演讲稿之演讲比赛设计Word格式文档下载.docx

演讲稿之演讲比赛设计Word格式文档下载.docx

《演讲稿之演讲比赛设计Word格式文档下载.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《演讲稿之演讲比赛设计Word格式文档下载.docx（12页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

（3）会场布臵（座区标签粘贴，桌花、桌签、矿泉水、节目单布臵，会场卫生清扫）

（4）会场秩序维持

3.礼仪组

（1）派发礼仪，进行礼仪培训和位臵安排，租借礼仪服装。

（2）接待嘉宾

（3）活动期间嘉宾饮水的更换以及打分表的收取（女礼仪）

（4）协助嘉宾评委颁发奖项（女礼仪）

（5）协助维持会场秩序（男礼仪）

（6）协助院部老师送宾，发放嘉宾礼品（男礼仪）

4.宣传报道组

（1）多形式，全方位对本次活动进行宣传（宣传板，xxx路论坛，腾讯微薄，学生qq群，xxx官方网站，各班级班长，辅导员）

（2）组织进行选手报名工作

（3）设计背景喷绘电子稿（像素分辨率高，能够直接制作为喷

绘）

（4）活动现场的新闻摄影录制，新闻稿的撰写及发布

（5）活动现场时事通过腾讯微博与广大同学进行互动

（5）获奖人员的宣传公示（网络，宣传板）

5.后勤保障组

（1）舞台悬挂喷绘制作

（2）制定应急预案（如：

停电、火灾人员疏散），突发事件（如：

活动现场蓄意滋事）处理

（3）协助其他小组工作

六、活动流程具体细则

1．赛前准备阶段

（1）赛前宣传动员

时间：

10月15号—10月20号

期望效果：

扩大本次活动的知名度和学生的参与度，通过强有力

的宣传活动，调动广大同学参与本次活动的积极性。

具体操作细则：

1.将相关材料（宣传材料、活动安排、报名表）于10月15日前

交于各辅导员处，联系相关辅导员于10月16号放假点名期间对该活动进行宣传。

2.撰写相关通知发布到xxx网站。

（10月15号前完成）

3.制作相关网络宣传材料，通过xxx路论坛、学生qq群、xxx腾

讯微薄进行广泛宣传。

（10月19号至20号间进行）

4.制作相关宣传板，于10月18号中午12点之前在篮球场前布臵

到位。

（联系宣传部制作宣传板，要求主题鲜明，吸引力强，版面设计美观合理）

（2）初赛选手报名材料的收集

10月21日中午13点至14点30分

地点：

xxx学生会办公室

1.对各班上交的报名材料（报名表、预赛演讲稿）进行收集，统一记录核对，统一进行编号，汇总形成电子表格形式。

2.进行初步筛选，剔除不符合报名规定的相关材料。

3.整理保留原始报名表，存留备档

4.将汇总表格打印多份上交分管负责老师及舞台组负责人

（3）初赛选手选拔

10月22日晚7点到9点

地点：

xxx

人员：

xxx相关辅导员老师、舞台组

负责人：

舞台组组长

从参赛选手中选拔出12名决赛选手，确定场间节目具体操作细则：

1.由舞台组工作人员提前通知参加初赛的选手，初赛时间地点，并在初赛现场进行检录

2.制作相应汇总评分表分发给各参与初选活动的辅导员

3.根据汇总评分表排列顺序及到场情况引导各初赛选手依次入场展示，提前1名选手进入乒乓球室候场。

4.安排专人在走廊负责催场和维持走廊秩序。

5.选手展示完成后可自行离开，入围决赛选手由相关工作人员于23日晚7点前另行通知。

（该项需在初选前通知各位选手）

6.联系xxx直属社团准备场间节目，并从中选拔出两个作为本次活动的场间节目（未能入选本次活动的节目，在新生文化节系列活动的其他活动中优先使用）

（4）人员物资筹备

10月20日至10月26日

所有小组

做好各个环节的物资准备，确定各项具体工作的相关

负责人员，为活动的整体稳定运行提供物质保障。

1.舞台组应于26日中午12点之前将节目单（节目单活动顺序安排每四名选手参赛期间设一个场间节目并公布一轮比赛成绩，最后一轮四人之后由一名评委进行点评，由嘉宾公布比赛结果）制作完成。

并交遇分管老师处进行审核

2.舞台组应在25号中午之前确定相关主持人员，并将节目单于26号中午12点45之前交至主持人处。

3.舞台组应于26号之前确定主持人服装（女主持）的租借情况。

4.舞台组于20号到28号期间组织参赛选手的相关培训活动。

5．会场组制作邀请函于24号下午4点30之前，送至嘉宾处，并根据嘉宾回复情况，于26号当天确定会场座区详细安排（形成图表形式），准备相关物资（桌签，桌花，矿泉水，礼品）。

6.会场组于26号之前核对本次活动所需物资情况，学生会办公室不能提供的物资应于27号之前购买。

7.礼仪组于26号之前确定参加本次活动礼仪的具体名单，并租借相关人员服装。

8．宣传报道组应提前确定活动当天摄影设备的租借情况

9.后勤保障组联系宣传报道组领取喷绘电子稿，于25号之前联系相关印务单位进行喷绘制作。

保证26号中午之前能够取到喷绘，提前一天进行晾晒，去除喷绘异味。

（建议地点：

xxx乒乓球室、网球场）。

（5）活动彩排

27号中午12点40到14点20分

xxx乒乓球室

xxx相关辅导员老师、舞台组、主持人，决赛参赛选手期望效果：

通过活动彩排发现问题，提出解决方案，为活动顺利进

行提供保障。

1.舞台组提前通知参赛选手、主持人、场间节目演出人员于12点30分就位。

2.整体活动按照节目单顺序进行彩排。

3.活动结束后全体演职人员不得自行离开，需等待老师点评后方可离开。

【篇二：

如何设计演讲稿】

如何设计演讲稿

关于演讲稿的设计，很多书籍（包括卡耐基）说演讲不需要演讲稿，关于这一点，我的观点是要看针对什么样的演讲。

为什么一定要设计演讲稿呢？

第一、如果是非常正式的演讲，你是主讲嘉宾，比如奥巴马的就职演说、主席国庆阅兵上的讲话或者演讲比赛等，是必须要有演讲稿的，因为有些精彩的语句你是发挥不出来的。

不仅要写演讲稿，而且要设计演讲稿。

演讲稿是设计出来的，不是写出来。

什么地方应该用什么语言、用什么手势，用什么语调，什么地方应该有掌声。

都可能需要提前设计好。

第二、如果你已经是一个非常优秀的演说高手，在你的脑海里面已经有很多相关的源码。

或者你本身是某方面的专家，而今天讲的主题就是你非常熟悉并且天天讲的内容，那么你只需要列好提纲就可以了。

注意，不是不写演讲稿，而是写的比较简单，只要列提纲就可以了。

并且每一次演讲，最好都要重新梳理演讲的提纲。

第三、如果是需要即席演讲的场合，比如朋友聚会、庆典、或会议发言。

那么可以不需要写演讲稿，因为现场的时间不允许。

这种情况，需要根据我们后面即席演讲公式，列好大致提纲即可。

记住，也不是不写演讲稿，也需要列提纲。

即使现场可能没有纸、笔，你也需要在脑海里大概构思下要讲的几个要点。

然后按照要点依次演讲就可以了。

如何设计演讲稿呢？

今天，我们主要针对第一种情况，必须设计演讲稿，那么我们应该如何来设计。

首先、关于设计演讲稿有五个步骤，我们必须了解：

第一步、明确演讲的目的和听众组成

演讲目的可以分为：

1、传道：

传授知识，需要丰富的内容做支撑!

2、激励：

需要激情与煽动的语言!

3、销售：

需要一些对听众有帮助的内容与能产生共鸣的故事!

4、说明：

说明一个事情，需要有条理的把事情说清楚!

5、宣传：

需要听众感兴趣的话题!

听众的组成可以分为：

1、收入；

2、地位；

3、年龄；

4、文化程度；

5、职业。

提前了解这个对你演讲很重要。

第二步、确定演讲的主题

主题尽可能让听众一看就知道对他有什么好处。

第三步、写演讲提纲

演讲大纲：

1、开场白；

2、内容；

3、结尾。

演讲大纲写好后，重点就是内容的小提纲，一般一次演讲90分钟，则内容可以讲3-6个重点，最好不要超过六个。

3-6个重点就是3-6个小主题。

把需要讲的重点（即小主题）列出来。

第四步、收集演讲素材

根据提纲内容，收集演讲素材。

演讲素材分为两部分：

1、核心素材。

必须要的故事或者内容；

2、辅助素材。

为了更详细说明一个重点，可能用到的素材。

第五步、写演讲稿

明确演讲稿的设计步骤以后，还要知道演讲稿的结构及时间分配：

1、开场白5-10分钟!

2、内容：

每个小关键点10-20分钟，如果是90分钟演讲稿，则讲3-6个关键点即可!

3、结尾：

5-10分钟!

时间比一：

如果演讲时间大于60分钟，则可按开场5-10分钟，结尾5-10分钟，剩余为内容。

具体根据演讲性质而定。

但是无论如何，最好保证开场结尾的时间有10-20分钟。

时间比二：

如果演讲时间小于60分钟，则可按开场、内容、结尾时间比1：

8：

1。

如10分钟演讲，开场1分钟，内容8分钟，结尾1分钟。

明确这些以后，开始收集材料。

如果材料收集好了，就可以开始写了，下面是写作的两个要点：

1、一定要讲故事，每个小节讲1-3个故事。

演讲就是讲故事，故事一定要震撼，让听众发出wow的感觉。

一般故事可以分为五个大类：

a、讲名人的故事；

b、讲自己的故事；

c、寓言故事；

d、身边（朋友或者社会热点）的故事；

e、知名企业的故事。

要点：

通常讲故事的时候，一个重点最好是有一个别人的故事，有一个自己的故事。

别人的故事可以扩大听众的想象力，自己的故事通常是最感人的。

2、利用一二三理论。

在设计演讲稿的时候，尽可能多利用一二三理论，即一个要点，如果要进行总结，尽可能总结成三点。

举例一：

大家好！

今天给大家分享如何做一个卓越的企业领袖，其中有三点非常重要：

第一点，要有高瞻远瞩的思维；

第二点，要有明确有效的系统；

第三点，要有积极不断的沟通。

举例二：

接下来要给大家分享的是如何成为演说家，我认为成为演说家有三点非常重要：

第一，需要大量的阅读书籍，获得丰富的知识，只要有向

别人学习的机会，就要虚心地向别人学习!

第二，需要不断地练习，只要有练习的机会，就要用心练习!

第三，要坚持，任何人在任何领域坚持5年就会成为专家，坚持10年就会成为权威，所以我们如果能在一个领域坚持演讲10年，我们一定就可以成为这个领域的权威!

举例三：

回答问题也可以用一、二、三理论。

胡老师，请问你普通话说的不好，为什么可以称为演说家，还可以到全国去巡回演讲？

我认为主要有三点：

第一、我有完全的自信！

第二、我有超强的行动力！

第三、我的每一场演讲都会不断地总结和检讨，让下一场演讲变得更好！

培养发表三点看法的基本能力，当你演讲或者回答问题的时候，人家就会觉得你是一个非常有理性、有系统、有思维框架的人。

下面分享几个写作的公式，你只需要按这个公式收集材料和设计就可以了：

公式一：

a、提出要点；

b、讲1-3个故事或案例；

c、得出结论。

公式二：

b、讲1-3个故事；

c、提出解决方案。

公式三：

a、讲1-3个故事；

b、得出要点；

c、发表个人观点。

【篇三：

公司演讲比赛策划案】

“感动公司”演讲大赛

◆活动总纲◆

一、活动背景：

任何一种成功的背后都有着不为人知的辛酸与感动，这句话适用于更多的企业及领域，特别是那些以汗水、业绩来诠释企业进展的行业。

作为医药公司，我公司一直将“融合、发展、创新、共鸣”作为企业的创业理念和企业的宗旨，是企业精神文化的集中体现。

这些年来，企业的成长溶筑了公司人更多的汗水与热血、眼泪与辛苦。

梳理过往足迹，盘点创业艰辛，收藏身边感动，诠释公司精神。

这便是本次“感动公司”演讲大赛的主题。

二、演讲主题：

（一）主题：

感动公司

（二）主题诠释：

1、感动公司的精神诠释

（1）关注一线，收藏来自周边的感动；

（2）感动可以是自己的，也可以是别人，只要它发生在公司；

（3）其中有敬业、有坚守、有梦想、有执着?

?

只要是正面的、积极的、感动的，都是我们需要宣讲的。

（4）在企业的、在社会上的…..“感动”不限时间不限地点、强调真实。

2、主题方向

演讲稿中的感动人的事与事件须紧贴上述精神，演讲中事件的选择也必须以体现上述精神为标准。

其中引述的事件可以是演讲者本人的事件，也可以是团队及团队战友们之间发生的事件。

三、演讲稿字数与时间

（一）演讲稿字数：

2000～2500字

（二）演讲时间：

8～10分钟

四、活动策划过程节点

（一）活动阶段示意图

（二）策划活动各个阶段的时间节点

五、活动执行

（一）主办部门：

人力资源部

（二）协办部门：

其他各部门

六、评委名单（初定）

比赛评委：

七、奖项设置（初定）

一等奖1名；

奖项：

（待定）二等奖2名；

（待定）三等奖3名；

（待定）优秀奖若干；

（待定）纪念品若干；

奖品：

（待定）

八、现场主持人（初定）

xx、xx

九、物料筹备与场地

场地：

地下会议室

十、新闻配合与跟踪报道

负责：

力生源管理部企划

演讲大赛通知与新闻预热同步进行；

演讲大赛精彩图解与报道及时更新kt板；

演讲大赛结果报道及采访获奖人及时更新kt板。

总纲框架直观表

◆活动细则◆第一单元：

通知、报名

一、通知方式：

（一）会议：

以会议形式下发各部门经理演讲活动启动通知；

并告知部门经理参赛情况关系

到年终的团队建设绩效考核。

（二）飞秋：

在公司qq群上传演讲活动启动通知。

二、通知时间：

2013年9月下旬

三、通知内容：

演讲大赛通知

为弘扬以“融合、发展、创新、共鸣”的企业信仰，公司公司特举办“感动公司”主题演讲大赛。

本赛以“梳理过往足迹，盘点创业艰辛，收藏身边感动，诠释公司精神为宗旨，意在于感动中激发全体员工的敬业热情。

欢迎广大公司员工积极参与。

具体细则请参看主题演讲大赛《总纲》。

人力资源部2013-09-18

飞秋通知内容（80字）

公司“感动公司”主题演讲大赛即将盛大举行，高手如云，一决高下，两千字10分钟尽展激情，请各项目部门踊跃参与，切记参与影响团队建设考核哦！

切记大赛影响深远奖项丰厚呦！

四、演讲报名表：

五、执行人员：

（一）xxx：

以会议及飞秋形式下发各项目及部门演讲活动启动通知；

（二）xxx：

在公司飞秋上发布演讲活动启动通知；

解答演讲活动相关事宜；

（三）xx：

海报宣传；

（四）xx：

筹备摄影、摄像相关工作。

（五）xxx：

解答演讲活动相关事宜，并负责整体活动全程把握，负责需要与领导沟通的环

节。

六、汇总报名名单：

（一）xx、xx：

汇总报名人员名单；

聘请评委、组织演讲赛评选细则。

设计制作相关赛制表格、卡片等。

第二单元：

比赛中

一、比赛时间：

2013年10月*日（待定）

二、前期布置：

（一）舞台安排：

第一排为嘉宾及评委座位，后排为观众，右排为选手席。

（三）礼仪安排：

会场设礼仪4名，负责：

为嘉宾送水、安排选手上场；

收集评委评分牌汇总到主持台。

（四）主持人安排：

设有两名主持，男女各一名。

（五）音效人员安排：

设有音效工作员一人。

三、签到、抽取出场序号：

xx，配置其他部门员工一名

签到负责人**，负责签到流程，同时抽取演讲赛出场序号。

四、会场负责：

xxxxx

整体安排会场流程，安排嘉宾座位，比赛流程。

（一）评委就座：

xx负责

发放参赛选手名单及相关简介、评分表。

评分细则（满分100分）

（二）选手候场：

xxx负责

安排选手候场

（三）主持人督场：

与主持人时刻沟通赛制环节，应对突发变化。

（四）主持人安排：