中小企业招聘高校毕业生公共服务平台项目申请报告Word文件下载.docx
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届时，将把湖北省约40万高校毕业生的真实信息导入到高校会场中，形成丰富的人才资源库。
平台流程见图2-1、图2-2、图2-3。
图2-1组织方流程图
图2-2毕业生方流程图
图2-3用人单位方流程图
高新开发的“高校毕业生就业信息化平台”采用了7大核心技术（其中3项已受理专利），为各高校建立起一个个“网上供需会场”，使高校之间的资源和信息也能共享互通。
7项核心技术分别介绍如下。
（1）视频数据实时去噪的方法和系统
本核心技术提供了一种视频数据实时去噪的方法，包括：
噪声能量估计；
针对当前帧图像完成预处理滤波；
运动检测；
针对检测得到的属性为静止的块或者像素，进行背景模型的更新；
所述背景模型包括一参考层和至少一个临时层，所述参考层用于存储主参考数据，所述临时层用于存储辅助参考数据；
所述参考层的更新需要应用所述临时层中相应的辅助参考数据；
如果目标块或者像素的属性为静止的，并且其相应的参考层数据的变化程度符合预定条件，则依据背景模型参考层所提供的参考数据进行滤波；
否则，执行普通滤波。
本技术首次将背景模型引入到视频去噪中，并提出了一种独特的适用于视频去噪的背景模型，能够满足高清晰度的、实时的视频去噪的需求。
（2）视频数据的加密方法和装置
本技术提供了一种视频数据加密方法，包括：
提取视频数据的宏块信息；
生成初级置乱矩阵；
依据初级置乱矩阵对所述宏块信息进行置乱；
将初级置乱矩阵的置乱结果划分为多个区域，并针对各区域确定相应的区域置乱规则；
依据各区域内的宏块按其编码信息的排序结果及相应的区域置乱规则，得到针对整个视频数据的二次置乱矩阵；
依据所述二次置乱矩阵，对初级置乱矩阵的置乱结果再次进行置乱；
构建码流数据，得到加密结果。
本发明解决了现有的宏块置乱算法可能存在的局部加密效果不够的问题，提供了更好的视觉加密效果；
并使得已知明文攻击无效。
总之，该技术不增加码流，速度快，计算资源占用低，且安全性高，更适用于视频加密的大多数实时应用场景。
（3）一种基于运动检测的去隔行方法和装置
本技术提供了一种基于运动检测的去隔行方法，包括：
计算场间差值，按照预先设置的检测阈值与所述场间差值的对比关系，确定静止区域和运动区域，对于参考场，将其原始数据作为输出数据，对于非参考场，对静止区域输出其原始数据，对运动区域采用分级边沿自适应滤波方法进行插值，输出插值结果，将所述参考场和非参考场的输出拼接成逐行输出的图像，输出逐行图像信息。
通过本发明所述的方法，可以兼顾计算复杂度、计算延迟、内存占用、以及去隔行效果。
能够提供高质量画质，且内存访问频率低、内存占用小，并便于在数据信号处理器上实现。
本技术还提供了一种基于运动检测的去隔行装置。
（4）基于多网段环境下的数据传输技术
随着INTERNET在中国的发展，ISP服务商与INTERNET的连接也在发生着变化。
在网络连接上，从单一的连接到通过多个电信公司多条线路连接到INTERNET。
在所使用的路由协议方面，从使用的静态路由协议发展到使用BGP（Bordergatewayprotocol）。
目前国内提供网络接入服务的运营商常见的有八家，其中又以电信网，网通网、教育网、铁通网最为常见，广大在校毕业生所处的环境在被教育网覆盖，但招聘用人单位往往使用其他运营商提供的服务。
各运营商之间的网络接入本身存在瓶颈问题，一个简单的招聘用人单位网站访问都会造成很大的延时，多媒体视讯面试行为又会消耗大量的网络带宽资源，因此必须处理好跨网段的数据传输问题。
目前多网多IP机房和BGP机房的出现，已经为我们解决此问题提供了可行的方向。
（5）多数据源的信息获取和集成技术
作为就业资源信息化工作的重要组成部分，建立统一标准。
实现资源共享是必然的趋势，这也是广大毕业生和招聘单位所乐见的结果。
但是，由于历史的诸多原因，目前的高校就业网站绝大部分还停留在比较原始的阶段，在处理这个问题的时候，我们要充分考虑高校工作现状，允许高校间存在一个过渡期。
只要解决好此问题，对于高校，可以极大地减少服务器和带宽资源的投入，可以极大的提高其服务支撑人数，对于用人单位可以访问到更多的求职者资源，对于毕业生意味着更多的选择机会产生。
（6）基于动态流量的多媒体会议控制技术
在整个就业信息化网络中，提供多媒体业务支撑的服务器是一种相对较昂贵和稀缺的资源，而且整个就业信息化服务过程中，有明显的旺季，淡季之分，因此设计一种跨高校的、根据实际用户流量的会议调度机制，就能实现既有效节约资源投入，又能够使各服务器之间起到应急备份的作用的目的。
在视频会议关键技术中，我们也应充分重视底层技术的知识产权问题，避免将来使用户为此支付高昂的附加费用。
（7）基于分布式处理模式的数据安全技术
网上求职招聘过程中，系统将会发出很多控制指令，有各种信息在不断进行交互，这些数据正常交互才能保证系统的稳定运行，它同时也成为了一个系统的安全隐患，所以对传输过程中的各种关键信息，如指令，身份证号码等数据可以采用加密传输。
那么，中小企业招聘高校毕业生公共服务平台软件设计总思想是在“高校毕业生就业信息化服务平台”的基础上，采用高新的7大核心技术，保持底层架构不变，专门针对中小企业服务需求进行功能性开发，根据每省所辖的中小企业服务数量，设置平台承载规模和容量，以该平台建立省级“中小企业网上招聘会场”，省级中小企业网上会场和高校网上会场互联互通且资源共享，为中小企业提供全方位的人才信息服务，包括发布招聘需求、举办网上供需会、毕业生信息核查、网上面试、网上考试、网上签约等。
3.2数据中心机房建设
目前国内提供网络服务的运营商基本上有八家，其中又以电信网、网通网、教育网、铁通网最为常见。
广大高校毕业生所处的环境被教育网覆盖，但招聘用人单位的中小企业往往使用其它运营提供商的服务。
各运营商之间的网络接口本身存在瓶颈问题，一个简单的招聘用人单位网络访问都会造成很大的延时，多媒体视讯面试又会消耗大量的网络带宽资源。
为了建设、维护海量高校毕业生平台数据资源，且能充分解决如视频面试的问题，须建立一个省级多网段（教育网、电信网、铁通网）的中心数据机房，带宽分别为100兆独享。
在运行伊始，安装部署200台服务器为宜，保证2000家中小企业、10万名高校毕业生在平台进行信息交流和网上面试，随着服务规模的逐步扩大，逐步增加服务器和网络带宽。
中小企业对上网环境要求并不高，ADSL就基本上可以满足需求。
3.3服务机构建设
为了保证平台持续稳定运行，并且还要对高校毕业生和中小企业提供技术咨询、培训和服务，必须建立一支服务团队并且还要有相应的工作环境。
因此，高新从市场营运中心的运营部、运营支持部抽调出15人，并配备设备、网络、仪器和相关装备。
中小企业招聘高校毕业生公共服务平台运行结构图如下。
图2-4中小企业招聘高校毕业生公共服务平台运行结构图
4、项目建设规模
该项目建设规模大小是根据市场商务模式决定的。
高新认为，首先建立湖北省中小企业招聘高校毕业生公共服务平台，总投资1800万元，满足湖北省70%以上的中小企业招聘服务需求。
第二步，待湖北模式成功后，向全国各省推广。
35、项目建设周期
该项目从2007年1月正式启动。
高校毕业生就业服务平台研发和湖北省11所高校试用时间：
湖北省100所高校安装部署高校毕业生就业服务平台和采集湖北省高校毕业生数据计划6个月，中小企业服务平台专项功能软件开发计划时间6个月，检测和试用计划时间3个月，中心数据机房建设计划6个月，服务器采购托管部署计划时间1个月，服务团队组建计划时间1个月，项目总结计划时间1个月，共18个月。
见表2-1。
表2-1建设周期表
建设周期表
时间
项目
2007年1月-2008年6月
高校毕业生就业信息化研发和11所高校试点试用。
11所高校分别为：
湖北省高等学校毕业生就业指导服务中心、咸宁学院、武汉科技大学、湖北工业大学、武汉工程大学、武汉工业学院、武汉科技学院、郧阳医学院、武汉大学、武汉电力职业技术学院、湖北师范学院、中国地质大学
2008年7月-2008年12月
高校毕业生就业平台安装部署和毕业生数据库建设
2008年12月-2009年5月
中小企业平台软件专项功能开发
2009年3月-2009年10月
中心数据机房建设（服务器采购、安装、网络部署）
2009年6月-2009年8月
检测和试用
2009年11月-2009年12月
服务团队组建和项目总结
6、项目总投资和资金来源及资金构成
1.该项目预计总投资1800万元。
其中，已投资500万元，再投资1300万元，再投资包括开发费155万元，机房（服务器及网络建设）投资850万元，组建服务团队20万元，其他开支135万元。
在湖北省100所高校安装部署“高校毕业生就业信息化平台”和采集40万毕业生数据需投入200万元。
2.项目的资金来源主要二个方面。
·
银行贷款1000万元
企业自筹资金800万元
3.本项目已完成投资额及资金需求
本项目已完成投资额500万元，再需要投资1300万元。
见以完成投资明细表。
表2-2已完成500万元投资明细估算表
单位:
万元
序号
单位
数量
单价
金额
1
固定资产投资
130
1.1
服务器
台
10
1.5
15
1.2
电脑
70
0.5
35
1.3
交换机
3
5
1.4
vs.net2005开发工具
套
2
20
QtpTD8.0开发工具
1.6
办公设备
8
1.7
车辆
辆
12
1.8
其他资产
流动资金
370
2.1
研发人员工资
40人.月
18
180
2.2
签定费
2.3
测试费
2.4
差旅费
人.年
2.5
高校试用费
所
11
55
2.6
其他人员工资（行政及后勤人员）
10人.月
45
2.7
水电费
月
2．8
其他费用开支
22
合计
500
7、项目经济效益分析
7.1投入产出预算
（1）总成本费用估算表如下。
表2-3总成本费用估算表
单位：
项目
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
合计
工资及福利
150
150
210
300
1260
市场推广费
136
248
348
410
1143
36
156
4
折旧费
105
190
865
修理费
57
285
6
摊销费
20
100
7
光纤租用费
90
450
财务费用
75
63
0
213
9
其他费用
80
40
240
总成本费用
207
382
589
854
1044
1081
4712
其中:
固定成本
424
553
643
2906
变动成本
440
495
165
301
401
438
500
1806
13
经营成本
332
512
714
814
876
3249
说明：
①工资及福利按现有企业平均水平3万元/人·
年计算。
其中2007、2008、2009年人数均为50人，工资及福利为150万元，从2010年开始人数增加到70人，工资福利达到210万元，到2011年达100人，工资及福利为300万元，以后将基本保持不变。
②2007年到2009年为项目建设期，均不进行市场宣传，到2010年市场宣传及推广费按销售收入的8%进行投入。
③财务费用按年利率7.5%计算。
由于贷款于2011年10月到期，本年借款利息按10个月计算。
（2）运营服务收入预测表如下。
表2-4运营服务收入预测表
总收入
322
1705
3099
4350
5130
14607
中小企业会场
服务性收入
收入
600
1200
1500
4800
800
教育会场
教育部会场
平台使用
100
技术支持
50
单价（万元/年）
省级会场
19.8
39.6
59.4
198
40
140
高校会场
294
784
1176
1470
5194
30
80
120
530
9.8
550
1150
1900
3750
110
230
380
270
收入小计
313.8
1063.8
1835.6
2769.4
3549.4
9532
短信使用费
8.4
41.4
63.6
81
275.4
数量（万）
42
207
318
405
777
单价（元/条）
0.2
①上表中运营服务收入中没有包括在平台上做广告的相关收入。
因此，该收入预测是非常保守的。
②各级平台的使用费及技术支持费用按照“表2-491meeting平台收费项目规划”中规划指标进行测算，短信收入按照0.2元/条进行测算，基数以教育部会场10万人、省级会场5万人、高校会场0.3万人、中小企业会场0.05万人总规模计。
其中每个会场30%的求职者使用短信，每人使用10条。
③第一年不收取各会场技术支持费用。
表2-591meeting平台收费项目规划表
收费项目
会场类型
提供系统及服务
收费标准
会场
收费
1、91meeting平台
2、升级换代、全面技术支持
3、客服人员驻场办公
1、平台使用费100万
2、技术支持费50万/年
省就业指导中心会场
2、全面技术支持、升级换代
1、平台使用费19.8万
2、技术支持费10万/年
1、平台使用费9.8万
2、技术支持费5万/年
用人单位会场
服务费1万/年
会场短信收入
求职招聘双方使用
0．2元/条
（3）盈利估算表如下。
表2-6项目的盈利估算表
产品收入
销售税金及附加
16
85
155
218
257
730
382
589
5301
利润总额（1-2-3）
-207
-382
-283
766
1900
3052
3730
8576
所得税（15％）
11
458
560
1313
税后利润
755
1615
2594
3171
7263
7.2经济指标的测算
（1）净现值分析
如果折现率按12%计算，该项目税前净现值NVP为5157.45万元，税后净现值4409.83万元。
说明该项目从财务动态的指标来看，具有可行性。
（2）投资回收期的计算
由于项目投产后，各年现金流量差别较大，采用列表法计算投资回收期，根据现金流量表可以计算该项目的投资回收期为2.1年。
（3）投资利润率的计算
由表2-5可以计算出该项目的税后平均利润为：
1893万元
该项目的投资的利润率为：
1893/1800=105%
这充分说明高科技产品，具有高额的回报。
（4）内部收
升级会员 