救护队综合管理制度.docx

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救护队综合管理制度

***********有限责任公司

兼职救护队综合管理制度

**********有限责任公司

2013年5月

总则

为加强矿山救护队军事化的战斗准备，促进队伍正规化、现代化建设，不断提高管理水平、技术水平、装备水平。

建立装备先进、组织严密、作风过硬、素质良好、协调有效、快速反应、协同救援的专业化矿山应急救援队伍。

坚持“加强战备、严格训练、主动预防、积极抢救”的救护工作原则，时刻保持高度警惕，做到“召之即来、来之能战、战之能胜”。

保证救护队的战斗力，保护国家财产和矿工的生命安全，及时有效地组织各类矿山事故的抢险救灾，最大限度地减少事故损失和人员伤亡，为矿山企业安全生产保驾护航，实现安全生产。

特制定内部管理制度，全体指战员必须严格遵照执行。

值班制度

一、值班小队实行24小时值班制度，不论在任何情况下都必须保证6人以上值班。

救护队指挥员及驾驶员各一名参与上岗值班，有事时和小队一起出动。

二、值班期间，上装备前，小队长要进行个人及小队装备全面检查，符合规定后方可上车。

“必须保证氧气呼吸器完好，氧气压力不得低于18MPa，小队装备必须根据小队人员进行分工保管，严格按规定检查、登记；个人和小队装备必须经常保持全、亮、准、尖、利、稳，不得短缺，保证100%合格和完整好用。

”值班小队人员听到预备铃后，应立即做好出动的准备；听到事故警报后，必须列队上车，保证1min内出动。

三、值班队作息时间，严格按规定的《作息时间表》执行，任何人不得违反。

四、值班队在就餐时间内，待机队转为值班，值班期间每天必须有两名队员，轮流担任电话值班员，且任何时候至少有一人，不得随意离开电话机旁，并认真履行好职责。

五、电话值班员必须妥善保管好大门钥匙，按规定时间关好、锁好大门后方可休息。

因未锁好大门而丢失队部公共财物的，由电话值班员照价赔偿。

六、值班队负责机动车辆的管理工作，对外来人员和车辆必须进行登记和报告，同时看守好队内的装备和设施，若值班期间发生损坏或丢失，照价赔偿。

七、值班期间，室内卫生由小队宿舍值勤人员轮流打扫，室内必须保持清洁、整齐。

八、值班期间，原则上不准请假，若有重要特殊情况外出需请假的，向值班队领导汇报实际情况，由值班队领导决定是否准假。

矿内有事向小队领导请假的，最长不得超过30分钟；每天请假不允许超过2次，并应做好记录。

九、午休和晚上休息时间按《作息时间表》规定严格进行，其它时间不得进入寝室休息。

在室内休息时，禁止大声喧哗和吵闹玩耍，室内不得抽烟和乱丢烟头、果皮、废纸等，要爱护室内卫生，并保持整洁，床上用品按规定统一摆放。

十、不准带任何人在值班寝室内就寝，如带外来人员入内就寝者，按《奖惩制度》严肃处理。

十一、值班队每天必须坚持早操制度，由小队长或副小队长组织，按指定路线列队进行；早操结束安排打扫宿舍及公共卫生，并由小队长督促检查和落实。

十二、值班小队电话值班员不得请他人代替，必须听清记清事故电话，及时、准确传达上级领导的指示精神，并及时向值班领导汇报，杜绝误传误报事故电话或上级指示精神导致救护工作失误。

十三、值班期间，不论值班领导、队员及驾驶员都严禁酗酒，杜绝因酗酒而影响救护队的正常工作。

待机制度

一、待机队必须按待班工作的要求，时刻做好战斗准备工作，小队及个人的装备必须符合标准规定；在待机期间，每周要对技术装备进行一次全面检查。

二、待机小队的技术装备，必须按规定作好技术装备的维护工作，使之经常保持良好的战备标准状态，并整齐、清洁地放在指定位置。

三、待机小队人员听到预备铃后，应立即做好值班的准备；听到事故警报后，必须保证在规定的1min内立即转为值班。

下班后接到中队事故电话，小队领导立即通知小队人员到队部值班，并根据事故性质和具体情况随时做好出动准备，小队人员必须保证在6人以上。

四、待机队工作实行8小时工作制，每天必须按规定时间上、下班，不得迟到、早退。

五、待机队下井预防检查和熟悉巷道出井后，必须认真填写下井检查情况汇报表，并由个人签名，绘出所到工作面的通风系统示意图；下午必须照常参加体质训练。

六、加强劳动组织纪律，严格执行作息时间。

下班后，只能在队部或家里休息，严禁外出。

若有特殊事外出必须向小队领导请假，方可离矿。

工作制度

一、工作小队实行8小时工作制，劳动纪律按作息时间表执行，不得迟到、早退。

二、工作小队交接班后，无特殊情况通知，立即更换工作服下井，下午必须照常参加体质训练。

三、待机队转入值班时，工作小队自行转入待机，履行待机工作职责。

四、工作小队人员应保持不少于6人，小队领导应根据人数及情况决定是否准假。

交接班制度

一、交接班时，交接班小队长及驾驶员7点50分准时到值班室，根据交接班记录进行正常交接班。

二、交接班时，小队长及驾驶员必须认真负责，做到“不清不交，不清不接”的原则。

接班前发现公共财物丢失、损坏的，应及时向值班领导汇报，由交班小队负责赔偿；接班后，发现公共财物丢失、损坏的，由接班小队负责赔偿。

三、驾驶员交接班时，应保持救护车及车库的完好和清洁。

救护车有问题时，应立即向值班领导汇报，否则，可不接班。

四、特殊情况按值班领导安排进行。

交接班必须在8点以前完成，接班后立即安排电话值班员担任职责。

五、若值班队出动处理事故，接班小队长按交接班记录检查公共财物的丢失和损坏后，及时向值班领导汇报，并按要求将装备另行上车，达到战备要求。

六、每次交接班，必须认真交接清所有装备及设施，并严格填写交接班记录，交接班小队长签字后方可生效。

七、电话值班员每天必须认真填写好电话交接班记录和事故通知记录，做到每天的记录清楚明白。

技术装备维修保养制度

一、全体指战人员都必须对自己所佩带的氧气呼吸器，做到认真保养和维护，每周进行检查一次，并将检查结果填写记录卡，签名后报小队领导。

小队领导每月对小队装备及个人装备进行全面的抽查。

小队在值班、待机前必须对自己保养的小队装备及个人装备进行全面检查，达到100%标准要求。

二、小队分给个人保管的装备（包括个人装备）平时要精心保养，认真检查，有问题及时处理，保证战时的正常使用，并按规定干净、整齐地放在车上或指定地点。

三、指战员必须按自己的编号使用氧气瓶，禁止乱拿乱用，对使用后的氧气瓶，要用粉笔注明，有问题的要清楚地写明，并告知管理人员协助处理，禁止私自处理和乱丢乱放。

四、小队转入值班时，小队长要对小队的技术装备和队员佩用的仪器进行全面的检查，以掌握小队全部装备的情况，对不符合标准要求的必须全部要求整改合格。

五、值班领导负责对技术装备进行定时或不定时的检查和抽查，抽查结果进行认真记录，并对不合格的仪器、装备责令其立即要求整改合格，并按制度严格处罚。

六、指战员必须做到励行节约，不得浪费药品、配件和氧气，对不认真爱护、保养仪器及装备；对故意损坏装备及配件，造成原材料消耗过大，导致浪费的，按《奖惩制度》处罚。

七、氧气充填泵、消防泵等大型装备，每季度至少检查一次，随时保证完好，该工作由值班领导和保管员进行检查。

泡沫药剂和灭火器要按指定地点存放，如需投入使用，必须检查合格后方可进行操作。

八、处理事故或演习训练结束后，无论疲劳程度如何，必须检查、整理好一切救援装备，使之达到战备标准要求。

学习、训练及考核制度

一、学习和训练做到年有计划，季有安排，月有工作图表，并有明确的目标和要求，做到学习和训练相结合。

二、业务理论的学习和体质训练作为日常工作来抓，每天除工作队上午下井外，每日的学习和训练严格按每月工作日程表执行。

三、集体项目、演习训练的项目，根据每月计划安排组织实施。

四、学习以小队为主，除安排布置专人负责督促外，由小队领导组织实施，训练从基础开始，结合实际，从难必严，从实战出发，一丝不苟，严肃认真，并具有实用性，要求纪律严明，认真做好记录。

五、每次学习和训练课，课前课后要集合，认真安排工作任务和课后总结。

训练期间一定要严肃认真地完成安排的各训练项目。

学习和训练时，不得私自外出办私事或迟到、早退、缺席，否则，按《奖惩制度》进行处罚。

六、特殊情况，不能参加学习和训练，经中队领导核实的，可参照上一工作日成绩考核；因酗酒不能参加或故意不参加学习和训练者，严格按规定进行处罚。

七、根据学习和训练计划，定期对各安排科目进行考核，考核结果严格按《奖惩制度》进行奖罚。

八、每月进行一次理论、体能考核，每季度进行一次综合考核，考核时严格遵守考场纪律，如违反纪律者，按《奖惩制度》严肃处理。

特殊情况，未能参加考核者，由领导研究决定补考或参照上次考核执行。

考勤和请假制度

一、每天按各小队班次及正常班次进行考勤。

每个小队由小队长负责打考勤，每日进行一次考勤登记。

二、考勤必须根据实际情况，严格进行，对各种万米、高温、下井、用机等特殊情况必须根据中队决定进行，每月上报工资数额前，必须经队长审核同意，确认后方可上报制表。

三、指战员请假要认真履行请假手续，请假者按批准假期严格执行，并有小队长批准的书面假条交到中队，作为当月的出勤考核。

若有事不按时归队者，要提前说明续假原因，如不按时归队又不续假者，按旷工论处。

四、在特殊情况，中队召集待机、休息人员待命时，如待命时间超过两小时以上的，给予待命人员一天的补休。

五、无论任何人，在上班时间有事外出超过两小时以上的，给予一天事假。

六、驾驶员和副小队长以上指挥员，有事必须向矿领导请假，同意后方可离矿。

队员临时外出（在矿办理事务）向小队长请假，方可执行，但不得超过30分钟。

七、值班期间原则上不允许请假，若特殊情况需请假者，必须首先向小队长或副小队长请假，同意后，反可向矿值班领导请假。

八、请病假，需持有医院证明，且只批三天（重大病情除外），请病假必须持有县级以上住院证明，经队领导批准后，方可按病假处理。

九、小队各种请假必须有记录，作为年终评选优秀队员的参考。

战后总结讲评制度

一、事故抢救结束，带队领导负责，技术员、小队长配合，3个工作日内写出《事故抢救报告》。

二、每次事故处理完毕后，都必须进行战后总结讲评，认真总结经验教训，以利再战。

三、每次处理事故后，由跟班指挥员和小队长对作战小队进行认真总结。

从闻警出动、作战方案、战术运用、协同工作，以及工作中遵守《煤矿安全规程》、《煤矿救护规程》和组织纪律，完成任务情况等方面，认真总结。

通过总结，对处理事故中涌现出的好人好事在小队会上进行表扬，对存在问题认真分析，提出整改和防范的措施，总结后，由技术员及时写出总结报告。

四、对勇敢作战，积极完成任务的同志，进行表扬和奖励，对有突出贡献的，报上级有关部门给予记功嘉奖；对“三违”人员和工作中萎缩不前，执行任务拖拉的人员给予经济制裁和相应的纪律处分，因行动迟缓，贻误战机，造成重大损失的责任人，将追究相关责任。

预防性安全检查制度

一、按主动预防的原则，每周有计划地安排小队到井下进行熟悉巷道，以及预防性安全检查工作，工作中必须按照布置，认真完成任务。

二、下井中，必须认真了解各采掘工作面的巷道布置情况，熟悉矿井通风系统，以及井下各设施、要害硐室的位置。

三、预防检查要做到“四勤，一坚持，一果断”，四勤是：

嘴勤、腿勤、手勤、眼勤；一坚持：

坚持安全第一的方针；一果断：

发现危及矿井和矿工生命安全隐患时，应当机立断，果断处理。

四、下井熟悉巷道和安全检查必须按规定线路对所有工作面、工作点进行认真检查；对下井检查不认真，走形式的按《奖惩制度》进行处罚。

五、预防检查结束后，必须填写工作面及隐患记录，由本人签字认可；不填写的，按未下井处理；弄虚作假的，加重处罚。

六、待机小队每周下井检查不得少于5次（特殊情况外），少一次对小队长进行处罚；队员拒绝不执行下井任务者，包括兼职驾驶员，按《奖惩制度》处罚。

七、在下井搞预防安全检查时，下井人员必须按规定佩戴好劳动保护用品，并携带自救器、瓦斯检定器和记录本。

瓦斯检定器