食堂员工聘用合同书劳动合同.docx

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食堂员工聘用合同书劳动合同

食堂员工聘用合同书_劳动合同

食堂员工聘用合同书范文1

甲方：

乙方：

　　为了加强学校食堂管理工作，进一步规范食堂管理，更好地为广大师生服务，特制定食堂员工聘用合同书。

（一）、食堂员工职责及相关要求：

（1）、全体工作人员必须坚持优质服务，做到热情、周到、文明。

（2）、按学校规定的作息时间准时开饭，认真做好开饭前的准备工作。

（3）、做好每天全校学生就餐后所有餐具、炊具的清洗、消毒和保洁工作。

（4）、执行《食品卫生安全法》，认真做好食堂内外的环境卫生，杜绝食物中毒和疾病传播。

（1）食堂物品（粮食、餐具、佐料、卫生洁具等）按规定地点摆放，做到整齐、有序。

（2）注意个人卫生，按时参加体检，持健康证上岗。

做到五勤：

勤洗手、勤洗澡、勤理发、勤换衣、勤剪指甲。

上班时间应统一穿工作服，戴工作帽和口罩，服装整洁。

（3）阻止无关人员进入操作间。

（5）、配合食堂管理员制定菜谱，做到荤素搭配齐全，营养结构合理。

协助管理员做好每天的成本核算，尽可能降低价格，增加品种。

（6）、爱护公物，严格执行安全操作规程。

正确操作、使用食堂的设施、设备，发现问题及时报告分管领导或校领导尽快加以解决。

（7）、热爱本职工作，遵纪守法，廉洁奉公，不营私舞弊，不得私自将食堂饭菜及其他物品带出食堂，一经发现坚决予以辞退。

　　（8）、服从学校管理，遵守学校的有关规章制度，严格执行食堂管理员的分工。

完成本职工作和食堂管理员安排的其他临时任务。

　　（9）、从业人员之间要团结协作、宽容大度、不斤斤计较、不说三道四。

炊事期间，如有发生斗殴事件，学校有权对当事双方予以解聘;对发生吵闹的人员，则从工资中扣除50.00元/次。

扣除的钱奖给无过失或工作完成得好的从业人员。

　　（10）、食堂从业人员中午随同学生就餐，不得单独开小灶。

（二）、食堂员工待遇：

（1）、食堂人员实行聘任制，聘用期限为一年。

（2）、对学校管理如不能遵守，或有特殊情况需解除合同，必须在前一月内提出辞呈申请。

才能领取当月工资。

（3）、工作不负责任，完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误，学校有权及时终止合同。

（4）、合同期满后，学校视其本人职业道德、工作能力、工作态度及学校教师是否过剩等情况综合考虑，确定是否继续聘用。

（三）、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

自双方签字（盖章）后生效。

　　甲方（公章）：

_________　　　　　　　　乙方（公章）：

_________

　　法定代表人（签字）：

_________　　　　　法定代表人（签字）：

_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日食堂员工聘用合同书范文2

甲方：

乙方：

（受聘人）、

　　经双方协商，乙方同意在甲方工作。

为此，双方签订本合同。

（一）、原则

（1）、甲方承诺按月付给乙方工资。

（2）、乙方必须遵守职业道德，爱岗敬业，遵守学校的一切规章制度，对学校的后勤服务提出合理建议，帮助树立学校形象，爱护学校声誉。

（3）、乙方必须是身体健康者，有健康检查证，上岗证等有关证件。

（二）、工作种类与主要职责

（1）、工种

（2）、主要职责

　　A、主厨：

兼食堂领班，食物监督人（含验收），主持早点制作，负责食堂卫生，并负主责。

　　B、付厨：

协助主厨炒菜、早点制作。

调理各类菜肴食品，听从主厨安排做好其它工作。

　　C、早点员：

负责面点的加工，听从主厨的安排做好其它工作。

　　D、洗菜工：

做好各类食物的打理，听从主厨的安排做好其它工作。

　　E、锅炉工：

负责烧锅炉的有关工作，烧开水，温水，做饭，煮粥等。

听从主厨安排做好其它工作。

（三）、工资待遇

（1）、上班工资：

每月月。

（2）、寒暑假工资：

两个月（7月与2月份）每月元。

（四）、要求

（1）、受聘人先试用，后定聘，试用期为一个月。

（2）、乙方在工作期间一律在校内食宿（实行集中用餐制），出校门应先请假，否则，以旷工处罚，（每次违纪扣50元），屡犯者解除合同。

（3）、乙方应按时到岗，迟到、早退者受罚。

不得在食堂内洗刷衣被等个人物品，违者学校视其违纪情节的轻重进行降薪，扣除工资，解除合同等处罚。

（4）、乙方应认真做好本职工作，保证食堂正常运转，维护学校的教学秩序。

（5）、乙方不得带子女或亲友进入工作间。

（6）、乙方应完成学校下达的招生指标。

（五）、聘任时间，自20年月日至20年月日止。

（六）、其它

（1）、此合同一经签订即具效力。

（2）、乙方如要求辞职，不论何种原因，都必须提前十天向甲方提出申请，经同意后方可离岗，否则扣除所留押金。

（3）、乙方上岗后，以第二个月工资为押金，待合同到期后一并返还。

（4）、此合同一式二份，双方各执一份。

　　甲方（公章）：

_________　　　　　　　　乙方（公章）：

_________

　　法定代表人（签字）：

_________　　　　　法定代表人（签字）：

_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日食堂员工聘用合同书范文3

甲方：

（以下简称甲方）

乙方：

（以下简称乙方）

　　为了确保学校食堂工作正常运转，坚持一切服务于教学，确保师生饮食安全的原则，根据甲方实际情况，特聘用乙方为食堂工作人员，甲乙双方平等协商签订如下协议：

（一）、甲方职责：

（1）、维护乙方在校期间的合法权益。

（2）、配齐食堂生产工具，保证设施和设备的正常运转。

甲方为乙方提供水电、工具等等。

如果水电不通或有不安全故障，乙方要及时向甲方汇报，甲方要及时排查维修。

如果工具正常损坏，甲方要及时为乙方维修或更换。

（3）、提供合格生产材料，安排食谱，监督检查食堂全面工作。

（4）、甲方按月及时支付乙方工资，不得随意拖欠乙方工资。

（二）、乙方职责：

（1）、严格遵守各项管理制度，遵纪守法。

（2）、确保每天按时到岗。

（3）、爱护保管生产工具，节约用电、用水、用煤，不浪费原材料。

（4）、乙方必须按照学校要求，按时、保质、保量、组织每天的生产、分发工作。

并对所有进餐用具进行清洗消毒。

保持食堂内外环境整洁，采取有效措施，消除老鼠、蟑螂、苍蝇和其他有害昆虫及其孳生条件。

餐厅内餐桌、餐凳摆放整齐，每天定时清洗打扫，确保通风透光，空气新鲜无异味。

餐饮具使用前必须洗净、消毒，符合国家有关卫生标准。

（5）、无条件接受食堂管理人员监督管理。

在工作时间，乙方必须服从甲方食堂负责人领导，每日上班时间根据季节特点和临时工作需要适时约定，中途不得离开学校，因病、因事不能到岗必须向分管领导请假，若擅自脱岗，甲方有权终止聘用合同。

（6）、维护学校利益，搞好内部治安工作。

（7）、乙方应有良好的个人卫生习惯，做到五勤：

勤洗手、勤洗澡、勤理发、勤换衣、勤剪指甲。

上班时间应统一穿工作服，戴工作帽和口罩，做到仪表端庄。

保证身体健康，能胜任食堂工作。

按时参加体检，持健康证上岗。

乙方出现各种传染性病症和其他有碍食品卫生的病症时，必须主动报告，并立即离开工作岗位。

　　（8）、乙方加工食品必须做到熟透，熟制品应当与食品原料或半成品分开存放，半成品应当与食品原料分开存放，防止交叉污染。

原材料要离地离墙10厘米上，防止受潮霉变。

食品不得接触有毒物、不洁物。

严禁向学生提供污染、腐败变质、超过保质期和可能影响师生健康的食物。

　　（9）、不可私自做凉菜、豆角。

　　（10）、完成学校交给的其他工作，如：

xx来客用餐和学校组织的教师用餐等。

　　1

（1）、严格按照相关操作规程操作食堂有关设备。

　　1

（2）、按照甲方要求参加上级部门安排的培训学习。

（三）、乙方小组长的职责：

（1）、乙方小组长要配合学校食堂管理人员，根据实际的需要，制定每周的食

（2）、每天做好各种记录（如：

留样记录、消毒记录、临时采购记录等）。

食品留样要保存48小时，以便查验。

（3）、带领并监督其他食堂工人做好各项工作。

（四）、待遇：

（1）、甲方一个学期发放给乙方5个月的工资，按每月壹仟伍佰元（￥1500.00元）的工资支付（其中1000元由上级教育主管部门发放，500元由学校发放），

（2）、小组长的工资待遇为每月壹仟柒佰元（￥1700.00元）

　　乙方享受教师节待遇，其它补助和福利根据学校财力酌情考虑。

（五）、制约

（1）、甲乙双方要严格履行各职责，一旦签约，甲方不得降低乙方各种待遇，乙方不得以各种理由向甲方索取额外的福利待遇，自我裁减工作量。

（2）、乙方若有意辞职，必须提前一个月知会甲方，否则，乙方必须赔偿甲方损失。

有事必须请假，若请人代工，须经学校分管领导批准方可。

不无故旷工，凡请假一天扣80元，依次类推。

（3）、确保学校财产、生产材料不外流。

生产过程中，乙方人为浪费原材料，要负责赔偿，乙方由于工作不力，做出生、糊、烂等师生不能吃的食物，视情节轻重处以一定罚金。

（4）、乙方若不遵守有关制度，不讲个人卫生、公共卫生和食堂卫生的，酌情扣减工资。

（5）、乙方在领取原材料时要严格把关，不能用变质材料生产或者生产过程中不讲卫生等引起师生食物中毒。

若造成重大责任事故，交司法机关追究法律责任。

（6）、乙方要严格按食谱组织生产、发放，未经甲方许可不能擅自改变当天生产食谱。

（7）、乙方在校生产期间若有违法乱纪行为，一切责任由自己负担，甲方概不负责。

　　（8）、食堂从业人员应注意工作安全。

在工作中出现的任何意外事故（包括因身体原因、烧伤、烫伤、跌伤、摔伤、疾病等）甲方概不负责，所花费用均由乙方本人承担。

对学校管理如不能遵守，或有特殊情况需解除合同，可在前一周内提出辞呈申请。

如工作不负责任，完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误，学校有权及时终止合同。

（六）、用工时间为一个学期：

　　有效时间为xx年3月1日至xx年7月（学校工作全部结束止）。

合同期满后，学校视其本人职业道德、工作能力、工作态度及学校教师是否过剩等情况综合考虑，确定是否继续聘用。

（七）、此合同一式两份，甲乙双方各执一份，均有同等法律效力。

此合同自双方签字日起生效。

　　甲方（公章）：

_________　　　　　　　　乙方（公章）：

_________

　　法定代表人（签字）：

_________　　　　　法定代表人（签字）：

_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日