由

实际出差

时间

     年     月     日至     年     月     日

合计:

      天

实报差旅费

申请:

     审核:

    批准:

    备案:

   销差:

物业管理有限公司

请假单

姓名

部门

请假

类别

申请日期

请假事由

请假起止时间

  年  月  日   时起至   年  月  日  时止共计   天   小时(8小时为1天)

 

审批

意见

直接主管

部门经理

办公室审核意见

总经理

□  准假

□  不准假

□  准假

□  不准假

□ 准假

□不准假

□  准假

□  不准假

签名

日期

销假日期

请假人签名

实际请假时间

核算人

注:

婚丧假、产假、看护假、工伤假、计生假、病假请出示有效证明,附于单后。

员工职级、薪级调整表

姓名

所属部门

岗位/职务

学历

相关

 工作年限

入公司时间

转正时间

任现职时间

所属工资系列

调整原因

说明

(     )根据半年度综合绩效考核进行调整

半年度综合绩效考核成绩:

       A      B      C    D

季度(     月—   月   )

季度(     月—   月   )

(     )职务变动调整

      说明:

(     )

资格证书取得

      说明:

原职级对应薪级上限

薪级下限

原职级工资

用人部门意见

建议薪级:

建议职级:

工资标准:

                  签名/日期:

       

主管副总意见

 

                  签名/日期:

       

办公室主任意见

                  

                  签名/日期:

       

总经理

 意见

确定职级:

薪级:

     

工资标准:

                    签名/日期:

       

员工离职审批表

部门

姓名

入职时间

职位

辞职原因

 

 

 

 

 

签名:

劝退(解雇)原因

 

 

 

 

 

签名:

申请离职日期

批准日期

签准

部门经理签名

经理签名

手续办理

部门工作移交

工装工具

财务欠款

办公用品、工牌、钥匙

考勤

出勤起止

实际出勤

迟到

事假

病假

旷工

考勤员签名

工资

工资标准

考勤应扣

实发工资

财务人员签名

备   注:

 

 

 

 

 

 

员工奖励(晋升)申请表

姓名

部门

职务

优秀事迹介绍

申请奖励方式及金额

□  通报表扬

□  奖励现金        元

□  加薪

□  职务晋升

□  参加专业培训

部门经理意见

主管副总意见

办公室主任意见

总经理意见

备注

如:

申请加薪或职务晋升的,经同意后填写《员工薪资调整表》审批

1、此表格由申请部门经理填写。

2、事迹说明应详尽,并说明所带来的效益或影响。

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