市国税局教育科科长述职述廉报告多篇范文.docx
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市国税局教育科科长述职述廉报告多篇范文
市国税局教育科科长2018年述职
尊敬的各位领导、各位同仁，大家上午好：
xx年，我在市局党组的正确领导下，在主管局长xx同志的悉心指导下，坚持以科学发展观为统领，以全市国税工作总体思路为主线，突出教育培训提升力，发挥系统党建保障力，强化思想政治引导力，展现精神文明感染力，发挥表率作用凝聚科室合力，加强自身建设提高“软实力”，扎实稳妥，卓有成效地开展教育工作，取得了一定成绩。
现将履职情况进行述职，请予审议：
xx年教育工作完成情况
一、连续给力，教育培训取得丰硕成果
一是建立考评机制，为教育培训注入活力。
拟定教育工作“要点”，明确两次全员研讨式考试结束后，将考试结果进行通报，对前10名进行奖励，不及格人员对其所在单位进行扣分。
将考试成绩与年终的“评先选优”挂钩，凡是在省、市局组织的各类考试中取得优异成绩的，“评先选优”要优先考虑，凡是不及格人员，一般不得评为优秀税务工作者等先进荣誉。
上述举措得到教育处领导的肯定，省局以《xx市国税局采取五项措施全力抓好全员研讨式培训》为题发表在基层动态专栏。
二是遴选师资，为教育培训提供智力支撑。
出台《兼职教师管理办法》，选定11名同志为年度兼职教师。
组织巡讲团，率2名兼职教师就“税务行政复议规则”、“危害税收征管罪”两个专题到基层进行3场巡讲，培训人数达350人，收到良好效果。
三是以督导式调研为抓手，加大教育工作执行力。
陪同张局长或率队组织4次督导式调研，对基层单位有针对性地进行指导。
四是以全员抽考为动力，坚持以考促学。
全年组织2次全员研讨式验收考试，严谨出题保密，严密考前筹备、严肃考场纪律、严格阅卷评分、落实奖惩责任，达到了预期效果。
2次考试参考人数为基层干部总数的60%，及格率分别为88.11%和86.84%，2项指标均创我局历史最好水平。
五是以省局验收考试为目标，检验学习效果。
带队参加省局全员研讨式验收考试，参考27人，及格23人，及格率85.19%，超过省局要求指标5.19个百分点，超过上年该项指标大约50个百分点，实现省局研讨式验收考试零扣分，取得历史性突破。
特别是稽查局在12月初全省稽查业务大抽考中，取得集体第1名的佳绩，为我局教育工作写下了浓重的一笔。
二、更新思路，系统党建“七个一”特色鲜明
党建“七个一”是横跨两个年度的系统工程。
年初以来，我调整“七个一”工作思路，由教育科统一筹划，各基层单位党支部分别牵头主抓一个中心项目，其他单位党支部密切配合，既丰富了活动内容，又达到了全员参与、全区联动、共同提高的目的。
12月初，我们与信息中心联手，将市局开展“七个一”活动的纪实，制作成精美的专题片，漂浮在市局网站上，内容扎实生动，形式醒目鲜活。
三、创先争优，展现精神文明感染力
9月份，推荐xx参加省局“推进创先争优，弘扬国税精神”先进事迹报告会，他在会上作了题为《用挚爱撑起一片蔚蓝的天空》的精彩报告。
12月5日组织业务标兵能手选拔考试，依据考试成绩，确定xx等10名同志为业务标兵，xx等10名同志为业务能手。
通过积极开展精神文明创建，树立先进典型和选拔优秀人才，强化了思想政治引导力，展现了精神文明感染力。
四、彰显风貌，税务文化建设取得新进展
“xx山挺拔我们的脊梁，xx水书写我们的理想”。
9月14日，xx省国税系统第三届乒乓球赛在四平举行。
经过近3天的激烈角逐，我局取得团体第3名的佳绩。
充分展示了xx国税人合力拼搏、文明向上的良好风貌，体现了团结进取、勇于争先的时代风采。
xx年科室建设情况
一、发挥表率作用凝聚科室合力。
能够充分发挥模范带头作用，在关键时刻切实体现出党员的高尚品德和情操。
事关全科的重要活动，亲历亲为，确保万无一失。
二、懂得欣赏他人团结出生产力。
懂团结是大智慧，会团结是大本事，真团结是大境界。
科里的其他三位同志都是老党员，都很优秀，工作上各具特点，现在的教育科有一个坚实而和谐的工作环境，充满凝聚力和战斗力。
三、注重互动配合助推机关向心力。
注重互动配合，事关全局大型活动教育科都全力配合。
必须提到的是，教育科牵头的系列活动之所以取得圆满成功都仰仗着其他科室人员的大力支持和帮助。
在这里，我代表教育科向相关科室相关同志真诚地道一声谢谢！
！
xx年提高自身综合素质情况
一、加强廉政建设，为平安人生“买”一份保险；二、加强政治学习，时刻保持清醒头脑；三、强化业务学习，注重学以致用。
三次大型考试均亲自出题，9月末，有幸参加了省局目标责任制考核验收考试，得到检验和锤炼；四、用智慧连缀时光碎片，让诗歌放牧心灵。
我的业余生活简单而充实，或健走、或阅读、或写作。
xx年，如果说我所带领的教育科取得了些许成绩的话，我认为受益五个得力于：
一是得力于市局党组对我本人的信任和对教育工作的大力支持。
借此机会，我向以崔局长为首的市局党组表示深深的谢意！
！
二是得力于科室内部的团结和谐；三是得力于省局处室的指导帮助；四是得力于市局科室的互动配合；五是得力于基层单位的鼎力支持。
存在的缺点和努力方向
一是政治学习大多还停留在浅层。
xx年，将有计划地进行系统学习，提高政治素养，并带动科室学习。
二是教育培训尚存在薄弱“地段”。
xx年，将对教育培训的难点单位进行重点看护，以督导式调研为抓手，督促建立考评机制，严格落实奖惩，提高及格率；
三是一些“自选动作”尚未得以实施。
xx年，在“规定动作”紧跟省局节拍的基础上，将“给力”精神文明创建、税务文化建设等方面，创新举措，整体推进，多点开花。
以上述职如有不妥，敬请各位领导、各位同仁批评指正！
！
谢谢大家！
！
述职人：
二〇一四年十二月二十八日
第二篇：
县国税局分局长述职XX
我于去年4月份被市局任命为县国家税务局城区税务分局局长。
一年来，在县局和地方党委、政府的正确领导和支持下，在有关科室和分局全体人员的大力支持和密切配合下，我紧紧围绕县局总体工作部署，结合分局工作实际，以组织收入为中心，进一步落实税收管理员职责，夯实征管基础，狠抓税源监控，规范执法行为，加强队伍建设，求真务实、开拓创新，较好地完成了岗位职责和组织赋予的各项工作任务，下面就一年来的学习、工作和廉政情况向大家做以汇报。
请领导和同志们评议：
一、勤于学习、善于思考、努力提高自身政治素质和业务能力
走上分局局长领导岗位，我深知要想收好税、带好队，自身必须具备较高的政治素质和业务能力，才能开展好基层税务分局的工作，完成上级下达的各项任务。
一年来，我始终把提高思想政治素质和党性修养，当做一种责任，当做提高自己工作能力、领导水平的需求。
除了按时参加党组中心组和机关的集体学习外，我利用业余时间系统地学习中国特色社会主义理论、十七届五中全会精神和各项廉政规定，深刻理解其精神实质,努力提高自身的政策理论水平，并结合思想工作实际，加强党性锻炼，不断提升思想境界，增强了政治鉴别力和政治敏锐性，做到在政治上思想上行动上与党中央和县局党组保持高度一致。
特别是在全市开展的“一创双优”集中教育活动中，我通过认真学习各级领导讲话精神，深刻查摆自身在思想观念和工作作风方面存在的问题，进一步解放了思想、更新了观念，转变了作风，为全面做好分局各项工作奠定了良好的思想基础。
在加强业务学习方面，我体会到，很多业务工作必须分局局长亲自部署或身先士卒才能更好地完成，分局局长必须业务上过硬才能把握全局工作思路，才能使业务工作有序有效地开展。
因此，对业务学习我一直常抓不懈，做到不断更新知识，不断提高技能，努力在工作实践中思考、总结、提高，以适应税收科学化、精细化、信息化管理的需要。
二、讲团结，顾大局，勤政廉政作表率
作为分局局长，核心任务是把分局一班人团结起来，形成坚强有力的领导集体和积极向上的干事创业氛围。
因此，在工作中，我能从讲政治、讲大局、讲团结的高度，严格遵守组织纪律和各种工作程序，坚持原则，维护大局，心胸坦荡，不存杂念，把分局各项工作放到大局中来把握，既勇于负责，敢抓敢管，又注意征求各方面的意见，凡是有利于改进工作的意见，包括对自己的意见，都诚心诚意地虚心倾听，开诚布公地互相探讨交流，努力达成共识，形成合力开展工作。
作为分局长，必须有好的人品才能服众，才能很好地统领一个分局。
我努力做到以下几点：
一是以身作则。
从工作、纪律、廉洁到优质服务等各个方面，要求同志们做到的，自己必须首先做到，为大家树立一个模版。
二是坦诚公正。
与同志们用心坦诚相处，处理分局的任何事情都站好位置、选准角度，对事不对人。
三是尊重同事。
对同志们既能严格要求，也能谅解和包容别人的缺点和不足，大事讲原则，小事讲风格。
在工作和生活中，我严格要求自己，自觉加强党性、党风、党纪和廉政方面的学习，严格按照领导干部廉洁从政十二条规定的要求和《濮阳市国家税务局税务分局局长廉政监督管理办法》的规定，约束规范自己的从政行为，在一般纳税人管理、发票管理、税额核定、税负调整、违章处罚、纳税评估等方面依法办税，严明公正，在廉洁方面做表率。
在做好自身廉政建设的同时，工作中坚持“一岗两责”，大力抓好本单位的党风廉政建设工作，与每位人员签订了全员勤政廉政承诺书，经常组织人员进行反腐倡廉知识学习，引导大家增强工作责任心、廉洁意识和防范执法风险意识，加强对人员的教育和监督，防止“吃、拿、卡、要、报”现象的发生。
一年来，本单位未出现任何违法违纪现象。
三、一年来的主要工作和取得的成绩
税务分局是税务系统最基层的单位，基层的工作最实在、最具体，来不得半点虚假和浮漂。
为此，我自到城区税务分局工作的那一天起，就下定决心，立足城区分局实际，认认真真工作，踏踏实实干事，各项工作循序渐进，稳步提升。
一年来，我和分局全体同志齐心协力，稳扎稳打，一步一个脚印，使各项工作都有了新起色。
主要体现在以下几个方面。
（一）税收收入稳步增长
一年来，在组织税收收入方面，我们积极主动，依靠开展税源清查，强化税收分析监控，加强重点税源管理，大力开展纳税评估，保证了分局税收收入的稳定增长。
，共组织完成税收收入6388万元，为年度计划5893万元的108.40%，提前一个月完成全年任务。
第一季度，组织入库各税
（二）征管质量稳步提升
1.开展税源清查，强化个体管理。
为加大个体征管力度，摸清摸透辖区内税源情况，堵塞漏征漏管，去年下半年分局组成两个税源清查小组，对辖区内税源进行了一次全面清查。
清查过程中，注重做好宣传解释工作，对部分纳税意识淡薄、经宣传解释仍拒缴税款的“钉子户”纳税人采取了强制措施，对周边商户起到了很好的震慑作用，有力推动了整项清查工作的进展。
通过逐门逐户排查，共清理出漏管户68户，全部纳入正常户管理。
针对城区分局历史原因造成的个体户未达起征点率过高的问题，我们克服各种困难，做了大量的工作，逐步提高定税户比例，共增加定税126户，调高定税44户，把未达起征点率从年初的55%降到37%。
加大对停业户、非正常户、注销户的检查力度，杜绝了假停业、假注销现象的发生，大大提高了征管质量，营造了公平的纳税环境。
2.加强分析监控，提高数据质量。
针对市局通报的各项征管指标，我们借助税收分析监控系统这个平台，认真分析对比，找出问题和差距，采取积极有效的措施逐步完善提高。
以工作派单的形式将征管指标细化分解到每个税管员，指标到人，明确责任，发现问题，及时解决。
通过大家的努力，各项征管指标均有所提升，数据质量无一差错。
3.积极稳妥地推行普通发票换版工作。
自去年4月份发票换版工作推行以来，全局上下统一思想，充分认识发票换版工作的重要意义，将发票换版工作分解到有关岗位，责任落实到人，向纳税人做好宣传解释工作，并就换版有关事项及新旧发票的区别、防伪等知识进行内外部的集中培训，积极引导纳税人应用电脑版普通发票开票系统，同时做好旧版发票的验旧和缴销工作。
通过推行机打发票，加强了发票管理，规范了发票开具，强化了以票控税。
（三）税收专项整治成效显著
1.认真开展一般纳税人核查。
去年5月份，根据县局统一安排，对辖区长期低零申报以及规模较小的一般纳税人进行了核查，查看企业生产经营的真实性、生产能力是否与开具发票数量匹配，是否存在虚开的嫌疑。
通过核查，注销一般纳税人2户，取消一般纳税人资格3户。
2.严格进行商贸企业清查。
为加强商贸企业的管理，减少执法风险，根据县局安排，分局在去年5月份对辖区内22户商业一般纳税人进行了清查，在清查过程中，重点选取了有一定风险和隐患的企业逐户开展评估。
通过清查，对2户核算不规范的成品油经销企业进行了整改。
3.狠抓派单企业税收追缴工作。
自去年实行派单工作以来，根据省、市局以及县局下发的派单项目，责任到人，逐项逐户认真落实。
共接收派单11户次，补税15万元，其中省局派单的三户纳税人补税7.84万元，家电下乡网点补税3.7万元。
（四）重点税源管理措施到位
我们结合自身实际采取多种措施强化重点税源管理：
一是强化信息管税，以电子信息数据和深入企业实地采集的信息数据为基础，全面掌握企业的资金流转、生产运营、货物流通、财务核算等各环节的情况。
二是优化资源配置，把业务熟练、经验丰富的优秀人才配置到重点税源管理岗，对重点税源的管理更加专业化。
三是深化税收分析，充分利用税收分析监控系统，结合实际，深入分析存在的疑点问题，提高分析的准确率。
四是细化纳税评估，根据行业生产经营特点、规律和风险预警开展纳税评估。
针对大企业的经营情况和财务核算日趋复杂的现状，在评估中采取“科学分工、集体决策、细化职责、各尽其能”办法，依靠集体的力量和智慧，充分发挥团队评估的优势。
初步达到了“科学化管理、精细化管理、专业化管理”的工作目标。
（五）所得税管理成效显著
自去年我到分局工作以来，根据市县局关于加强企业所得税管理的精神，把所得税管理作为一项重点工作来抓，取得的成效非常显著。
，组织入库所得税635万元，同比增收416万元，增幅达189%。
今年一季度，入库所得税万元。
采取的主要措施：
一是加强所得税政策宣传辅导，严格企业所得税汇算清缴检查。
二是根据税源专业化管理的要求对缴纳企业所得税的重点税源企业加强日常监控。
三是对企业所得税政策执行情况进行检查梳理，对福利企业返还的增值税没有并入利润核算的企业转交稽查。
四是对享受企业所得税优惠政策到期的县农村信用合作联社进行全面的检查评估，评估税款322万元。
（六）税源专业化管理初见成效
去年5月份，根据税源专业化管理的要求，结合分局税源、人员现状，对现有的税源根据重点税源管理岗、一般税源管理岗进行了重新划分，对辖区内年纳税10万元以上的企业以及风险企业确定为重点税源，由一名副局长主管，对重点税源以外的其他税源划分为一般税源，其中一般纳税人和非增值税纳税人由另一名副局长主管，小规模企业和个体工商户由四名税管员按区域进行管理。
对技术含量较高的纳税评估工作，由业务素质强、有一定评估经验的两名同志负责。
通过税源专业化管理，形成了税源管理的新机制，即管户与管事相结合、税源分类管理与区域管理相结合、风险管理与日常管理相结合、税收监控分析与纳税评估相结合、工作讲评与绩效考核相结合，突出重点税源管理，强化了税源监控，管理效能得到了有效发挥，征管质量得到明显提升。
专业化管理做到了分工有序、人尽其才，人力资源得到了合理调配，责权更加明确，有效地解决了责任淡化问题，使税收执法风险大为降低。
（七）纳税服务迈上新的台阶
分局作为直接面对纳税人的执法服务部门，我们在严格执法的同时，一直把优质服务的理念贯穿到各项税收工作中，全面提高服务质量和效率。
一是严格执行国家税收政策，坚持依法治税，降低影响税收执法公正的因素，使辖区内纳税人在同一税负水平下竞争，营造公平、公正的税收环境。
二是认真执行国家优惠政策，向企业和个人发放了《优惠政策汇编》等宣传材料，做好减免税、福利企业退税等税收优惠政策的调查落实工作，使税收优惠政策能够最大限度地惠及纳税人。
三是完善各项优质服务措施，召开纳税人座谈会，收集纳税人意见和建议数十条;开展纳税辅导，辅导人数达120多人次;建立政务公开栏，实行阳光办税;通过走访、问卷调查、座谈会等多种形式与纳税人沟通，及时了解纳税人的需求，提供个性化服务，实现了“政策进门，服务到家”，受到了纳税人的好评。
四、存在的问题和努力方向
总结自己任职一年来的工作，虽然取得了一定的成绩，我清醒地认识到自己在工作中还存在一些不足之处，主要表现在以下几个方面：
一是政治理论学习抓得不紧，学以致用做得不够好，理论学习和工作实际结合得不够紧密，甚至出现有被动应付的现象。
二是思想上还不够解放，在一些工作的安排、落实上和解决一些问题上不够大胆、主动。
三是因头绪多，任务重，工作中有急躁情绪。
四是领导艺术、领导方法还有待于进一步完善提高。
以上是我的述职报告，请各位领导和同志们评议。
第三篇：
述职国税局
办公室主任述职
××××年以来，我在县局党组的带领下，在兄弟科室的密切配合下，紧紧围绕全局工作中心，不断加强政治理论学习，认真执行国家税收法律法规，在政治上、思想上、行动上同局党组保持高度一致，带领办公室人员立足本职，认真扎实地开展工作，较好地完成了各项工作任务，被省、市、县国税局授予了?
优秀公务员?
称号，被市国税局授予了?
优秀科研工作者?
、?
全市国税系统‘十佳科局（股）长’等荣誉称号。
现将××年来的学习、工作和廉政情况述职如下：
一、学习方面
学习是终身的任务。
只有学习好，才能提高素质；只有学习好，才能更好地为人民服务。
尤其办公室是为领导服务、为部门服务和为基层服务的。
面对新时代、新形势，如何当好参谋助手，办公室工作必须实现由被动服务向主动服务、由常规服务向创新服务、由低层次服务向高层次服务的转变。
作为部门领头羊，我不断加强学习，努力提高自身综合素质。
实践中积极顺应工作要求的变化，及时调整自己的知识结构和工作能力，更好地担负起了为领导服务、为机关服务、为基层服务的重任。
作为新时期办公室一分子，我要求自己在学习上成为杂家，即要注重理论知识的积累又要在实践中不断提升，学以致用。
××年来，我不间断地学习了《邓小平文选》、《江泽民文
-1-
选》、李瑞环的《学哲学用哲学》、《资治通鉴》、胡锦涛和谐社会建设及倡导的八个方面的良好风气、党的十七大精神以及有关税收政策和法律法规等等知识。
特别是开展深入学习实践科学发展观活动以来，我又把学习《科学发展观读本》等有关科学发展观的重要论述及理论知识作为日常学习中的一项重要内容。
通过认真研读有关文件和文章，撰写了心得体会，写出了3万余字的学习笔记，与其他同志交流沟通，掌握了科学发展观的精神实质，强化了学习效果，增强了自己的政治责任感、使命感和科学发展意识。
在加强政治理论学习的同时，我还结合自身实际，针对实际工作的需要，系统学习了管理知识、计算机知识，并按照上级的安排和阶段工作重点，着重学习了其他相关业务知识，使自己的知识结构得到了更新、优化，业务水平得到了提高，工作能力不断增强，从而为完成各项工作任务打下了坚实的基础。
二、工作实绩
办公室工作既有政务性工作，如目标责任制管理、材料综合、政务信息、税收宣传、税收科研、公文处理等等。
也有事务性工作，如督查督办、工作协调、会议安排、提案办理、来文来电等日常性工作。
如何才能确保办公室工作顺畅运行、科学发展，就需要把各项工作纳入规范化管理的运行轨道。
两年来，自己根据各个时期的工作特点，想了一些办法，采取了一些措施，推动了各项工作的开展。
如：
在加强目标责任制管理
上，对照市局的目标责任制考核办法，结合实际，对我局原有的目标责任制管理考核办法进行了修改完善，制（更多精彩文章请关注好）定了针对机关6个综合科室的百分制考评方案。
对纳入目标责任制考核范围的内容，做了进一步的细化和量化，做到了职责、任务、程序、标准四明确，增强了目标责任制考核的科学性和可操作性。
在材料综合上，共草拟领导讲话稿××余份、各类汇报材料××余份、综合性和单项工作总结××余份，共计百余万字，比如：
××年税收工作要点，××同志在××年全县国税工作会议上的讲话、在全局党风廉政建设工作会议上的讲话，××年度税收工作总结等等，确保了全县国税工作会议、党风廉政建设会议等各项重要会议和活动的顺利开展，起到了服务决策、传达政令、推动工作的作用。
在机关内部网站建设和管理上，按照县局党组的要求，与信息中心共同牵头，对局机关内部办公网站进行了成功改版。
改版后的网站，共设立了局情局貌、信息快报、国税动态、党风廉政建设、学习园地、综艺天地和下载中心等××大栏目××个子栏目，内容丰富，形式新颖，动静相得，图文并茂，并且信息发布及时，改变了原网站网页死板、栏目少、内容不丰富的面貌，为全局干部职工交流学习、展示风采提供了一个良好的平台。
在政务信息和对外宣传上，根据每年的报道重点，围绕各个时期的中心性工作，共编发《国税信息》××多期，被省局采用信息××条、市局采用信息××条；在各级各类媒体、网站发表稿件××余篇，为税收工作起
到了鼓与呼的作用。
连续两年被市国税局评了?
信息工作先进单位?
和?
税收宣传月优秀组织单位?
荣誉称号。
在税收科研上，根据市局分配下达的调研课题，深入开展调查研究工作，高质量地完成了各项调研任务和科研课题。
在《××××》上发表科研论文××篇、在市局《××××》上发表科研论文××篇，对税收工作起到了积极地推动作用。
连续两年被市局评为了?
税收科研先进单位?
。
在税收宣传上，紧紧围绕税收宣传月主题，在总结以往税收宣传月活动经验的基础上，认真借鉴外地和兄弟县市的成功经验，创新性地开展了一系列群众喜闻乐见的税收宣传活动。
如：
编制、发放了×万余份税收优惠政策宣传活页，在××××等旅游胜地开展税收宣传活动，让税收宣传伴旅游行，举办了税企联谊会等等。
推出了?
税收宣传‘面对面’、加油站为税收宣传‘加油’等多个宣传创新精品项目，在社会上营造了一良好的税收环境，促进了公民依法诚信纳税意识的逐步提高。
此外，还准确、高效、快捷地处理各级各类公文×××余件，精心筹办各类大小会议、活动××余次，接待各级来宾百余次，办理各类事务××余件。
总之，在工作中，事事皆做到了尽职尽责、尽心尽力，得到了领导和同志们的好评。
三、廉洁方面
办公室工作是展现全局廉洁高效、人员素质高低的一个?
窗口?
，也是聚焦全局办事效率、显现整体形象的?
镜头?
。
工作
中，作为一名共产党员，我时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，甘于清苦，乐于奉献，吃苦在前，享受在后，坚决摒弃那种讲排场、比阔气、追豪华、穷摆谱的官僚主义思想作风。
在当前市场经济不断发展的大潮中，自己时刻谨记人民群众的利益高于一切，时刻从党和人民的利益出发，以大局为重，摆正位置，以高度的工作热情，任何时候、任何条件下都不忘记天职，想党组和干部之所想，急党组和干部之所急，以纳税人满意不满意、答应不答应作为一切工作的出发点和根本目标，实实在在地为干部职工办实事、办好事，扎扎实实地完成局党组交付的各项工作任务，对不利于团结的事不做，不利于团结的话不说，树立了良好的形象。
另一方面，我牢记聚财为国，执法为民的税务工作宗旨，不断加强自身修养，努力提高自身拒腐防变能力，时刻保持清醒的政治头脑，不以善小而不为，不以恶小而为之，使各项工作更贴近于科学发展观的要求。
同时，严格遵守《税务人员廉洁自律十五不准》和?
四大纪律八项要求?
等廉政纪律和规定，管住自己的嘴不乱吃，管住自己的手不乱拿，管住自己的心不贪占，明荣知耻，自重、自省、自警、自励。
总之，我们在工作中虽然做了一点成绩，但也存在一些问题。
比如，对各项工作制度执行情况督查力度不大，对日常工作开拓创新意识不强，对办公自动化的培训应用重视不够等等。
所有这些，都需要在日后的工作中加以改进。
以上报告,请领导和同志们评议。
××××年××月××日
第四篇：
国税局述职
按照市局党组的工作安排，今天上午，市局对我处xxxx年度工作考核及我处领导班子成员个人工作述职述廉会现在召开，国税局述职。
首先我代表进出口处领导班子对市局考核组的到来表示欢迎!
下面首先由我将我本人以及我们班子一年来在政治思想建设、党风廉政建设、领导班子建设、国税文化建设以及其他各方面工作的开展等情况向在座各位作一汇报。
一、调查研
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