国华电力-企业文化培训.ppt

国华电力-企业文化培训.ppt

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只要是一个成功的企业，就只要是一个成功的企业，就一定会有一种文化。

而没有文化一定会有一种文化。

而没有文化的企业是那些长期以来不断失败的企业是那些长期以来不断失败的公司。

的公司。

哈佛大学教授柯特哈佛大学教授柯特引引言言2引引言言炮制虽繁必不敢省人工，品味虽贵必不敢减物力炮制虽繁必不敢省人工，品味虽贵必不敢减物力3凤凰凤凰卫视卫视要成为世界最具影响要成为世界最具影响力的华语电视台力的华语电视台引引言言4三鹿奶粉：

轰然倒塌的明星企业三鹿奶粉：

轰然倒塌的明星企业引引言言5企业的根本在于战略，良好的战略是企业成功的前提。

企业的根本在于战略，良好的战略是企业成功的前提。

从战略的制订到战略的实施，贯穿整个过程并发挥关键作用从战略的制订到战略的实施，贯穿整个过程并发挥关键作用的是企业文化。

企业文化是决定企业兴衰的关键因素，决定的是企业文化。

企业文化是决定企业兴衰的关键因素，决定着企业发展的速度和状态，决定了企业自身发展的持久力。

着企业发展的速度和状态，决定了企业自身发展的持久力。

一个极具竞争力的企业，必然有强势的企业文化为依托。

世一个极具竞争力的企业，必然有强势的企业文化为依托。

世界界500500强胜出其它公司的根本原因，在于这些公司善于给他们强胜出其它公司的根本原因，在于这些公司善于给他们的企业文化注入活力。

的企业文化注入活力。

引引言言6目目录录什什么么是是企企业业文文化化一一一流流的的企企业业需需要要一一流流的的文文化化三一一流流的的企企业业需需要要一一流流的的员员工工四国国华华电电力力企企业业文文化化实实践践与与成成果果二7一、什么是企业文化一、什么是企业文化行为决定文化行为决定文化811、企业、企业文化的含义：

文化的含义：

第一层含义：

企业怎样在社会中生存，它怎样跟第一层含义：

企业怎样在社会中生存，它怎样跟它所有的关系对象打交道，去赢得更好它所有的关系对象打交道，去赢得更好的生存空间。

的生存空间。

第二层含义：

是企业员工在企业中的生活方式，第二层含义：

是企业员工在企业中的生活方式，即企业员工在企业中应该按照什么样的道德观及价值即企业员工在企业中应该按照什么样的道德观及价值观标准行事，用什么样的道德观及价值观去处理遇到观标准行事，用什么样的道德观及价值观去处理遇到的各种问题。

的各种问题。

一、什么是企业文化一、什么是企业文化9那么，到底什那么，到底什么是企业文化？

么是企业文化？

企业企业文化是企业全体员工在长期的创业和文化是企业全体员工在长期的创业和发展过程中培育形成的具有本企业特色的精神发展过程中培育形成的具有本企业特色的精神财富和物质形态。

它包括价值观念、企业精神、财富和物质形态。

它包括价值观念、企业精神、道德规范、行为准则等。

其中价值观是企业文道德规范、行为准则等。

其中价值观是企业文化的核心。

化的核心。

企业文化也是生产力企业文化也是生产力一、什么是企业文化一、什么是企业文化10宜宜兴兴紫砂壶紫砂壶一、什么是企业文化一、什么是企业文化11梁启超曾经说梁启超曾经说“文化是一种文化是一种茶垢茶垢”,需要积淀。

需要积淀。

十多年的十多年的风风雨雨，国华电力在创业、创新、发展中，企业文化也得以培育、风风雨雨，国华电力在创业、创新、发展中，企业文化也得以培育、积淀和升华，逐步形成了自己独特的企业文化。

创业初期有积淀和升华，逐步形成了自己独特的企业文化。

创业初期有“坚持坚持诚信，注重业绩，规范管理，拥抱变革诚信，注重业绩，规范管理，拥抱变革”的价值理念，有的价值理念，有“目标管目标管理，监督实施，组织协调，责权到位理，监督实施，组织协调，责权到位”十六字管理方针，有国华的十六字管理方针，有国华的四种精神。

随着企业的发展，国华文化的外延不断拓展、内涵不断四种精神。

随着企业的发展，国华文化的外延不断拓展、内涵不断深化，创新理念和科学发展观的注入为国华企业文化赋与了崭新的深化，创新理念和科学发展观的注入为国华企业文化赋与了崭新的内容。

内容。

一、什么是企业文化一、什么是企业文化1222、企业、企业文化具有五大核心功能：

文化具有五大核心功能：

导向导向功能功能约束约束功能功能凝聚凝聚功能功能激励激励功能功能辐射辐射功能功能一、什么是企业文化一、什么是企业文化13v导向功能：

导向功能：

企业文化是导航仪。

公司有了明确的企企业文化是导航仪。

公司有了明确的企业文化，就能够对企业整体和每一个成员业文化，就能够对企业整体和每一个成员的价值取向，以及行为取向起引导作用，的价值取向，以及行为取向起引导作用，使得每一个企业成员的言行和思想都能够使得每一个企业成员的言行和思想都能够符合公司所确定的标准。

一种文化可以长符合公司所确定的标准。

一种文化可以长期引导员工为实现企业的目标而长期努力。

期引导员工为实现企业的目标而长期努力。

一、什么是企业文化一、什么是企业文化14v凝聚功能：

凝聚功能：

企业企业文化是粘合剂。

当一种价值观被企业的文化是粘合剂。

当一种价值观被企业的员工认同以后，就会成为一种粘合剂，从各方面员工认同以后，就会成为一种粘合剂，从各方面把所有的成员凝聚和团结起来，他们一方面为企把所有的成员凝聚和团结起来，他们一方面为企业做出贡献，另一方面在展现着自我的价值，从业做出贡献，另一方面在展现着自我的价值，从而产生巨大的向心力和凝聚力，这是企业文化能而产生巨大的向心力和凝聚力，这是企业文化能够给企业带来的一种非常强大的力量。

够给企业带来的一种非常强大的力量。

一、什么是企业文化一、什么是企业文化15v约束功能：

约束功能：

企业企业文化是软规则。

优秀管理文化的约束功能，是对文化是软规则。

优秀管理文化的约束功能，是对每一个企业员工的思想、心理和行为具有约束和规范的作每一个企业员工的思想、心理和行为具有约束和规范的作用。

这种文化的约束是一种无形的软约束，无形却又无处用。

这种文化的约束是一种无形的软约束，无形却又无处不在。

企业文化包含制度，但又高于制度，因为制度总会不在。

企业文化包含制度，但又高于制度，因为制度总会有漏洞，而企业文化可以去到制度去不到的地方，填补制有漏洞，而企业文化可以去到制度去不到的地方，填补制度的空隙，发挥制度所不能发挥的作用。

度的空隙，发挥制度所不能发挥的作用。

一、什么是企业文化一、什么是企业文化16v激励功能：

激励功能：

企业企业文化是助推器。

优秀的企业文化可以起到非常强文化是助推器。

优秀的企业文化可以起到非常强大的激励作用，来激励员工奋发向上，大的激励作用，来激励员工奋发向上，使员工从使员工从内心深处内心深处产生高昂的工作情绪和发奋进取精神的效应。

产生高昂的工作情绪和发奋进取精神的效应。

对员工的对员工的激激励，不能仅靠外在的推动，拿奖金去刺激，主要是靠内在励，不能仅靠外在的推动，拿奖金去刺激，主要是靠内在的牵引，内在的牵引力比外在的推动力要强大得多。

通过的牵引，内在的牵引力比外在的推动力要强大得多。

通过企业文化的塑造，使员工从内心深处产生为企业拼搏的献企业文化的塑造，使员工从内心深处产生为企业拼搏的献身精神，最大限度地发挥积极性、主动性和创造性。

身精神，最大限度地发挥积极性、主动性和创造性。

一、什么是企业文化一、什么是企业文化17v辐射功能：

辐射功能：

企业企业文化是辐射源。

所谓辐射功能，是指企业文化是辐射源。

所谓辐射功能，是指企业文化一旦形成比较文化一旦形成比较固定模式固定模式的时候，它不仅在企的时候，它不仅在企业内部发挥作用，对本企业的员工能够产生影响，业内部发挥作用，对本企业的员工能够产生影响，而且还会通过各种渠道对整个社会产生深远的影而且还会通过各种渠道对整个社会产生深远的影响，这种辐射功能非常强大。

响，这种辐射功能非常强大。

一、什么是企业文化一、什么是企业文化1833、企业文化的、企业文化的三个系统三个系统理念规范系统理念规范系统（心心）行为规范系统行为规范系统（手手）视觉规范系统视觉规范系统（脸脸）一、什么是企业文化一、什么是企业文化19核心价值观核心价值观企业使命企业使命管理理念管理理念企业文化理念系统企业文化理念系统企业文化最核心要素企业文化最核心要素价值观。

价值观。

企业愿景企业愿景企业战略企业战略企业哲学企业哲学安全理念安全理念经营理念经营理念一、什么是企业文化一、什么是企业文化企业精神企业精神企业作风企业作风行为规范行为规范人才理念人才理念20国华电力公司成立于国华电力公司成立于19991999年年33月月1111日，短短十四年日，短短十四年时间时间，公司公司在资产规模和经营效益上都实现了在资产规模和经营效益上都实现了跨越式发展，公司资跨越式发展，公司资产总额产总额13001300亿，利润增长快于规模增长，亿，利润增长快于规模增长，20122012年发电量目标年发电量目标是是18901890亿千瓦时，利润指标是亿千瓦时，利润指标是133133个亿。

个亿。

20132013年发电量目标是年发电量目标是19201920亿千瓦时，利润指标是亿千瓦时，利润指标是148148个亿。

个亿。

二、国华电力企业二、国华电力企业文化实践与成果文化实践与成果21国国华电力电源布局华电力电源布局神木神木Shenmu（2x110MW）锦界锦界Jinjie（4x600MW）定洲定洲Dingzhou（2x600+1x660MW/1x660MW）准格尔准格尔Zhungeer（4x330MW）北京热电北京热电Beijing（2x200MW）三河三河Sanhe（2x350+2x300MW）宁东矸石宁东矸石Ningdong（2x330MW）盘山盘山Panshan（2x500MW）绥中绥中Suizhong（2x800MW/2x1000MW）黄骅黄骅Huanghua（2x600+1x660MW/1x660MW）徐州徐州Xuzhou（2x220MW/2x1000MW）太仓太仓Taicang（2x630MW）余姚余姚Yuyao（1x780MW）宁海宁海Ninghai（6x600+1x1000MW/1x1000MW）珠海风电珠海风电Zhuhai（21x750W）台山台山Taishan（5x600MW/2x1000MW）寿光寿光Shouguang（2x1000MW）陈家港陈家港Chenjiagang（2x660MW）惠州惠州Huizhou（2x330MW）呼伦贝尔呼伦贝尔Hulunbuir（2x600MW）乌海矸石乌海矸石Wuhai（2x200MW）印尼南苏印尼南苏Indonesia（2x150MW）运营装机运营装机：

3511万千瓦万千瓦二、国华电力企业二、国华电力企业文化实践与成果文化实践与成果22视觉系统：

视觉系统：

标标识识由由五五个个几几何何图图形形组组成成，代代表表煤煤炭炭、电电力力、铁铁路路、港港口口、煤煤化化工工五五位位一一体体的的发发展展模模式式。

五五个个几几何何图图形形造造型型粗粗实实、厚厚重重，象象征征神神华华雄雄厚厚的的经经济济实实力力，开开拓拓务务实实、追追求求卓卓越越的的企企业业精精神神和和严严谨谨朴朴实实的的经经营营作作风风。

五五个个几几何何图图形形有有机机结结合合构构成成一一艘艘大大帆帆船船的的造造型型，象象征征神神华华在在市市场场经经济济的的大大潮潮中中乘乘风风破破浪浪、一一往往无无前前，亦亦隐隐含含有有神神华华发发展展一一帆帆风风顺顺的的寓寓意意。

造造型型上上部部的的红红方方块块象象一一面面迎迎风风飘飘扬扬的的旗旗帜帜，又又象象一一块块燃燃烧烧的的煤煤炭炭，象象征征神神华华以以煤煤为为基基础础，带带动动其其它它产产业业，全全面面发发展展的的经经营营格格局局。

采采用用红红、黑黑两两种种颜颜色色体体现集团开发基础能源产业的内在精髓。

现集团开发基础能源产业的内在精髓。

二、国华电力企业文化实践与成果二、国华电力企业文化实践与成果23

（一）国华电力文化理念

（一）国华电力文化理念公司愿景：

公司愿景：

建设有追求、不责任，中国特色、世界建设有追求、不责任，中国特色、世界一流发电公司。

一流发电公司。

公司使命公司使命：

提升企业价值创造力和可持续发展力，：

提升企业价值创造力和可持续