热爱工作演讲稿文档格式.docx
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篇二：
我爱我平凡的事业演讲稿
我爱
我平凡的事业
工业园实验学校
刘立山
泰戈尔在诗中写道：
“花的事业是甜蜜的，果的事业是珍贵的，让我干叶的事业吧，因为它总是谦逊地低垂着它
的绿荫。
”带着对绿叶精神的追求，带着对教师的崇拜，带着对教育事业的憧憬与热爱，六年
前，我义无反顾地选择了教师这一职业。
路在脚下延伸，而
我刚刚起步！
不管漫长的路上荆棘丛生或是布满沼泽，我都一如既往，绝不退缩。
几年的风
风雨雨酸甜苦辣，为人师者的种种滋味尝遍过后，我越来越感觉到，自己离不开这个职业。
古代大教育家孔子呕心沥血，以教为重的精神教育着我；
现代伟大教育家陶行知先生从教几
十年，始终安于“粉笔生涯”的献身精神、鞠躬尽瘁的高尚情怀激励着我，增强了我热爱教
育事业的信念。
我爱我平凡而又神圣的职业。
我愿作红烛，我甘为人梯，我愿在这个工作岗
位上，默默无闻，辛勤耕坛。
古人云：
“一年之计，莫如树谷；
十年之计，莫如树林；
终身之
计，莫如树人”，塑造灵魂这一神圣的使命是金钱所无法衡量的，我庆幸命运赐给了我这个职
业。
身为一名人民教师，我经常问自己这样一个问题：
要做一名优秀的教师，应该具备的最重要
的条件是什么？
是优美的语言？
是广博的知识？
还是丰富的教学经验？
在实践的过程中我发
现：
作为一名优秀的人民教师不仅要有优美流畅的语言、广博的知识、丰富的教学经验，最
重要的是要有爱心。
师爱是教师对学生
无私的爱，它是师德的核心，它是熊熊的火炬，点燃学生的梦想；
它是指路的明灯，照亮学
生前进的路程。
鲁迅先生有句话：
“教育是植根于爱的”。
爱是教育的源泉，教师有了爱，才会用伯乐的眼光去发现学生的闪光
点，对自己的教育对象充满信心和爱心，才会有追求卓越和创新的精神。
全国劳模、北师大
林崇德教授认为，“疼爱自己的孩子是本能，而热爱别人的孩子是神圣！
”教师对学生的爱，
从本质上说是一种只讲付出不求回报、无私的、没有血缘关系的爱，是一种严慈相济的爱。
这种爱是极其神圣纯真的。
这种圣洁的爱是教师培桃育李的感情基础，学生一旦体会到这种
真情友谊，就会“亲其师、敬其师”，从而“信其道”。
教师的爱与尊重是
照亮学生心灵窗户的烛光，只有以爱心才能教会学生去爱身边的每个人，爱身边的一草一木。
教育家马卡连柯曾经说过：
“爱是一种伟大的感情，它总在创造奇迹，创造新的人。
”如果我
的学生是蜜蜂，我甘当采蜜的花朵；
如果我的学生是花朵，我一定做好护花的绿叶；
如果我
的学生是卫星，我一定当好把他们送上万里征程的火箭；
如果我的学生是火箭,我一定当好一
名火箭兵，用我坚实的肩膀，顶着他们踏上辉煌的前程。
当我望着孩子们渴求的眼睛，
就像置身于灿烂的星空之中，在这片闪烁的星光里，我将找到清澈如山泉的真、善、美。
老
师们，为了太阳底下最光辉的事业，让我们携手并肩，不回顾，不彷徨，风雨兼程，勇往直
前吧。
篇三：
演讲稿——我爱公司
稿
尊敬的各位领导、同事们：
你们好！
我是来自收银部的
李淑萍，今天我要演讲的题目是《我爱新乐》
一支乐队，需要全
体成员的齐心协力，否则难以呈现出余音绕梁的华章；
一枝玫瑰，需要根茎的无私奉献，否
则难以散发出沁人心脾的芳香；
一座桥梁，需要桥墩的支撑，否则难以负载千车万人的流通；
而一个企业的蓬勃发展，同样需要每一位员工的脚踏实地，真抓实干，需要每个员工的爱岗
敬业。
刚进公司我处处被
新乐感动着，新乐公司为职工搭载展示自我的舞台，提供知识培训的环境，以及人性化的管
理模式，让我感到这里不仅是我的一份工作更是我实现人生理想的港湾。
可是在日复一日的
工作中我却渐渐的失去了方向感，开始迷茫，当不知该如何走下去的时候，有个信念坚定了
我“在平凡的岗位做好每一件平凡的事就是不平凡”。
于是在平凡工作中，勤勤恳恳，默默做
好自己的本职工作。
付出有了收获。
我的成绩得到了领导和同事们的一致认可，而且获得
了。
。
的荣誉。
是新乐改变了我，锻炼了我。
日益茁壮成长的我，也应为新乐的改变而
做出我应有的贡献。
爱岗敬业是一种精神，是一种态度，更是一种境界。
有句广告说得好：
思想有多远，我们就
能走多远。
当我们将爱岗敬业当作人生追求的一种境界时，我们就会在工作上少一些计较，
多一些奉献，少一些抱怨，多一些责任，少一些懒惰，多一些上进心；
有了这种境界，我们
就会倍加珍惜自己的工作，并抱着知足、感恩、努力的态度，把工作做得尽善尽美，从而赢
得别人的尊重，取得岗位上的竞争优势。
朋友们，爱岗敬业
不只是在枪林弹雨中的辉煌，不只是在紧急危难时的高扬，它更应该是一种默默的奉献，一
种高尚的理想，一种强劲的精神力量。
爱岗敬业，誓言无声。
新乐人爱新乐，新乐更让世人
爱。
亲爱的同事们，世界上没有比自己生存的环境更让人爱，而我们公司在。
理念的指
引下，在。
宗旨的要求下，新乐的明天一定会更好。
让我们共同努力吧！
为新乐自豪！
为是新乐人自豪！
我爱新乐！
我的公
司！
我的演讲完毕，谢
谢大家！
篇四：
企业演讲稿b
让生
命在平凡的岗位上闪光
今天，我怀着无比
激动的心情参与公司优秀知识分子的评选活动。
首先，非常感谢领导给了我一个展示自己的
机会，我本着锻炼、提高的目的走上讲台来展示自我。
同时,我也会把这次演讲做为我人生很
重要的经历珍藏起来，给自己留下一个美好的回忆。
在座的诸位很多是在我成长的经历中给
过我帮助和鼓励的良师益友，在大家的帮助和指导下，我走过了在移动公司五年多的发展路
程，借此机会，感谢所有给过我帮助的领导和同志们，祝你们万事顺意，吉祥安康！
今天,
我演讲的题目是《让生命在平凡的岗位上闪光》。
寒暑交替，岁月如
斯，回顾五年来的风雨历程，辛勤与汗水结伴，成功和失意并行，但我用热情、真诚、爱心
和奉献让自己的生命在平凡的岗位上闪烁光芒！
立足本职，扎实工
作是我人生的信条。
几年来，我负责市场部门的安全生产检查、服务和业务管理等工作。
为
做好本职工作，我如饥似渴地学习业务知识，扎扎实实地苦练基本技能。
业务一点一滴的提
高、心灵一分一分的融入，工作一点一点的进步。
正是怀着“沟通从心开始”的服务理念，
我逐渐地走进了“移动”的世界。
在服务管理上，我把营业员的服务意识摆在首位，创造性
地编发了营业员服务工作自检日志，通过每天工作日志的填写，使每名营业员都能明确自己
的工作职责，并能有针对性地进行学
习，提高了自身的服务意识。
同时，为了让新员工能更加全面了解营业厅的各项服务，我将
营业厅内所有可受理的业务进行归类，并将其流程、规范、注意事项等进行重点介绍，让新
员工在上岗前对自己的工作有整体的了解，并在服务意识、礼仪规范等薄弱环节，有针对性
的进行培训，根据业务受理流程开展现场模拟演练。
不仅提高了他们的业务服务水平及受理
速度，也为他们将来胜任自己的工作岗位打下了良好的基础。
因为我敬我的企业、
我爱我的岗位，经常在营业厅度过我的
每一天，在一次次热忱的服务中，我赢得了一位位客户的信赖；
在客户满意的笑容中，我读
懂了奉献的乐趣；
在服务的窗口前，我领悟到真诚带来的欣慰；
在服务的过程中，我懂得了
人生的价值和生活的内涵。
所以，我把提升营业厅的整体服务水平，提高客户的感知度作为
服务管理最为重要的部分。
在公司领导认可的情况下，在全区每个营业厅设立了温馨提示台
席，为每个不同需求的客户回答想要了解的内容，并时时提醒营业员主动向客户推荐新业务，
不仅拉近了公司与客户之间的距离，做到了想用户之所想，急用户之所急，帮用户之所需。
同时，对每次评选出的服务明星实行挂牌服务，在营业厅专门设立服务明星台席，实行台席
跟着明星走，明星依靠考核出。
在随时随地的服务中受到用户的监督。
这样，不仅对其他营
业员起到了鞭策和促进作用，使服务明星自身价值得以体现，同时对营业厅整体服务水平的
提高起到了积极的促进作用。
一分耕耘一分收获，
经过公司上下的共同努力，我公司的服务管理工作得到了上级业务部门的认可。
仅2004年，
3月份代表省公司参加了国家级营业厅评选，取得满分的好成绩；
在8至11月份省公司的服
务暗访活动中，都取得了前三名的好成绩。
如果说上面所说的
成绩是我在平凡的岗位上培育出的一朵鲜花，那么，我从事的业务培训工作便是衬托这朵鲜
花的绿叶。
几年的移动生涯，我深刻的知道，在当前移动通信市场竞争日益激烈的环境下，
作为一个企业，员工的整体业务素质决定着这个企
业的整体竞争力，是竞争之本，是决定服务水平的内因所在。
为此，我更是付出了大量的精
力。
在业务培训方面，
我首先是对业务题进行精选。
针对每次考试中发现的疑难问题、用户经常咨询的普遍问题以
及营业员工作中发现的盲点问题，我每周都要编发业务学习重点，下发到全体一线人员手中，
及时解决了业务人员因没有依据而无法回答客户的问题。
同时，每月将市场部所下发的各种
业务进行提炼汇总，下发到业务人员手中，解决了他们不知道学什么和学习重点是什么的问
题。
其次，我创造性地采取了多样化的形式组织学习。
通过分组学习、工作闲时学习和集中
学习，不仅达到了共同进步的目的，也有效的提高了时间的利用率。
三是积极做好培训工作。
仅2004年一年，我组织了话费误差双倍返还、跨区补卡、停/复机业务等新业务培训80余次，
特别是组织了新boss系统操作全员培训，这是公司成立以来规模之大，时间之长、任务之重
的一次全体一线员工的业务操作培训，并同业务部门组织了两期全区营业人员的新boss系统
操作演练，在2月16日至25日进行了三次全省统一组织的新boss系统操作预演，取得了第
一名的好成绩，为全面迎接新boss系统割接奠定了坚实的基础。
系统割接后，我及时编辑了
新boss系统中营业员常用的业务操作流程、业务查询方法、报表统计等大量工作。
并汇总上
报新boss系统中没有解决的问题，为完善新boss系统作出了积极的贡献。
在业务流程改造方
面，我针对本公司及省公司下发的大量活动
方案制定了相应的业务流程，并进行了及时整改与跟进，使其操作更加科学合理。
特别是为
进一步落实省公司精细化管理工作要求，在压缩成本开支工作中，创造性地完成了用“话费
收据第三联”代替“预存话费凭单”的流程改造工作，仅此一项就为公司每月节省开支近万
元。
各位领导，各位同
志，以上是我今天演讲的全部内容，谈成绩似乎多了一些，我承认，在工作中我还存在着思
路不开阔，想法不创新等这样或那样问题，但我要说，多年来我一直在努力，努力成为一名
优秀的知识分子;
努力成为一名合格的管理人员。
作为一名中国移动的员工，我一直深深地热爱和珍惜着我的工作，并愿意为之付出我的精力和热情。
我认为，在一个优秀的公司里，当公司给员工提供了良好的工作环境和各种机遇，员工对公司应该是绝对忠诚和信任的，在这样处处充满了生机活力和凝聚力的集体中工作，我感到非常自豪，而且任劳任怨。
尊敬的领导、各位同志，诚恳待人，为人正派是我的做人原则！
勤奋务实，开拓创新是我的工作准则！
我相信，在未来的工作中，我会以我的做人原则去诚恳待人，我会以我的工作准则去勤奋工作，在平凡的岗位上实现我的人生价值，让我的生命在平凡的岗位上闪烁光芒。
篇五：
“我爱我的职业”演讲稿
“我爱我的职业”演讲稿
尊敬的各位领导，大家好：
我往这儿一站这“一身粉笔灰，两袖清风，三寸不烂舌，四只眼睛”的模样让人很明显的看出我的职业——教师。
是的，我是一位坚守三尺讲台的守望者。
当我看到有数不尽的教师们无怨无悔，像春蚕、像蜡烛，用自己的青春和生命来捍卫这个职业的圣洁，用生命的痕迹激励着我们这些后来人，这些同行们，让我们全身心地热爱这个工作。
2001年我如愿成了一名与孩子们一起哭，一起笑，一起跳，一起喊的山区教师。
还记得第一次走上讲台，我用颤抖的声音作了自我介绍，用发抖的手板书了第一个字。
从那时起我看到了孩子们一张张烂漫如花的笑靥，一双双渴求知识的眼眸，一颗颗期待塑造的心灵；
听到了孩子们充满童稚的读书声，好玩好笑的发问和真诚无二的祝福。
欣赏着孩子们一篇篇坦露心声的日记，倾听他们的呼声我是那么感动。
我会因一堂精彩的课而兴奋，会因作业本上留下鲜红的心迹，考卷上准确精彩的答案响着汗水和信心的重奏而满足。
真的，我很满足我是光荣的人名教师。
风风雨雨，酸甜苦辣。
我尝到了为人师者的内涵，我越来越感觉到自己离不开这个职业，更不愿割舍师生之间那淳朴、纯正的感情。
从小学到中学，时光已悄然流逝了十个寒暑，有一年学校筹办庆祝活动，因为工作繁忙加上严重感冒，我晕倒在学校的操场上，是学生们手忙脚乱的把我送到了卫生院，并一直守护在我的身旁。
清醒之后，我看到的是一张张焦灼的面孔，一双双含泪的眼睛。
随后孩子们笑了，而我却哭了。
他们敬重我，绝不会因我矮小黑瘦，貌不出众；
他们敬重我，完完全全是发自肺腑的情感召唤。
是孩子们给我自信，也给了我沉重的责任感；
给了我无穷的热情和灵感，也给了我无尽的欢乐。
我深深的爱上了孩子爱上了我的职业。
我爱教书，是因为我曾在老师的关爱下成长。
我幸福，当我成绩退步时，老师常常给我鼓励；
当我生病时，老师带我看医生；
当我有疑惑时，是老师给我指点迷津；
当我进步时老师比我还高兴。
这点点滴滴的一切，怎能不让我对老师肃然起敬？
虽然老师没有值得炫耀的特权，没有让人仰慕的地位和优厚的待遇，但是老师演绎着的是人类最美的语言——爱。
而我也要把这种爱传递给更多的人。
选择这一行我无怨无悔！
在座的老师朋友们，什么最光荣？
中国1300万人站在讲台上用一生做出了肯定的回答——人民教师最光荣！
所以我更没有理由不坚持我的选择，不爱我的职业。
篇二：
热爱工作演讲稿
记得有位哲人曾经说过：
生命是没有意义的，除非有工作；
所有的工作都是辛苦的，除非有知识；
所有的知识是空虚的，除非有热望；
所有的热望是盲目的，除非有爱。
有爱的工作才是生命的具体化，那么让我们怀着工作吧!
那么现在,在场的各位，你们是带着爱去工作的吗？
作为世界500强企业推崇的优秀员工思维理念读物，近期在公司内部掀起了一股你在为谁工作的探讨热潮，作为移动大家庭的一员，作为直面客户的客户经理,我们每天都在忙碌的中度过，常常客户无端的质问和责难让我委曲，繁琐的业务会让我烦心、疲倦的身躯更让我灰心，但无论客户是赞许、肯定.还是质疑，我们都需怀着一颗平和的心微笑着面对。
因为这是我的工作，我的工作是为客户提满意的服务。
我曾问过自己，你为什么工作，你爱工作吗？
你工作得快乐吗？
我找不到答案。
当我读了《你在为谁工作》这本书,我心中竞有了一种豁然开朗的感觉。
书中约翰·
洛克菲勒说了这样一段话:
“工作是一个施展自己才能的舞台。
我们寒窗苦读来的知识,我们的应变力,我们的决断力,我们的适应力，我们的协调能力都将在这样的一个舞台上得到展示。
除了工作,没有哪项活动能提供如此高度的充实自我、表达自我的机会、以及如此强的个人使命感和一种活着的理由。
工作的质量往往决定生活的质量。
”这段话让我明白了工作的意义。
我们每个人都需要工作,我想工作应该是一种创造的过程，创造自身价值的过程，用爱去创
造，在创造中寻找乐趣和意义才是工作的最高境界。
当然我们每个人都希望工作有意义、有乐趣、有价值，但现实怎样？
严峻的就业形势，残酷的竞争环境，让我们体会到工作的巨大压力，努力了还要努力，如果不竭尽全力去拼，就会被淘汰，就有可能下gang，为了使工作做得出色，为了得到肯定，大家都付出了最大的努力，工作压力太大工作
太累=&
gt;
在我们周围，听到的多是报怨和无奈，谈得最少的是工作的开心和乐趣。
那么怎样才能让我们快乐地工作呢？
我想告诉大家是的：
让我们调整好心态，带着爱去工作，用感恩的心去工作,在工作中体会乐趣。
一个人的态度直接决定了他的工作行为，决定了他对待工作是尽心尽力还是敷衍了事，是安于现状还是积极进取。
你可以选择维持“勉强说得过去”的工作状态，也可以选择卓越的工作状态，这就取决于你内心是否热爱这份工作，有无工作激情和进取心。
我曾在一本书上见过这样一个故事:
曾经有个愤世嫉俗、心中无法平静的人,求见作家海伦·
舒克曼,向她请教如何解除令人不快的念头。
海伦只回答:
“从今天起,请你每天写下一件令你感激的事。
”刚开始这个人得思索很久,才能想出今天有什么好感激的事,但随着时间的推移,他逐渐对大自然的美好产生了感激,进而他发现,有许多人和事值得他感谢。
到了后来,他看见这世界上一切都是赐予,一切都是光明,他的胸怀无限开阔,从此他的愤恨也消失无踪。
所以说,我
篇三：
热爱本职工作职业首先演讲稿
热爱本职工作，提高自身的职业道德素质
——学习“最美”事迹心得体会
相信很多人都听过李宗盛的《凡人歌》，“你我皆凡人，生在人世间”。
的确，对于生在这个尘世间的我们来说，我们只是一个凡人，因此，很多人也许会感慨：
“我只是一个凡人，没有办法做出什么惊天动地的事情，所以，日子就过一天是一天吧。
”所以，很多人每天只是在被感动和甘于寂寞中度过。
之所以还有感动，那是因为，自己认为自己无法做到的事情，往往却被身边的其他人做到了。
因此，平凡和碌碌无为之间没有等号的关系。
从最美司机吴斌舍命护乘客，“最美导游”许欢欢在所带旅游团遭遇重大车祸，自己身负重伤的情况下，置个人安危于不顾，发出了“我是导游，先救游客，别管我”的时代强音。
到最美女老师张丽莉舍身救学生、再到最美女老师周玉兰舍命护高考准考证，每一位都让人肃然起敬，每一位都彰显着人性之美，他们虽然没有显要的职位、没有权钱势力，但他们却用自己的行动证明着什么是平凡的伟大，什么是人性的真善美。
他们以平凡人的身份，用最朴实的行动将自己做好，将自己的责任与大爱默默传给周围的人，即使面对生命最最关键的抉择。
所
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