养猪场规章制度知识分享.docx

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养猪场规章制度知识分享

养猪场规章制度

1。

养猪场管理制度

第一部分配种技术员

1.公猪供料p15#-p16#4-5斤天,（根据公猪生理需要两种料适当调配）超或节约都罚（按年饲养头数计算）。

2.空怀母猪供料2.8-3.2斤按日饲养头数计算，不要求母猪饲喂其它料.根据母猪的生理阶段该喂什么料就喂什么料,母猪料无论超或节约均受罚,发多少另定,此罚款年中工资时兑现。

另外：

饲喂后备母猪可放宽到1700-2000斤。

3.母猪流产，死，致残等而淘汰事故率4%，每超一头罚50-100元凡因致残或有不治而淘汰的均应列入此内而不应列入淘汰率内（注计算时以平均日饲养头数为准）。

4.母猪淘汰率25%，因病不治或致残的不计入此内，并以平均日饲养头数为准计算。

注：

一胎母猪的淘汰由技术员来掌握。

5.母猪年产胎次：

经产母猪年产胎次平均2.5胎年，第一胎平均胎次2胎年。

注：

计算胎次时分上半年与下半年两个阶段，即3月31日以前补充的后备母猪平均年产2胎，3月31日至8月20日之间补充的后备2胎，8月20以后补充的后备当年可不产仔。

6月30日以前淘汰的经产母猪

1.25胎，6月30日以后淘汰的母猪应产2胎，在此基础上计算出应产窝数，每多产一窝奖20元，每少产一窝罚20元。

平均窝产活仔数在9头以下罚款500元，窝产活仔在11头以上奖500元，平均窝产9-10之间不奖不罚

6.工资发放：

出生活仔数.母猪每产一头活仔数（以打耳号为标准）得工资2元，净增1头可得工资2.00元（交到保育舍为准）。

准胎率低于85%罚款500.00元，准胎率95%以上奖500.00元。

7.工具的发放：

每年胶鞋2双.毛巾4条.手套4双.肥皂2块.扫帚每栋6把.铁铣2把.配种手套2双.灯泡每年4个。

8.药费：

每生产一头活仔（以打耳号为准）应供药费1.00元超或节约按市场价格奖罚。

第二部分妊娠母猪饲养员

1.母猪应供料:

4.2-5.2斤按日饲养头数计数，根据母猪的生理和自身需要用p16#母猪料无论用超或节约均受罚，具体罚多少.根据市场的价格%年终兑现。

2.母猪流产，死，致残等而淘汰事故率3%，每超一头罚50-100元凡因致残或有不治而淘汰的均应列入此内而不应列入淘汰率内（注计算时以平均日饲养头数为准）。

3.工具的发放：

胶鞋每年2双，毛巾2条，肥皂2块，扫帚每栋6把，铁铣2套，灯泡4个。

领超自付。

4.药费：

每生产一头活仔（以打耳号为准）应供药费0.3元头.超了罚.节约奖（按市场平均价格的%比奖罚）年终定。

5.工资的发放：

（1）每生产一头活仔（以打耳号为标准弱仔不算）可得工资5.00元。

（2）年平均每窝超过1头弱仔，每超过一头弱仔罚款10.00元.低于一头奖励10.00元（指窝产仔弱仔部分）。

第三部分产房母猪饲养员

1.母猪应供料:

每头p16#5-7kg天（按年生产窝数计算，计数方法：

生产前7天至断奶30天止）超或节约均罚。

2.乳猪料的供应：

按28天断奶每头应供乳猪料3公斤.要求乳猪料平均长6公斤,乳猪料节约奖.超过部分按数量以市场价%奖罚。

产房交出仔猪重不得小于5kg.要求仔猪出生7天开始上料。

3.饲养不当致母猪流产.死亡.致残有病不治而淘汰事故率超过1%每超1头按种猪价的30%罚款。

4.工资发放：

出生一头活仔（以打耳号为准减掉弱仔）7.00元头.成活一头弱仔（交保育舍为准）10.00元头。

重量工资.每公斤（减出生重）0.3元。

5.奖罚办法：

年平均窝产仔10头以上奖10.00元头（超出部分），年平均窝产仔10头以下不奖不罚，低于9头10.00元/头。

年平均窝产仔12头以上每头20.00元（指超出部分）。

6.工具的发放:

胶鞋每年2双、毛巾2条、肥皂2块、扫帚每栋4把、铁铣2套、灯泡10个、烤灯24个、插座14个、插头14个、烤灯线30米、口罩4个、桶1个、脸盆1个。

7.电费供应：

每窝应供电42度（按年产窝数计算）超出自负.节约归己。

8.药费：

交出一头健康仔猪（交到保育为准）1.50元/头.（不包括疫苗.消毒液）超出自负.节约归己。

9.其它费用:

产房修修补补按产房全年费用高与低平均取中间值,高罚、低奖，（新产房除外）。

第四部分保育舍饲养员

1·保育舍应供料：

颗粒料：

每交出一头应供颗粒料5kg，高档料1.3：

1/公斤，p12#2.2:

1/公斤至出栏。

2·药费：

交出一头健康仔猪（交到育肥舍为准1.50元/头。

（不包括疫苗.消毒液）超出自负.节约归己。

3.工具的发放:

扫帚4把、铁铣2套:

桶1个、脸盆1个，胶鞋每年2双，毛巾1条、肥皂2块。

4.工资发放：

每交出一头健康仔猪（净增头数）3.00元/头、每交出栏重量0.30元/公斤。

残次及死亡不计工

1。

养猪场管理制度

第一部分配种技术员

1.公猪供料p15#-p16#4-5斤天,（根据公猪生理需要两种料适当调配）超或节约都罚（按年饲养头数计算）。

2.空怀母猪供料2.8-3.2斤按日饲养头数计算，不要求母猪饲喂其它料.根据母猪的生理阶段该喂什么料就喂什么料,母猪料无论超或节约均受罚,发多少另定,此罚款年中工资时兑现。

另外：

饲喂后备母猪可放宽到1700-2000斤。

3.母猪流产，死，致残等而淘汰事故率4%，每超一头罚50-100元凡因致残或有不治而淘汰的均应列入此内而不应列入淘汰率内（注计算时以平均日饲养头数为准）。

4.母猪淘汰率25%，因病不治或致残的不计入此内，并以平均日饲养头数为准计算。

注：

一胎母猪的淘汰由技术员来掌握。

5.母猪年产胎次：

经产母猪年产胎次平均2.5胎年，第一胎平均胎次2胎年。

注：

计算胎次时分上半年与下半年两个阶段，即3月31日以前补充的后备母猪平均年产2胎，3月31日至8月20日之间补充的后备2胎，8月20以后补充的后备当年可不产仔。

6月30日以前淘汰的经产母猪

1.25胎，6月30日以后淘汰的母猪应产2胎，在此基础上计算出应产窝数，每多产一窝奖20元，每少产一窝罚20元。

平均窝产活仔数在9头以下罚款500元，窝产活仔在11头以上奖500元，平均窝产9-10之间不奖不罚

6.工资发放：

出生活仔数.母猪每产一头活仔数（以打耳号为标准）得工资2元，净增1头可得工资2.00元（交到保育舍为准）。

准胎率低于85%罚款500.00元，准胎率95%以上奖500.00元。

7.工具的发放：

每年胶鞋2双.毛巾4条.手套4双.肥皂2块.扫帚每栋6把.铁铣2把.配种手套2双.灯泡每年4个。

8.药费：

每生产一头活仔（以打耳号为准）应供药费1.00元超或节约按市场价格奖罚。

第二部分妊娠母猪饲养员

1.母猪应供料:

4.2-5.2斤按日饲养头数计数，根据母猪的生理和自身需要用p16#母猪料无论用超或节约均受罚，具体罚多少.根据市场的价格%年终兑现。

2.母猪流产，死，致残等而淘汰事故率3%，每超一头罚50-100元凡因致残或有不治而淘汰的均应列入此内而不应列入淘汰率内（注计算时以平均日饲养头数为准）。

3.工具的发放：

胶鞋每年2双，毛巾2条，肥皂2块，扫帚每栋6把，铁铣2套，灯泡4个。

领超自付。

4.药费：

每生产一头活仔（以打耳号为准）应供药费0.3元头.超了罚.节约奖（按市场平均价格的%比奖罚）年终定。

5.工资的发放：

（1）每生产一头活仔（以打耳号为标准弱仔不算）可得工资5.00元。

（2）年平均每窝超过1头弱仔，每超过一头弱仔罚款10.00元.低于一头奖励10.00元（指窝产仔弱仔部分）。

第三部分产房母猪饲养员

1.母猪应供料:

每头p16#5-7kg天（按年生产窝数计算，计数方法：

生产前7天至断奶30天止）超或节约均罚。

2.乳猪料的供应：

按28天断奶每头应供乳猪料3公斤.要求乳猪料平均长6公斤,乳猪料节约奖.超过部分按数量以市场价%奖罚。

产房交出仔猪重不得小于5kg.要求仔猪出生7天开始上料。

3.饲养不当致母猪流产.死亡.致残有病不治而淘汰事故率超过1%每超1头按种猪价的30%罚款。

4.工资发放：

出生一头活仔（以打耳号为准减掉弱仔）7.00元头.成活一头弱仔（交保育舍为准）10.00元头。

重量工资.每公斤（减出生重）0.3元。

5.奖罚办法：

年平均窝产仔10头以上奖10.00元头（超出部分），年平均窝产仔10头以下不奖不罚，低于9头10.00元/头。

年平均窝产仔12头以上每头20.00元（指超出部分）。

6.工具的发放:

胶鞋每年2双、毛巾2条、肥皂2块、扫帚每栋4把、铁铣2套、灯泡10个、烤灯24个、插座14个、插头14个、烤灯线30米、口罩4个、桶1个、脸盆1个。

7.电费供应：

每窝应供电42度（按年产窝数计算）超出自负.节约归己。

8.药费：

交出一头健康仔猪（交到保育为准）1.50元/头.（不包括疫苗.消毒液）超出自负.节约归己。

9.其它费用:

产房修修补补按产房全年费用高与低平均取中间值,高罚、低奖，（新产房除外）。

第四部分保育舍饲养员

1·保育舍应供料：

颗粒料：

每交出一头应供颗粒料5kg，高档料1.3：

1/公斤，p12#2.2:

1/公斤至出栏。

2·药费：

交出一头健康仔猪（交到育肥舍为准1.50元/头。

（不包括疫苗.消毒液）超出自负.节约归己。

3.工具的发放:

扫帚4把、铁铣2套:

桶1个、脸盆1个，胶鞋每年2双，毛巾1条、肥皂2块。

4.工资发放：

每交出一头健康仔猪（净增头数）3.00元/头、每交出栏重量0.30元/公斤。

残次及死亡不计工

资（残次按死亡计算）、按重量应供料。

5.奖罚办法：

成活率97%（按接猪数计算），节约1头奖50.00元，超1头罚50.00元，

注明：

节约用水、用电，如发现一次罚款10.00元。

第五部分育肥猪饲养员

1.育肥猪应供料2.2:

1/kg，2.8:

1/kg，3.2:

1/kg，3.7:

1/kg至出栏。

2.奖罚办法:

节约每公斤0.4元，超每公斤0.4元。

3.药费：

每出栏1头健康猪1.00元（不包括疫苗.消毒液）超出自负，节约归己。

工具的发放:

每栋育肥猪舍每年可供扫帚12把，铁铣2套:

桶1个、脸盆1个，胶鞋每年2双，毛巾1条、肥皂2块，灯炮3个。

4.注明：

其它一些应急工具有当班负责人按量报分场主任在决定。

5.工资发放：

每出栏1头健康猪2.5元/头，每出栏1头健康猪重量0.30元。

残次及死亡不计工资（残次按死亡计算）按重量供料。

6.注明：

节约用水、节约用电。

如发现一次罚款10.00元。

7.奖罚办法：

成活率98%（按接猪数计算），节约1头奖50.00元，超1头罚50.00元。

第六部分附件

1.出栏1头种猪（装车费）2.00元，商品猪1.00元，淘汰公母猪2.00元，死及瘫猪5.00元/头，（残次猪没有费用），内部转猪保育转育肥每头0.30元/头，其它内部转群及其它费用酌情处理，（不包括产房和母猪转群）。

2.消毒：

保证每星期消毒1次，每次50.00元，发现1次不做的发款50.00元，注明：

这项工作必须做到位，做到无漏洞.无死角。

3.内部人行道及房屋保证每星期打扫1次，圈舍内部的粪便每天打扫1次，内圈每天3次，给猪带来一个清新干燥的生活环境。

4.每栋的消毒池保持三天换一次水和烧碱，达到每次进入房间的消毒效果

2。

猪场规章制度

兽医制度

一、防疫卫生工作

1、配合场长监督猪场防疫消毒工作，场内消毒药液浓度必须由兽医监督配制，并对具体消毒工作进行指导，每天对场内所有猪只进行观察，做好完善记录。

2、及时对器械用具消毒

3、必须按免疫程序进行免疫，并保证免疫记录完整、齐全。

4、未经许可不得对外技术服务。

二、临床工作

1、经常巡视猪栏。

仔细观察猪只健康情况，贯彻以防为主防治结合的方针。

2、每天诊疗情况要有病历记录，要求完整、及时、正确。

3、定期对猪只进行驱虫，并记录完整。

4、加强医疗器械管理，妥善保管，如有缺损及时补购，保持随时待用状态。

5、常规药品妥善保管，每月按要求及时做好药品的消耗报表，并及时上报场领导