在机务段的心得体会.docx
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在机务段的心得体会
在机务段的心得体会
篇一：
铁路转闯增心得体会
“转闯增”主题教育活动
心得体会
现在铁路上下都在深入开展“转观念、闯市场、增效益”主题教育活动。
但是怎么才算是转了“观念”，产生了什么样的“观念”才达到“转”的目的了呢？
我认为，要想回答好、讲清楚这个问题，必须与后面的内容一起考虑，也就是说如何转“闯市场、增效益”的观念。
过去铁路是卖方市场，“酒好不怕巷子深”，铁老大。
现在公路、航空、水运、管道等运输方式，八仙过海各显神通，奋起直追，一个不让一个。
加上煤炭、石油、矿石等大宗货物运量大减，铁路运输的优势，英雄无用武之地，还想用老办法对付新问题，不转观念怎么行？
怎么转观念呢？
我举两个例子说明一下。
其一，二战期间，美军订购的降落伞，厂家竭尽全力合格率只能达到%的极限。
军方立即改变了检查制度，每次交货前从产品中随机抽出几个让厂家负责人亲自试跳，结果可想而知，降落伞合格率达到了100%。
其二，几个人在一起分粥吃饭，试了几种办法总是不够分。
最后他们决定：
轮流掌勺，掌勺的最后拿粥，为了不让自己喝到最少的一碗，每个人都尽量平均分配。
因此，建立起结果与个人利益挂钩的制度，会最大的调动人们的积极性，促进人们去主动解决问题。
针对铁路面临的现状，我看要用壮士断腕的勇气，建立倒逼机制，这就要求每一名铁路职工都要眼观六路耳听八方，
时时踩着国家改革发展的鼓点，刻刻眼望世界发展的趋势，瞄准市场，十八般武艺齐上阵，千方百计，广增效益，敢于置之死地而后生，敢于彻底告别大锅饭、平均主义的旧模式，按照“人民铁路为人民”的要求，求铁路企业之本，学会搏击市场、创造效益，有了效益才有稳定职工队伍的底气，才能蓄积长远发展的动力，否则，一切都将是空中楼阁，长久不了。
质量关乎安全，安全关乎效益。
作为运用车间管理者，在乘务员平稳操纵的业务水平控制上，在客运机车运输安全的组织上，在作业标准的落实上，应该努力向“三化”靠拢，向管理高标准递进。
在实际工作中，通过“两学一做”和“转闯增”活动学习与实践，不断思考形成几点体会。
一、认清形势，找准方向，突破困局
增运增收的难度在加大，成本控制的压力在加大。
以前社会上对铁路服务的评价就是脸难看、门难进、话难听，这不奇怪，因为铁路长时间以铁老大自居，一票难求成为铁路的资本，而今再看社会服务行业，微笑服务已上升到进门一句热情话，出门一句请求话，您好，欢迎光临，您慢走，欢迎下次光临，我不知道铁路职工是否对这几句话有所触动，提高服务标准和质量是吸引广大旅客选择铁路运输的基本条件。
现今，路局开行了数趟品牌列车，旅客发送量有了明显的增长趋势，这是在动中取得的效益，而静中的服务应该怎样做了？
我认为，一是改变车站售票、候车环境，提高品牌服务标准；二是在自身素质上下功夫，增强我为您服务的
主动性，笑脸如春风，服务创效益。
所以，我们要在动静态中，不断探索和提高我们的服务质量和标准，动中的服务我们已成功在即，品牌列车的开行，让社会看到了铁路在转型中的变化，但我们还要再努力；静中的服务可以说优势不明显，主要原因就是一部分老职工还沉浸在吃大锅饭的氛围中，其次年龄结构的偏大，服务意识和综合素质不高，造成我们的服务质量和标准迟迟没有突破，这个问题不解决，客运收入就不会有多大的增长，这就需要我们转变观念，在结构调整上做文章，以适应市场经济下的需求。
如何破解难题，从贯彻党中央、总公司党组的部署要求出发，我认为应以“三种精神”（即：
一是振奋的精神，二是担当的精神，三是创新的精神）解决“三不”问题（即精神不振“不想为”、能力不足“不能为”、思想固化“不敢为”）。
在提高机车乘务员技术业务水平上，在如何确保旅客运输安全上，下大力解决突出问题，找准症结所在，盯关键、盯超前、盯落实、盯现场，充分调动各级管理人员的积极性，牢固树立大局意识，使思想和行动始终与段、段党委的要求保持一致，形成车间班子团结务实、车间干部履行职责、职工尽职尽责的良好局面。
二、盯质量源头控制，创安全生产效益
质量即安全，安全出效益。
安全是铁路的永恒主题，也是每个企业的命脉。
运输安全持久稳定，才能有创效的机遇和途径。
作为铁路职工在铁路改革中必须要树立段兴我荣，段衰我耻的心态和在岗一分钟，负责六十秒的担当，要转变
工作态度，积极配合协助，各岗位间要充分发挥大联动机作用，以流程作业的速度提高工作效率，通俗地讲就是在作业中加强配合，自觉执行各项规章制度和标准化作业，以时不我待的动力干好每一项工作。
在日常作业中，必须抓住乘务员两违控制这个牛鼻子，主动发现问题，遵章守纪，消灭各类机车故障、违章违纪和作业安全隐患，防范安全风险，全面保证库内作业和线上运输安全。
乘务作业这一环节不怕发现问题多，就怕发现问题少，不怕问题多，就怕不处理，就怕问题堆积，给旅客运输安全埋下隐患。
因此，干部职工素质尤为重要。
提高全体人员的政治素质和职业素养是一项长期而艰巨的任务，不可能一蹴而就，必须长期坚持，锲而不舍。
要以忠诚履职的好干部高明堂楷模、以“中国好司机”方长明为榜样，忠诚事业，恪尽职守，高标准、高质量地履行好岗位职责，尽心竭力提高旅客运输安全，完成好当前工作。
三、开源节流，在节约上下功夫
从当前的现状看，我们有部分职工的时间观念和效率观念不强，守株待兔的思想存在，慢慢干，等等看，差不多，无所谓的错误观念导致了工作效率的低下，而长流水，长明灯及铺张浪费造成成本控制失调，给铁路提质增效带来了阻碍。
大家想一想，企业就如同一个大家庭，大河没水小河干，浪费是最大的支出源；随着铁路事业快速发展，特别是新设备、新技术的大量投入，铁路既要适应国民经济增速，上马高精尖装备，同时也要有小家碧玉式的节省，在不做投入或
少投入的情况下，我们眼睛向内千方百计寻找项目，开源节流，在节约上下功夫，树立品牌班组，经仔细推敲确立燃料组为节能品牌班组，节能、节约项目包括：
燃油消耗控制、办公用品损耗控制、日常设备设施损耗控制、水电节能控制等与日常办公、生活息息相关的节能降耗项目。
四、转变思想，着力解决现实问题
铁路运输业当前面临的问题很多，不光是速度、时间、效率方面的问题，还有思想观念和认识提高上的问题，当前我们首要解决的问题是一部分职工不想干、不敢干、不会干、不愿干的问题，要解决此项问题就要加大“转闯增”的宣讲教育，让广大职工认清铁路面临的严峻形势，在统一思想，提高认识的同时，切实把他们从僵化、教条、懈怠的状态中解放出来，提振精神气，凝聚正能量，推动新发展担当新作为。
明者因时而变，智者随事而制。
面对当前铁路发展所处困境，我们要不断增强紧迫感、责任感和危机感，要努力做到积极认清形势、适应形势、驾驭形势，要转思想观念，要变作风精神，要突出干，就是主动作为，知难而上，要以开拓创新、知难而进的智慧和勇气，肩负起推动铁路发展的责任。
人的思想随着自身素质的提高而转变。
思想是动力的源泉，它能支配行动的改变。
作为三棵树机务段的一员，我们就要与段同步，在确保运输安全、人身安全的前提下，立足
篇二：
昆明铁路局机务段实习总结
昆明铁路局昆明机务段实习总结
实习地点：
昆明机务段（小石坝内燃检修车间，制动组）
实习时间：
——
实习内容：
制动钳工
我从XX年7月1日开始，在顺利完成毕业手续后，进入了昆明铁路局开
始了入职实习阶段，经过安全教育、规章制度等一系列的入职培训后，昆明铁路
局先把我们分到了昆明客运段进行为期两个月的支援暑运实习，再分配到昆明机
务段工作，然后由机务段分配到内燃检修车间制动组岗位为期三个多月车间实
习。
在昆明客运段实习期间，我首先被分到了南京车队，开始了昆明至南京的列
车员实习阶段，虽然只是作为一名实习列车员，但我深深地体会到人与人之间的
打交道是多么有趣的事，面对不同的人群，异样的眼光，不同的交流方式使我变
得开朗活泼、大方稳重。
与人为伴成为了我七十天列车生活的一部分，期间我们
每天的8小时制工作，就是为旅客服务。
简单地一个开门、关门、堆放行李、提
醒旅客们站稳抓牢，上下列车注意安全等一系列看似简单而做起来很复杂的活，整天反复的尽我力能所及的职责，在我心中，视旅客为亲人成为了我心中地出发
点，在此期间，作为一名实习列车员我收获很大，让我真正地体会到一名列车员
的艰辛。
艰辛的日子不长，近70天的支援暑运任务完成了，我被分配到了昆明机务
段，在入段期间，首先进行的是段里结合总公司、昆明铁路局及昆明机务段的要
求对我们进行了人身劳动安全、职业危害、法律法规及相关规章制度的强化学习，经考试合格后安排到车间班组，分成几个实习小组，有的到了柴油机组、电机组、电气组等不同组别，而我却进入到了制动组实习。
在进入机务段内燃检修车间后，进行了具体的岗位实习，顺利地完成了为期三个月的实习，在此期间获益良多。
在检修车间里我开始了井然有序的实习过程。
在结合机务段日常安全规章制
度的基础上，我们在车间里完成了电气化铁路和铁路日常工作人身安全的学习和
考试。
考试合格之后，我真正地进入了制动组实习，在制动组工长的分配指导下，我与我的师傅签订了师徒合同，于10月13日开始正式进入岗位实习阶段。
在此
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实习过程中，我和师傅们一起上下班，学习师傅们的日常作业流程，并亲自动手
参加到日常的机车检修作业中去，尽自己所能进行了一些简单的操作和学习。
对机车入库的检修流程有了新的认识，学习了制动系统中的大小闸，中继
阀，分配阀，自动控制阀等一系列的阀门的检修操作要领，以及每一个机车的修
程要领及作业标准。
至此，机务段为期三个月的实习步入尾声，虽然只有短短三
月，但是作为刚毕业的我完成的第一个岗前实习，我获益良多，并在此进行总结。
不断学习新知识新技能，才能适应新的工作要求。
在生活之中，我们常常谈到活
到老，学到老，如今真正体会到这句话的意义。
目前而言，相对于我是一名机电
一体化技术专业的毕业生，机务段系统的相关知识和与学校所学的知识几乎没太
大关系，尤其是和自己实习岗位紧密结合的机车制动系统，更是一无所知，但在
师傅的带领下，我逐步认识了制动系统在列车中占据了更重要的作用。
随着岗位实习的操作，我发现自己在这部分知识的掌握上还有很大的欠缺，
对JZ-7型空气制动系统而言，更不用说电力机车的制动系统。
在这个知识不断
更新换代的现代社会，只有不断学习新的知识，新的技能，才能不断适应新的工
作要求，才能不被淘汰，做一个合格的工作者。
坚守实践是检验真理的唯一标准。
而学校里所学的知识往往停留在理论认识阶段，理论可以深入地去探讨，去推演，
但是由于课时所限或实习的设备资源有限，难以去实地适时地操作强化。
而真正
理解彻底，印象深刻的知识技能常常与亲自动手操作是离不开的。
在制动组实习期间，虽然好多的系统原理知识我在大学都没接触过，但是
通过自己的亲身实践和热心的师傅指导下，我发现自己对这些知识有了一个全新
的认识。
对JZ—7空气中的系统中的中继阀、分配阀、作用阀、紧急放风阀和大
小闸都有了一个较为深入的了解，还学到了许多新的知识。
我坚信，只有在实践
中学习，才能脚踏实地的进步。
愉快的实习已近尾声，在此感谢我的师傅，感谢各位领导的关怀和耐心教导，
祝福你们身体健康！
阖家幸福！
工作顺利！
事事如意！
工长：
xxxx
师傅：
xxxx
实习生：
2
篇三：
机务段实习报告
机务段实习报告
在顺利完成素质拓展培训，军训，安全教育等一系列入职培训后，我们从XX年8月3日开始，分成四个实习小组，开始每个生产单位为期两个月的轮换实习。
进入机务段后，段里结合公司要求对我们进行了人身安全的强化学习，考试合格后安排到班组，进行了具体的岗位实习，顺利地完成了为期两个月的实习，获益良多。
我们在8月3日到机务段报道后，开始了井然有序的实习过称。
在结合机务段日常安全规章制度的基础上，我们在段里完成了电气化铁路和铁路日常工作人身安全的学习和考试。
考试合格之后，我们分成两个大的实习组，分别去检修车间和运转车间报道。
我被分到了检修车间控制组，紧接着我参加了由检修车间组织的安全考试，于8月4日开始正式进入岗位实习阶段。
在此实习过程中，我和师傅们一起上下班，学习师傅们的日常作业流程，并亲自动手参加到日常的机车检修作业中去，尽自己所能进行一些简单的操作和学习。
对机车入库的检修流程有了新的认识，学习了制动系统中的大小闸，中继阀，分配阀，自动控制阀等一系列的阀门的检修操作要领，完成了在检修车间为期一个月的实习。
9月7日开始我们实习小组与另一实习小组到机务段运转车间报道，开始了在运转车间的实习。
在此期间，我们有幸参加了地区的“创城创卫”活动，在运转车间实习的第一个星期中被抽调到段里进行机务段段管线的卫生清扫和维持工作，接下来得一周我们开始了运转车间的相关安全理论的学习，并参加了运转车间的安全考试。
考试合格后，我们正式开始了运转车间的具体实习。
在车间的安排下，我们跟着司机师傅，在由东胜开往神木的司机室里具体的学习了运转车间的工作流程，司机的日常工作和规范。
至此，机务段为期两个月的实习步入尾声，虽然只有短短两月，但是作为刚毕业的我完成的第一个岗前实习，我获益良多，并在此进行总结。
不断学习新知识新技能，才能适应新的工作要求。
在学校之中，我们
常常谈到活到老，学到老，由于自己天天有大量的时间用来学习，并没有真正体会到这句话的意义。
我是一名交通运输专业的毕业生，机务段的相关知识在学校里也较系统的学过，尤其是和自己实习岗位精密结合的列车空气制动系统。
随着岗位实习的操作，我发现自己在这部分知识的掌握上还有很大的欠缺，对JZ-7
型空气制动系统而言，我在学校所学的相关知识已经很落后了，更不用说电力机车的制动系统。
在这个知识不断更新换代的现代社会，只有不断学习新的知识，新的技能，才能不断适应新的工作要求，才能不被淘汰，做一个合格的工作者。
书本知识只有与实践操作相结合，才能够真正消化。
学校里所学的知识往往停留在理论认识阶段，理论可以深入地去探讨，去推演，但是由于课时所限或实习的设备资源有限，难以去实地实时地操作强化。
而真正理解彻底，印象深刻的知识技能常常与亲自动手操作是离不开的。
在控制组实习期间，虽然好多的系统原理知识我都在大学接触过，但是通过自己的亲身实践后，我发现自己对这些知识有了一个新的认识。
对像中继阀，分配阀和大小闸都有了一个较为深入的了解，还学到了许多新的知识。
在实践中学习，才能脚踏实地的进步。
计划
是一
项工
作有
条不
紊持
续进
行的
保
证。
在铁
路运
输工
作
中，
有日
计
划，
划，调车计划等各种保证运输组织工作安全有序进行的作业计划。
进入运转车间后，我们根据班计划跟师傅坐上从东胜开往神
列车里学习。
在平时工作中，我们也接触到各种各样的计划并积
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