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对实习老师即时给予指导,使其顺利完成教学实习任务。
2、增强教育科研活动,做好课题实验的阶段总结,认真组织教师听课、评课,以研带教,促教育质量提升。
二月份邀请市教科所的老师到园指导,对影视教育课题实行了阶段性的总结,得到了专家的认可。
3、采用“走出去,请进来”的学习方法,有计划地展开教学研讨活动。
本学期到师范附幼参观一次,到市一幼、二幼、实验幼儿园参观活动各一次,聘请淄博市教科所的王志刚老师到园听课两节,并给予指导、点评。
幼儿园到桓台分校学前班授课3节,增强两边的交流,共同提升教育教学水平。
本周幼儿园教师轮流参加了淄川区的一日活动培训,使教师更好地了解了幼儿园的一日常规,为以后的工作奠定了基础。
三、增强科学管理,促办园水平提升。
1、增强安全管理,把安全工作列入议事日程,做到:
在研究教育教学工作时,要研究安全工作;
在落实教育教学工作时,要布置安全工作;
在检查教育保育工作时,也要检查安全工作。
2、增强了全托、半托工作管理,做好幼儿住宿、饮食、安全、卫生等方面的管理。
特别是寄宿的管理,制定了寄宿教师值班工作制度及寄宿幼儿晚间活动内容要求。
另外,晚间还有园长、园长助理的轮流值班,即时发现问题、解决问题。
3、努力创设与幼儿教育相适合的良好环境,南北两园的走廊文化,根据季节及节日要求即时更换,北园院墙、玩具,老师们利用课余时间和休息时间实行了油漆、装饰,使园面貌焕烂一新,为学校节省了开支。
另外我们还整合了一日活动,统一了作息时间,让幼儿在快乐的生活中获得发展。
4、增强幼儿园与家庭、社区的联系,共同为幼儿发展创造良好的条件,做到资源共享,家园共育。
本学期为家长发放通知书、致家长的一封信、征求意见表5次,面对面的交流300人次,通过这些活动使我们的教育得到了家长的认可,很多事业单位的孩子已逐步进入我园就读。
四、成功组织了各种比赛活动,让幼儿在活动中提升了各种水平
1、自编幼儿体操比赛。
为了督促老师课外活动的组织,提升幼儿参加湖外活动的兴趣,锻炼幼儿的身体,增强体质,三月份幼儿园举办了”自编幼儿广播体操”表演比赛活动,全体幼儿人人参与,收到了很好的效果。
2、北园下午特色课开设成功。
经过长时间的考察设想,在多数家长的支持配合下,北园的下午特色课从3月1日开始正式开课,通过4个月的操作,报名人数有增无减,孩子们通过特色课学到了专长,也解决了家长接孩子的时间问题,得到家长的一致好评。
3、成功组织了幼儿园的“亲子运动会”。
本次运动会比赛项目设置游戏性、趣味性强,体现了亲子性,适合孩子的年龄特点。
不管是小班的家园乐“欢乐速递”、中班的快乐接力、大班的我是小司机,还是学前班的消灭大灰狼,都是孩子们喜欢的游戏项目,特别是有家长的共同参与,更增添了热闹的气氛。
整个比赛过程组织严密,安排合理,裁判员认真负责,一丝不苟,使运动会实行顺利,获得了圆满成功!
4、5月份全力准备庆“六一”文艺演出活动。
本次演出以特长班、北园特色课为基础,力争给更多的孩子参与的机会,参加演出幼儿达200人,老师们还利用晚上时间编排了舞蹈等,为孩子们祝贺节日。
5月28日晚上,"
庆六一"
演出获得了圆满成功!
我们很欣慰,也很激动"
!
演出得到了所有在场领导、观众的一致好评,就连在外面玩耍的人也都走到了我们的观众席上,而且能原原本本地把所有的节目看完,不管男女老少,没有提前离开的,真是难得!
整个影院坐的满满的,能够说是座无虚席。
观众席上掌声如雷,孩子们个个表现出色,每个节目都有其特色,老师们人人坚守岗位,中间没有任何漏洞,这么小的孩子能完成整场的演出,很不容易,但我们成功了,真为我们的孩子骄傲!
我们还在张恒老师的协助下刻制了光碟,给孩子们留下美好的回忆。
演出后,很多家长到幼儿园的网站上留言,对老师们的辛苦表示感谢,我们能得到这样的回报很欣慰。
5、六一期间,美术班、北园美术特色课都举行了画展,演出那天我们在东关影院的门厅开辟了金城幼儿园小画廊,孩子们的画挂满了门厅,那长长的画廊,竟然是出自3----5岁的孩子之手,有人说不相信,但是我们的国画现场表演给人们做出了的回答。
我们听到更多的是惊叹:
这么小的孩子能画出这么好的画,真难得!
6、“六一”节那天我们为每个孩子准备了精美的礼物,郭书记亲自送到每一个孩子手中,也把我们的无限爱意送到了孩子的心里。
7、6月12号、13号,幼儿园实行了新生报名工作,已经顺利结束,招生情况令人满意。
五、个人总结:
本学期,幼儿园取得了可喜的成绩,工作是大家一起做的,我仅仅做了我份内的、应该做的事情,除了幼儿园正常的教育教学管理外,我还做好了以下几项工作:
1、增强了个人的业务学习,持续完善、提升自己。
2、担起了北园的收费工作,顺利完成了各项收费任务。
3、做好了食堂的监督、会计工作,使食堂帐目清楚。
4、做好了幼儿园的宣传工作,在学校网站、学校校刊《学诲》《成长之旅》《附小信息》上都有幼儿园的风采。
2017年度幼儿园教育教学工作总结范文二
在县委、县教体局领导的关怀、指导与协助下,在园领导的准确领导下,在幼儿园全体老师的共同努力下,我园圆满地地完成了201x年度的各项教育教学工作。
这其中的点点滴滴值得我们反思、总结,同时也将促动今后更好地展开工作。
一、营造学习氛围,增强教学研究
充分发挥教师的主观能动性,继续认真学习《幼儿园指导纲要》,深入领会《纲要》精神,认真钻研《综合活动丛书》,分析、领悟教材内涵,逐步培养驾驭教材的水平。
我们在园内积极营造良好的学习氛围,定时定点展开业务学习和教科研学习,遵循互动式原则,鼓励教师主动参与学习活动,由原来的旁听式学习变为互动式学习,鼓励老师结合自己的实际工作,就讨论的主题充分发表自己的见解,交流看法,最后形成共识;
鼓励教师认真钻研《综合活动丛书》,分析、领悟教材内涵,综合考虑教学内容在各个活动环节中的合理表现。
本学期我园根据常州市教委颁布的“各领域活动目标”,针对“科学领域”活动实行了目标解读,还实行了教材分析活动。
使教师们更深刻的理解了《综合活动》内涵。
除此之外,我们积极为每一位教师创造各种培训的机会,虽然外出参观学习的机会不是人人均等,但外出学习的教师必须即时反馈所学经验,利用介绍、照片、录像等方法,让教师们从中受到启发,获得感性和理性的理解。
二.展开园本化培训,以教研活动为手段,积极探索素质教育的新方法、新途径.
1.优化备课方式。
由教研组长组织,利用每周二下午集体备课,鼓励教师分析教材,挖掘教材,根据幼儿的不同发展水平,设计不同的教学形式。
针对不明确的,有异议的地方,分析教材,改变教学策略。
2.以“抓骨干,带一片”的工作策略,积极实行课堂教学改革,鼓励青年教师争当教学典型,积极创新,以榜样、模范的教学行为带动幼儿园整体业务水平的提升。
我园宋陵和张辛两名青年教师作为骨干力量,以塌实认真的工作态度、较好的教学水平赢得了全园教师的好评,我们就以身边的教师作为榜样,动员其他教师向他们学习,采取随机听课的方法,从身边学起,对比和检验自己的教学工作,同时也是对青年教师工作的一种鞭策。
教师们都能积极参与,精心准备,观摩后的互动也使教师进一步提升了教育评价水平,同时也协助教师认清自身的不足,取长补短。
3.正副园长深入教学一线,带教促教,努力提升课堂教学水平。
本学期,杨文蔚园长兼小班音乐、美术两节活动。
屠纲兼中班、大班四节美术活动及托班亲子游戏。
在课堂中,通过和老师相互观摩的形式,虚心听取一线教师的评析、深刻解剖自己的教学行为,以优质的教学质量带动全园的教学水平,协助教师理清思路,学会听课评课,学会归纳总结。
4.为探索美术活动方式的多样化,培养孩子对美术活
动的兴趣,并逐步形成我园美术活动的特色。
本学期,各班根据班级的实际情况和自身的特点,选择各异的美术材料和方式,制定班级美术特色活动计划。
结合主题活动内容,以区域活动的形式提供给幼儿操作,并逐步形成班级特色。
废旧物粘贴、喷刷画、拓印画、扎染、刮画、撕贴、折剪等美术形式将出现在各班的区域活动中。
给幼儿创造自由表现的机会和场所,鼓励幼儿用不同的美术形式,大胆表达自己的情感、理解和想象。
5.根据区教研室的教研工作,本学期我园展开数学教学活动评优,在观摩、反思、集体评课的过程中,教师们的分析总结水平、反思水平、写作水平得到了提升,并且通过对数学领域教育目标的解读,探讨教学策略,协助教师领会数学领域的内涵及教学中重点难点的把握。
6.结合“教师教学工作考核细则”用自查、园评的方式,对幼儿园一日常规教学活动实行科学管理,即时发现问题,即时寻找解决问题的对策。
三.增强课题研究,突显办园特色
本学期,我园课题《幼儿生活中的科学活动研究》实施一年来,科学、规范课题研究工作,并增强教师对儿童个案的观察研究,为行动研究提供科学的依据,研究工作初显实效。
我们将继续以观察研究幼儿生活中的事物和现象为突破口,培养幼儿自主探索、自主学习的水平,激发幼儿对自然、社会的兴趣和爱科学的情感、培养幼儿主动学习,敢于探索,大胆尝试的精神,塑造幼儿活泼开朗的性格、锻炼与人合作的情感和意识,促动幼儿全面和谐发展,为我园形成独特的办园特色,打下基础。
今年11月,通过了区教研室的中期评估,顺利成为区级立项课题。
四.提升家长学校工作的质量,增强良好社会效应
本学期,我园每月不定期的展开一次家长学校活动。
如:
新学期家长会、家长半日活动、亲子运动会、健康教育讲座、兴趣班成果展示等活动。
让家长了解幼儿园的教育形式与方法,向家长介绍、汇报孩子在幼儿园的成长过程及先进的育儿经验。
绝大部分家长能在百忙中抽空前来参加,每次活动均受到了家长们的好评,并希望以后多举办类似活动。
而且,通过家长学校活动也规范教师教学行为,强化幼儿一日生活常规,提升幼儿在园活动质量,赢得了家长的赞誉。
通过开放活动,我们教师也或多或少获得了一些启示:
教师要学会倾听、观察幼儿;
为展开顺利,教师必须与家长有更密切的沟通;
教师在整个过程中不但是合作者、支持者、引导者还是欣赏者等等。
一学期紧张而又忙碌,愉快而又充实,幼儿园的各项保教工作,在教师们的辛勤努力、勤恳工作下,取得了可喜的成绩,但还有不足之处,我们一定在今后工作中,持续探索,持续提升,持续进取,争取在工作中再创辉煌。
2017年度幼儿园教育教学工作总结范文三
本年度认真落实了上级部门的工作目标和本校的教育教学工作计划,继续突出抓好教学这个中心工作,重心工作,圆满地完成了分配的工作。
全体教师同心同德,与时俱进,顺利的完成自己的教育教学任务。
本年度我校主要做好了以下几方面的工作:
一、增强了常规教学管理。
本年度,学校教学工作本着“科学规范、求真务实、重点突破、分工协作”的管理原则和“激发活力、张扬个性、人尽其才、提升质量”的管理目标,实施了一系列增强教学管理的新措施。
首先是健全制度,规范管理。
在学校统一领导下,对原来的教学管理制度实行了系统的修订、补充和完善。
本着立足实际,遵循科学性,增强实效性,激发积极性的原则。
规范教学环节,明确各环节工作作务及要求,落实工作责任,引入竞争机制,激发和调动工作积极性等方面都起到了积极作用,使教学工作在较短的时间里步入了良性轨道。
其次是分工协作,落实责任。
本年度在教学管理中,既突出工作任务分解,明确各自责任,又注重协作整合,保证工作整体质量和效率。
一是按照“分层把关、恪尽职守,相互协作、注重整合”的思路,明确了教学管理责任。
校级领导包年级抓教学。
明确提出了各年级教学质量,目标任务。
二是明确了教研组在教学管理中的责任。
提出教研组对本学科教学教研工作负责,任课教师做好本学科教研教改工作的指导、组织和协调。
二、狠抓常规落实。
常规教学各环节落实到位,是教学质量提升的保证。
本年度学校在常规教学管理中,将狠抓教学各环节管理做为最基础,最重要,最根本的工作,教学方面做了一些较有成效的工作。
首先,明确工作要求。
一是对常规教学各环节都提出了明确的工作要求。
明确提出教案备写要求,课堂教学规范要求,自习辅导要求,单元教练反馈要求,作业批改要求,早读进教室辅导要求,教师教案签审要求,使学校活动各环节有章可循,较好地克服了教学过程中的盲目性和随意性。
二是提出了听课评课要求,分层提出教学管理人员、青年教师和其他教师全学年听课节数要求;
并对评课标准、程序提出了具体的要求,评课工作在本年度中期也有所增强。
三、深化“高效课堂”工作
3月份,我校认真学习上级部门关于展开“高效课堂”的实施方案,成立了以园长为组长,教导主任和骨干教师为副组长的实施高效课堂教学领导小组,并实行了合理的分工,做到目标到人,明确责任。
(一)、积极组织教学比武,教学优质课评比活动。
1、学校组织了教师的教学赛课活动,通过教师的观摩课,激励教师上好优质课,推动我校教学研究的新高潮。
本年度我校共展开校内高效课堂过关课6节,让教师在互听互评中学到他人的教学长处,在活动中提升自己的教学水平,本年度推出孙雪鸽老师参加学区组织的高效课堂评赛活动。
2、我们将4月份和10月份定为听课月。
为进一步落实搞好高效课堂活动,要求每一位教师每周必须听课1节以上,而且要与授课教师实行交流,并把自己的听课感想上交教导处,本年度,我校教师人均听课38节以上,校领导人均听课70节以上,听课笔记记载详实,听后感悟深刻。
良好的教学研究氛围已在我校形成,为提升我校的整体教育教学水平,打下了坚实的基础。
{二}、做好各级论文撰稿,评比工作。
1、提升论文的质量和发表规格,各位教师在教学中持续探索,创新,积极撰写教育教学论文。
本年度我校共投稿6篇,有二篇通讯报道已在《渭城简报》上发表。
2、我们要求每位教师一学年至少要有一篇文章在区级以上单位获奖。
评优、评先与教育教学论文的撰写相结合。
(三)、狠抓教学常规管理。
1、教导处每月必须实行一次务实的教学工作检查,每次工作检查必须有较详细的记载和小结。
对存有问题的同志即时提出整改措施,并在限期内予以整改。
2、积极做好校内教学质量检测活动。
为提升教育教学质量,促动教师持续学习教学业务知识,提升自身的教学水平,把有效教学做实、做细,真正的把有效教学落实在行动上,我们对一二年级的语数学科实行了多次月考检测,效果很明显,各位教师能上好课,备有效的课堂教案,让学生得到了的实惠。
同时我们还采取观看视频、出外听课、学区调研听课等方式提升教师的授课水平。
教导处即时做好活动资料的整理和归档工作,督促教研组认真实施教研计划。
3、认真落实教师上课的规范性和统一性。
11月份,我们依据教育组上课的要求,让全体教师使用白板教室上课,增强了对高效课堂教学的备课、上课、作业批改等方面的要求,对教师的上课实行了合理的优化、细化管理。
4、开齐开足课程。
本年度我们严格执行上级课程设置的相关规定,决不允许任何教师占用知识技能课,认真开齐开足课程,决很多上一节课。
5、增强备课管理,备课时,重视思路,备教法,备学生的学,教师要根据实际情况认真实行教学反思,高质量地写好教学后记。
6、认真执行好教学计划,通过写后记,教学随笔,作业情况分析,质量分析等形式,实现自己的反思。
(四)、进一步增强高效课堂的实施
1、继续增强教师要确立准确的质量观,不但要重视考试成绩,而且注重学生的全面发展,促动学生走全面发展之路。
2、每位教师必须继续推动“当堂训练”的环节,研究自己的设计的每一道习题是否达到了预期的目的。
3、继续促动教师教学行为的转变,营造良好的课堂氛围,使课堂教学获得高效。
四、认真扎实展开校本研修活动。
学校根据上级文件精神,制定了切实可行的校本研修实施方案,组织教师学习相关要求及奖励办法,学校要求教师每年度读六本教育管理的书籍,撰写读书心得,每一周撰写一次业务学习笔记及反思,即时更新博客,按计划展开教师现代化手段操作水平培训,按时参加国培、出外听评课等活动,经过校本研修使教师的业务水平和现代化教学手段的操作水平有所提升。
学校在以后将继续增强和完善校本研修工作。
五、教育教学工作特色做法
1.我校将继续推行和完善使用白板教室上课,它能促动学生对知识地理解,又能提升教师的现代化手段使用水平。
2.我校将继续完善用固定表格式考核每位教师的教学工作,实行日登记、周公示、月汇总,使考核公开化、公正化,充分调动每位教师的积极性、主动性。
在这个年度,我们在教学工作中取得了一些成就,但是在工作中难免有一些不足,在以后的工作中我们将再接再厉,争取在以后的工作中再上一个新台阶。