etrxgg2008年中级经济师工商管理考试模拟试题.doc

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懒惰是很奇怪的东西，它使你以为那是安逸，是休息，是福气；但实际上它所给你的是无聊，是倦怠，是消沉;它剥夺你对前途的希望，割断你和别人之间的友情，使你心胸日渐狭窄，对人生也越来越怀疑。

—罗兰

2008年中级经济师工商管理考试模拟试题

1、[单]生产力发展水平和劳动社会化程度决定管理的（   ）   

     A．社会属性     B．生产属性     C．自然属性     D．社会化属性         

答案：

［D］   

2、[单]（   ）在管理职能中居首要地位。

A．计划职能     B．人员培训职能 C．生产职能     D．安全职能           

答案：

［C］   

3、[单]同事之间传播小道消息是一种（   ）沟通。

A．横向  B．向上     C．向上     D．非正式        

答案：

［D］   

4、[单]（   ）决策具有极大的偶然性和随机性。

A．风险型 B．不确定型 C．战术决策     D．非程序型           

答案：

［D］   

5、[单]被称为“科学管理之父”的是（   ）   

     A．法约     B．泰勒     C．巴纳德     D．韦伯         

答案：

［B］   

6、[多]在管理中，决策是（   ）    

A．高层管理人员所承担的任务     B．高层和中层管理人员都应承担的任务  

C．高层主管和参谋人员所承担的任务     D．每一个管理人员都可能要从事的活动        

答案：

［AC］   

7、[单]战略管理过程的核心问题是（   ）     

A．企业使命的确定     B．外部环境分析 C．资源的协同配置   D．外部环境和内部环境的匹配       

答案：

［C］   

8、[多]有价值的经营战略除了具有正确性外，还需要（   ）     

A．有效地实施     B．良好的管理   C．足够的人员   D．牢固的经济基础         

 答案：

［AB］   

9、[多]商业流通服务企业的经营服务形象战略更为突出（   ）等方面的形象。

A．商品  B．核心产品 C．服务     D．环境         

答案：

［ACD］   

10、[单]董事会对经理的控制包括（   ）     

A．任免  B．监督     C．任免、监督   D．行为监督         

  答案：

［C］   

11、[单]如果企业是由小到大，从内到外发展起来，往往表现出保持权力（   ）的倾向。

     A．分散化     B．集中化     C．联合     D．独立         

答案：

［B］   

12、[多]影响企业组织结构的生产要素主要包括（   ）        

A．人力资源     B．社会文化     C．原材料     D．技术        

 答案：

［ACD］   

13、[多]采取非相关性多种经营战略的企业通常采用（   ）职能制   

     A．集权     B．分权     C．混合型     D．母公司型           

答案：

［BD］   

14、[单]MPR-II称为（   ）    

A．敏捷制造     B．柔性制造     C．制造资源计划 D．准时生产制        

 答案：

［C］   

15、[单]工业总产值是指（   ）    

A．一定时期内物质生产部门新创造的价值 B．一定时期内生产的工业产品总量

 C．一定时期内所生产的产品和劳务总量 D．一定时期内生产的最终产品和劳务的市场价值总和        

答案：

［B］   

16、[单]（   ）是企业创新能力的基础。

     A．静态技术     B．科研开发队伍 C．动态技术     D．全体员工参与       

答案：

［A］   

17、[多]工艺创新涵盖了（   ）    

A．生产技术变革     B．组织管理方式变革 C．新设备革新   D．新工艺革新          

答案：

［ABCD］   

18、[单]企业要保持高素质、高效率的人力资源优势，应必须进行（   ）        

A．招聘和选拔     B．职务分析和职务设计     C．培训     D．人力资源规划      

 答案：

［D］   

19、[多]职务设计应满足的要求有（   ）     

A．企业劳动分工与协作的需要     B．最大限度地满足员工个人成长和增加个人收入的要求   

C．能最大限度地提高企业劳动生产率     D．能考虑企业内部有无合适人选        

 答案：

［ABCD］   

20、[单]长期借款的借款利息计入（   ）     

A．税前成本费用     B．税后成本费用 C．借款总额     D．债务成本          

 答案：

［A］   

21、[单]将计划内容分为目标、政策、策略、规则和预算等是按计划内容的（   ）分类的。

A．表现形式     B．先后次序     C．重要程度     D．实施过程           

答案：

［A］   

22、[单]马克思主义关于管理性质的观点是管理具有的（   ）     

A．多重性 B．人际性   C．二重性     D．有效性        

答案：

［C］   

23、[单]管理可以维持企业组织存在的同时还有的作用是（   ）    

A．给职工以激励约束   B．可以提高企业组织效率     C．为决策者提供动力 D．给消费者提供产品         

答案：

［B］   

24、[单]在企业的计划工作之前首先要着手进行的工作是（   ）    

A．发现问题     B．寻找机遇     C．估量机会     D．确定目标           

答案：

［C］   

25、[单]计划工作的最后一项程序是（   ）     

A．选择正确方案     B．用预算形式使计划数字化     C．制定各种分计划   D．检查实施计划        

答案：

［B］

26、[单]决策的过程性特征表现在它是一个（   ）的分析判断过程。

A．多方位、多角度     B．全方位全层次 C．多阶段多步骤 D．全阶段全角度     

答案：

［C］ 

27、[单]把决策内容分为战略、战术和业务决策是按决策的（   ）划分的      

A．先后次序     B．重要程度     C．涉及人员     D．效率高低         

答案：

［B］ 

28、[单]对决策备选方案评价的方法有经验判断法、试验法和（   ）  

A．定性分析法     B．定量分析法   C．数学分析法   D．过程分析法       

 答案：

［C］ 

29、[单]目标是企业计划的重要内容，也是企业（   ）      

A．衡量实际绩效的记录 B．进行生产经营活动的内容     C．考核职工业绩的标准     D．满足消费者需要的参考       

答案：

［A］ 

30、[单]体现企业目标成员职责的组织体系是（   ）组织 

     A．正式     B．非正式     C．权力     D．决策性     

 答案：

［A］ 

31、[单]企业一个主管成员能够直接有效地指挥下属成员的数目是（   ） 

     A．管理体系     B．管理结构     C．管理层次     D．管理幅度        

 答案：

［D］ 

32、[单]集权与分权是相辅相成的，又是（   ）    

A．关系的调整     B．关系的整合   C．矛盾的统一   D．矛盾的协调       

答案：

［C］ 

33、[单]企业人员配备的首要任务是（   ） 

     A．促进组织功能的发挥     B．开发组织人力资源 C．为组织物色合适人选     D．使组织合理使用人才         

答案：

［C］ 

34、[单]市场经济条件下企业之间的竞争实质上是（   ）的竞争 

     A．资源     B．产品     C．人才     D．信息      

 答案：

［C］ 

35、[单]企业从实际的职位需要去选聘合适的人才遵循的是（   ）原则      

A．任人唯贤     B．因事择人     C．量才使用     D．因人设事         

答案：

［B］ 

36、[单]领导者只决定目标、政策、任务的方向，对部属在完成任务各个阶段的日常活动不加干预的领导方式是（   ） 

     A．集权型     B．分权型     C．均权型     D．人事并重型       

答案：

［B］ 

37、[单]以（   ）的领导者认为，只有部属是愉快的，愿意工作的，才会产生最高效率。

     A．以事为中心   B．以人为中心   C．人事并重式   D．人事分离式       

答案：

［B］ 

38、[单]善于观察、推理、有很强的分析力、综合力和判断力，善于发现，提出和解决问题的领导者是（   ）领导。

A．组织型 B．智囊型   C．实干型     D．思想型     

 答案：

［D］ 

39、[单]同部属互相尊重、彼此信任、交流思想、商讨决策、按职授权的领导是（   ）领导 

     A．民主型     B．自由型     C．分权性     D．均权型      

答案：

［A］ 

40、[单]决策树法适用于（   ）决策      

A．常规型 B．程序型   C．确定型     D．风险型      

答案：

［D］ 

41、[单]为体现职工收入分配方面的公平，应坚持的原则是（   ）    

A．平等优先，兼顾合理 B．效率优先，兼顾公平 C．效率为主，公平为辅     D．业绩为主，差距为辅      

答案：

［B］ 

42、[单]在处理人际关系的过程中，善于建立健全企业内部各种生产技术，经营管理活动的标准、流程和制度，以利于减少职工之间的摩擦和冲突的方法是（   ）      

A．经营目标调适法     B．制度规则调适法   C．心理冲突调适法     D．隐性组织润滑法        

答案：

［B］ 

43、[单]合理节约时间的艺术除了要科学召开会议外，还采取的是（   ） 

     A．最佳时间管理法   B．时间可控措施法     C．时间记录分析法   D．有效时间管理法         

答案：

［C］ 

44、[单]心理学家认为，人的一切行为都是由（   ）所支配的，从而要促使人们寻求目标，满足需要。

     A．激励     B．刺激     C．动机     D．诱导       

答案：

［C］ 

45、[单]既是一次管理循环过程的终点，又是新一轮管理循环活动的起点的管理职能是（   ） 

     A．计划     B．决策     C．控制     D．协调      

 答案：

［C］ 

46、[单]管理者通过其他部门和个人进行控制，着眼于发现工作中出现的偏差，并探究当事人责任使之改进工作的控制活动是（   ） 

     A．直接控制     B．间接控制     C．集中控制     D．分层控制         

答案：

［B］ 

47、[单]控制工作应首先确立的是