车间节能降耗事迹稿件.docx

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车间节能降耗事迹稿件

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1.如何写车间节能降耗工作总结报告

次要写一下次要的工作内容，取得的成果，强调能源的重要性，节能的必要性，以及工作中的不足之处，最终提出合理化的建议或者新的努力方向。

工作总结就是让上级晓得你有什么贡献，体现你的工作价值所在。

所以应当写好几点：

1、你对岗位和工作上的熟悉2、详细你做了什么事

3、你如何专心工作，哪些事情是你动脑子去处理的。

就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力处理了

4、以后工作中你还需提高哪些力量或充实哪些学问

5、上级喜爱自动工作的人。

你分内的事情都要有所预备，即事前预备工作以下供你参考：

总结，就是把一个时间段的状况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成果、不足、阅历等。

总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思索。

总结的基本要求

1.总结必需有状况的概述和叙述，有的比较简洁，有的比较具体。

2.成果和缺点。

这是总结的次要内容。

总结的目的就是要确定成果，找出缺点。

成果有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清晰。

3.阅历和教训。

为了便于今后工作，必需对以前的工作阅历和教训进行分析、讨论、概括，并构成理论学问。

总结的留意事项：

1.肯定要实事求是，成果基本不夸大，缺点基本不缩小。

这是分析、得出教训的基础。

2.条理要清晰。

语句通畅，简单理解。

3.要详略相宜。

有重要的，有次要的，写作时要突出重点。

总结中的问题要有主次、详略之分。

总结的基本格式：

1、标题

2、注释

开头：

概述状况，总体评价；提纲挈领，总括全文。

主体：

分析成果缺憾，总结阅历教训。

结尾：

分析问题，明确方向。

3、落款

署名与日期

2.求一篇铸管钢铁企业车间节能降耗的文章

为进一步推动科学进展观主题训练活动的深化绽开，充分熟悉节能降耗工作的紧迫性和重要性，工会向广阔员工发出倡议，在全公司范围内开展“节能降耗，从我做起”活动。

活动以“从我做起，节省一滴水，节省一度电”为主题，要求广阔员工从实际动身，无论是在生产或生活中，都要留意节能降耗，从每个人做起，从身边做起，从点滴做起，从举手之劳做起。

自倡议发出至今两个月里，间续收到员工提出的一些节能降耗的好做法、好想法，有职工提到：

“铺张是一个公司最头疼的地方，积少成多，公司的进展也会遭到限制”、“节能降耗是公司长期进展的重要工作，节能降耗就意味着增效，只要增效我们的企业才会有更美妙的明天”、“要做到从立项就考虑节能降耗的问题。

从根本抓起才是最省时省事的思路”、“制造力是节能的源头，我们要抓住源头；规范化制度化是节能的保障，我们必需强化保障；节能意识的树立是实现的基石。

”这充分说明，大家对节能降耗有了更深层次的熟悉。

我们经过筛选，现刊登出一部分我们日常工作和生活中都能遇到也都能做到的事情，每一名员工都从我做起，以不断增加资源忧患意识、节省意识和环保意识，从而提高企业能源的使用效率，节能降耗。

l公司应当开展节能训练，组织有关人员参与节能培训。

l下班时顺手关灯、关电脑，检查冷凝水龙头能否关严，检查空调能否关闭。

并将其列入日常制度中，以值日的形式强制执行。

l夏季没有必要开的空调要准时关闭，空调是耗电的次要设备。

l洗手、刷碗要准时关闭水龙头，留意节省用水。

l试验中遇到蒸馏操作，溶媒应回收再使用。

l玻璃仪器损坏后不影响使用的，经加工后连续使用。

l本人动手制造小的试验工具。

l试验手套洗净后再次使用。

l在试验室里，有的时候在用水上可以多次利用，洗涮烧杯的水可以留下拖地用。

l平常做试验大部分时间都需要佩戴口罩以及手套，但是假如每次做试验都使用新的口罩和手套，那样消耗量就会很大，所以试验室的人员都是“一次性口罩和手套分多次使用”。

l在试验过程中以及试验完毕后我们需要大量的密封塑料袋，它的成本要远远大于一般的塑料袋，我们在使用时很留意使用节约，在不影响工作的状况下，塑料袋回收并且反复使用。

l制剂试验室有时的讨论工作对环境有肯定要求，在对干净器具的清洁时我们常使用纱布，所以导致纱布的使用量很大，为了节约纱布，我们先将纱布作为酒精布，之后作为清洗洁具的用布，然后再作为器具用布，最终用作擦洗机器的用布，从而大量节约了纱布的用量。

l在用纸方面也实行了大量方法节俭，除了正反面使用外，一般我们能不用纸就不用纸，尽量无纸化办公。

l洗澡打肥皂时把水关闭，这样也可以节省用水。

l可以常常开展有关节能的竞赛与评比活动，使之成为一种风气长期保持下去。

一个企业的风气对企业的成长与进展至关重要，只要构成一种“人人争节能，以企业为家”的思想，才能时时想到企业的利益，把节能坚持下去。

部门内部可以班组之间竞赛，部门之间也可以竞赛；把竞赛作为一种手段，在竞争中激发员工的制造力，使节能降耗达到新的水平装药的口袋破了，缝好补好还可以用。

车间可成立技术革新小组，集思广义，大家想方法。

点滴的节省不只能带来良好的经济效益，同时也能培育每个人的思想道德、质量和精神，也代表一种企业文化，这种美德一旦在企业扎根，将会添加分散力和战役力。

节省是一种美德，每个人都应从点滴做起增加节省意识，看到水管没关严自动给关上，工作完毕顺手关灯，发觉管道跑冒滴漏，准时修理。

盼望广阔员工牢记“两个务必”，在工作中到处留意培育节省意识，为公司出点子、想方法，节能降耗，削减成本，从本身做起，增加市场竞争力，为紫竹药业的持续稳定进展做贡献。

3.节能降耗从我做起的事例

1，节能降耗，从我做起为进一步推动科学进展观主题训练活动的深化绽开，充分熟悉节能降耗工作的紧迫性和重要性，工会向广阔员工发出倡议，在全公司范围内开展“节能降耗，从我做起”活动。

活动以“从我做起，节省一滴水，节省一度电”为主题，要求广阔员工从实际动身，无论是在生产或生活中，都要留意节能降耗，从每个人做起，从身边做起，从点滴做起，从举手之劳做起。

自倡议发出至今两个月里，间续收到员工提出的一些节能降耗的好做法、好想法，有职工提到：

“铺张是一个公司最头疼的地方，积少成多，公司的进展也会遭到限制”、“节能降耗是公司长期进展的重要工作，节能降耗就意味着增效，只要增效我们的企业才会有更美妙的明天”、“要做到从立项就考虑节能降耗的问题。

从根本抓起才是最省时省事的思路”、“制造力是节能的源头，我们要抓住源头；规范化制度化是节能的保障，我们必需强化保障；节能意识的树立是实现的基石。

”这充分说明，大家对节能降耗有了更深层次的熟悉。

我们经过筛选，现刊登出一部分我们日常工作和生活中都能遇到也都能做到的事情，每一名员工都从我做起，以不断增加资源忧患意识、节省意识和环保意识，从而提高企业能源的使用效率，节能降耗。

2，勤俭节省演讲稿-“勤俭节省，艰苦创业”曾几何时，“谁知盘西餐，粒粒皆辛苦”的诗句常在耳边回响；曾几何时，“一粥一饭，当思来之不易；一丝一缕，恒念物力维艰”的古训仍在心头萦绕；曾几何时，宏大领袖毛泽东掷地有声的一句话：

“铺张是极大的犯罪”，指引着几代人艰苦创业、自给自足。

“勤俭节省、艰苦创业”这个陈旧而又年轻的命题，如今重又被给予新的历史使命和战略意义。

一个企业离不开水，电，煤，纸，企业的生产成本是不能太多的铺张在这些上面。

就在我们提前并网发电，供电量、利润等目标节节攀升的时候，一份份煤炭跌价的传真文件雪片似的飞来！

这如同一个晴天霹雳，给了我们当头一击。

公司一个月需燃煤约2.8万吨，而煤价上涨幅度已接近200元/吨，一个月影响净利润560万元！

一年呢？

这是怎样的一笔损失啊？

我们正派历严峻的考验，节能降耗，节能降耗，每个人都在思索这个问题。

有人问：

“我能做什么？

”答案很简洁：

从我做起，从小事做起，从本身岗位做起。

就这么简洁吗？

对，就这么简洁！

请记住：

你与我，是浪花里的一滴水，很多滴水汇聚起来，会是磅礴汹涌的浪涛，才有波涛壮阔的大海！

一个人的力气有限，但很多个有限组合起来，便是无限，便会有无坚不摧的力气！

回顾一下从身边流走的每一滴水：

在你我洗盘刷碗、洗脸刷牙、洗发洗澡、冲洗厕所的时候，你我可曾想过，节省每一滴水？

在你我使用电灯、电话、电脑、空调、饮水机、复印纸、公文纸的时候，我们做到节省了吗？

想起一句古话：

“历览前贤国与家，成由勤俭败由奢”。

历史反复证明白这个道理：

奢”能败国、败家、败本人。

古罗马四处征战，有一支欧亚大陆最强悍的军队，但却由于骄奢淫逸致使古罗马四分五裂。

素以能征善战著称的满清“八旗兵”，短短几十年挥师入关，建立了中国历史上最终一个强盛的封建国家，但他们渐渐沉湎于轻歌曼舞、锦衣玉食之中，最终昏聩腐朽，丧权辱国。

“八旗子弟”也成为纨绔和低能的代名词。

历史和现实告知我们：

一个没有勤俭节省、艰苦奋斗精神作支撑的国家是难以富强昌盛的；一个没有勤俭节省、艰苦奋斗精神作支撑的社会是难以长治久安的；一个没有勤俭节省、艰苦奋斗精神作支撑的民族是难以独立自强的；同样，一个没有勤俭节省、艰苦奋斗精神作支撑的企业是难以持续进展的。

节能降耗不是一时的、而是永恒的话题。

节能降耗，从我做起，就要从思想上崇尚俭朴，以勤俭节省为荣、铺张铺张为耻，抛弃“家大业大，铺张点儿没啥”的思想。

“千里之堤，溃于蚁穴，”有些看似点滴的铺张，就像“蚁穴”一样，侵蚀着结实的根基。

节能降耗，从我做起，就是要在作风上艰苦创业。

在残酷竞争的市场中，我们是创业者，奋斗者，而不是享乐者，逍遥者，我们要舍得吃大苦、耐大劳，把艰苦奋斗当成打败困难的助推器，把勤俭节省当成打败困难的传家宝。

节能降耗，从我做起，就是要在思路上开辟进取。

创新是进展的动力，进展才是硬道理。

每个人都来献计献策，围绕生产和管理的薄弱环节，进行技术革新和技术制造。

节能降耗，从我做起，就是要在管理上精益求精。

蒲松龄说得好：

“有志者事竟成，破釜沉舟百二秦关终属楚；苦心人天不负，卧薪尝胆三千越甲可吞吴。

”作为一个有责任感、荣誉感和使命感的协鑫人，都应抓住点滴时间，刻苦研究业务技能，向精细管理要效益。

只需付出辛勤的劳动，就肯定会找到节能降耗的途径。

现在，我惊喜地发觉，长明灯熄灭了；电脑几天不关消逝了；没有人占用办公电话拨打情感热线了；复印纸的背面又在废物利用了，系统毛病越来越少了，漏点缺陷越来越少了……现在我也最终明白：

老工程师的技术改造方案、年轻运转员工查找细小的渗漏点、选购人员为了降低成本辗转于各大煤矿之间，一切，都是那么的值得！

青。

4.急求一篇立足生产实际的有关节能降耗活动文章

向节能降耗要效益节能降耗，简言之就是节省能源、降低消耗，用最少的投入去猎取最大的经济效益。

在去年的节能降耗工作中，我公司紧紧围绕“十大目标任务”，从强化管理入手，加大了管理降耗和改造降耗力度，使设备的经济运转水平得到进一步提高。

如对输煤运转方式进行的优化调整，削减了输煤系统空负荷运转时间，每天可节电106kwh，对非生产用水系统进行了调整，每天可节水100吨左右。

这些小小的举措足可证明强化节能管理，加大节能降耗力度所取得的经济效益。

目前，我公司所面临的形势不容乐观。

受煤炭企业限产、压库、提价的影响，电煤供应由宽松到紧急，煤炭价将连续攀升，加上水费价格的不断上扬，管理费的提高，使我们的发电成本在快速添加，企业的利润空间在快速缩小。

面对如此严峻的形势，我们如何保持企业的进展，靠什么来添加企业与职工的收益。

出路之一就是向节能降耗要效益，为企业制造良好的生存空间和进展环境。

在公司最近的一次生产调度会上，总经理就公司目前的节能降耗工作明确了两个重点：

一是节油，二是节水，并要求有关部门大胆创新，马上制定行之有效的方法与措施，快速绽开这两项效益可观的节能工作。

只要低成本，才有高效益。

各部门应乐观行动起来，以这两项节能工作为突破口，加强节能降耗工作的组织、方案、落实和检查；推广和应用科技成果，开展节能技术改造，不断提高机组效率，强化检修管理，推行形态检修，提高检修质量和设备可用系数；加强运转管理，通过开展运转四值竞赛活动，保证运转参数压红线运转，同时，加强燃料管理和监督，合理库存，降低煤耗，加强水资源的反复利用，严格执行用水管理方法和节水措施，降低水耗。

在节能降耗上，再打一个翻身仗。

节能降耗是企业的生存之本，谁怠慢了它，轻视了它，谁就会得到立足之基。

我们不能不屑一顾于一滴水、一度电、一块煤的价值，那是企业效益的根本所在。

公司的每一个职工都应盲目地投入到节能降耗活动中去，坚持不懈地做好节省能源的工作。

树立一种“点点滴滴降成本，分分秒秒增效益”的节能意识，以最好的管理，来实现节能效益的最大化。

节能降耗，从我做起为进一步推动科学进展观主题训练活动的深化绽开，充分熟悉节能降耗工作的紧迫性和重要性，工会向广阔员工发出倡议，在全公司范围内开展“节能降耗，从我做起”活动。

活动以“从我做起，节省一滴水，节省一度电”为主题，要求广阔员工从实际动身，无论是在生产或生活中，都要留意节能降耗，从每个人做起，从身边做起，从点滴做起，从举手之劳做起。

自倡议发出至今两个月里，间续收到员工提出的一些节能降耗的好做法、好想法，有职工提到：

“铺张是一个公司最头疼的地方，积少成多，公司的进展也会遭到限制”、“节能降耗是公司长期进展的重要工作，节能降耗就意味着增效，只要增效我们的企业才会有更美妙的明天”、“要做到从立项就考虑节能降耗的问题。

从根本抓起才是最省时省事的思路”、“制造力是节能的源头，我们要抓住源头；规范化制度化是节能的保障，我们必需强化保障；节能意识的树立是实现的基石。

”这充分说明，大家对节能降耗有了更深层次的熟悉。

我们经过筛选，现刊登出一部分我们日常工作和生活中都能遇到也都能做到的事情，每一名员工都从我做起，以不断增加资源忧患意识、节省意识和环保意识，从而提高企业能源的使用效率，节能降耗。

l公司应当开展节能训练，组织有关人员参与节能培训。

l下班时顺手关灯、关电脑，检查冷凝水龙头能否关严，检查空调能否关闭。

并将其列入日常制度中，以值日的形式强制执行。

l夏季没有必要开的空调要准时关闭，空调是耗电的次要设备。

l洗手、刷碗要准时关闭水龙头，留意节省用水。

l试验中遇到蒸馏操作，溶媒应回收再使用。

l玻璃仪器损坏后不影响使用的，经加工后连续使用。

l本人动手制造小的试验工具。

l试验手套洗净后再次使用。

l在试验室里，有的时候在用水上可以多次利用，洗涮烧杯的水可以留下拖地用。

l平常做试验大部分时间都需要佩戴口罩以及手套，但是假如每次做试验都使用新的口罩和手套，那样消耗量就会很大，所以试验室的人员都是“一次性口罩和手套分多次使用”。

l在试验过程中以及试验完毕后我们需要大量的密封塑料袋，它的成本要远远大于一般的塑料袋，我们在使用时很留意使用节约，在不影响工作的状况下，塑料袋回收并且反复使用。

l制剂试验室有时的讨论工作对环境有肯定要求，在对干净器具的清洁时我们常使用纱布，所以导致纱布的使用量很大，为了节约纱布，我们先将纱布作为酒精布，之后作为清洗洁具的用布，然后再作为器具用布，最终用作擦洗机器的用布，从而大量节约了纱布的用量。

l在用纸方面也实行了大量方法节俭，除了正反面使用外，一般我们能不用纸就不用纸，尽量无纸化办公。

l洗澡打肥皂时把水关闭，这样也可以节省用水。

l可以常常开展有关节能的竞赛与评比活动，使之成为一种风气长期保持下去。

一个企业的风气对企业的成长与进展至关重要，只要构成一种“人人争节。

5.谁给我发一篇关于节能降耗的稿子

从爱呵护她》节能降耗是经济进展的永恒规律。

落实科学进展观，实现可持续进展，必定要求节能降耗。

要加大科技创新和制度创新力度，进展循环经济和学问经济，以实现经济社会全面协调可持续进展。

转变经济增长方式，走节能降耗效益型进展之路，建设资源节省型社会，是落实科学进展观、实现经济社会全面协调可持续进展的必定要求，也是针对我国目前所处的进展阶段和生态环境的现状，以及所面临的进展机遇而作出的战略决策。

节能降耗是我国经济社会进展的必定选择节能降耗是科学进展观的基本要求。

其根本目的是要从次要靠消耗资源、添加投资、铺设摊子等粗放型增长方式，转变到次要靠技术进步和劳动者素养提高的轨道上来，处理好经济建设、人口增长与资源利用、生态环境爱护的关系，以节省资源、爱护环境，推动整个社会走上生产进展、生活富有、生态良好的文明进展道路，实现经济社会的全面协调可持续进展。

节能降耗关键要推动科技进步，增加开发创新力量，真正走出一条科技含量高、经济效益好、资源消耗低、环境污染少、人力资源得到充分发挥的科学进展之路。

转变经济增长方式，是节能降耗的根本途径。

“绿色GDP”（即生态国内产出EDP）就是从现行GDP中扣除环境资源成本和对环境资源的爱护服务费用，实质上代表了国民经济净增长，它是可持续进展的科学量化目标。

绿色EDP占GDP的比重越高，表明国民经济增长的正效应越高。

目前，我国EDP约占GDP的78.2%，这就意味着实际增长率应在现行GDP增长率的基础上扣除21.8%的环境资源成本和生态赤字。

在我国上世纪90年月的经济增长中，应从每年GDP新增部分拿出40%至60%对环境进行补偿，才能实现可持续进展。

大力进展循环经济，从根本上转变高消耗的情况。

要将产业活动和产业结构向环境爱护方面转变，开发和完善资源循环利用的技术和工艺，建立废弃资源的回收和供应体制，实现资源循环利用，同时开发废弃物再利用技术，实现废弃物资源化；建立生态工艺，实现资源的循环利用和多层次利用，使之最大限度地转变为产品。

因而，要大力进展循环经济，逐渐构建节省型的产业结构和消费结构，走出一条具有中国特色的新型工业化之路。

节能降耗应着重实行的可行对策一是确立以人为本的理念。

在现代经济中，人才资源是第一资源。

物质资源的开发利用是社会进展的基础，而人类才智和力量的进展则打算着对物质资源开发的深度和广度。

落实科学进展观，核心是坚持以人为本，以经济进展为基础，以社会进步为目标，以生态环境良性循环为条件。

要正确处理人与自然、学问和资本的关系，正确处理人文精神与制度建设的关系。

二是加大科技创新力度。

科技进步能够转变生产要素的组合方式，不断突破“增长极限”，使节能降耗落到实处，从而实现可持续进展。

要加大技术改造的投入，淘汰和关闭铺张资源、污染环境的落后工艺、设备；同时，要加大科技创新力度，用高新技术尤其是信息技术和先进适用技术，改造传统产业和落后工艺，开展清洁生产，实现节能、降耗、增效。

从我国目前节能的现实情况看，通过调整行业和产品结构实现的节能约占工业部门节能潜力的70%至80%，依靠技术进步降低单位产品能耗实现的节能占20%至30%。

当前要抓紧组织关键技术开发和节能降耗产业化示范。

抓好严重节能、节水和资源综合利用技术改造，重点是燃煤工业锅炉、热电联产、余热余能利用、节省和替代石油、能量系统优化、建筑节能、绿色照明、农业节水浇灌、废水资源化、海水利用、“三废”综合利用、再生资源回收利用等严重技术改造和创新。

三是推动体制创新。

推动节能降耗的关键在于深化体制改革。

建立有效的、以追求效益为中心的引导和约束机制。

要创新体制机制，制造有利于经济增长方式转变和落实科学进展观的体制环境。

要加快讨论建立以资源生产率、资源消耗降低率、资源回收率、资源循环利用率等为基本框架的循环经济评价目标体系及相关统计制度，并把次要目标逐渐纳入国民经济和社会进展规划。

确立科学与人文的政绩观、职能观，完善绩效导向和绩效机制，建立绿色国民经济核算制度，转变过去重经济目标、忽视环境效益的评价制度和方法

接受哦

6.急需一篇节能降耗演讲稿,化工厂用,5分钟左右,感谢

化工厂的没找到啊··这有一个电厂的··盼望对你有没有关心

节能降耗，对建设资源节省型和环境友好型社会具有重要的推动作用，同时也是促进企业进展、提高企业经济效益的有效措施。

当前，我国电力供应紧急形势趋于缓解，在发电机组利用小时数普遍下降、煤价居高不下等因素的影响下，发电企业为增加核心竞争力，把节能降耗、削减企业成本性收入，作为当前生产运营工作的重点。

节能降耗作为企业生产运营的重要部分，需要建立一整套有效的管理体系，才能使企业的节能管理工作具有持续性、长期性、有效性。

在新的形势下，发电企业的节能降耗管理工作应当给予新的内容。

坚持标杆管理，全方位实施数字化节能管理。

在企业日常的节能管理工作中，通过对一些重要目标进行数字化比较，来分析管理成效，已被实践证明是企业节能管理的有效手段。

如在对供电煤耗、厂用电率、补给水率等目标的考核管理上，发电企业就是通过每天、每月收集、分析这些数字，来检验与先进目标的差距，从而查找工作中的不足并加以改进的。

但在某些方面，很多企业所实行的还是粗放型管理，停留在加强责任心、尽力把工作做好等管理要求上，还没有构成全方位数字化管理考核目标，与精细化的管理要求还有肯定的差距。

如一般发电企业每年有上百万吨的煤从码头到煤仓，而对于输煤系统，企业往往强调的是运转人员要加强启动前的检查、减小皮带空转时间、优化系统运转方式等要求，而无法对运转管理能否达到最经济进行比较和考核。

其实，企业可以将吨煤从码头到煤仓的耗电量作为燃料系统经济目标加以考核，逐月比较分析，就能够找到煤系统的最优运转模式，这样也就实现了对输煤系统节能的数字化管理。

同样，对比明系统的管理也可以建立日耗电量考核目标，通过比较分析查找管理中的漏洞，达到进一步降低厂用电的目的。

由于数字最能直观反映管理成效和差距，所以，在企业的节能管理工作中，对经济运转的每一环节，我们要尽量实现数字化考核管理，通过数字比较发觉和处理问题，从而使机组一直在最优的方式下经济运转。

坚持抓“大”不放“小”，从细节入手抠效益。

供电煤耗、厂用电率、制粉电耗等目标对企业的全体效益影响很大，既能够直观反映机组运转情况的好坏，也能够反映一个企业的生产管理水平，因而这些目标简单引起企业领导的高度注重，发觉问题后可通过加大技术投入、优化运转方式等措施，能立竿见影地产生明显效果；而有些节能工作，如阀门的微漏、水笼头滴水、照明灯常亮等等诸如此类的细节问题，对于发电企业来讲，管理起来花费精力大而降低成本有限，往往认为不值得小题大做，在肯定程度上不太能够引起足够的注重。

但这些看上去的小问题，日积月累就将成为大问题。

例如，一支60瓦的灯每天多亮1小时，按一个发电企业1000盏灯计算，一年就会多耗电上万度；又如，一个自来水龙头持续漏水，据专家计算，24小时的泄漏量约为1吨，而发电企业又有多少个阀门，有些还是新蒸汽，假如严密性存在问题，损失积累起来就是一个很大的数字。

在今日这样的信息时代，同类型的机组存在能耗水平的凹凸，技术并不是影响企业机组能耗的肯定因素，在细节上的管理差别才是重要因素之一。

细节管理反映企业的专业水准，突出企业内在的素养，已经成为打算发电企业间成本竞争成败的关键环节。

“海不择细流，故能成其大；山不拒细壤，方能就其高。

”因而，在企业的节能降耗管理工作上，当前尤其要从细节上做好文章，必需从大处着眼、小处入手，坚持不懈，又何愁我们企业的效益不能提高呢？

坚持把强化责任意识和制度保障有机联系起来。

随着管理越来越精细，企业内部的节能降耗工作的深度和难度必定逐渐加大，简单使人产生畏难心情和疲惫形态，因而要推动节能降耗管理工作的深化，关键在于进一步强化各级人员的责任意识，处理思想熟悉上的妨碍，这是打好节能攻坚战的前提。

这几年，发电企业通过开展各种训练活动，职工仆人翁意识得到了加强，并在企业节能降耗方面进行了很多行之有效的努力，如在阀门的泄漏、格兰漏油等老大难问题方面，就