学生会干部培训工作总结文档4篇Word格式.docx

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学生会培训总结范文

3、篇章3:

4、篇章4:

篇章1:

世上没有两片相同的叶子,人也如此.每个人都有一扇封闭的门,们后便是他们无限的潜力宝藏,聪明的寻宝者不仅能打开这一紧闭的门,更能好好的利用这笔财富。

作为一个学生会成员,首先要加强自身的专业素质建设,不仅要学好自身的专业知识还要多读书以拓展知识面,提高科学人文素质和人文修养才不会”有知识没文化,有学识没修养”.坚持德与才的统一。

有德无才要误事,有才无德更不能放松学习,要起榜样作用,以提高自身综合素质。

其次,遵守纪律争做表率,学生会成员在班级里就是一名普通的学生,也要遵守纪律不搞特殊,按时上下课不迟到不旷课,认真完成作业,和所有的同学一视同仁。

学生干部需要很强的组织能力和独立工作能力.在开展活动时,不只是自己做,更要调动的同学的积极性.对活动的选择,计划地制定,活动的落实,活动总结都能有完整详细地考虑以及有力的保证措施,并有处理发生意外事件的能力。

处事应变能力。

社会在不断的前进,我们所面临的环境也在不断的变化,不能抱定“以不变应万变”的心态去开展工作。

因为世上没有一成不变的事物,也不存在一劳永逸的办法,光凭老经验和老办法是无法应付的。

必须认真了解新情况,加以分析研究,审时度势,适时调整,争取最佳效果。

对自己的角色定位要有重大转变,不能把自己当领导,要从传流管理,向实质性服务转变,要实实在在为同学服务,就像凌波学长说的,可以到同学宿舍去开一些舍长会,了解大家的需要。

最重要的一条就是要有团队精神和协作意识.这是从古至今都流传的美德,团队精神是一个集体是否有吸引力的标志,而个人主义是大家需要克服的障碍.在工作中,团队精神和协作意识使人能充分发挥出潜在能力,更加高效地完成任要有良好的道德修养,平时要关心同学,帮助同学,不怕苦不怕累,遇到困难主动克服.工作作风民主,善于听取和采纳同学的意见,多为别人考虑,勇于接受批评,改正自己的缺点和错误。

我还要谈谈学生干部“创新思维”的培养。

究竟什么是“创新思维”呢?

其实,我们说的创新思维就是不受现成的常规的思路的约束,寻求对问题的全新的独特性的解答和方法的思维过程。

不要受什么约束,要全新的。

寻求对问题的全新的独特的这样的解答,这样的方法寻找出来,这样的思维过程,我们叫创新思维。

创新思维它是相对于传统性思维,创造性思维是所有人都有的。

我们每一位干部都有创造性思维,但是,不是所有的人都能够用它,大量的创新思维被埋没了。

比如小孩、小学生问老师,老师,天上有一个太阳,会不会有两个太阳?

老师说,瞎说。

“国无二君,天无二日”,怎么会两个太阳。

完了,小孩的创新思维就被泯灭了,天上可能就有两个太阳,五个太阳。

宇宙无限,银河系太阳系可能有很多,这个创新性思维就被埋没了。

我们每一个人都有,平常人是传统性的思维,常规性的思维占主导,所以它的创造力发挥不出来。

那我们究竟怎样才能培养创新性思维呢?

我想以下办法应该可行吧。

第一方法,我们要打破创新性思维的障碍。

我们要创新思维有障碍的,我认为主要有三大障碍。

第一,思维定势。

你的思维定在那儿了,你的思维进了牛角尖了,出不来了,那你的创新思维就不可能展现出来,那一个人的思维为什么会定在那儿,动不得了。

为什么进了牛角尖,进了死胡同,就出不来了,这个思维定势是怎么产生的呢,一个权威,一个是从众,权威说过了,我们就没法说了,我就定在那儿了。

还有什么从众,从众心理,就是个体他顺应了群体,盲目地有理无理地顺应了群体,顺应了先验,我过去是这样的,我现在的思维也定在那儿。

先验,还有情感。

这四大因素使我们的思维定在那儿了。

第二种方法、我们要思维创新。

要打破第二个,思维惯性。

习惯性思维,传统性思维,思维惯性

从此次培训中我还对部门运作有了新的认识和理解。

一个团队是否能运作好,不仅仅是每个人把自己的工作做好,工作在哪里?

不仅是别人分配下来的,更是自己主动思考的结果。

不能造成平行关系的断线,每一个部门都对领导负责但相互间缺少必要的沟通与合作造成不必要的麻烦或者工作效率低下,这是个很严峻的问题。

部门运作不是可以放任自流的,相反我们要重新思考一个组织一个团队的运作动力何在,如何才能优化内部整体结构使之发挥最大功用。

我们要引进先进的管理策略与合作方式,虽然学生会是个服务性学生组织,但一样可以根据自身情况适当引进合作策略。

不拘一格的创新,脚踏实地地工作,相互契合的合作才是硬道理。

部门的发展不能只局限在自己,要将眼光转移到整个学生会的发展与壮大上。

“纸上谈来终觉浅,绝知此事要躬行”学习、实践能力。

这也是领导干部所应具备的最基本的也是最重要的能力。

部门成员素质的培养和提高,主要还在于自身的学习、实践能力。

时代在前进,科学在发展,我们如果不通过加强学习提高自己的政治修养和能力素质,就跟不上时代的步伐,也做不好既有的工作。

学习的方法有多种,最行之有效的方法还是理论联系实际。

即不仅要从书本中学,更要从实践中学。

领导干部一定要深入实际,在实践中加深对理论知识的理解,在实践的过程中用理论去研究、分析和总结,总结出适合自己的行之有效的方法,指导自己的行为,不断锻炼自己,提高自己。

我们要努力做到学以致用,把责任心体现到工作中去.既然我选择加入学生会,我就会全身心投入,在所有系学生会领导和学生会干事的共同努力下,以“服务同学,锻炼自我”的宗旨把我们系学生会建立成一个优秀的组织。

篇章2:

学生会培训总结范文【按住Ctrl键点此返回目录】

今天参加了系组织的学生会培训大会,通过培训学到了许多东西,我更深刻的明确了学生干部的工作职责,作为学生干部所要具备的各方面的素质以及管理组织能力,人际交流和沟通的方法等,从中受益匪浅。

结合自己这半年的学生会工作经历,深有感触。

同时也发现了自己在学生会工作中存在许多不足之处。

通过反思给自己重新定位,以便以后能更好的工作,写以下培训心得体会.

思想的转折,在以前的工作中,只知道听从老师和依靠学长,干工作是缺少积极主动性,缺少自己的想法和思想,对待工作抱着完成任务的心态,自己有想法也不去说,只知道眉头苦干,没一点创新意识,通过培训我懂得:

作为一名合格的学生干部在干工作时应具备强有力的责任感,无论干什么事一个有责任心的人没有他干不好的事。

其次,作为一名学生干部要有良好的协调能力,做到干任何事有头有序。

通过这次的学习培训,我也深刻的体会、反省,认识到了自己思想上的问题,我将不断反省自己,以十分的热情和饱满的情绪去对待工作,努力养成一丝不苟的工作作风,认真对待自己的责任和义务,提高效率,把工作尽快尽好的完成,不断的追求完美。

老师说的对“学生干部首先是一名学生,其次是干部,只有在做好学生的同时才去做干部。

”一个人干任何时首先要给自己一个好的定位,只有选定好适合自己的位置才能干的得心应手,上学期未能很好的处理好学习、工作,之间的关系,所学的专业知识不扎实,通过培训我意识到,要学好自己所学的专业知识,始终把学习放在首位然后去工作,只有具有扎实的专业知识才能很好的工作,也就保证工作激情的基础所在和动力所在。

真正做到德才兼备、品学兼优的学生干部。

我深知做任何事首先要学会做人,要具有良好的个人品德。

学生干部也如此,如何作为一名优秀的学生干部,首先学生干部应具备做人基本素质,这主要是要有务实、公平、公正、讲理、讲原则,善于认识自己,提高自己意识,应当以理服人、以德服人。

善于总结,勤于发现自身存在的问题,并予以及时改正,树立良好的形象同时具备博大的胸怀和大局意识。

只有以身作则,在同学心中树立良好的形象才能有序展开管理工作,才能得到同学和老师的认可。

通过培训,深知当学生干部最注重的是自生能力的锻炼。

包括分析问题的能力、调研能力、组织领导能力、语言表达能力、自制能力以及创新能力,要学会主动分析,迅速反应,工作严密,大胆创新。

对于各项工作,尽量的安排好时间,有计划的完成,避免忙乱中出错,并在务实的基础上勇于创新,开拓思路,放开手脚,敢想敢做。

我们现在在锻炼的正是做事,做人的能力。

通过学习我学会了如何去策划,去承办一件事。

其实,不是我们小而会完成不好,而是要敢于去想,去做。

做之前一定要有充足的准备,一定要做到谨慎周密,虽然对一些事情,我们还不了解,但一定要多接触,一定要有责任心。

对待自己一定要严格,要作为一名学生干部,更要以身作则。

做一件事一定要持之以恒,一旦决定去做,就要坚持到底把它做好。

不敢保证每件事情都能做得尽善尽美,有时也会有失败,这时我们要有坚强的信念,甚至要学会享受挫折,因为从每一件事中,我们总能学到一些东西。

也不要忽视了自己的学习。

作为一名学生干部,必须要做榜样,以身作则。

还有一点就是要学会礼貌,这样才能和同学,老师处理好关系,把工作和学习搞好,只有这样,才能成为一名合格,优秀的学生干部。

通过这次培训,让我对自己有了一个更为明确的分析和定位,受益匪浅,我有了一定的收获,我知道,这是远远不够的,以后的工作学习生活中,我将面临的问题和考验。

我相信我经得住考验,认真的完成各项工作。

也让我对以后的大学生活有了明确的规划,对今后的工作有一个较清晰的规划,让自己能够在以后的日子里能力有所提高,不断锻炼自己,磨练意志,在能为大家更好服务的同时,也让自己的大学生活过的更加充实!

篇章3:

通过参加此次学生干部培训,我深感受益匪浅。

在会议上,学院多位领导对于下学期的工作进行了部署,并且对学生干部进行了深刻的教育培训。

通过参加王光炬老师关于礼仪知识的讲座,我更加深刻的领悟到,作为学生干部,不仅要在学习和工作上刻苦严谨,更要注重日常生活中的言谈举止,在日常接触中揣摩工作方法,同时在同学中起到模范带头作用。

当今的校园中,学生干部的素质越来越受到关注,面临的挑战日益重大。

我认为在新形势下,学生干部应该具备以下的素质:

一、扎实的专业知识。

万丈高楼平地起,知识就是平地,具有扎实的专业知识才能很好的工作。

也是保证工作激情的基础所在。

当今正是知识竞争的年代,没有扎实的专业知识就不能在同学们中树立威信。

学习能力是我们大学生一个很重要的能力素质。

学生干部从一定程度上说是同学们学习的榜样,成绩一塌糊涂不能够真正让人信服进而起到带头作用。

二、树立为学生服务的意识。

服务意识是学生干部所要具备的最基本素质。

学生干部就是要实实在在,勤勤恳恳地为学生服务,就要肩负着一份责任,既然扛上了肩就要咬紧牙关,坚持到底!

既然选择了当学生干部,理所当然地要花一定的时间和精力在工作上,这就必然要承受一定程度的压力。

但压力就是动力,只要放平心态,时刻谨记为同学们服务,就可以快乐的生活。

三、要具有良好的个人品德。

这主要是要有博大的胸怀。

身为一个学生干部,经常要和同学和谐共处,自己有缺点就要有自知之明,当别人批评你的时候就要虚心听取而不要心怀不悦。

学生干部之间取长补短,一个团体才有每个人发挥的地方,才能发挥团体的最大作用。

四、有较好的领导能力和责任心。

学生干部是协助学校管理好学生的助手,许多重大活动都是由学生组织实施的。

学生干部要思考如何开展工作,怎样才能干得更好,这样才能控制、改进和创新。

其次是协调能力。

这如同润滑剂一样可使你和领导、老师、同事及学生关系更融洽。

要善于真心地微笑,因为这样可能会受到意想不到的效果。

五、生活朴素,乐于助人。

在班级里,做一名模范班干,和同学相处融洽。

平时注意工作方法,能积极带头能加学校的各项活动,集体荣誉感较强。

平时,养成批评与自我批评的优良作风。

不但能够真诚的指出同学的错误缺点,也能够正确的对待同学的批评和意见。

面对同学的误解,要学会诚恳地接受,不会因为同学的误解和批评而耿耿于怀,从而不断的提高自己。

每个人都会在成长的道路中不断地累积,不断的成长,学生会也是。

因为只有敢于超越自我,才能更好地迎接挑战,所以做好部门定位,在于你是否清楚要做些什么,更关键的是,知道怎么做。

前进的道路是光明的,但道路始终曲折迂回。

即便如此,也要虚心向他人学习,在向别人学习的过程中,要勤于思考,敢于实践,积累经验,不要做空想主义者。

我们做的每份工作,不能单纯的为了工作而去工作,而应该是为了达到我们想要的目标而不断努力的过程,结果固然重要,但过程更加不容忽视。

一个漂亮的过程,往往是你超越竞争对手的推动力。

以上就是我参加此次学生干部培训的心得体会。

篇章4:

新的开始,新的起点。

就是因为这样,每一天都会有新的面孔,每一天我都怀揣着自己的希望踏上我新的旅程。

我参加了学生会新成员培训,培训给了我这个大一新生一个新的开始,虽然仅仅只有三天的培训,但我想说这三天的培训会对我终生受益匪浅。

在培训中我了解到各部门的简介,学生会的章程,学生会的管理制度、策划文案以及文明礼仪等等。

在这些培训过程中,他们给我们讲述了团队精神的重要性,不管做什么事都要坚信团结就是力量,就像蚂蚁一样,团结好了就快速能完成我们锁定的目标。

在此次培训的过程中我觉得我的团队精神得到提高,让我加强了团队精神的培养。

对于策划文案我更加颇有感触,其实策划是改变命运一生的,因为策划是为了达到某种特定目标,它就跟我们的一生一样,每个人都要有自己的目标,如果目标就像没有帆的船,在大海里胡乱飘摇,也跟海里的浮萍差不多,会随波逐流。

因此我们都需要一个明确的目标,而且还需要有超前性,可调整性。

在这些过程中,我们需要考虑现实可行性之类的问题,所以不管做什么都需要做一个周全的策划方案,人生也如此。

最后他们还讲述了文明礼仪,人们不是常说,“不学礼,无以立”吗?

因此礼仪也是我们的大课程,做什么事都要讲究文明礼仪,这样我们才能拉拢人与人之间的关系,促进沟通。

如果一个人没有礼貌,那么你给人的形象是什么呢?

礼仪是中国的传统美德,因此礼仪是我们做人的基础。

在这里我学会了同事之间必须加强沟通,团队精神尤为重要,因为一棵树成不了一片森林。

相互沟通才能彼此了解,这样我才能团结一致,提高工作效率,此外还需改造自己,在以前的基础上,我们应以最快的速度适应校生活部的生活,让自己在忙碌的生活中感到充实,以及将我们在培训中说学到的知识运用到实际中去,而且还不忘学习,竭尽全力做一个德才兼备的人。

在校生活部的我会以一个全新的自己去发展,我坚信我会脚踏实地的去做,并以一个积极的心态去面对,不论事务大小,不求回报。

来到这里,我就会用汗水浇灌,用真诚去感动他人,将理论联系实际,从基层小事做起,踏实工作,增加自身的实践经验,加强自身的身心修养。

我会和我的团队努力的去做好每一份工作,完成每一份光荣的使命!

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