关于大学生就业问题演讲稿Word文件下载.docx
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面对严峻的就业形势，不得已时，大学生应转变就业观——先就业后择业，求职择业不可再像过去那样
追求一步到位，如果斤斤计较眼前的职业岗位是否理想，那就会失去许多起步的机会，可以在先就业过程中积累工作经验，使自我价值得到较大的提升，为以后找到理想的工作奠定基础。
就像我以前老师跟我说的，想要有一个金饭碗，首先要有一个铁饭碗，只有从基层做起，一步一步往上爬，通过自己的努力奋斗，去实现自己的人生目标，相信自己，就能成功。
我们的演讲到此结束，谢谢大家！
篇二：
大学生就业演讲稿
大学生就业演讲稿
尊敬的各位老师各位同学，大家好，（称呼语可根据实际情况作调整）
首先，很荣幸我能站在这里发言，感谢我的母校（学校名字）和老师们这些年对我的的辛勤培养和无私帮助，在此请允许我代表ＸＸ名即将毕业的同学向你们致以深切的敬意，谢谢。
今天我要讲的是大学生就业，那么什么叫就业呢？
我这里对它有一个定义，那就是找一份工作，不管你喜欢不喜欢干，你能干上这份工作，就可以赚自己的钱，不至于再花父母的钱，这就叫就业。
我经常想，22岁以前父母给我们经济资助来帮助你大学毕业，如果说这是父母的应尽之职的话，那么到了22岁以后，大学毕业了，不管我们是读书上研究生，还是工作，如果再多花父母一分钱都是卑鄙的。
因为我认为，人就像动物一样，到了一定的时候，必须要出去养活自己，从来没有听说哪一对老动物带着小动物过一辈子的，它一定有这样一个过程，到了那个点上必须出去，我看过这样的电视片，老鹰看到小鹰会飞的一瞬间就再也不会去理睬那只小鹰了，一定要让它飞出去。
也许有朋友会说，说我们22岁以后如果考研的话还需要钱，但要想想我们读研究生是为了自己更有价值，那怎么办？
假如你真要上研究生，真要出国读书要花钱，有没有可能比如说向父母写一个借条。
并且以同期银行利息来计算向父母的归还数据？
如果这样的话，那么我们就有了一种紧迫感。
这个紧迫感就是说，我未来必须找到更好的工作。
现在，我们走向社会，有的同学能拿到几千块钱的工资，也有只能拿到几百块的，当然还有个别同学能拿到上万块的薪水，但是我从来不认为一个刚毕业的时候只能拿到几百块的人，未来一辈子永远赶不上那个拿上万块钱的人，因为后续的爆发力和耐力，以及工作态度会决定我们未来的工资报酬会越来越高。
撇开工资不说，我再说一下我们应该有怎样的就业心态，大学生一进入社会就能找到一份自己喜欢的工作，并且能够拿到一份很好的薪水做下去，这样的机会确实不多。
获得机会的敲门砖，通常是选定一家单位以后，从单位的最基层工作干起，并且以自己的态度和业绩来证明自己在这个领域的发展前途，以及证明自己对这个行业的喜欢，来使自己在这个行业中能够逐步上升。
所以说，我认为就业心态会决定我们的就业结果。
接下来，我还想在说一下就业、职业和事业的关系。
我认为，就业可以是临时工作，它和你的未来发展方向可以相关也可以不相关；
职业则是你选择了一个你打算干它一辈子行业；
而事业则是职业的最高境界。
也许刚走出校门的我们并不清楚的知道这辈子我们会干哪个
行业，所以我们可以想当然的去找我们认为适合我们的工作，时间久了，我们可能会慢慢发现其实我们是喜欢某一个行业的，，所以我们会有一个职业，一份我们打算干一辈子的工作。
然后是事业，事业是职业对外的扩展和延伸，我们从职业可以慢慢进入事业境界，当我们在一个行业干久了，对自己的职业熟悉了，这是我们就会发现自己在某个领域有一些强项，如果我们再把这些强项进行扩展，利用这些强项和别人一起来干一些事，简单的说就是给自己打工，那么我们就会走上事业的道路。
好了，说到这里，我要说的基本就说完了，在此我祝愿XX学校所有的同学就业顺利、早日找到自己的职业，最后事业有成。
最后，再次谢谢我的母校、我的老师，我的同学。
我的演讲完毕，谢谢大家！
你真幸运啊!
我写了一周的就业演讲被你撞见了，就分享给你吧，毕竟有悬赏呢，不知道你的演讲风格是怎样的，如果觉得内容不错的话，可以联系我，风格上还可以在修改！
QQ：
673625031（李同学）
篇三：
关于大学生就业演讲稿
尊敬的各位老师各位同学，大家好，（称呼语可根据实际情况作调整）首先，很荣幸我能站在这里发言，感谢我的母校（学校名字）和老师们这些年对我的的
辛勤培养和无私帮助，在此请允许我代表ｘｘ名即将毕业的同学向你们致以深切的敬意，谢
谢。
我这里对它有一个定义，那就是找一
份工作，不管你喜欢不喜欢干，你能干上这份工作，就可以赚自己的钱，不至于再花父母的
钱，这就叫就业。
我经常想，22岁以前父母给我们经济资助来帮助你大学毕业，如果说这是
父母的应尽之职的话，那么到了22岁以后，大学毕业了，不管我们是读书上研究生，还是工
作，如果再多花父母一分钱都是卑鄙的。
因为我认为，人就像动物一样，到了一定的时候。
必须要出去养活自己，从来没有听说哪一对老动物带着小动物过一辈子的，它一定有这样一
个过程，到了那个点上必须出去，我看过这样的电视片，老鹰看到小鹰会飞的一瞬间就再也
不会去理睬那只小鹰了，一定要让它飞出去。
也许有朋友会说，说我们22岁以后如果考研的话还需要钱，但要想想我们读研究生是为
了自己更有价值，那怎么办？
假如你真要上研究生，真要出国读书要花钱，有没有可能比如
说向父母写一个借条，并且以同期银行利息来计算向父母的归还数据？
如果这样的话，那么我们就有了一种紧
迫感。
现在，我们走向社会，有的同学能拿到几千块钱的工资，也有只能拿到几百块的，当然
还有个别同学能拿到上万块的薪水，但是我从来不认为一个刚毕业的时候只能拿到几百块的
人，未来一辈子永远赶不上那个拿上万块钱的人，因为后续的爆发力和耐力，以及工作态度
会决定我们未来的工资报酬会越来越高。
撇开工资不说，我再说一下我们应该有怎样的就业心态，大学生一进入社会就能找到一
份自己喜欢的工作，并且能够拿到一份很好的薪水做下去，这样的机会确实不多。
获得机会
的敲门砖，通常是选定一家单位以后，从单位的最基层工作干起，并且以自己的态度和业绩
来证明自己在这个领域的发展前途，以及证明自己对这个行业的喜欢，来使自己在这个行业
中能够逐步上升。
接下来，我还想在说一下就业、职业和事业的关系。
我认为，就业可以是临时工作，它和你的未来发展方向可以相关也可以不相关；
职业则
是你选择了一个你打算干它一辈子行业；
也许刚走出校门的我们并不清楚的知道这辈子我们会干哪个行业，所以我们可以想当然的去找我们认为适合我们的工作，时间久了，我们可能会慢
慢发现其实我们是喜欢某一个行业的，，所以我们会有一个职业，一份我们打算干一辈子的工
作。
然后是事业，事业是职业对外的扩展和延伸，我们从职业可以慢慢进入事业境界，当我
们在一个行业干久了，对自己的职业熟悉了，这是我们就会发现自己在某个领域有一些强项。
如果我们再把这些强项进行扩展，利用这些强项和别人一起来干一些事，简单的说就是给自
己打工，那么我们就会走上事业的道路。
好了，说到这里，我要说的基本就说完了，在此我祝愿xx学校所有的同学就业顺利、早
日找到自己的职业，最后事业有成。
最后，再次谢谢我的母校、我的老师，我的同学。
我的演讲完毕，谢谢大家！
你真幸运啊!
我写了一周的就业演讲被你撞见了，就分享给你吧，毕竟有悬赏呢，不知道
你的演讲风格是怎样的，如果觉得内容不错的话，可以联系我，风格上还可以在修改！
关于大学生就业演讲稿xx
关于大学生就业演讲稿xx>
篇一：
各位尊敬的老师、评委，亲爱的同学，大家晚上好!
首先我非常感谢就业协会能提供这么好的舞台给我介绍自己，展现自己，其次我非常感
谢在座的每一位朋友们的到来，感谢大家牺牲周末的大好时间来听我的演讲，是你们给予我
站在这舞台上的信心!
谢谢!
我来自电子工程学院08级，名字叫龙辉，龙的传人的龙，光辉岁月的辉!
首先，不可否认，本人的学习成绩不是很好，各方面的能力表现平平，在学校里面属于
弱势群体中的一员，一直在饱受着各种小挫折，包括很多竞选的失败，感情受挫，考试担心
挂科。
但我知道在我们学校，甚至在社会上，根据28法则，大多数人属于平常人，牛人只是
那百分之20，达到金字塔尖的也是那一小撮精英;
同时我很高兴我能作为那一大撮中下水平
的一员来这里发表让我们无法望而却步的就业与创业的一点想法，我知道在座的大都是学校
的社团强人，精英学子，桂电未来的骄傲。
有些地方和我不可苟同也不要见怪!
我很高兴和大家一起分享我们目前共同关心的话题大学生就业与创业，首先我想问大家
一个问题，对于大学里面所学的专业是不是自己所喜欢的学起来很起劲!
能举手示意一下吗.
不是很多，全国的水平是6%。
是的，我们当初开始都对所选的专业不是很了解，而且对于自
身的兴趣，性格方面都不是很了解，就胡乱的选了个专业，或许当初都不是自己选的，而是
妈妈说的，或他妈说的。
说真的，我对自己所学的专业也不是很喜欢，以后自己估计不从事专业对口的工作。
我
们学校大多数是工科的学科，学起来不是那么的容易，在没有兴趣的情况之下，学起来会感
到比较的吃力，开始感到迷茫和无助。
先让我们先来看看成功人士对就业和创业的见解!
在新华都担任总裁年薪十万的打工皇帝唐骏给我们道出了在他职业发展过程中胜利的法
宝，而毕业于一所师范学院的马云，对it一窍不通，开始只知道接受邮件，浏览页，确成
为了电子商务的领军人物，成就了it的神话。
他们的就业与创业的成功我们虽然无法复制。
但是我们可以从中有所感悟!
唐骏当年在学校的成绩也不是很好，中下水平，马云读的是一般的学校，至少对于我们
这些学习成绩中下的学生一点希望。
我可以很大声的说我们未来同样满怀梦想，不断追求虽
然我们现在什么也不是。
透过现象看本质，他们取得的成功是很多方面综合因素使然。
所以对于面前的弱势状况，我大可不必担心，但是我们也同样可能对自己做好职业生涯
规划，对于未来的竞争。
毕业先就业，再择业，如果条件成熟的话选择创业。
在大学的准
备可以，在毕业的时候找到自己的希望的工作。
大学里面怎么过，每个人都有自己的规划。
这方面我也是在摸索阶段，每
个人要根据自己的实际情况来选择某个十几年的hr的高管，最大的感慨就是：
职场发展中，只要敢想敢做，没有什么事情
是不可实现的。
人生成功的重要因素：
背景、靠山、人脉、金钱、工作、地位、能力、机会、
发展前景，即使你一无所有，但只要拥有坚忍乐观的精神、训练有素的职场技巧、果敢迅速
的行动能力，你就能成功，你也会惊诧人生竟有这么多机会!
最终，你将凭借自己的力量，实
现面向大海，春暖花开的人生梦想。
篇二：
今天讲的主题主要是大学生就业心态，我就随便聊一下，因为当初我自己大学毕业的时
候，不需要有就业心态，因为我们毕业的时候是国家分配，国家指向哪儿我们就打向哪儿。
当初国家没有把我分到西藏去，把我留在了北京大学，所以有了我的今天，如果在西藏的话。
我现在应该是西藏大学的某个教授，反正是国家说到哪儿我们就走向哪儿，这是当初我们的
心态。
但是现在即使你有这样的心态，也不一定能做得到，因为现在国家不告诉你到哪儿去。
国家告诉你，你自己怎么活由你自己来，是这样一个状态。
在大学生扩招的前提之下，并
没有为大学生的就业市场做好准备，扩招的目的想让中国的大学生多一点，中国整个的知识
层次高上去，但是大学生毕业以后的就业市场没有准备好。
找不到工作对于一个大学生来说是非常痛苦的事情。
因为他们在大学已经花了很多的学
费，父母非常的辛苦，而毕业出来工作对于他们来说是人生中最重要的事情。
但是由于大市
场没有做好准备，这个问题就不仅仅是我们大学生的工作能力问题，也不仅仅是我们有没有
工作经验的问题，实际上是一个市场没有办法一下子吞吐这么多大学生的问题。
怎么办
我每次在电脑上打事业这两个字的时候，跳出来的总是失业两个字。
失业和事业的拼音
是一样的，这似乎体现了一种宿命。
能够放低自己的人，通常将来能够走得更高我一直把工作分成三个步骤，这三个步骤叫就业、职业和事业，只有一个不能做，就是
千万不能失业。
我每次在电脑上打事业这两个字的时候，跳出来的总是失业两个字。
失业和
事业的拼音是一样的，这似乎体现了一种宿命，就是对于很多学生来说，谈事业目前离你们
还太远，真正要谈的是能够不失业的问题。
真能不失业就要从就业做起。
什么叫就业我
有一个定义，就是找一份工作，不管你喜欢不喜欢干，你能干上这份工作，有了一份业，就
可以赚自己的钱，不至于再花父母的钱，这就叫就业。
我对学生讲课的时候有一个口头禅就
是，22岁以前父母给你经济资助来帮助你大学毕业，如果说这是父母的应尽之职的话，那么
到了22岁以后，大学毕业了，不管你是读书上研究生，还是工作，如果再多花父母一分钱都
是卑鄙的。
因为我认为，人就像动物一样，到了一定的时候，必须要出去养活自己，从来没
有听说哪一对老动物带着小动物过一辈子的，它一定有这样一个过程，到了那个点上必须出
去，我看过这样的电视片，老鹰看到小鹰会飞的一瞬间就再也不会去理睬那只小鹰了，一定
要让它飞出去。
中国的父母在到底怎样才能让孩子活得更好的养育上是不够的，有钱的父母更加不够。
孩子没有工作，找不到，那就算了，继续给他钱吧!
最后的结果是孩子的独立生存能力和独立
奋斗能力越来越差，父母不知不觉中剥夺了孩子们什么剥夺的是孩子们成长的权利，使孩子
们越来越失去成长的可能性，可能导致一辈子不成长，一辈子没出息，一辈子窝囊。
因为到
22岁左右如果养成一种依赖心态，这个依赖心态一辈子几乎是摆脱不掉的。
有同学就问我，说我22岁以后读研究生确实还要点钱，但是我读研究生是为了自己更有
价值，那怎么办假如你真要上研究生，真要出国读书要花钱，有没有可能比如说向父母写一
个借条，并且以同期银行利息来计算向父母的归还数据如果这样的话，那么你就有了一种紧
我对到新东方应聘的大学生，常问他想干什么工作一般提出来的工作都是充满了远大理
想的工作，这样的工作对于一个没有工作经验的大学生来说，是不太容易被企业接受的。
另
外一个情况就是，开出来的工资让你感觉到难以接受。
当然大学生有毕业以后就能拿到上万
块钱的，也有毕业拿到两千块钱的，我从来不认为一个毕业的时候只能拿到两千块钱的人，未来一辈子永远赶不上那个拿上万块钱的人，因为有可能后续的爆
发力和耐力，以及工作态度会决定未来的工资。
撇开工资不说，我再说一下就业心态，比如说有的时候我会故意考验大学生，他说我能
干这个能干那个，我说你对新东方了解不了解他说了解，这个、那个，他了解很多新东方的
事情，那我说现在干这个工作呢暂时没有位置，但是新东方也有一些位置可以干，你可以留
下来干，比如说有两间厕所没人打扫，你愿意不愿意暂时先打扫如果你真看好新东方，从打
扫卫生进新东方也是可以的。
一般的学生当我开完这个玩笑后是不会接受的，但是实际上他
要是真接受了，至少给我的一个感觉，这个人将来可能能成大事。
一个能够放低自己的人。
通常将来能够走得更高。
心态决定了结果。
大学生一进入社会就能找到一份自己喜欢的工作，并且能够拿到一份很好的薪水做下去。
这样的机会确实不多。
获得机会的敲门砖，通常是选定一家单位以后，从单位的最基层工作
干起，并且以自己的态度和业绩来证明自己在这个领域的发展前途，以及证明自己对这个机
构的喜欢，来使自己在这个机构中能够逐步上升。
就业可以是临时工作，它和你的未来发展方向可以相关也可以不相关。
职业则是你选择
的这个行业，你打算干它一辈子。
篇三：
尊敬的领导、亲爱的同学们：
你们好!
首先感谢黄与时老师给予我，展示自我的舞台和施展才华的机会!
真挚的友谊来
自简单的自我介绍，我叫陈俊竹，希望在以后的生活中，我们会成为朋友;
在事业中，我们会
成为良好的合作伙伴。
各位，在演讲之前，我想问大家一个问题。
想找到理想工作的同学请举手!
好，请放下......想找到理想工作，而且又能够挣大钱的同
学请把你的手举高点!
好，谢谢!
请放下......那么，想找到理想工作，又能够挣大钱，并且
还会有一定发展空间的同学，请把你们的双手高高举起来!
举高点!
好，谢谢大家!
请把你们的
手放下。
各位，每个人都有自己的梦想，每个人都不想白活一生，都希望自己能够做点事情。
做点有意义的事情。
那么为什么有的人能够成功，有的人不能呢为什么有的人能够实现自己
的梦想，有的人到死也没有实现自己的梦想呢原因很简单，因为绝大多数人不知道成功的秘诀就是执行力。
因此，我今天的演讲主题
是：
大学生如何拥有正确的就业观。
许三多有这样的一段语录：
你现在混日子，小心日子把你混了。
人不能过得太舒服，太
舒服就会出问题。
连长也同样说过：
日子就是问题叠着问题，要挺胸抬头去面对。
信念这玩
意不是说出来的，是做出来的。
光荣在于平淡，艰巨在于漫长。
人不是做出来的，是活出来
的。
那么，什么是希望今天比昨天好，这就是希望。
作为一个大学生来说，混可能是我们听
过、讲过最多的字眼吧。
可是对我们这些快毕业的大学生来说呢务虚不务实、眼高手低、缺
乏实际经验......这些看法成为应届大学毕业生就业难的主要原因。
高等教育向研究型教育
转型，素质教育成为一个主要内容;
企业追求利益最大化，职业技能成为招聘的主要标准。
因
此，从学校大门到企业大门，还有一段就业的距离。
这段距离靠什么来浮萍靠的就是各位的
执行力!
俗话说：
井没压力不出油，人没压力轻飘飘。
我们每一个人，在越来越激烈的竞争中。
如若感觉不到压力的存在，危机的存在，只认为明日复明日，明日何其多，整日混时间，那
么这种人终将一事无成，必将为竞争所淘汰。
要提高自身的素质，必需自我加压，超越自我。
迎接挑战，要问路在何方，路就在脚下。
各位，你们在学校期间做过兼职的同学请举手......好，请这位同学起来一下......请
问，你叫什么名字***同学，在校期间都做过什么兼职每天多少钱固定工资还是底薪加提成（底薪加提成）......有没有同伴比你挣的多有没有想过她（他）为什么比你获
得的薪水高
各位，每逢周末或者节假日的时候，我们都会在大街小巷见到一群群小蜜蜂，这种工作
就是一种日薪加提成的薪水，你们要相信做好这份工作，日薪最高可达三四百元!
果真如此的!
我有位学妹，她刚上大学的第一份兼职工作就是做小蜜蜂。
当时，由于她没有兼职工作经验。
她又不甘于每天只拿30元的日薪，于是，找到我，来取经。
我告诉她一个字做!
没听明白。
她又问我一遍，这时，我加大声亮告诉她放大胆子去做!
就是拉!
不用怕!
，一共做了三天，第
一天她攒了八十块钱，回来后告诉我，我一边点头，一边说到继续做;
第二天她挣取了二百六
十元，是他们做兼职工作人员里排第二名，她兴奋来到我们寝室告诉我，我一边替她开心。
一边又再次说到好，继续做!
就这样，她拥有很强的执行力，一直做，一直做，第三天，她挣
到了三百八十块钱!
我们知道，做小蜜蜂是非常非常辛苦的一份兼职工作，在实际工作中，遇
到的不仅仅是下肢及喉咙的一种煎熬!
更多的是心灵上的伤疤，它可以不露声色地毁掉我们。
各位，在你做工作的时候，经验是你考虑的唯一因素吗价钱是你考虑的唯一因素吗待
遇是你考虑的唯一因素吗将你考虑的因素统统抛在脑后吧，考虑考虑执行力!
我们在生活、
工作中一定要学会马上行动，懂得实践比言语更重要!
马克思曾说过：
一打子纲领比一次实践
更重要!
华夏大地教育总经理高松涛认为，尽管高学历和多年工作经验都能带来很好的职业生
涯，但对于每一个个体的学生来说，这样的要求还是有些苛刻。
所以，学生通过一些活动和
比赛来找工作也是迫不得已。
企业这样做也很精明，他们知道这样才能找到最合适的人才。
在理想状态下，任何人都会回答说，能力要大于学历。
这恰恰给毕业生就业增加了难度。
各
位，试想一下，具有高学历，却没有工作能力的人，企业会用吗......具有超强工作能力。
却没有执行力的人，企业会用吗......而后，又出现一种新的说法。
新东方it教育机构总
经理吴雷曾经说，把这个问题放到现实当中，一些企业就对所招聘的岗位要求工作经验等条
件，这实际上是企业从盈利目标异化出来的一种重经验、轻学历的经验歧视现象。
另外
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