钢厂工作总结范文大全.docx
《钢厂工作总结范文大全.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《钢厂工作总结范文大全.docx（9页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。
钢厂工作总结范文大全
竭诚为您提供优质文档/双击可除
钢厂工作总结范文大全
篇一：
炼钢厂元月份工作总结
炼钢厂元月份工作总结
公司领导：
现将本月具体工作汇报如下：
一、安全管理工作
1．本月安全生产未发生安全事故。
2．本月培训转岗人员两名，按照安全教育培训工作的要求，对此2名人员开始进行厂级安全教育，教育培训内容涉及：
安全生产方针、炼钢厂规章制度、重大危险源告知、煤气的特性、危害及防护救援知识、视频事故案例等多个方面，经培训考试合格分配工段。
3．6日检修8小时，对主要检修点：
二次除尘风机更换风机、1#炉四段烟道搭架子、402#天车主减速机更换齿轮等检修项目进行巡回检查；
4．本月根据公司总经办安保会议指示，为确保春节期间安全、保卫工作落实到实处，切实保障公司财产及人员人身安全，我厂制定了活动方案，并根据要求重新对厂部值班进行变更；
5．根据武安市安监局、工信局文件要求及公司安全处会议指示，制定了煤气专项整治方案、受限空间作业专项整治方案及安全生产大检查活动方案，并利用调度会议、班前班后会议向三班人员进行传达，同时根据文件要求，建立三项专项检查表；
6．本月整理煤气柜重大危险源备案资料进行整理，对炼钢标准化自评报告中存在的问题进行整理，并已上报安全处；
7．本月配合华夏认证中心对三体系的审核工作，保证外审工作顺利完成；
8．本月对我厂涉煤气作业人员进行统计分配，根据公司煤气防护站要求分组对涉煤气作业重点岗位人员组织培训，共计25人参加；
9．本月组织转炉工段开展空气呼吸器背装演练；
10．本月共计排查各类隐患22项，整改22项，整改率100％；
11．对四项台帐：
危险作业票台帐、外协施工单位台帐、隐患自查自纠台帐、检维修作业措施台帐进行完善。
对外协施工单位的安全协议进行确认，对过期和不符合安全标准的通知外协单位更新安全协议。
对工段安全记录台帐进行梳理、完善，统一20XX年记录以及填写格式（西区）。
12．为做好春节期间的安保工作，保证我厂在春节期间的安全生产，要求各工段对自
己区域内的安全隐患进行自查自纠，所查隐患登记、整改情况台帐记录好，对需要厂部协调解决的隐患上报安环科协调整改（西区）。
13．制定20XX年度安全培训学习计划，除针对夏季四防、冬季五防等做出专项培训外，还对煤气基础知识、消防基础知识等做专项培训，切实把20XX年度的安全培训教育工作做好（西区）。
14．组织大班长、班长针对20XX年的安全工作如何开展进行专项会议，并指出各工段段长、班长在20XX年安全工作中的不足提出整改意见，从根本上提高班组长的安全管理水平（西区）。
二、生产管理方面
㈠、生产指标完成情况：
板坯总产量153127.54吨，合格钢坯153026.34吨，其中sph（:
钢厂工作总结范文大全）c121002.84吨，Q195L16429.79吨，Q19510521.88吨,Q235b5173.03吨，铸坯合格率99.93%，一次倒炉率63.75%，钢种命中率100%，大包自开率99.33%。
钢铁料消耗1067kg/T，品种钢产量占总产量的89.75%，sphc产量占总产量的79.02%。
钢坯合格产量56139.88吨，合格率100%，钢铁料消耗1065kg/t，铁水耗1018kg/t，合金耗6.988kg/t，渣料消耗84.3kg/t。
三、设备管理方面
1、本月由设备科组织，设备厂长参加，由工段长分组对设备专项检查2次。
共计查出问题24项，目前已整改20项，考核5项。
2、本月制定了《设备更换周期标准》，规范设备周期更换。
重点对各备用设备的倒用周期，以及周期更换设备做重点。
3、本月针对1#转炉的大修制订了相应的下炉施工方案、试车方案。
4、本月质量异议共计8份，截止目前已处理3项。
还有5项未处理。
分别为：
ups电源（邯郸许继电气）；移动辊油缸（山东德奥）；轴承（北京瑞恩）；自吸泵芯（靖江亚星）。
5、本月设备作业时间636.1小时，因外部影响时间6469分钟，运行率99.59%（西区）。
6、1月7日我厂安排3小时定修时间，本次检修主要项目有：
更换3#连铸结晶器进出水软管；更换3#连铸4流对中辊液压缸；101#天车更换主钩钢丝绳，303#天车更换主副钩钢丝绳；二次除尘箱体响声异常处理；下半月利用铁水紧张和冷换时间自行安排检修，
主要检修项有：
2#风机进口管网大路顶部弯头腐蚀处理；更换1#炉活动烟罩升降链轮、链条、钢丝绳；更换连铸机3、4流对中辊下辊；更换302#天车20T钩头；更换103#、203#、204#天车钢丝绳；更换北过跨车道轨枕木、检查各跨天车滑铁、滑线等（西区）。
四、能源管理方面
本月东区由于各工段的加强日常控制、提高节能意识，本月能源消耗基本完成公司下达任务，具体情况如下：
1、氧气完成了56.28，较公司目标54.1，升高了2.18。
2、氮气完成了50.23，较公司目标44.5，升高了5.73。
3、压缩空气完成了96.42，较公司目标99.下降了2.58。
4、煤气回收完成了135。
5、水耗完成了0.66，较公司目标下降了0.01.
6、电耗完成了41.26，较公司目标（40.5）上升了0.76（不含精炼用电）.
本月总体消耗偏高，氧耗高的主要原因受铁水成分及原料结构的影响，以及一倒率不高的原因影响，增加了氧气耗量；氮气方面由于加强炉况维护，延长转炉使用寿命，溅渣时间有所延长.
西区：
氧耗完成63.45立方，超出预算指标3.45立方，因铁块消耗量大，再加上高炉铁水硅磷较高，导致氧气消耗升高。
氮耗完成49.03立方，因停开次数多，造成吨钢氮耗增加。
五、上月重点在本月的落实情况
1、4日针对安全“六有”开展一次专项检查，查出8项问题，已整改完成；
2、本月武安市重大危险源检查组到煤气柜进行检查，查出一起问题，已整改完成并回执安全处；
3、本月根据公司整体安排，我厂开始对1#转炉烟道更换检修，为确保检修及人员安全，制定检修安全方案，在现场粘贴安全告知和悬挂安全宣传条幅；22日上午针对所有参加检修的外协施工单位召开安全交底会议，并安排专职监护人员到现场进行全程监护，督促现场人员作业过程的安全，目前检修正在进行中；
4、渣跨密封本月已密封完毕。
5、配合公司完成了45#钢的冶炼，共生产1129.59吨（西区）。
6、202#天车司机室加防护窗（西区）。
7、对中包、大包烘烤器加防熄火装置（西区）。
8、对厂房内部分煤气区域增加固定式煤气报警器（西区）。
六、本月存在的问题
1、冷换检修时送双流引锭杆出现跑偏现象，2流引锭杆开浇调整块掉卡死坯子出现铸坯不走现象。
2、准备工段线下煤气烘烤器基础已完成，烘烤器机修厂正在制作，由于人员紧张，进度较慢。
七、下月工作重点
1、要求各工段自己组织春节期间安全教育和春节期间制度的培训，提高员工的安全意识，加强安全防范，保证全体人员能够在春节期间做到遵守规章制度，度过一个安全愉快的春节；
2、加大中夜班查岗的力度，尤其是在临近春节前，人员在中夜班极易出现睡岗等现象，本月将重点加大查岗力度，杜绝在上班期间发生违反劳动纪律的现象，同时做好人员的安全教育提醒工作，教育提醒在岗人员班后注意休息，合理利用时间，防止因疲劳等原因而引发安全伤害事故；
3、对照炼钢单元标准化资料进行梳理，完善各项文件，补充各项记录，作业炼钢标准化复评工作；
4、继续加大对1#转炉更换烟道作业及试车工作的安全监督，确保1#转炉烟道更换及开炉工作顺利安全完成；完成1#转炉开炉试车工作。
5、1#炉更换烟道（活动罩裙、固定段烟道、中段烟道、尾段烟道）（西区）。
6、2#炉更换烟道（活动罩裙、固定段烟道）（西区）。
7、对混铁炉除尘变频器升级改造（西区）。
8、加强安全管理和事故应急演练，培训事故案例和防范措施，提高员工安全意识（西区）。
八、需要公司解决的问题
1．安全标准化专家组现场隐患，东炼钢共计13项，截止目前已整改12项，剩余1项。
未整改情况说明：
1）转炉低压配电室灭火器每组少一个（灭火器、灭火弹到货后，被设备部退回，正在协调）。
2．五台Kb8000煤气报警器主机计划已生效，需抓紧时间购进；
3．铸机钢构需做防腐处理，现腐蚀严重；s道需更换，吊段时吊链阻力过大。
4．二冷室内部分金属软管需更换。
5．大包转台齿圈有磨损情况，现在重点关注使用，需更换。
6、外购白灰粉大催2#转炉烟道和下炉备件（西区）。
炼钢厂年2月3日20XX
篇二：
20XX某钢铁厂半年工作总结范文
20XX某钢铁厂半年工作总结范文
我厂在党委及上级部门的领导下，按照年初的工作部署和要求，紧密结合保持共产党员先进性教育和医院"管理年"活动，深入开展诚信服务，进一步加大行业作风建设，对生产，销售中存在的问题进行了重点整治，并取得了明显的成绩，现将半年工作总结如下：
一、工程建设中，在保证工艺技术、设备先进性的基础上，全方位降低工程投资。
工程建设期间，我们就面临着设备、钢材等价格大幅上涨，汇率攀升等巨大压力，因此，在资金控制上，我们权衡缓急，最大限度地节约工程投资。
120吨转炉—炉卷轧机工程设计总投资约33亿元，按公司要求投资控制在30亿元以内，根据当时情况，汇率的变化引起投资增加，与20XX年底相比欧元对人民币汇率增加20%以上。
钢材、铜、耐材、铁合金、溶剂以及冶金辅料等价格上涨，设备厂报价也随之上涨约20-25%，更是不易控制的主要因素，个别行业（如齿轮箱行业）涨价幅度更大，达到30-35%；电缆线、电动机、变压器、电器盘箱柜、天车滑线等供电系统涨价引起投资增加30%左右。
一重、沈重等主要设备制造厂因原材料、外购配套件涨价等因素引起成本增加，曾多次提出涨价问题，其它制造厂也有同样的呼声。
在这样的压力下，在整个招标过程中，我们严格按照公司"工程建设招标管理办法""物资采购招标管理办法"等各项规定，本着"实用、可靠、先进、经济"和"公开、公平、公正"的原则，认真进行招标、评标，在满足适用性要求的前提下，能由国内制造的设备不引进，力争为安钢订到"物美价廉"的设备。
为此，仅进口合同一项就比国内同类项目节约资金1.5亿多元人民币。
范文先生网
指挥部在工程建设期间还成立了资金控制管理小组，从出差人数、业务招费、办公用品费等各个资金支出口进行科学管理、严格控制，全方位节约工程投资。
150吨转炉—1780mm热连轧工程也已全面启动，我们要充分吸收120吨转炉工程建设经验，结合当前行业形势和安钢开展降本增效工作的实际情况，力争再打一次漂亮的工程"攻坚战"。
二、120吨转炉—炉卷轧机工程投产后，参照同类型企业的先进指标，自我加压，不断提高管理档次和水平，努力实现低成本运转，最大限度地为安钢增产创效。
120吨转炉—炉卷轧机工程投产后，我厂迅速成立了对标挖潜、降本增效领导小组，逐层召开动员会，上下联手共织降本增效网，并瞄准同行业先进指标，着手制订指标考核办法，不断提高管理档次和水平，努力实现降本增效。
对安钢来说，120吨转炉—炉卷轧机这样现代化生产线能否低成本运作，早日达产达效、尽快发挥效能，事关安钢的"前途"。
我厂作为这条崭新生产线的"驾驭者"，在成厂之初就把"成本决定生存"列为四大管理理念中的第一条。
今天，在共度难关之际，我厂瞄准同类型生产线先进指标，结合安钢实际着手制订指标考核办法，并把指标分解到工段、
岗位和个人，做到点面结合、上下联动，全面掀起对标挖潜、降本增效的热潮。
篇三：
钢厂质量心得体会
篇一：
参观钢铁厂学习心得体会
参观金辉钢铁集团有限公司学习心得体会
20XX年6月7日，我与部分同学参观了位于有着“四省通衢”之称的浙江省衢州市的金辉钢铁集团有限公司。
在这短短的几个小时里，我们主要参观了整个金辉钢铁集团有限公司，听取了关于企业建设和企业发展的经验介绍。
我不仅感受到了他们的热情好客，更重要的是我吸取了很多有价值的经验。
并且，通过参观金辉钢铁集团有限公司，的的确确让我开阔了眼界，更加解放了思想，更新了观念。
他们的许多发展理念和工作措施很值得我认真学习和借鉴。
我作为人力资源管理专业的学生，以下是我对此次参观学习的心得体会
一是企业管理理念令人信服。
金辉钢铁集团有限公司一直秉承“金辉辉煌，你我共享”的企业理念，以品牌开拓市场，努力将“金辉钢铁”打造成中国钢铁贸易行业的领军人，同时每一位金辉人都在以他们的实际行动，为社会的发展添砖加瓦!
因此，我必须学会如何在市场经济的条件下，加强企业的的管理制度建设以及企业文化建设。
我相信，在经济与管理学院精英（教师）团队带领下，再经过一年多的努力学习，我一定可以很好的掌握如何去规范企业的管理制度和建设良好的企业文化与团队学习氛围。
二是企业精神极具优越。
三是企业管理战略令人折服。
在激烈的市场竞争环境中，金辉企业在确立了多元化战略发展的同时也在不断更新思路，从1994年10月8日，“金辉企业”的前身“龙游金辉钢材经营部”正式挂牌到20XX年4月，金华盛世钢铁有限公司成立，开拓浙中钢材市场又一道主力线的发展过程中，不断地提升金辉企业的核心竞争力，努力实现专业化、规模化、国际化。
虽然两个多小时的参观学习时间很短，行程也安排的比较紧凑，但是，我从中学到了很多知识，尤其是在我专业领域方面。
这次的行程不但为我的专业学习与发展指明了方向，而且让我清楚的认识到，以我现在的知识水平是完全不可能管理好一家公司的。
因此，我应该更加努力学习专业知识，让自己能更好的把专业知识运用到实际的管理问题中。
我也相信，通过一年的学习，我会把专业知识学的更好！
篇二：
观炼钢厂安全管理心得体会
观炼钢厂安全管理心得体会
通过公司安环部3月16日组织对标炼钢厂连五工段安全管理工作，使我在安全管理上面有了更深层次的认识，根据我这次对标学习的内容，结合我在作业区工作经验，谈谈本次学习的感受：
首先，安全管理抓现场。
现场干净整洁、区域物品定置管理，宣传教育紧贴实际。
当进入厂房那瞬间，我能看见精神面貌比较好，各类宣传栏，字迹清晰明了，内容符合实际。
0126安全文化走廊宣传及时跟进，花草树木专人维护。
现场标识明确，管理精细化做到位。
就连垃圾桶、拖把池都做的那么精致，楼梯扶手干净明亮，想想我们的扶手敢扶吗？
安全管理从细节入手。
第二，台帐是基础，引领标准化作业。
制度规范、涉及全面，内容丰富可见工作扎实，有重点推广并且细化，五化工作全面开展。
安全是做出来的，通过长期的坚持，基础牢固可靠，我作业区将学习这一良好习惯。
就如贺厂长说的：
让标准成为习惯。
第三，非常规作业，现场确认，按规操作。
危险源点管控，治理有方，措施齐全。
实行分级分层管理，现场二次确认，派工单内容齐全，危险因素辨识到位，值得我们学习。
结合我们现在做的二次确认制度，安全未确认，坚决不操作。
审批手续齐全方可工作，坚持到位制。
通过学习兄弟单位，我们取长补短，将自己的区域安全工作进一步精细化管理。
为了设备的安全、为了职工的安全，我们只有扎扎实实的做好安全工作，才能为公司良好的安全生产局
面贡献自己的一份力量。
篇三：
钢铁厂新员工培训的心得体会
钢铁厂新员工培训的心得体会
钢铁厂新员工>培训的>心得体会
不知不觉一周的培训课程就这样结束了，在这一周的学习中，让我学到了很多的东西，比如说企业的发展，企业的文化，企业的运作以及企业的管理等等。
让我知道我已经走出校园，走上社会，走上我的工作岗位，走上我人生新的奋斗之路。
曾几何时我们都是一名在校学习的大学生，今天我们来到了这里成为了湘钢的一员，成为了其中普普通通的一员，大家都站在同一条起跑线上开始新的奔跑。
记得我们公司的刘总在我们上午培训课的第一堂课上就给我们介绍了公司的发展历程及发展规划，1958建厂的湘钢至今已经有50年的历史了，现在正处于蓬勃发展的时期，我们也就在这里开始我们的人生新发展历程及发展规划，给自己的人生定一个新的目标和发展计划并为之而奋斗！
等待我们是机会，需要的只是我们的努力，不懈的努力和奋斗！
下午的培训课让我知道什么是>企业文化，一个企业的强大的发展靠的是什么：
企业的文化以及企业精神。
培训的第二天上午公司给我介绍了公司的主要生产工艺和设备概况，下午我们就进行了生产现场参观，让我感觉自己要学习的东西太多太多了。
也让我体会到现代化的工厂>自动化程度是如此的惊人。
生产一线的人几乎看不到几个，有的都是几个检修人员?
?
接下来的几天公司的几位部长依次给我讲了人文素质与职业道德教育、公司集团的产业的现及状和发展、人力资源开发和管理的主要内容及职业生涯规划、公司的组织结构和管理框架、公司的产品结构市场结构、公司的>安全生产管理。
让我们知道拥有一颗诚信和宽容的心是多么的重要，更重要的是要有感恩的心和正确的审美情趣；也让我们知道要立足岗位，转换角色，适应企业的发展，作出自己的人生的职业生涯规划；更要知道公司的安全生产高于一切，一切都要在保证安全的操作的前提下进行；最后一个要明白的就是与企业共命运，企业发展我发展，企业成长我成长，像鹰一样的个人，雁一样的团体。
在这次培训过程中，让我感受一个团体是多么的重要，做一件事不单单是靠一个人的，需要的大家的努力和共同配合。
在这里我要感谢支持我的新同事和老同学，帮助和关心我的老师，以及辛勤教育和培训我们的公司领导和老师们，真的谢谢你们！
！
谢谢！
！
！
升级会员 