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自查自纠及整改报告doc

自查自纠及整改报告

  个人自查自纠整改报告

  一、存在的问题

  业务知识钻研不够。

对待工作有时不够主动、积极,满足于完成机关和领导交办的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,未把工作做细、做实、做深。

  创先争优意识不强。

本人对于工商工作学习不够深入,思考不够全面,调研不够细致,比较习惯于老套路、老办法,凭自己的经验办事,导致创新能力不强,往往对于一些新问题、新困难感到不适应。

  学习工作激情缺失,懒于学习,理想上逐渐缺乏多学习多研究多实践的激情,事业心、责任感、紧迫感也不够强。

  二、存在问题的主要原因

  以上问题的存在,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的。

问题出在表面上,根子生在思想上,从更深层次上分析起来,主要有以下几点:

  没有把政治理论学习放在重要位置,放松理论学习和思想改造。

在理论学习上不能掌握科学理论的精神实质和科学体系,并没有达到学习的应有目的,影响了理论学习水平的提高。

  作为人民公仆的宗旨观念有所淡化。

没有很好的加强世界观、人生观的进一步改造,有时产生松口气的念头,

  认为自己工作已经很努力了,致使对业务工作有时不够深入,满足于不出问题。

  自我要求有所放松,忽视了自我约束、自我监督、自我提高。

在自身学习上就学习抓学习,而不去研究思考问题。

特别是对具体的监管工作,没有明确加强理论的学习以指导实际的重要性。

  三、整改措施

  随着整治活动的不断深入,通过对自身存在问题的排查,更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。

在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:

  加强政治理论学习,努力提高自身素质。

全面认真系统地学习党的方针政策,毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"的重要思想,深入学习实践科学发展观,熟练掌握和运用市场规范监督管理工作的相关政策和法律法规。

  进一步改进工作作风。

要努力做到克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除平庸懒散,迎难而上,积极工作;对遇到的问题进行理性思考,深挖其中的规律性;从事物之间的种种联系去分析和解决问题;根据个人具体情况和自身工作特点,不断完善和提高自己,脚踏实地地投入到市场规范监督管理的事业中去。

  求真务实、开拓创新。

一是想问题、办事情,做

  决策都要坚持从实际出发,遵循客观规律,不要凭主观臆断行事。

二是要敢于讲实话、真话,敢于听实话、真话。

重实际、办实事、求实效,不搞形式主义,不摆花架子。

三是创造性地工作,大胆地投身到工作实践中去,在工作中勇于开拓创新、不墨守陈规、不固步自封、从实际出发,不断探索真理、研究新问题、解决新问题,不断总结和完善已有的经验,提出新思想、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。

  办公室自查自纠整改报告

  我院根据区卫生整改提高方案的要求,组织召开全体职工大会,认真组织广大职工学习方案精神,根据要求对医院各个方面的工作进行了专项整改活动。

通过整改活动开展以来,现将办公室整改时存在的问题及整改措施汇报如下:

  一、存在的问题

  医院办公室负责协调全院工作,是院领导班长和职工之间的桥梁,工作服务对象既对领导,又对科室,还直接接触群众,工作任务繁杂而艰巨。

办公室的工作作风、精神面貌和队伍素质,直接关系到医院形象。

通过本次学习实践活动,我们认识到还存在以下问题:

  、工作作风、精神面貌方面存在的问题

  有时只是为了工作而工作,对本职工作有放松懈怠现象。

只满足于完成手头上领导交办的工作,不能开拓性的开展工作,缺乏工作主动性和能动性。

部分职工得过且过、进取心、责任感、主动性不强。

需进一步增强工作责任感、紧迫感、危机感,增强服务意识,改进服务方式,改善医患关系,使群众对医疗机构的作风满意度明显提高。

部分医务人员精神面貌差,工作期间不穿工作服、不佩戴工作证、脱岗、聊天、精神萎靡不振不能够以昂扬的工作状态投入到医疗工作当中去。

  、学习积极性不够高,只满足于单位组织的一些要求学习的内容,很少主动去学一些东西,特别是涉及到医疗、管理等一系列的法律法规学习不够,再加上办公室日常工作繁杂琐碎,更不愿意抽出时间去充电学习。

  、工作纪律有待于进一步加强,工作时间偶尔有闲谈、串岗等不良现象。

  二、整改措施

  提高医务人员综合素质,加强医德医风建设。

  进一步加强职工的思想教育,认真学习医务工作者道德规范,加强医务工作人员道德素质修养。

  针对部分医务人员工作期间存在不穿工作服、不佩带工作证、脱岗、聊天、精神萎靡不振等问题。

采取强力措施,规范医务人员工作行为,确保工作人员以昂扬的工作状态投入到医疗工作当中去。

  在全体医务人员中开展文明礼仪培训,从动作、语言、神态、表情等各个细微方面进行强化培训,在医务人员当中扎实开展“微笑”服务,“四心”教育,把其作为医务人员思想业务素质教育和职业道德教育的核心内容。

努力全心全意为患者服务,树立白衣天史的形象。

  强化管理加强医院管理,解决工作作风方面存在的问题。

加强自律,提高工作热情,结合“抓落实年”活动,把每项工作落到实处,以最快的速度办好。

解决部分工作人员工作敷衍了事、抓工作浅尝辄止、工作作风漂浮的问题和工作得过且过、进取心、责任感、主动性不强的问题,使干部职工进一步增强工作责任感、紧迫感、危机感和服务意识,改进服务方式,改善医患关系,使群众对医疗机构的作风满意度明显提高。

  加强学习。

结合目前正在开展“三好一满意”活动。

珍惜自己的工作岗位,加强学习“抓落实年”重要思想和党的十七大精神等理论知识,注重学以致用,理论联系实际,全面提高自身素质。

并加强学习医疗相关专业知识及法律法规知识,增强处理问题的能力。

  加强工作纪律,要自我加压。

1、要树立办公室里无小事的思想意识;2、要有爱岗敬业的思想意识;3、要有雷厉风行、办事

  果断的意识;4、要有树部门形象的思想意识,处处维护本单位的形象。

事事从大处着眼,从小事着手,在随意中把握有序,在被动中把握主动,努力做到不以事小而不为,不以事大而乱为,不以事乱而盲为,不以事难而怕为,凡事谨慎考虑,小心运作,确保各项工作零搁置、零积压、零失误,推动工作打开新局面。

  加强团结协作的能力,进一步强化各人与各人,科室与科室之间的协调,加强职工之间的团结,树立集体主义观念,发挥团队团结精神。

树立科学发展理念,增强开拓创新意识,弘扬敢闯敢干风气,以好的作风带院风、促医风、树新风,形成良好的医疗氛围。

  我们相信,通过我们大家的积极努力,一定能够在工作上、作风上出现一个实质性的转变,圆满完成院领导交办的各项任务,使医院办公室工作良性发展,取得新的突破,为医院的发展贡献一份力量。

  重点项目管理科自查自纠整改报告

  按照行评要求,我科认真查找本科室存在的主要问题,对科室政风行风建设进行深入的自查,并对存在的问题进行认真整改,现将情况汇报如下:

  一、自查中存在的主要问题

  1、未经常深入项目现场进行察访,与项目业主的直接联系较少,对很多项目建设情况了解不够。

  2、对促进项目建设开展的措施不多,协调项目存在问题的力度也不足。

  3、策划重点项目的力度还不够,管理指导重点项目的方法措施不多,收集汇总项目进度的效率不高。

  4、上下左右沟通联系不够密切,平时应付于日常工作,与省发改委、县区发改部门的沟通联系较少,对各区发展计划部门,缺乏必要的工作联系和业务指导。

  二、整改措施

  1、每月深入项目现场进行视察,多听取项目单位的意见建议,对于项目存在的问题,积极向上呈报反映,并及时跟踪解决,确保项目能完成年度计划目标。

  2、认真做好全省三级项目储备库工作,积极指导各县区发改部门策划生成项目并上报,同时督促委各科室对县区上报项目严格把关并审核入库。

  3、向上多与省发改委进行沟通联系,互相探讨业务上的问题,向下增强对县区发改部门的指导,共同推进工作开展。

  三、整改工作取得主要成效

  1、通过对全市重点项目的仔细跟踪,协调解决其存在的各种问题,全市186个在建重点项目1-11月份完成投资211亿,完成年度计划的%,比序时进度快个百分点,超额完成年度计划的项目共有99个。

79个预备重点项目1-11月份完成投资44亿元,完成年度计划的%,相比比去年同期快个百分点。

在建项目

  2、通过对县区的指导督促,目前列入我市三级项目储备库的项目共有536个,下一步将陆续策划生成目进行入库,作为重点项目的储备。

  3、XX年市重点项目以及十二五规划项目初稿均已制定。

XX年重点项目初定327个,比XX年增加24个,总投资额6664亿元,比XX年增加2273亿元,计划投资321亿元,比XX年增加19亿元。

  重点项目管理科

  XX年12月14日

  自查自纠整改措施报告

  自兴济镇中心校开展党的群众路线教育实践活动以来,我按照要求,认真学习了相关文件精神,并细心体会,与其同时,也开始认真反思自身。

这是我第一次学习有关整顿工作作风方面的精神,进行了学习教育和深入思考。

同时,也对自身存在的问题有了更进一步的认识。

现在对照工作实际,作深入剖析,期望后期达到自我教育、自我提高、自我完善的目的。

  一、存在的问题

  我在兴济镇港西学校工作这一年来,在学校领导的指导下,在同事们的协助下,虽然做了一些工作,并按照领导的提醒对自己教育教学工作做了修改,但还是不能充分对自己在如今的工作中存在的问题进行自我剖析,所以我将结合自身在之前工作岗位中存在的问题一并反思,主要有以下几个方面:

  1、对自我表现有些满足。

在东光支教期间对于小学生的教育教学工作有了一定的经验,在现在的工作中要求简单,然后就有些自我良好,对自身要求也有所降低,幸运的是在现在的工作岗位上发现了自己还欠缺众多。

  2、对待工作过于被动。

工作时,有时不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,或者听着领导安排任务。

在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。

  3、对自身要求放松。

在日常教学工作中,,对自己没有严格要求,在看到很多做得好的东西,心理想着下来试着做,却没落实。

空余时间也很少花时间看书,继续学习,勤于练习。

  二、整改措施和努力方向

  对于自己在工作中存在的种种问题,我将在以后的工作中加以改进,不断进行自我批评,严格要求自己,尽心尽力干好每一项工作,不断学习,提高自身综合素质。

具体做到以下几点:

  1、加强学习,提高自身素质。

拥有好的工作作风及良好的工作心态是终身的事,而工作能力只有不断提升才不会被社会所淘汰,自我素质不断提升才会被社会所认可。

因此,现在乃至将来,这都是一个不断学习的过程,不能满足现状。

  2、加强耐心,增强与学生的亲和力。

在平时的教育教学中要细心辅导学生,不能急躁;多与学生沟通,增强学生对自己的信任,提高与学生的亲和力。

  3、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。

经常反思,保持良好的工作作风。

敬业爱岗,甘于奉献,有强烈的事业心和责任感。

在平时的教学中,要虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向领导及周围的同事请教。

严格要求自己,不松懈,不违纪。

  兴济镇港西学校  付永亮

  XX-9-11

  个人自查自纠整改报告

  按照全市开展“治五风、创五优”活动要求,本人从工作、学习等方面进行自查自纠,虽无严重的“庸、懒、散”现象,但也存在以下问题:

  一、存在的问题

  1.学习意识不强,本人对于工作学习不够深入,思考不够全面,调研不够细致,常因工作繁忙或其他借口而放松学习和自我深造。

缺乏系统、主动地学习,理想上逐渐缺乏多学习多研究多实践的激情,事业心、责任感、紧迫感也不够强

  2.工作要求不高。

对自己缺乏高标准、高要求,在工作上存在过得去就行的思想,缺乏精益求精精神。

对待工作有时不够主动、积极,满足于完成机关和领导交办的任务,未把工作做细、做实、做深。

  3.创新意识不强。

工作中,存在着因循守旧的观念,习惯于按旧框框办事,缺少创新意识。

比较习惯于老套路、老办法,凭自己的经验办事,导致创新能力不强,往往对于一些新问题、新困难感到不适应。

  二、存在问题的主要原因

  以上问题的存在,本人进行了深刻剖析,虽然有一定的客观原因,但主要是主观原因造成的。

主要还是思想上对政治学习认识不够,平时虽按时参加政治学习,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,理论与实践脱节。

问题出在表面上,根子生在思想上,从更深层次上分析起来,主要有以下几点:

  没有把政治理论学习放在重要位置,放松理论学习和思想改造。

在理论学习上不能掌握科学理论的精神实质和科学体系,并没有达到学习的应有目的,影响了理论学习水平的提高。

  作为人民公仆的宗旨观念有所淡化。

没有很好的加强世界观、人生观的进一步改造,有时产生松口气的念头,认为自己工作已经很努力了,致使对业务工作有时不够深入,满足于不出问题。

  自我要求有所放松,忽视了自我约束、自我监督、自我提高。

在自身学习上就学习抓学习,而不去研究思考问题。

  本人将以此次活动为契机,常怀律己之心,常修为人之道,实现“五个提升”:

提升政治思想觉悟特别是明辨是非的能力,提升宗旨意识和奉献精神,提升大局意识和团队精神,提升学习的自觉性和履职能力,提升作风纪律和个人修养。

我将从以下几个方面来提高自己:

  三、整改措施

  随着整治活动的不断深入,通过对自身存在问题的排查,更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增强了我改正错误、提高自己思想素质的信心和决心。

在今后的工作中,我决心从以下几方面进行改进:

  加强政治理论学习,努力提高自身素质。

全面认真系统地学习党的方针政策,毛泽东思想、邓小平理论和"三个代表"的重要思想,深入学习实践科学发展观,熟练掌握和运用市场规范监督管理工作的相关政策和法律法规。

  进一步改进工作作风。

以高度的政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心,切实转变工作作风、提高工作效率,脚踏实地、勤勤恳恳的完成各项工作任务,努力开拓工作新局面要努力做到克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,破除平庸懒散,迎难而上,积极工作;对遇到的问题进行理性思考,深挖其中的规律性;从事物之间的种种联系去分析和解决问题;根据个人具体情况和自身工作特点,不断完善和提高自己,脚踏实地地投入到市场规范监督管理的事业中去。

  求真务实、开拓创新。

一是想问题、办事情,做决策都要坚持从实际出发,遵循客观规律,不要凭主观臆断行事。

二是要敢于讲实话、真话,敢于听实话、真话。

重实际、办实事、求实效,不搞形式主义,不摆花架子。

三是创造性地工作,大胆地投身到工作实践中去,在工作中勇于开拓创新、不墨守陈规、不固步自封、从实际出发,不断探索真理、研

  究新问题、解决新问题,不断总结和完善已有的经验,提出新思想、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。

  部门

  1、工作作风情况。

虽然我们没有出现服务态度生硬,“门难进、脸难看、话难听、事难办”的问题;敷衍塞责、推诿扯皮、等问题;但是在服务质量、办事效率上还有待提高。

  2、人员综合业务素质达不到理想程度的工作要求。

需进一步配齐人员,完善工作责任和工作纪律。

  3、工作的方式方法不能与时俱进。

  一是要提高认识;二是要端正态度;三是要认真整改;四是制定措施;五是抓好落实;六是要达到目的。

力争通过政风行风评议工作使我们为民服务的意识明显增强,增强自身素质,提高工作效率。

  经过深入的自查自纠,结合本科室的职能职责,我们会认真对待这次政风行风评议工作及做好以下工作:

在今后工作中,充分发挥主观能动性,以改革创新的精神,不断探索先进的方法,深入基层调查研究,总结提炼群众经验,强化学习,完善机制,不断提高服务群众工作的质量和效率。

认真执行,按照“一张笑脸相迎、一声您好问候、一把椅子让座、一杯热茶暖心、一片诚心办事”的工作规范要求,认真接待做好各项工作,坚决克服“门难进、脸难看、事难办”问题,对立“务实、高效、勤政、廉洁”的良好工作形象。

  认真按照县纠风办的安排进行自查自纠工作,自我落实行风评议工作的任务和责任,结合当前工作实际进行自我对照,认真查找在行风上存在的问题和薄弱环节,提出加强行风建议的整改措施,按照边评边改的原则,采取切实有力的措施,能够整改中的立即整改,解决机关作风建设中带有普遍性、倾向性的问题。

同时,坚持内查和外督相结合,促进自我的行风廉政建设

  自查自纠整改措施报告

  自集团开展整顿工作作风,客服官僚主义动员会后,我按照要求,认真学习了相关文件精神,并细心体会,与其同时,也开始认真反思自身。

这是我第一次学习有关整顿工作作风方面的精神,经过学习教育和深入思考,我个人对开展整顿思想作风活动有了更深的理解。

同时,也对自身存在的问题也有了更进一步的认识。

现在对照工作实际,作深入剖析,期望后期达到自我教育、自我提高、自我完善目的。

  一、存在的问题

  由于我刚进入集团,在公司领导的指导下,在同志们的协助下,虽然做了一些工作,并按照领导的提醒对自己完成的工作做了修改,但还是不能充分对自己在如今的工作中存在的问题进行自我剖析,所以我将结合自身在之前工作岗位中存在的问题一并反思,主要有以下几个方面:

  1、对自我表现有些满足。

过去在学校表现还算优异,在第一份工作中做出了一些成绩,第二份工作也要求简单,然后就有些自我良好,对自身要求也有所降低,幸运的是在现在的工作岗位上发现了自己还欠缺众多。

  2、对待工作过于被动。

工作时,有时不够主动、积极,只满足于完成领导交给的任务,或者听着领导安排任务。

在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。

  3、对自身要求放松。

在日常工作中,如果没有较急、较重的任务的时候,对自己没有严格要求,有时上班时间有过聊天,同时看到很多做得好的东西,心理想着下来试着做,却没落实。

空余时间也很少花时间看书,继续学习,勤于练习。

  二、存在问题的原因

  上述这些问题的存在,主要来自于自身,董事长会上才教导了我们遇到问题首先从自身找原因。

因此,借着周末,我对自身存在的主要问题和不足也认真进行了反思,概括起来主要有以下几个方面:

  1、对自我学习要求不够高。

学习的范围较窄,也不够深入,从而使得学习的效果不明显。

以为某方面专一做事就没问题,现在发现职场里需要的更多是综

  合型的人才,一方面精,其余方面也不差才可以把工作做得更好,而之前就专业跟自己爱好以外的东西接触甚至学习都太少,这是没有要求自身去学习导致的。

  2、工作意识不够高。

对待工作有些被动就是因为工作意识不够高,而且在某些方面还存在依赖性,有些唯唯诺诺,若不知道领导的要求,便不敢自己先做事,唯恐自己做不好,担心事先做的都是无用功。

  3、学习意识不够强。

空余时间,虽然会做些图,写些东西,看看书,但大多都是自己爱好内的事,对于与工作有关的专业性的书籍,看得太少。

主要原因在于自己学习意识不够强,自我开始松懈,对自己的要求也跟着降低。

  三、整改措施和努力方向

  对于自己在工作中存在的种种问题,我将在以后的工作中加以改进,不断进行自我批评,严格要求自己,尽心尽力干好每一项工作,不断学习,提高自身综合素质。

具体做到以下几点:

  1、加强学习,提高自身素质。

拥有好的工作作风及良好的工作心态是终身的事,而工作能力只有不断提升才不会被社会所淘汰,自我素质不断提升才会被社会所认可。

因此,现在乃至将来,这都是一个不断学习的过程,要真正做到活到老学到老,而不是满足现状。

  3、增强创新意识,大胆敢于挑战。

工作性质所决定,这个工作岗位需要创新,需要与众不同之上的肯定。

面对新的挑战,要大胆工作,勤于思考,多想点子。

不唯唯诺诺,不害怕挨批评,不害怕被否定。

只有不断进取,才能把工作做得更好,从而提高到一个新的水平。

  4、加强自我改造,自我完善,努力提高综合素质。

经常反思,保持良好的工作作风。

敬业爱岗,甘于奉献,有强烈的事业心和责任感。

刚加入咱们团队,要虚心好学,遇到问题多看多问多想,多向领导及周围的同志请教。

严格要求自己,不松懈,不违纪,与公司同进步。

  网络部

  XXXX

  XX-3-31

  自查自纠整改报告

  一、存在问题

  1、在思想上,放松了对自己的要求,缺乏积极进取的主动性。

  2、业务知识钻研不够,对待工作有时不够主动、积极,满足于完成领导交办的任务。

  二、整改措施

  1、不断加强党性修养,时刻牢记党的宗旨和艰苦奋斗的优良传统,正确对待自身工作。

  2、进一步转变工作作风,努力做到克服消极思维、迎难而上,积极工作;根据个人具体情况和自身工作特点,不断完善和提高自己,脚踏实地地投入到公共卫生事业中去。

  3、多向领导与同事进行沟通联系,互相探讨问题,共同推进公共卫生工作开展。

  在今后的工作中,我将继续查找自身不足,积极进行整改,进一步提高思想认识,转变工作作风,提高自己,努力把自己分管的各项工作做好。

  蔡亚

  XX年3月5日

  自查自纠报告

  按照县卫生局文件精神及院领导的要求,开展的整顿工作作风活动,在此次活动中发现自己在工作中存在不少的问题,并针对这些存在自己工作中的问题进行整改,改善自己今后工作作风,提高今后的工作效率。

对医院的各项规章制度一定严格遵守,做到不迟到、不早退、不喝酒、不吸烟、上班不做与工作无关的事情。

有事请假,绝不无故旷工。

对于上级领导安排的工作,要及时安排下去。

不能存在丝毫的懈怠情绪。

努力完成领导安排的任务,在工作中没有最好只有更好。

要不断的督促自己不断的进步。

  蔡亚

  XX-3-6

  自查自纠报告及整改措施

  自开展党的群众路线教育实践活动以来,我局组

  统一部署的党员干部自查自纠的工作要求,紧紧围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求,以“为民务实清廉”主题为载体,立足实际,突出特色,注重实践,扎实推进学习实践活动深入开展,取得了初步成效。

集中开展作风建设,特别是形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风“四风”问题,联系思想和工作实际,结合自身存在问题撰写个人剖析对照材料,开展批评与自我批评活动。

我结合工作中存在的问题,对照检查如下:

  一.学习不够,运用理论指导实践的能力不强。

在实践中,存在以干带学,特别是当工作与学习发生矛盾是,往往认为学习是“软指标”,从而导致学习的自觉性不高,学习的系统性不够,学习效果不佳。

  二.工作方法不是很多,思考不够,没有突破,没有打开新局面。

欠缺创新意识,没有充分发挥主观能动性。

  三.工作作风不认真,求真务实的精神不够。

  在工作中,自己存在对工作不积极,有时着装不整齐,对工作中遇到问题,不想办法,拖拉散漫。

今后改进的措施和努力的方向:

  一、进一步加强理论学习,增强理论功底。

提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力,树立科学的世界观、人生观和价值观,要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成就为落脚点特别要理论联系实际,不断提高理论学习的效果,实现理论与实践相统一。

  二、树立无私奉献和艰苦奋斗的精神。

要牢固树立全心全意为人民服务的思想,树立为党为人民无私奉献的精神,把个人追求融入到党的事业中,坚持工作第一,人民利益第一,努力做到善于克服消极思维,模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,善于从政治、全局的高度认识事物,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去,努力提高工作能力和服务水平。

  三、要进一步务实创新,增强工作实效。

坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终达到工作成效不断提高。

不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创工作新局面。

要以开展党的群众路线教育实践活动为契机

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