物业管理工作总结范文与物业管理年度工作总结范文汇编docWord文档下载推荐.docx

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物业管理工作总结范文与物业管理年度工作总结范文汇编docWord文档下载推荐.docx

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物业管理工作总结范文与物业管理年度工作总结范文汇编docWord文档下载推荐.docx

此项工作难度大,问题多,公司工作地点分散,多数在区乡工作的职工,因各方面的原因,如子女就读问题、父母年老多病问题、家庭婚姻等问题。

在城里要求申请租住住房的比较多,加之过去由于各种因素审批出去的住房人员,结构较为特殊复杂,所以给我们上半年的清退工作带来了诸多的不便和困难,为止在工作中,我们积极想办法、出主意,克服重重阻挠和困难,领导带头,大家团结一致,首先进行细致的讲解、宣传等,做到晓之以理,动之以情,共清退住户43间套,接受申请60余份,安置入住51户,改造单身居住房12间,多年来形成的住房不合理,老大难问题得到了解决。

4、生产厂、所职工水电管理方面

过去各厂,所内部用电管理不规范。

随着公司逐步向精细化管理的转变和对各种基础数据要求的不断提高。

在今年9月份公司在经过充分的调研下,决定对各厂、所内部用电性质分为生产、生活、办公用电三大块。

由公司办、农电部、经营部、计量所组成的规划小组,并统一进行了规划,由各厂、所自行组织实施安装,于10月底完成安装,并在11月5日前由安检部、公司办、农电部、经营部、计量所进行工程验收。

由于此项工作牵扯面大,紧密联系到职工的切身利益,过去的用电不规范,管理混乱,未能严格安表计费,用电性质混乱,电量考核及不到位,线路走向不统一,线路老化,职工的思想未能转变等诸多问题,给我们这次的改造带来了极大的困难。

由公司办、农电部、经营部、计量所、安检部组成的一行人员,我们精诚团结、统一思想,严把质量关,制定了周密的改造计划,各部门既独立又协作的关系,克服重重困难,认真做好解释工作,共同推进此项改造的规划任务。

杜绝了过去的私拉乱接现象,确保了收费的合理性和准确性,规范了内部管理,确保了安全事故的发生,为公司的节能减排起到了良好的经济作用。

此项工作共规划了12个所、3个厂、5个站、班,安装办公及职工生活考核表74只,安装到户表869只,安装路灯表46只。

5、日常维修工作

在日常的维修工作中,我们做到随叫随到,全体员工不管是水电维修、物业管理、水电抄收工作中,都能尽职尽责完成自己的本职工作,同时也能做好各部门之间的协调配合工作,我科室在各项工作中,大家都能坚持科学的态度和务实精神,兢兢业业地做好工作,树立强烈的时间观、质量观,当天能办的事决不拖明天,哪里有事大家就出现在哪里,哪怕双休日、节假日,我们都做到没有怨言,并能保质保量完成任务。

以上是我一年的工作总结,所做出一点点小成绩,但离要求还有差距,我们还将进一步努力搞好本职工作,提高服务质量,搞好后勤保障工作。

2018年物业管理年度工作总结范文

年度工作总结范文

回首即将过去的201*年,我的工作同样经历着不平凡。

12月份,带着朴实的心情回到了裕峰。

开始了一段新环境的里程,工作内容包裹着熟悉的和未知的,鞭策着我需要付出更多的努力去学习和挑战。

几个月一瞬间过去了,工作在有条不絮的进行着。

岁末,每个人都应该梳理过去、筹划未来。

此刻,就将自己一年来的工作总结如下:

一、物业服务工作

物业工作主要有新业主一切办理入住事宜、日常报修、投诉处理、收费、基本设施、设备维护,环境卫生、害虫的消杀;

有学习培训、有上级部门检查等。

催缴管理费及小区公共设施设备问题项目的整改时管理处XX年度的主要工作。

结合实际,在进一步了解掌握服务费协议收缴方法的基础上,经过与物业公司各部门的同事通力合作下,一部分工作已经顺利完成。

二、办公室的工作

办公室工作对于我来说也是个工作领域,工作千头万绪,面对繁杂琐碎的大量事务性工作,需要自我强化工作意识,注意加快工作节奏;

提高工作效率。

主要做好以下两方面的工作:

一是资料录入和文档编排工作。

对管理处涉及的资料文档和有关会议记录,我认真搞好录入和编排打印,根据工作的需要,制作表格文档,草拟报表等。

二十档案管理工作。

到管理处后,对档案的系统化、规范化的管理是我的一项经常性工作,我采取平时维护和定期集中整理相结合的办法,将档案进行分类存档,并做好收发文登记处理。

三、细致做好管理处财务工作

耐心细致地做好财务工作。

自接手财务管理工作以来,我认真核对财务账目,清理财务关系,严格财务制度,做好每一笔账目,确保了收支平衡的实现。

一是做好每一笔进出帐,对每一比进出帐,我都能根据账务的分类规则,分门别类的记录在案,登记造册。

同时认真核对账单,搞好细致记录。

二是每月搞好例行对账。

按照财务管理制度,我细化当月收支情况,定期编制财务报表,按公司要求及时进行对账,没有出现漏报、错报的情况。

三是合理控制开支。

合理控制开支是使实现盈利的重要环节,我坚持从公司的利益出发,积极协助管理处领导的当家理财。

特别在经常性开支方面,严格把好采购关,消耗关和监督关,防止铺张浪费,同时提出了一些合理化建议。

四、认真负责抓好园区的绿化维护。

当前缺少绿化工人,正值冬季,园区绿化形势比较严峻,主要做到以下两方面的工作:

一是搞好园区绿化及设施的日常维护;

二是对路面和各个角落的及时清扫和积雪的消除,做好认真交接及验收。

五、主要经验及收获

工作的这段时间以来,完成了一些工作,取得了一些成绩,总结起来有以下几方面的经验和收获:

(一)只有摆正自己的位置,下功夫熟悉基本业务,才能一最快的速度把工作做好。

XX年,在县委县政府的正确领导下,我局紧紧围绕“三县并举”发展战略,把握机遇、加大力度、强化责任、创新机制,以促进工业经济提质扩量、提升产业层次和推进可持续发展为重点,深入实施做好“建设大平台,培育新产业,加快转型升级”三篇文章,进一步扩大对内对外开放,全面提升我县招商引资工作的质量和水平,着力增强松阳加速崛起的推动力,全面推进“两区”建设,全力稳妥的推进招商引资工作,取得了新的成效。

一、招商引资主要指标

利用内资:

1—11月,我县上报新引进内资项目8个,合同利用市外内资23.10亿元,同比增长65%,完成全年目标(18亿元)的128%;

新引进项目和续建项目当年实际到位资金15.17亿元,同比增长115%,完成全年目标(9亿元)的169%,新增用地面积为392.78亩。

项目包括:

工业项目5个,为:

多邦科技年产6万吨双向拉伸聚酯薄膜生产线项目(总投资61806万元)、康恩贝新建中药提取、糖浆剂、合剂、口服液、酒剂、膏剂等6条生产线项目(总投资33682万元)、丽水鸿昌年产40万立方米商品混凝土搅拌站建设项目(总投资10500万元)、荣兴活性炭年产1.5万吨活性炭项目(总投资30150万元)、上河茶叶机械有限公司年产10000台茶叶机械产品生产线项目(总投资8612万元);

三产项目2个,为:

天元名都大酒店建设项目(总投资50696万元)、浙西南绿色农产品物流中心建设项目(总投资30595万元);

农业项目1个,为:

浙西南金银花基地建设项目(总投资5000万元)。

按照大项目标准(内资大项目是指工业项目投资额≥1亿元、农业项目投资额≥5000万元、三产项目投资额≥2亿元。

外资大项目是指工业项目投资额≥1000万美元、农业和三产项目投资额≥500万美元。

),我县招引大项目7个,完成全年目标(6个)的117%。

利用外资:

1-11月,达成外资项目1个(即威仕堡公司年产100000套金属艺术板生产线项目),合同利用外资308万美元,完成全年目标(300万美元)的102%;

实际利用外资100万美元已全部到位,完成全年目标(100万美元)的100%。

我县招引外资任务全面完成。

利用浙商回归资金:

1-11月份,我县累计实际利用浙商回归资金4.51亿元,完成全年目标(1.7亿元)的265%。

二、招商引资主要工作

(一)出台招商引资政策。

于今年4月底制定出台了《关于加强松阳县招商引资工作的实施意见》。

一是完善了招商工作机制。

于8月份出台了《松阳县工业投资项目决策评价服务工作管理办法》,并提出了工业土地指导价格机制;

二是明确了招商引资工作的主要职责。

从过去的全民招商转变为专业招商,责任更加明确,奖励力度更大;

三是落实和分解了全县的招商引资工作任务;

四是进一步完善了招商引资考核办法。

(二)形成全县招商网络,抓好招商基础工作。

1、成立招商引资工作委员会。

由县长任主任,分管副县长任副主任;

下设一、二类专业招商部门,其主要负责人为招商委成员。

另设招商服务保障部门,招商服务工作突出单位在年底给予专项奖励;

在各招商引资考核单位设立招商引资领导小组,以一把手、分管领导和联系人员为成员。

在项目进度推进中形成了工作小组,以项目为先,各部门通力协作。

2、夯实招商基础。

摸清了可用土地情况,整理了在谈招商项目库。

为有效盘活和合理利用好现有存量资源,在全县范围内开展了一次排摸工作,从可利用土地资源情况、可利用厂房情况、招商引资意向项目情况三个方面召集相关部门、乡镇开展了细致的排摸汇总、整理工作。

3、完善招商信息公开网络。

为满足新形势下招商引资、对外宣传、扩大开放的需要,提高工作效率,进一步完善了招商指南,并在年内完成了专业招商网站的建设。

(三)抓好招商队伍建设。

1、加强招商力量配备。

专设招商科室2个,新增招商编制2个,对外开展产业招商、驻点招商、网络招商。

2、加强招商业务培训。

于9月份,组织人员到龙泉市招商办考察取经,10月份组织人员到江苏苏州进行招商实务培训,进一步增强了招商人员的专业技能;

于9月26日,组织参加了永康五金博览会,于10月13日,组织人员参加了杭州文化产业创艺博览会,拓宽了招商干部的眼界,加强了对经济形势、产业状况的了解把握。

3、改善招商办公环境。

办公室增加到7个,专设了招商网站机房、会客室、资料室。

配备投影仪、电子屏、电脑、办公桌椅等。

(四)、开展招商引资系列活动。

1、由县领导带队外出招商。

县主要领导、分管领导多次组团赴温州、乐清等地招商。

考察了刀具、电能表等行业的产业发展情况,并与部分企业达成了合作意向。

2、专业招商单位主要领导赴上海、福建、杭州、温州、宁波等地开展招商累计二十余次。

3、专人专职推进外资项目进度。

建立专项服务小组,采取专人负责,全程跟踪的服务方式,加快外资项目进度。

现已办理完成各项手续,资金将于12月上旬全部到位。

4、干部挂职招商。

外派专职干部赴余姚挂职,开展驻点招商工作。

三、当前主要困难及问题

(一)经济环境方面:

经济形势复杂严峻。

一是企业投资扩张意愿减弱。

今年以来,工业企业面临的困难增多,压力加大。

企业利润下滑,许多企业举步维艰。

二是利用外资面临激烈竞争。

美国、欧盟国家鼓励产业回归,发展中国家加大引资政策的优惠力度。

三是宏观经济形势没有好转,招商引资工作难度增大。

(二)具体引资方面:

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