煤矿基层单位工会总结.docx

煤矿基层单位工会总结.docx

《煤矿基层单位工会总结.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《煤矿基层单位工会总结.docx（14页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

煤矿基层单位工会总结

煤矿基层单位工会总结

煤矿基层单位工会总结

工会工作总结年初以来，我队按照处党委、处工会、文件精神及队党支部安排要求，以党的“十六大精神”为主线，按照“三个代表”要求，紧紧围饶企业发展和安全效益这个中心，认真落实责任，突出工会的维护职能、强化职工民主管理、保护调动广大职工的积极性和创造性；强化现场管理，做好后勤工作，学习宣传《工会法》、〈〈公民道德建设〉〉实施纲要，大力营造安全氛围，实现了安全生产。

1至10月份，全队共生产原煤278350吨，循环率达98，采面优良品率达96，我们主要做了以下几方面的工作：

一、实践“三个代表”抓主工会工作之魂、强化教育培训，提高职工安全素质今年根据我队的生产发展要求，结合我队实际情况，开展生产学习活动。

积极组织动员广大职工为区对改革发展建功立业，充分发挥群体作战的主力军作用，加快区队建设步伐，不断创新工会工作新局面，是区队工会工作之魂。

（一）是首先在全队职工中开展“学理论、提素质、创新业”为主题的系列教育活动，始终把职工教育培训作为搞好安全生产的首要工作，根据各阶段的中心工作安排，不间断地加强职工教育培训。

队上经常性地利用“安全学习日”、班前会，组织职工认真学习〈〈工会法〉〉煤矿“三大规程”、安全宣传教育“十二法”、《煤矿安全规程》和《安全生产法》等法律法规知识，通过事故案例分析、职工道德教育、思想意识开导、安全演讲等形式的安全教育，提高了职工的安全生产意识和自主保安能力。

改变传统方式，以生动活泼的教育方法，针对具体的与本队实际情况相似的事故案例，应用安全技术知识，及时编写了生动形象、发人深省的教材，以班组座谈会的形式，组织职工进行学习讨论，使每个职工都受到了深刻的警示教育，在思想上由被动接受教育转向主动接受教育，在行动上由“要我安全”向“我要安全”的转化，激发了广大员工的学技术、比技能的良好氛围。

（二）是以落实《公民道德建设实施纲要》为内容，以学习贯彻《工会法》为契机，强化基层工会工作的政治责任感，增强职工主人翁责任意识。

在区队开展了职工道德评议活动，制定了道德考核标准细则，明确了考核内容，利用黑板报，印刷品在职工中广为宣传，完善了相关考核制度，加强考核，及时改进考核中存在的问题，遗漏。

（三）是开展了以“文明在岗位”为重点的活动。

对职工普遍进行职业观念教育、职业道德、职业技能、职业纪律、职业作风教育，在全队形成“爱岗敬业、争先创优”的良好风气。

根据我对的工作实际，建立了道德建设考核目标，管理体系，加强社会公德、职业道德、家庭美德教育，深入开展群众性的道德实践活动，规范强化职工职业道德建设，非碘时期，全队职工从我做起，美化身边环境，改变陋习，在公共场所不乱吐谈、嗑麻子、废弃物，从小事做起，点滴做起，形成了人人讲卫生的好面貌，美化了办公环境。

（四）是以文明家庭为细胞，在我队开展了文明家庭“四比”活动，即“比法制观念教育、比家庭邻里团结、比学习进取、比教育子女支持丈夫工作”，在全队上下形成家庭和美的势头，有利地促进全对工作的开展。

（五）是把理论联系实际的优良作风，真正落实到工会工作中来，维护好职工的根本利益，把求真务实，真抓实干的作风落实到队伍的管理方方面面。

（1）是抓安全生产，促现场安全管理为了进一步深化“日学日高、日清日安”现场安全教育培训，在工作方法上坚持“实用、实际、实效”的原则，将教育培训向生产过程延伸、渗透在班前会开展理论业务知识培训，发挥黑板报优势，每日一题学习活动安排；以安全生产、工程质量检验培训质量，以“岗位练兵、技术比武”活动、提高职工的操作技能，推动生产现场工程质量和安全生产的根本好转。

在每天的班前会上对每个职工在上一个班的生产过程中，安全质量及操作上存在的问题，一一提出进行培训，让职工以理论知识指导生产实践。

在作业现场，队管理人员对职工的违章行为和不规范操作当场予以纠正，并按规程规定进行规范指导；班组长从职工的劳动纪律、工序操作、生产任务、安全技能上进行现场考核打分，按安全管理制度进行奖罚，调动了职工的积极性。

有效地提升了作业人员操作技能，增强了安全意识和管理意识，人人持证上岗，自主保安，规范操作，主动排除各种安全隐患和问题，减少了各类安全事故的发生。

（2）落实安全责任，加强现场安全管理，围绕生产开展各项活动围绕现场抓管理，围绕责任抓落实，网员与所包各级人员逐级层层签定了安全生产目标责任书，严格落实管理层、执行层、操作层人员的责任，明确职责。

每月由网长主持召开一次网员安全会议，及时解决生产中出现的疑难问题，严格考核重点工作的完成情况，提出下个月安全工作重点；对在生产过程中因网员责任造成的责任人，按照事故责任追究制，对责任人进行经济处罚、停工学习、撤消职务等处理。

每季度对班组管理人员落实责任情况进行一次全面考核，对工作有差距的及时进行诫勉谈话；对安全责任落实不到位的给予警告，按制度进行处罚；对抓安全工作不得力、不称职的立即

免职。

（3）做好现场安全监督检查，促进安全工作全面开展为了我队安全生产长期稳定发展，成立了安全监督检查小组，在队支持下开展了“顶板、放炮、机电运输、一通三防会战”和“安全季”活动，坚持抓好动态生产过程中的安全管理，做到超前预防、防患于未然。

定期对本队所有岗位操作人员、设备和生产环节实行全方位、全过程的监督、检查，及时发现和消除各种事故隐患。

同时加大对工作面顶板、放炮、移溜、支回柱、和小绞车运输提升等薄弱环节和事故易发多发地点的检查，将各种不安全因素消灭在萌芽状态，切实做到了重心下移、关口前移，安全生产在管理，管理重在现场，现场重在落实，为全队安全生产奠定了坚实基础。

（4）监控工程质量，发挥网员作用，提高采面标准化水平在质量标准化工作上发挥网员作用，结合集团公司“两个体系”运行和新标准的实施，充分发挥、强化网员组织在安全生产中的监督把关作用充分发挥群监网员安全检查作用、认真履行工作，纠正作业人员的违章行为，认真查找采面存在的薄弱环节和事故隐患，严把安全关口，反馈安全信息。

1-10月份，共提安全生产建议32条，查出安全隐患157条，使事故隐患得到有效控制和处理，为全队安全生产的良性循环发挥了积极的促进作用。

在现场工作中认真排查采面安全隐患，加大反“三违”力度，对工作中出现的违章人员，一经发现，将按队规章制度进行严厉处罚。

使“三违”人员丢面子、丢票子，在实行“三违”人员过“六关”处罚办法的基础上，加强对“三违”人员的帮教转化，让“三违”人员在班前会上向职工讲述“三违”造成的后果，使职工从思想深处认识“三违”的危害性，有效的遏止了“三违”现象的发生。

对网员、职工进行《矿井质量标准化标准》知识学习，网员进行监督检查，督促职工树立了质量意识和质量标准化工作思想。

在生产过程中，注重作业工序的正规化，以工序质量保工程质量；各生产班组作业人员严格按质量标准进行作业，从支架结构、支柱角度、铺联网质量、及浮煤的清扫，每一道工序都必须达到质量标准，不合格的返工进行处理；队管理人员进行现场检查，宁可停产、停工，绝不在工序上违章冒险蛮干。

在安全管理上形成了一个“四位一体、齐抓共管”安全管理体系，使安全生产制度化，工序操作规范，现场检查经常化。

二、突出工会的维护职能，扎稳工会工作之根我队工会在上级工会组织及党支部的带领下，坚定不移的推动党全心全意依靠工人阶级的根本指导方针的落实，认真履行维护员工合法权益的基本职责，一手抓机制建设，一手抓为员工群众办实事，初步形成了具有区队特色的工作格局。

（一）在工作中充分发挥工会桥梁纽带作用动员和组织广大员工群众在物质文明、精神文明发展中建功立业，最大限度地保护和调动广大员工群众积极性，团结引导员工为发张贡献全部力量和智慧，广泛开展具有针对性的形式政策教育，帮助员工学法、用法，有效地提高了职工的法制水平。

广大员工是区队改革发展的主力军，他们依法享有广泛的政治、生活经济文化权。

在次坚持一手抓员工群众生产积极性，一手抓员工特别是困难职工办实事，切实把广大员工的政治、经济、文化权益维护好。

我队工会各级干部时常深入一线，深入群众、准确了解困难员工的困难和要求，满腔热情，真心实意地帮他们几决实际问题。

（二）在工作中不断完善和强化工会维权的基础。

（1）是加强了职代会职能作用发挥，促进区队民主管理，更有效地维护员工群众的民主政治权利、经济知情权。

（2）区队党政负责人切实作好民主监督负总则工作、实行队务公开，使职工心明眼亮，在全队推行队务公开工作制度。

队务公开工作是广大员工参与民主决策、民主监督的前提，是保护、调动和发挥职工主人翁积极性的有效措施，我队工会工作把这项工作作为贯彻区队方针、民主建设的大事来抓。

（3）是坚持常抓不卸地为困难员工办实事。

今年，我队坚持以职工利益无小事、职工满意不满意为最高衡量标准，重实际，讲事实情、办实事、求实效，扎扎实实做好每件事情，心系全体职工全心全意为职工服务，诚心诚意反映职工的意愿和要求。

四、是加强职工劳动争议调节和法律监督工作。

针对职工在工作中出现的劳动纠纷积极进行调节，缓解化解职工矛盾。

对于工作中出现不良反应例如：

职工工伤我队采取了困难互助基金，一方面是职工及时得到了求助另一方面也缓解区队的压力，给职工的安抚工作也好开展。

抓好各项慰问工作，加强对安全工作的指导，全年共慰问职工谈话200人次，及时解决职工困难，得到了职工的好评，树立了队伍形象。

五、抓好计划生育工作，积极完成处计生委交代工作做到超前工作，安排落实各项计化生育工作，在区队大力宣传相关计划生育法律法规，完善各类学习内容。

六、干群同唱一首歌安全生产接硕果一年来，我队工会同职工奋战在生产一线，在工作中发扬“严、细、实”的工作作风，扎扎实实的督促检查指导各项安全工作开展、搞好各项工作，通过采取一系列行之有效的管理措施，使“以人为本”的安全管理思想得到有效落实，干部职工同心协力，心往一处想，立往一处使，全队的安全生产意识和管理意识明显增强，采面的重点部位和薄弱环节的管理得到加强，全队安全生产持续、健康地向前发展着。

20xx年，虽然我们做了大量卓有成效的工作，但在工作上还存在着一些问题，一些答应职工的提案问题没有落实，还须有待解决。

　　风雨同舟二十载　共图彝县大发展--县政协商工作总结“几经风雨久同舟，合作祥和二十秋。

大政方针舒卓见，小康擘划献良筹。

直陈时弊关兴替，广采舆情系乐忧。

民主协商肝胆照，彝乡共庆展嘉猷。

”一位亲历彝县发展历程的政协工作者，用饱含激情的诗，道出了县政协与彝县发展风雨同舟辉煌的20年。

　　20年来，在县委的领导下，县政协始终与我县的发展风雨同舟、共同前进，共铸辉煌。

　　20年来，我县经济发展突飞猛进，社会事业不断进步，人民生活大幅提高，民主政治不断健全。

县政协第一届委员76名，第六届委员增加为135名；机关硬件设施由过去矮小平房变成了高楼，县政协工作班子由三委一室发展到五委一室；委员界别从第一届的17个扩大到现在的19个；全县机关乡镇均已设立政协学习小组，共有学习小组19个。

他们联系着各自代表的社会各界人士，活跃在各条战线上，成为推动我县经济发展和民主进步的一支有生力量。

　　20年来，县政协高奏着“团结、民主”的主旋律，谱写着“长期共存、互相监督、肝胆相照、荣辱与共”的动人篇章，留下了“政治协商、民主监督、参政议政”的坚实足印。

　　履行职能：

为发展献计出力

　　20年来，县政协在县委的领导下，围绕社会主义建设事业和我县发展大局，认真履行政治协商、民主监督，参政议政职能，既从宏观着眼，履行职能议大事，又从微观入手，发挥优势办实事。

　　20年来，县政协每年都对“一府两院”工作报告进行协商，每年都围绕县委、县人民政府的重大决策部署，积极组织开展协商讨论，献计献策，为改革开放、全面建设小康社会和彝县经济发展做出了自己的贡献。

　　20年来，尤其是近年来，县政协在民主监督方面，开拓创新，求真务实，使履行民主监督职能的内容和形式在实践中不断发展。

进行带有检查督促性质的视察活动是民主监督的重要形式之一。

这几年来，通过组织委员调研、视察、提案、反映社情民意等形式开展民主监督，对国家宪法、法律法规的实施情况，党和国家的重要方针政策的贯彻执行情况，以及党政机关及其工作人员在履行职责，遵纪守法，为政清廉等方面进监督，有力地推动了反腐倡廉、依法行政和机关效能建设。

　　20年来，县政协围绕不同时期县委工作中心、县人民政府工作重点和群众反映的热点问题参政议政，近几年这方面的工作更加突出。

XX年，面对群众反映强烈的高中教育问题，县政协组织委员到鹤庆、祥云学习取经，多次深入县一中调查和视察，并先后召开主席会、常委会提出建议案，引起县委、县人民政府的高度重视，采取措施，治理工作取得明显成效，当年对高考获语、数、外状元分别给予1万元鱼腥草状元奖。

据不完全统计，20年来，县政协共收到提案1316件，经审查立案，立案1265件，办理1265件，很多工作得到有效的落实。

编辑《漾濞文史资料》共6集。

共开展了重点专题调研90多次，形成94份调研报告和视察（考察）报告，其中许多意见和建议得到县委、县人民政府及有关部门的重视和采纳，促进了产业结构调整、核桃产业发展、小水电建设、交通建设、投资环境建设、社会治安、农村精神文明建设、县城发展、减轻农民负担、文物保护、落实民族宗教政策等各项工作的开展和相关问题的解决。

　　20年来，县政协认真履行职能，不断开拓创新，建立健全工作制度，对推进政协工作的“三化”建设进行了积极的探索。

在此基础上，县委下发了《关于批转〈政协漾濞彝族自治县委员会关于政治协商、民主监督、参政议政的规定〉的通知》、《中共漾濞彝族自治县委关于贯彻落实中共大理州委〈关于积极推进人民政协履行职能制度化、规范化和程序化的意见〉的意见》。

根据县委的文件精神，县政协从工作职责到会议组织，从提案办理到信息反馈，都制定了相关的规章制度。

先后制定和修订了《政协漾濞彝族自治县委员会工作规则》、《政协漾濞彝族自治县委员会专门委员会工作职责》等19个规章制度，使政协工作有章可循，推进政协工作走上规范化、制度化、程序化的轨道。

　　民主团结：

为发展凝聚力量

　　20年来，县政协充分利用政协在组织上的广泛代表性和政治上的巨大包容性，调动各方面的积极性，通过大量组织委员学习，对重大历史事件和重要历史人物经常举行纪念活动，加强与县民主党派、工商联和社会各界人士的联系，讲团结、讲民主，调动广大委员的积极性，让每个委员在自己的岗位上尽职尽责，同时积极为我县的发展献计出力。

采取多渠道、多形式、多领域地加强与各界人士的联系与沟通，对扩大团结，促进各项事业的发展做出了积极的贡献。

　　20年来，县政协与政协委员中的民主党派、各界人士经受了锻炼与考验。

在各种政治风浪中，都自觉接受中国共产党的领导，为稳定局势、稳定人心做了许多有益的工作。

　　县政协成立初期的1984年，在县委的统一部署下，县政协牵头负责做好以政协委员为重点包括其他统战对象的落实政策工作，平反了一批冤假错案，解决了全县政协委员和各界人士22人的落实政策问题，调动了各方面的积极性，同时也加深了台胞台属华侨华眷对祖国的认同感，为我县改革开放创造了有利条件。

　　1988年后，我国改革开放不断深入，尤其是1992年邓**“南巡讲话”后，改革开放进入快速发展时期，县第

　　三、

　　四、

　　五、六届政协充分发挥政协优势，切实加强海内外联谊工作，壮大了我县爱国统一战线，为我县的改革开放、社会安定稳定和祖国的统一凝聚了力量。

据统计，县政协先后对“三胞”对象情况进行了三次调查、掌握了有关的基本情况。

在此基础上帮助他们建立起海内外通讯录，每年春节召开一次台胞台属华侨华眷座谈会，听取他们的反映和要求。

1988年以来，台胞回乡探亲13起22人次、回乡定居1人，海外侨胞回乡探亲8起25人次。

1992年10月30日，县政协配合县委统战部帮助建立起归侨联合会。

　　在日常工作中，县政协通过每年召开春节茶话会，开展重大纪念活动、走访委员等形式，加强同民主党派、人民团体、寺观的联系和交流，做好委员团结工作，积极反映并帮助他们解决实际困难。

县政协还组织有关部门建立了“寺管会”和各项规章制度；经常走访民族宗教人士，宣传政策；组织调查了全县伊斯兰教现状，龙潭乡白竹苗族村、瓦厂乡蛇马彝族村的情况。

通过开展扎实有效的工作，同各方面人士建立了广泛的联系，调动一切积极因素，团结一切可以团结的力量，共同为我县的改革开放和经济建设服务，为全县的民族团结、社会稳定做出了贡献。

　　另外，县政协还与南涧县政协共同倡议，在全州开展横向联系工作，得到了州政协的支持。

1994年12月，在漾濞召开了十二县（市）横向联系筹备会议。

同年，在南涧召开了第一次全州十二县（市）政协工作横向联系会议，至今运行正常。

　　关注民生：

为发展巩固基础

　　关心群众疾苦，心系百姓安危，一直是人民政协的优良传统。

20年来，县政协自觉把维护好、实现好、发展好人民群众的根本利益作为履行职能的出发点和落脚点，在解决人民普遍关注的热点、难点问题上献良策，促落实，彰显“人民政协为人民”风采。

　　充分运用调研、视察、考察、会议等形式对事关全县发展大计、人民群众生产生活中的重大问题进行讨论，提出意见和建议，为党委、政府制定和实施合乎民心的方针政策提供支持和帮助，共同实现好、维护好、发展好群众的根本利益。

农民脱贫致富、城镇下岗职工再就业，关心弱势群体，计划生育管理，中小学素质教育……这些事关人民群众切身利益的问题，就是县政协关注的课题。

《关于林果业发展的建议》、《制约我县山区教育发展的问题及对策》、《进一步加强精神文明建设的建议》、《大力发展个体私营经济的建议案》……一件件关系群众切身利益的调研引起县委、县人民政府的高度重视。

发展绿色企业，扶持民营企业，关心帮扶困难群体，治理“三乱”，加快农村教育卫生事业……一份份关系群众切身利益的文件出台，慰勉了许多县政协委员的心。

　　1987年，县政协组织委员和科技人员17人到秀岭村实地考察调研，总结了当地15户农民脱贫致富的经验，形成了题为《发展绿色企业是山区脱贫致富之路》的专题调研报告，提出发展绿色企业的意见。

这一意见当年11月被县第五次党代会采纳，并把发展绿色企业列为全县经济发展的重要项目，这一建议至今发挥着重大作用，核桃产业已成为全县广大农民脱贫致富迈入小康的支柱产业。

　　县政协在对职业教育进行考察基础上，提出发展职业教育的八条建议，被县委、县人民政府采纳，促进了全县职业教育工作。

　　县政协组织人员考察石门关风景区，形成了《玉皇阁、石门关旅游景点设想规划初步方案》。

经多方努力，石门关风景区已被省人民政府列为省级风景名胜区。

　　总结河西镇秀岭完小抓教学质量的经验调研，被州人民政府以信息快报形式推向全州。

县政协通过民革云南省委争取到台湾胜大庄文化企业集团总裁李志仁捐资兴建的阿细地小学，全国人大常委会副委员长、民革中央主席李沛瑶为该校题写了校牌。

　　脉地镇桑不老村历史以来的干旱难题，建国后经四次解决未得彻底。

政协全体常委利用各种机会和渠道反映、呼吁，引起州县党政领导和有关部门的重视。

经各方努力，采用新设备新技术，投入74万元的两级电力提水工程建成投入使用。

　　为尽快改变民族贫困地区科学技术匮乏，生产耕作粗放，生产力水平低下的状况，县政协长期在桑不老村举办小麦样板田，动员36户农民将106.6亩承包田作为小麦样板。

1991年，小麦总产达42555千克，亩产399千克，与1990年平均亩产148千克增251千克，将近翻了两番。

此事在《大理报》、《云南政协报》报道后，在全县引起较大的反响，科技样板的示范由桑不老村带动脉地全乡，扩大到全县，由百亩连片扩大到千亩连片。

　　县政协给一个即将走向困境的秀岭林场及时争取注入资金，从山东鲁西引进小尾寒羊，创办“生物龙”，企业重新起死回生，越办越红火，国务院副总理姜春云到过实地视察。

1999年民革中央组织19个省（市）共170多人到秀岭林场召开智力支边扶贫工作暨鲁西小尾寒羊推广现场会。

　　积极参与社会公益活动，真心诚意地帮助群众解决实际困难。

除组织县政协委员以一技之长，尽一份力量，开展科技扶贫，救急济弱，捐资助学等各种扶贫帮困活动外，还通过牵线搭桥，发动全社会的力量共同关心困难群众，组织开展慰问特困群众，组织抗灾救灾，对贫困地区和少数民族聚居区开展文化、科技、卫生“三下乡”活动，引进国际爱心扶贫项目，培训乡村医生和英语教师及开展义诊活动。

组织贫困青年到省内外务工，为山区引进人才、技术、资金、项目，努力为群众办实事、办好事，让困难群众分享改革开放和经济社会发展的成果，体会到党和政府的关心，感受到社会主义的温暖，XX年，向韩国金基弦先生争取10万元人民币给贫困山区沙河文笔村盖起了学校，同时救助25名孤儿免费就读。

每年春节和大春生产期间，捐款捐物慰问困难群众，给五保老人建盖房屋，为困难群众的生产生活提供了有力支持。

　　政协工作的成功源于县委的重视、政府的支持。

我们坚信在县委的领导下，全县各级政协组织将以更加饱满的工作热情，更加高昂的精神状态，为促进彝县和谐社会和经济建设铸造新的辉煌，共同为漾濞的美好明天而奋斗！

##年，我部认真贯彻和落实党和国家的“三农”方针、政策，严格执行金融法律、法规相关规定，依法合规经营，制定和完善了内控制度建设，强化成本意识，积极拓宽经营渠道，压缩费用开支，提高了会计核算水平和经营效益。

在联社党委的领导下，努力完成联社主任室下达的工作任务，密切配合其他部门的各项工作，把主要工作放在服务于基层上，较好地完成了本年度的各项工作，现将本年工作总结汇报如下：

一、合理制定经营目标，确保全年各项指标的完成年初，本着“效益优先”的原则，根据省联社给我社制定的各项经营目标任务，结合我社上年度经营目标完成情况的基础上，科学、合理制定了各网点组织资金目标和任务，并于元月一日召开首季组织资金工作动员大会，进一步提高全员的思想认识，明确组织资金工作的目标和任务。

二月份对各营业网点反复进行算帐，合理设定各项财务指标，与各网点主任签订经营目标责任制，修改和完善了经营管理综合考核办法，为各网点明确了经营方向和责任目标。

十一月份，根据各网点经营目标实际完成情况，结合本地市场经济变化特点，及时调整各网点经营目标，为今年利润计划的顺利实现进一步奠定基础。

截止11月末，各项存款余额为*******万元，比年初增加******万元；各项贷款余额为******万元（含贴现****万元），比年初增加****万元；不良贷款余额为****万元（不含抵债资产），比年初下降****万元，不良贷款占各项贷款的比例为*%（含贴现），比年初的*％下降了*个百分点；全辖盈亏轧差合计账面盈余****万元，比去年同期增盈****万元。

预计至12月末，各项存款余额达到******万元，比年初增加******万元；各项贷款余额为*****万元，比年初增加*****万元；不良贷款余额为****万元，比年初下降****万元，不良贷款占比为*，比年初下降*%；全辖实现各项收入为****元，各项支出****万元，账面盈余****万元。

二、加强财务管理，规范财务行为，努力增收节支1、根据上年财务管理经验，结合今年改革实际情况，以“总量控制，效益优先，以收定支，超额审批，超限停支，财务公开，民主理财”为原则，控制水电费、公杂费、邮电费等费用全年限额，业务招待费严格按照利息收入的5‰序时列支，其他费用开支必须报经联社审批，并下批复作为年终考核认账因素。

同时综合考虑各方面情况，又给每个网点额外增加了****元费用，从而保证了各网点经营和管理所需各项费用的开支。

2、规范财务行为，合理控制财务开支。

继续执行《**市农村信用合作社财务管理办法》和《费用结报制度》，在联社费用管理委员会管理下，详细规范了财务开支的范围、标准、审批权限、程序等，不断完善了费管会的管理制度，对于核定费用以外的费用开支，一律提前上报费管费研究、审批。

截止11月末，经