教师安全工作考核细则实用版.docx
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教师安全工作考核细则实用版
YF-ED-J6083
可按资料类型定义编号
教师安全工作考核细则实用版
InOrderToEnsureTheEffectiveAndSafeOperationOfTheDepartmentWorkOrProduction,RelevantPersonnelShallFollowTheProceduresInHandlingBusinessOrOperatingEquipment.
(示范文稿)
二零XX年XX月XX日
文件名
教师安全工作考核细则实用版
日期
20XX年XX月
版次
1/1
编制人
XXXXXX
审核
XXXXXX
批准
XXXXXX
教师安全工作考核细则实用版
提示:
该管理制度文档适合使用于工作中为保证本部门的工作或生产能够有效、安全、稳定地运转而制定的,相关人员在办理业务或操作设备时必须遵循的程序或步骤。
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为了进一步落实学校安全岗位目标责任,保障师生人身和财产安全,现根据《中小学幼儿园安全管理办法》,结合我校实际情况,特制定本安全考核细则:
一、考核原则:
公平、公正、客观
二、考核方法:
本考核在学校行政的指导下,实行各专项负责人考核与领导督查相结合的原则,采取扣分制,并实行重大安全事故一票否决案,如该岗位责任人因失职出现重大安全事故或责任事故的,将取消本月绩效工资,与年终绩效考核挂钩,并追究其相应的经济或法律责任。
三、考核细则
㈠.学生安全教育(10分)
班主任应对学生加强安全教育:
交通安全、消防安全、课间安全、课外活动安全、就餐安全、集会安全、防震安全、消防安全、防雷击防溺水安全、食品卫生安全、防传染病安全、心理健康安全、特殊学生的安全以及其它安全。
⑴班主任应做到时时讲、事事讲,做好每周安全教育工作,有记录(查班主任手册)。
每月一次安全专题的班队会(查班队会方案),缺一次扣1分。
⑵教室内应有安全教育专栏,每月1次。
如无记录或记录不详,一次扣1分。
⑶其他任课教师应在任课范围内对学生进行安全教育。
㈡.课堂安全(20分)
⑴任课教师必须按时到岗,每节课前清点学生人数,看学生是否到齐。
如有学生未到应及时与班主任联系,班主任必须落实学生情况。
因学生缺课发生安全事故,每次扣5分,并承担相应责任。
⑵所有任课老师必须负责本堂课学生的安全,不得私自调课。
若需要离开教室上课的,班主任负责送达、上课教师负责送回教室。
如因工作失职所造成安全事故,扣该任课老师5分,并承担相应责任。
⑶在课堂教学中,安全工作实行任课教师课堂责任制和责任追究制。
各任课教师应做到按时上下课,不迟到,不早退,不中途离开,不拖堂。
如不按时到岗,教师无故离开教室等原因造成学生伤害事故的,由任课教师负全部责任,每次扣5分。
⑷各科老师应严格检查学生学习用具,不允许带各种利器(削笔刀在内),使用圆规等学习用具时要教育学生注意安全(每天填写好学具检查记录,少一次扣1分)。
教师教育学生时要讲究方法,不剥夺学生上课权利,不得采用简单粗暴的方法,严禁体罚和变相体罚学生,发现一次扣1分,杜绝由于教育不当而导致学生出现的不安全事故。
㈢.室外课堂教学10分(体育课、大课间活动、其他室外课)
1.上课铃响前,教师必须站在上课场地上等待学生的到来,切实加强责任心,对学生进行必要的安全教育。
体育教师不提前到岗的每次扣1分。
2.体育课、大课间活动要合理安排运动量和运动强度,关注体质较弱学生和特异体质学生。
其他的室外课堂教学要组织、安排好学生的活动。
3.对于因身体原因不能上体育课和大课间的学生,在教学场地休息、旁观的学生,教师要给予关注,不可放任不管,如出现安全事故,每次教师扣5分,并承担相应责任。
如遇有特殊病因不能到上课场地的,班主任必须做好管理工作,坚决杜绝出现学生脱管的现象,发现班级学生无人看管,打闹的,班主任和任课教师每人扣0.5分。
4.如在课堂上,发生学生呕吐、晕倒、受伤等突发情况,应立即采取以下措施:
(1)迅速通知校医、班主任和学校领导。
(2)如果学生病(伤)情况较为严重,要立即送往就近医院进行诊治或抢救。
(3)班主任要及时将学生病(伤)情况通知到学生家长。
(4)教师事后及时写出现场情况书面报告,并上交学校分管安全领导。
学校及时组织人员进行情况调查和性质认定。
如处理不及时,每次扣5分,并承担相应责任。
5.教学过程中教师必须自始至终做好学生的组织工作,保证学生在准备、学习、练习等环节中队列整齐安全有序,不得出现学生散乱、教师离场等严重违纪行为及安全问题。
发现体育课有“放羊”现象,每次扣1分;出现安全事故,任课教师每次扣5分,并承担相应责任。
6.体育组教师要适时对学校的体育设施、器材进行安全检查,若发现不安全因素,要及时以书面形式报告后勤处,后勤处要及时对体育设备、器材进行维修或更新。
㈣.课间安全(10分)
1.课间巡视教师要佩戴好标志,并在所负责区域进行巡视,发现问题及时处理,巡视人员不到位每次扣1分,发生事故每次扣5分,并承担相应责任。
2.安全岗教师必须按时到位,对所负责区域学生进行看护和安全疏导,如
安全岗不到位每次扣1分,发生安全事故,责任教师扣5分,并承担相应责任。
3.遇到出操、集会或放学,学生需排队行走时,班主任(相关教师)应负责好班级队伍的秩序,按规定线路上下,做到静、齐、快;如发现教育不到位,学生队伍散乱、纪律不严的,一次扣2分。
4.课间发现攀爬学校围墙、触碰电力开关、玩弄消防设施、在楼梯扶手滑行的学生,每生每次给班主任扣1分。
㈤.活动安全(10分)
1.校内安全演练等活动,全体教师必须按照学校安排,及时到岗到位,各负其责,出现不到岗或不负责任的,每次扣1分。
2.学校安排的外出活动,各安全责任人应到指定的范围进行安全巡查,负责督查学生安全。
各班主任在活动前应做好学生的安全教育,副班主任要及时到班级,随时清点学生人数,负责学生的活动安全,发现问题及时上报。
如不负责或迟到、早退、缺席,一次扣1分。
㈥.饮食安全
1.班级饮水机干净、卫生,饮用水要及时更换,班级不准储水超过2桶,空桶要及时送到水房。
发现饮水机不卫生或班级储水过多,每次扣1分。
2.任何学生不准在校外购买小食品和“三无”产品,发现购买、携带校外食品,每生每次给班主任扣5分。
㈦.上、下学安全(10分)
值班老师应提前5分钟到指定地点值班,负责各部位学生上下学秩序。
发现学生不文明行为,应立即指出并教育;发现安全问题,及时上报。
每迟到、缺席、怠岗一次扣2分。
㈧.特殊学生教育(10分)
班主任对班级中的“八型”(家庭贫困学生、学习困难学生、单亲及父母双亡家庭学生、外来务工人员子女、留守学生、随班就读残疾学生、家庭条件特别优越学生、学习成绩特别优秀学生)、“特异体质”学生,需排摸清楚、并建档,且需保密,不得在学生及其他无关人员中议论。
按期上报特殊群体统计表,对于“八型”学生,需定期谈话教育,若发生异常情况,需立即上报并联系心理健康老师;对于特异体质学生,要特别关注,并告知任课教师该生需注意的情况,若发生异常情况,需立即上报并联系家长。
未按规定教育和处理的,扣2分。
㈨.安全资料(20分)
对于学校要求上交的相关资料,一次未上交扣5分、未及时交扣3分,如资料未达标扣2分。
类似情况两次及以上翻倍扣分。
㈩.一票否决
凡发生下列情况之一者,为“一票否决”,安全考核为不合格:
1、凡因教师未履行安全责任而引发安全责任事故的。
2、凡因教师体罚或变相体罚而引发安全责任事故的。
3、因瞒报、谎报或延迟上报事故信息而引发后果的。
4、课间因教师管理、教育不到位,造成学生安全事故的。
5、凡家长投诉并查实涉及安全管理责任的。
6、发生学生在校期间因饮食非学校提供的食物而中毒的。
7、凡经学校督查组发现提出整改建议后,多次教育而不能及时改正的。
四、首见责任制
为提高广大教师对安全工作的责任心和警惕心,实行首见责任制。
任何教师在任何地点发现学生有不安全行为的,应立即主动制止;若发现情况而不加以制止的,一次扣20分。
任何教师在任何地点发现学校存在的安全隐患而不上报的,一次扣10分。