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拣货员实习心得体会

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拣货员实习心得体会

  篇一:

仓储配送模拟实习报告

  仓储配送模拟实习实验报告

  7月1号至7月14日我们在老师的指导下进行了为期近半个月的课内实习,较为全面具体的认识了物流仓储配送的流程,并在模拟实验室里进行了实际操作,加深了对物流管理中仓储配送这一环节的了解。

  在近两周的课程实习中,实习内容主要分成了两大部分:

实验室现场教学操作、机房内知识点讲解及小组合作处理相关问题。

我将围绕这两块内容进行详细阐述。

  一.实验室现场教学操作

  实验室现场教学操作这一大板块是在第一周进行的,前4天的指导老师是环众物流公司的秦老师,他给我们依次介绍了货物的验收、入库、根据订单拣货、及货物的出库等环节的具体操作和工具的使用,并做了现场示范,指导我们动手操作,周五是由另一家公司的一位经理为我们介绍了电子拣货区自动提醒补货货架的使用,并解答了我们提出的相关问题。

  货物的验收、入库

  在这一阶段,主要的工作人员是拣货员,工作地点是拣货区,工作内容涉及了货物的堆码、摆放,及手动拖车的使用。

秦老师指导了我们货物箱子在托盘上的摆放,示范了手动拖车的使用。

  货箱的摆放要遵循从内到外,由远到近的原则进行摆放,在两人合作摆放箱子时,要注意一下几点:

1.货箱贴有条形码的一面要朝外,方便条形码的读取2.如有货箱破损、封闭不严、条形码缺失等情况,此类货箱不要进行入库摆放3.摆放货箱力度要适中,不要将货箱反方向放置4.货箱摆放不要超出托盘的边界,摆放要整齐紧凑等。

  手动拖车是为了运送托盘,将货物运送至指定的存放地点。

对于拖车的使用要注意方向的把握,要在确定拖车的两个托板已经平稳插入托盘底部时,方可向下连按方向盘,托起托盘,进而移动拖车,将托盘入库。

  拣货

  拣货员根据订单在仓库拣货区内进行拣货。

在这一阶段,秦老师为我们演示了两种拣货方式:

摘取式拣货和播种式拣货,及在这两种拣货方式中分别使用的手推车、笼车等工具的

  使用,带我们认识了重力式货架和轮轴传送装置。

  摘取式拣货方式,针对的是同一客户订单、不同种类小型货物、小批量出库的拣货方式。

这种拣货方式犹如在菜园中摘取蔬菜一般,货物是小型的,种类居多,分类放置在重力型货架上,在拣货时,根据客户订单所列物品,将货框放在手推车上,依次拣取货物,拣取结束后,可以将货框放在轮轴传送装置上推动出货或直接由手推车推动出货。

当重力型货架上的货物有空缺时,可以从后方直接补货,在重力作用下,补货后的货框会滑至货架前方,方便下次拣货。

  在同一时间客户订单较多,所列物品种类多,出货量少的情况下,可以采用播种式拣货方式。

播种式拣货,先对客户订单进行整合处理,把所需的货品进行汇总整理,然后拣货员从仓储区将该波次所需货物全部拣出,拣出的货物在分拣区再按不同的客户订单进行拆分、包箱、复核后放入笼车,用笼车运送出库。

  出库

  在这一阶段,秦老师为我们演练了托盘整盘出库的操作,主要注意点就是手动推车的熟练使用,将整个托盘安全平稳的从仓储区运送至出货区,

  随后秦老师组织我们进行了一次小组合作演练考核,小组成员分工配合,共同完成了货物从堆码入库,到拣货出库整个仓储作业流程的完整演练,让我们在小组合作、实际操作的过程中,加深了对仓储作业流程的认识和体验,同时也尝到了合作所带来的整体效益。

  电子拣货区自动提醒补货货架

  该种类型的货架,是物流仓储中心外包体型小、出货频次高的散称货品给第三方供货公司的一种货架,它的特点是拣货方便,自动报警给第三方供货公司补充货源,自动化管理,节省了仓储中心的管理成本。

  二.机房内知识点讲解及小组合作处理相关问题

  第二周这一板块的课内实习是在计算机室上课的,教学还是由秦老师来进行,朱老师和赵老师监督指导,每次上课,秦老师先是给我们讲述参与相关仓储物流活动的人员的职责、工作内容和工作方式,然后给出相应的课题,让我们进行小组讨论后,运用相关知识解决这些课题,做出解决方案,派代表进行方案展示。

涉及到的仓储物流人员及岗位有拣货员、保管员、复核员、验收员和仓库主管。

  拣货员

  拣货员是物流中心仓库内负责拣取货品的人员,其主要工作是按照拣货指示正确地拣取货品,并将其搬运到复核区或待出货区。

拣货员在仓储物流过程中位于复核员之前,其拣货方式及拣货流程有以下两种:

  摘取式拣货1

  播种式拣货

  1

  拣货员的工作质量将由复核员来监督,复核员将会抓到拣错的货品,因此,拣货错误率将由复核员来提供。

针对拣货员这一职位,秦老师给出的课题是:

如何解决“先进先出”与“快速拣取”矛盾,z针对这一课题,我们小组在经过讨论之后,给出的方案是:

  1.分期划分货物:

根据定货周期把货物划分成长期,中期,和短期三类

  2.分区管理货物:

以货物定货周期将货区分为A、b、c三类

  3.硬件设施改进:

1)后推式货架2)自动化立体货架

  4.管理优化。

  预见性管理:

要求在整个过程中用长远的角度思考每个细节,比较并且分析,然后将那些有价值的东西进行整合优化,让这些东西进行互补,协调,为下一阶段的管理和竞争取得优势。

  拣货人员工作配置:

按工作性质分组,按工作内容优化。

  保管员

  保管员是物流中心仓库内负责货物保管及存货管理的人员,对储位准确率和库存准确率负有重大的责任,其主要工作有入库、整仓、补货、储位管理、盘点。

在主流程中,保管员位于验收员和拣货员之间,其具体工作及流程入下:

  入库上架1

  整仓1

  盘点1

  补货1

  保管员的工作质量将由拣货员来监督,拣货员将会发现不准确的储位。

这次的课题是:

解决永恩公司的零码储位浪费问题,我们组的解决方案是:

  smARTbIn(远程库存监控系统).这种智能物流系统,可以帮助永恩公司实现“零”库存,低成本,高效率。

它可以使得永恩公司的物流变得更加独立灵活,可以放置在任意公司需要进行库存控制的地方,无须增加人力及电力的成本负担,通过无线传输信号,实现严格库存管理及精益生产。

  smARTbIn通过物料盒及重力传感器组合,持续不断地检查当前的库存水平。

当达到最低的库存水平时,预定的物料数量将自动付运。

根据公司不同的服务点需求,物料可直接送往仓库或使用点。

  复核员

  复核员是物流中心仓库内出库前的最后一关,其主要工作是按照拣货单清点货品数量,保证出库货品的正确性。

其岗位职责主要有1.复核:

核对拣货单据与拣出的货品是否一致

  2.包装:

将待出库货品按门店打包3.检查出库货品:

出库前根据出库单整理货品,以及清点出库货品是否齐全4.交接货品:

凭出库单与储运员交接货品,并签名确认5.执行工作区域内的“5s”管理,工作流程入下:

  篇二:

拣货工作岗位责任

  拣货员工作岗位责任

  为更好的发挥员工潜力,合理分工,明确自身本职工作岗位责任,特制定本工作岗位责任制。

  拣货工作类别:

  1,检查批次拣货单内容的完整性

  2,核对相应拣货单的装箱单、快递单是否一一对应

  3,在相应的拣货车分单

  4,按货位拣货

  5,把拣完货的拣货车放到指定位置

  6,拣货过程中检查货位信息是否准确

  流程要求:

  A:

检查批次拣货单内容的完整性:

(1),拣货员拿到批次拣货和相应的装箱单、快递单

(2),检查批次拣货的内容是否和相应的装箱单、快递单是否一致,(3),一致则分单在拣货车上。

  (4),当检查出各项单上内容不一致时交给打单员打出正确的单据,然后重做(3)的步骤。

(注:

a,检查拣货单上内容包括:

批次单号、批次名称、货位信息、货品sKu、相应数量和相应对应快递单上序号等b,检查装箱单上的内容与快递的内容是否一致主要内容包括:

收货人姓名、电话、货品sKu、数量等)

  b:

按货位信息拣货:

(1),核对完都无误的各项单据开始按批次拣货单上的货位信息拣货,b,

  把拣好的货品按批次拣货单上的序号依次放在相应的拣货车上有相应装箱单、快递单的位置上,c,拣货员拣完该批次单位上的所有货:

后,在批次拣货单上盖上自己的工号,然后把拣货车上的货物放在装箱操作的指定位置D,在拣货的时候拣货员一定要记住自己的拣货车号码,不要把自己拣的货品放在别的车上,同样也不要让别人拣的货品放在自己的拣货车上。

  3,拣货过程中检查货位信息是否准确:

A,拣货员在拣货的同时时刻要注意批次拣货上的信

  息是否和货架上的货品sKu一致b,当发现有不一致的货位信息当天收集起来并通知相应的收货人员及时更改货位信息。

  4,对拣货员的要求:

拣货所用的纸箱按照货物的多少来选择,严禁所拣货物溢出,一

  单货物需要多个纸箱的话一定要在所拣货物包装箱上注明出自本单。

  工作分类要求:

  1,检查各项单据时要认真,仔细。

(:

拣货员实习心得体会)

  2,做到货品不重拣,不漏拣、

  3,拣货一定要快,准。

  篇三:

广东心怡科技物流有限公司拣货组实习报告

  毕业实习报告

  专业班级

  学号

  姓名

  指导教师

  经营管理学院

  年5月20日

  目录

  一、实习岗位介绍?

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  1.实习岗位任务?

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  2.工作要求及标准?

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  二、实习工作情况?

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  1.岗前培训内容?

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  2.岗位实习内容?

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  3.遇到的问题及解决办法?

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  三、实习工作总结?

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  1.专业方面?

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  2.思想认识方面?

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  3.其他方面?

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