煤矿人员定位系统制度.docx
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煤矿人员定位系统制度
第一章总则
第一条：
为了有效使用和管理人员定位系统，充分发挥其在矿井安全生产动态管理过程中可靠的安全保障功能，创造本质安全型高产高效现代化矿井，依据国家有关法律法规和《煤矿安全规程》、《煤矿井下作业人员管理系统使用与管理规范》等行业标准，结合有关文件要求和本矿系统管理实际，制定本管理制度。
第二条：
本制度使适用于XXXXXX煤矿人员定位系统的管理。
第三条：
必须加强人员定位系统管理，明确分管领导和科室，充分系统运行使用、维护。
制定相应的岗位管理制度、设备管理制度，确保系统安全、可靠、正常运行。
第二章井下人员定位系统管理制度
第四条：
系统管理人员必须熟悉人员定位系统业务操作并严格按照《规程》的要求，认真执行。
第五条：
管理系统主机严禁挪作它用或不用，严格实行断续小时开机制。
第六条：
系统管理人员必须严密保守“操作权限密码”严禁越权对系统进行配置和操作。
第七条：
操作人员必须对系统所提示的考勤信息、观察到的异常现象及时向主管人员如实汇报，同时做好各种报警信息的处理。
第八条：
按岗位工作要求，认真填好各种记录报表，保证真实有效。
第九条：
定期进行系统维护，保证设备能够正常运行，做到内外通讯畅通。
第十条：
保持室内清洁、卫生，创造一个良好的工作环境。
第十一条：
持证上岗，统一着装，文明操作，热情工作。
第三章人员定位系统岗位责任制
第十二条：
矿长（总经理）：
是人员定位系统管理的第一责任人，要在人、财、物等方面提供保障，确保人员定位系统的正常运行。
经常浏览矿井信息传输情况，保证传输信息真实可靠，定期召开专题会议，经常分析故障类别及解决办法。
第十三条：
值班矿长（经理）：
是人员定位系统当日管理的具体责任人，负责对当日人员定位系统异常情况的处理工作，并对异常情况上传报表实施审阅、签字。
第十四条：
调度主任：
是人员定位系统管理的具体责任人，经常浏览矿井信息传输情况，对人员定位系统运行规章制度及相关工种人员操作规程进行检查落实，定期召开专题会议，深入现场第一线解决人员定位系统运行中存在的问题，对弄虚作假、信息不真实传输的有关责任人及时严肃处理，及时处理值班人员汇报的隐患情况。
第十五条：
总工程师（技术负责人）：
负责制定各部门岗位责任制及相关工种人员操作规程，制定信息上传的管理办法，定期召开专题会议，组织专业人员培训学习，每天浏览矿井人员信息传输情况，对矿井人员定位系统运行情况进行科学分析，及时处理人员定位系统人员汇报的隐患情况。
第十六条：
生产矿长：
经常浏览人员定位系统信息传输情况，经常深入现场解决系统运行中存在的间题，对弄虚作假、信息不真实传输等的有关责任人及时严肃处理，及时处理值班人员汇报的隐患情况。
积极配合人员定位系统的检修维护工作。
第四章煤矿人员定位系统调度值班制度
第十七条：
负责矿人员定位系统的运行情况，实行24小时值班制，严格按上级有关规定管理系统运行。
第十八条：
精通业务，坚守岗位，精心操作，遵章运行。
第十九条：
及时填报人员定位系统的记录报表，对数据信息异常情况要及时作出正确分析判断、处理和汇报。
第二十条：
负责人员出入井情况的统计上报工作。
第二十一条：
负责对安全生产中的违法行为记录、汇报有关单位进行处理。
第二十二条：
保持完整的原始记录，认真填写值班曰志和运行情况记录表。
所有资料、记录定期存档保簪。
第二十三条：
认真做好人员定位故障信息收集反馈工作，对上级部门和有关领导指示要及时督察贯彻落实。
第二十四条：
保证和上级中心站网络通畅，传递信息准确及时，因数据不能正常传递，要用电话及时与上级联系并迅速检查排出故障。
第二十五条：
严格按交接班制度，履行交接班手续，不得脱岗、上岗和做与本岗无关的事情。
第五章人员定位系统监控员岗位责任制
第二十六条：
矿井人员定位系统操作员工必须认真学习领会国家及地方局关于人员定位系统管理的文件精神，严格按要求操作和运行系统。
第十七条：
对当班人员定位系统的安全运行负全面管理责任，精通业务，坚守岗位，精心操作系统。
第二十八条：
负责人员定位信息的真实、及时传达，并及时向矿调度汇报运行情况和存在问题。
第二十九条：
负责对县中心下达的指令及时通知矿调度及有关负责人，并及时反馈处理意见。
第三十条：
每班对系统巡回检查不少于2次，发现异常情况及时处理、汇报。
及时完成上级主管部门和矿调度布置的其它工作。
第三十一条：
按岗位工作要求，认真填好各种记录报表，保证真实有效。
第三十二条：
及时向矿调度反馈当（日）班人员出入井信息。
第三十三条：
严禁脱岗、睡觉和做与本岗无关的事情。
第三十四条：
持证上岗，统一着装，文明操作，热情工作。
第六章人员定位系统交接班制度
第三十五条：
接班人员必须提前十分钟到达岗位，认真检查岗位记录报表及运行情况，对上一班未处理的事项要特别交代清楚，交接班人员在交接班记录上签名后完成交接工作。
第三十六条：
值班人员必须按调度室规定的值班名单轮流上岗，未经有关领导同意，不得擅自替班和调换。
当班人员有事需离开岗位必须经有关领导同意有专人替岗后方可离开，遇特殊情况迟到时，必须提前电话通知上一班值班员延迟交接班时间，严禁不办理交接班手续而离岗，严禁用电话等通讯方式交接班。
第三十七条：
交接手续履行之前，岗位一切工作由当班（交班）人员负责，交接完成后，岗位一切工作由接班人员负责，因交接班手续履行不认真造成工作失误，由接班人员负责，由于遗漏事项未交待清楚由交班人员负责。
两方都末交接清楚工作，由双力负责。
第三十八条：
作业人员必须持证上岗，着装整洁，语言文明，严格管理。
第三十九条：
交接班主要内容
1、检查系统是否正常，信号传输是否正常，电脑运行终端是否正常；
2、检查网络通讯传输、反馈是否正常，安全措施是否到位；
3、检查监控台、办公室是否整洁，设备、用品是否按规定摆放；
4、检查各种记录报表是否齐全、准确无误、填写认真；
5、其他未完成的工作是否移交完善。
6、当前系统运行状态尚未完成工作和注意事项。
7、设备检修、运行异常及事故处理情况。
8、各种记录、报表、图纸及有关工具保存齐全、完整。
第七章人员定位系统责任追究制
第四十条：
根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法》有关规定，为预防我矿安全生产事故，保正系统正常稳定运行，特制定以下制度：
1、系统值机人员未履行岗位义务，导致入井人员超规定未及时制止汇报的，罚款50元。
2、系统值班人员末坚守工作岗位，系统出现故障未及时处理或处理不及时的，罚款100元。
3、人员定位系统出现故障后登记不及时，每发现一次罚款100元。
4、系统维护人员未尽到巡检义务，未及时发现、排除隐忠，导致系统发生故障，不能正常运行的，每发现一次罚款100元。
5、系统维护人员在接到值班人员系统发生故障通知，未及时排除隐患，系统2小时以上不能正常运行的，每次罚款100元。
6、系统维护人员未对系统进行定期检查和维护以及其它因素导致系统运行不正常的，每次罚款100元。
第八章人员定位系统异常情况上报处理制度
第四十一条：
人员定位系统分站出现故障或断线，造成信号采集，显示及信信息反馈中断，不能及时传输数据信息，人员随身携带的识别卡不能在地面分站显为异常情况：
1、井下识别分站出现无法识别定位卡、数据中断、出现无法读取识别卡、超时、欠时等系统异常报警，立即向调度室、值班领导及上一级监控中心汇报，由调度室组织人员对异常分站进行抢修，并将异常原因记录在案，及时汇报处理结果。
2、识别卡异常，当系统无故显示定位卡超时、欠时等异常报警时，立即通知持该卡人员升井检查故障原因。
识别卡电源损坏、机械损伤出现故障或该识别卡不能正常显示，原识别卡进行维修或更换。
第四十二条：
发生异常时立即上报矿调度，同时必须对故障及时检查分析，并填写《系统维修记录表》，对故障积极组织抢修，在48小时内不能修复正常的要及时请求上级部门技术帮助。
第四十三条：
一般故障时，要及时向矿调度报告，并安排专人进行抢修，直接恢复正常。
识别卡出现故障立即按规定进行更换。
第四十四条：
出现异常情况时，人员不得随意离岗，必须与调度中心保持通讯联系，以求最快处理完善，恢复系统正常。
第九章人员识别卡领取制度
第四十五条：
识别卡的申请领取人员必须具备以下条件：
1.参加四级培训中心72小时的培训，培训合格、有记录、有档案挡案。
2、出具由培训中心颁发的上岗证件及身份让复复印件。
3、填写人员定位识别卡领取申请表。
4、科队出具证明，由分管领导签字，人员定位系统主管领导审核。
第四十五条：
由人员定位系统值班人员按申请表批示意见，对待发放卡进行信息登录，登录时必须认真核对部门、工种、工号、姓名等重要信息。
确定发卡信息无误后，即可按指定人员进行发放。
第四十六条：
识别卡的更换、挂失、解挂失和注销
1、在卡的使用过程由于卡的电量或其它因素等需要更换时，必须认真填写人员识别卡补办申请，待逐级审核同意后，连原卡一起交给人员定位系统管理员方可办理。
2、当卡需要暂停使用，可提出申请由系统操作人员对识别卡进行挂失，暂停使用。
待重新使用时，可在挂失的列表中“解挂失”。
3、人员识别卡丢失后，可提出申请，由系统管理员首先对该识卡进行挂失，挂失后一个月进行注销，如丢失后找出可恢复使用。
确认该卡无法再次使用，可选定卡号，进行永久删除。
第四十七条：
人员识别卡的报废符合下列情况之一者，可以报废：
1、识别卡出现故障不能正常显示人员动态情况或信号传输不准无法进行修复的。
2、系统升级后识别卡不能使用或超过规定使用年限的。
3、通过修理虽能恢复性能及技术指标，但一次修理费用超过设备原值80%以上的。
4、失爆不能修复的。
5、受意外灾害、损坏严重，无法修复的。
6、不符合国家行业标准规定的；
7、国家或有关部门规定应淘汰的。
第十章人员定位系统监控员操作规程
一、系统登陆：
1、双击桌面上的图标或者打开“开始”→“KJ393煤矿井下人员定位系统”下的“KJ393”单击即可启动。
2、在服务器名上输入本地服务器的地址，若访问的是数据厍在其它服务器，请输入该服务器的网络lP地址，输入完后，请检查您输入的服务器名、数据库名、用户名称和连接密码足否正确，单击“确定”系统连接数据库成功。
SysConfig.ini………配置文什（双击打开）
［DATABASE］………数据库
SERVER=HTTP-F28BDC76B9………服务器名称（计算机名）
UseDSN=O
USER=sa………数据库登陆用户名称
PASSWORD=sa………数据库登陆密码
DATABASE=zijiang………数据库名称
BKDATABASE=GyGpsBkData………备份数据库
ConnectOK=1………连接状态
二、开启前（接班后）检奄准备
1、班前准备
上班前值机员应对各类报表及当班情况进行检查询问，对当班重点问题及当前处理异常做全面了解，并检查系统运行正常。
2、交接班
监控员应提前半个小时岗位交接班，在交接班时，当班人员应将本班系统存在的问题向接班人认真交代清楚，并对遗留问题处理情况进行记录汇报，使问题能够及时得到处理，保证系统正常运行。
三、班中要求
1、文明作业
衣冠整洁，随身携带上岗证，文明用语，接听外线来电用普通话，态度和善，待人友好。
2、检查线路运行情况
接班后认真检查各种线路连接情况，要保持线路连接牢固，发现线路连接问题立即通知有关人员进行处理。
3、检查UPS运行情况
手动断开网络电源，启动备用电源，使用备用电源连续运行15分钟。
如在运行过程中出现不能连续供电现象，立即启动网络电源，并更换UPS。
4、分站和读卡分站的设置
1）分站设置
分站设置是指将井下安装的分站根据每个分站的ID号写入软件中，点击主菜单下的菜单中的“参数设置”项。
2）增加分站
“参数设置”，左边的分站列表栏中，选中添加的分站ID号，点击添加在右边信息录入依次填写分站安装地点和分站的类型，增加完分站信息后点击“应用”，然后“确定”。
3）修改分站
“参数设置”，选定要修改的分站，用户可以将该分站信息进行修改，修改完分站信息后点击“应用”，然后“确定”。
4）删除分站
“参数设置”，左边的分站列表栏中，选定要删除的分站，点击“删除”用户可以将该分站从列表栏中删除。
删除完分站信息后点击“应用”，然后“确定”。
5）读卡分站的设置
读号分站设置是指将井下安装的分站根据每个分站的ID号写入软件中，点击主菜单下的菜单中的“参数设置”项。
6）增加读卡分站
在分站下的下拉列表中选择要添加的读卡分站ID号，在右边参数输入，依次分别输入读卡分站名称、选择所属区域和读卡分站的类型，增加完分站信息后点击“应用”，然后“确定”。
7）修改读卡分站
在分站下的下拉列表中选择要修改的读卡分站ID号，在右边参数输入，依次分别输入读卡分站名称、选择所属区域和读卡分站的类型，修改完读卡分站信息后点击“应用”，然后“确定。
8）删除读卡分站
在分站下的下拉列表中选择要删除的读卡分站ID号，在右边点击“停用”然后“确定”。
四、认真履行岗位职责
1）认真学习安全生产的法律法规、文件规定，会处理日常机房的主机故障，并负责打印规定的报表。
2）必须严格执行交接班制度和填报表签名制度。
3）雷雨天，防止雷击设备，打雷较严重时，立即请示分管领导停点关机，熟悉停送电顺序，停电顺序是主机→显示器、打印机等外围设备→不间断稳压电源→配电柜电源。
送电顺序是配电柜电源→不间断稳压电源→显示器→打印机等外围设备→主机。
送电前应将所有设备的电源开关置于停止位置，严禁带负荷送电。
4）进入机房要穿工作服，不得将带磁性和带静电的材料、绒线和有灰尘的物品带进机房，保持设备无尘、干净。
5）上班时间严禁干与工作无关的事，严禁脱岗、假报、瞒报、不报、漏报。
6）发现问题及时报告主管领导和调度室处理。
五、做好汇报
1、处理故障情况及时向相关部门及主管领导进行汇报、登记。
2、当天工作任务完成情况向调度汇报。
第十一章人员定位系统安装、使用、调校、维护与管理
一、安装、使用与维护
1、人员出/入井口、重点区域出/入口、限制区域等地点应设置读卡分站。
并能满足监测携卡人员出/入井、出/入重点区域、出/入限制区域的要求。
2、巷道分支处应设置读卡分站，并能满足监测携卡人员出/入方向的要求。
3、下井应携带识别卡。
4、识别卡严禁擅自拆开。
5、工作不正常的识别卡严禁使用。
性能完好的识别卡总数，至少比正常人员的总数多10%，不固定专人使用的识别卡，性能完好的识别卡总数至少比每班最多下井人数多10%。
6、调度室应设置显示设备可显示井下人员位置等。
7、人员出入/井口应设置检测识别卡工作是否正常和唯一性检测的装置，并提示携卡人员本人及相关人员。
8、分站应设置在便于读卡、观察、调试、检验、围岩稳定、支护良好、无淋水、无杂物的位置。
9、设备使用前，应按产品使用说明书的要求调试设备，并在地面通电运行24小时，合格后方可使用。
防爆设备心经检验合格，并贴合格让后，方可下井使用。
10、设备发生故障时，应及时处理，在故障期间应采用人工监测，并填写故障登记表。
11、安全监测工应24小时值班，应每天检查设备及电缆、发现问题应及时处理，并将处理结果报中心站。
12、当电网停电后，备用电源不能保证设备连续工作1小时，应及时更换。
13、入井电缆的入井口处应具有防雷措施。
二、中心站（机房）
1、系统主机及系统联网主机应双机或多机备份，24小时不间断运行。
当工作主机发生故障时，备用主机应在5分钟内投入工作。
2、中心站应双回路供电，并配备不小于2小时的在线式不间断电源。
3、中心站设备应有可靠的接地装置和防雷装置。
4、中心站应配置防火墙等网络安全设备。
5、中心站应使用录音电话。
6、中心站24小时有人值班，，值班员应认真监视显示器所显示的各种信息，详细记录系统各部分的运行状态，填写运行日志，打印髓检测日（班）报表，报矿长和有关负责人审阅。
接到报警后，值班员应立即通知调度及值班领导，调度及值班领导应立即采取措施，处理结果应记录备案。
三、技术资料
1、建立以下账卡及报表：
1）设备、仪表台账；
2）设备故障登记表；
3）检修记录；
4）巡检记录；
5）中心站运行日志；
6）监测日（班）报表；
7）设备使用情况月报表。
2、煤矿应绘制设备布置图，图上标明分站、电源、中心站等设备的位置、接线、传输电缆、供电电缆等，根据实际布置及时进行修改，并报矿技术负责人审批。
3、中心站每3个月对数据进行备份，备份数据应保存半年以上。
4、图纸、技术资料应保存1年以上。
四、管理机构
1、煤矿安全监控管理机构负责煤矿井下作业人员管理系统的安装、使用、调校、维护与管理工作。
2、人员定位系统管理机构应制定岗位责任制、操作规程、值班制度等规章制度。
3、监测工和中心站操作员应培训合格，持证上岗。
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