《南京市普通住宅物业服务分等收费标准》课题Word格式文档下载.docx
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凡综合治理、秩序爱护服务标准选择三级的,共用部位、共用设施设备的日常运行、保养、修理服务标准应在二类中选择;
凡综合治理、秩序爱护服务标准选择四或五级的,共用部位、共用设施设备的日常运行、保养、修理服务标准应在三类中选择。
5、本«
所列的收费标准为最高基准价标准,计价单位为:
元/平方米〔建筑面积〕•月。
6、小区建筑面积小于2万平方米的,公共区域秩序爱护费用标准可上浮不超过20%;
小区建筑面积在2万至4万平方米〔包括4万平方米〕之间的,公共区域秩序爱护费用标准可上浮不超过10%。
7、本«
中各分项服务标准高一级〔类〕的服务内容与要求应包含低一级的服务内容与要求。
8、本«
五大服务项目所列具体服务项目、服务内容、服务标准的说明详见各部分说明。
9、本«
自2006年十一月一日与«
浦口区物业服务收费治理实施方法»
同步实施,以下几种情形者,物业服务及收费标准仍按原合同约定执行:
⑴、本«
实施前业主委员会与物业治理企业已签订物业服务合同且尚未到期的,合同到期后按本«
重新约定;
⑵、本«
实施时尚未成立业主大会且前期物业服务收费标准差不多区物价局核准的,业主大会成立后或试行期满再按本«
重新约定或申报。
⑶、本«
实施前已以招投标方式确定前期物业服务收费标准的,仍按原中标价报区物价局备案。
二00六年十月二十七日
一、综合治理服务标准与收费标准
服务级别
服务项目
序号
内容
服务标准
收费标准
〔元/m2/月〕
一级
机构设置
1
治理处设置
小区内设置接待地点。
0.05
2
人员要求
小区治理人员、技术作业人员按照有关规定分别取得物业治理从业资格证书或岗位证书,挂牌上岗。
3
服务时刻
周一至周日在接待地点进行业务接待。
日常治理
与服务
4
工作打算
制定小区物业治理与物业服务工作打算并组织实施。
5
服务规范
服务规范可参照«
南京市物业治理行业规范»
执行。
6
制度公示
业务接待地点公示办事制度、办事规章、收费依据、收费标准。
7
报修、投诉受理
〔1〕24小时受理业主或使用人报修。
急修【1】二小时内到达现场查看处理,小修【2】五天内完成。
〔2〕对业主或使用人的投诉在五天内答复处理。
8
服务费收支
物业服务费收支每年向业主公布一次,公共水电费分摊每半年向业主公布一次。
9
中意度调查
征求业主或使用人意见,促进服务工作的改进和提高。
10
装修事项
告知业主或使用人装修须知,对违规装修、违章搭建应及时劝阻、禁止并报告相关部门。
11
接管项目
承接项目时,对小区共用部位、共用设施设备进行查验。
收费标准〔元/m2/月〕
二级
〔1〕小区内设置治理处。
〔2〕配置等简单的办公设备。
0.10
〔1〕小区经理和治理人员有经从业资格培训猎取的上岗证,统一着装,挂牌上岗。
〔2〕小区技术作业人员按照有关规定取得岗位证书,挂牌上岗。
周一至周五在小区治理处进行业务接待并提供服务,周六、周日在接待地点进行业务接待。
服务规范应符合«
要求。
治理制度
有明确的值班制度和交接班制度,工作有记录。
服务场所公示办事制度、办事规章、收费依据、收费标准。
急修一小时内到达现场查看处理,小修四天内修复。
〔2〕对业主或使用人的投诉在三天内答复处理。
采取多种形式与业主或使用人进行沟通,每年的沟通面不低于小区住户的50%,促进服务工作的改进和提高。
档案治理
建立小区物业治理基础档案〔包括设备治理档案、业主资料档案等〕。
12
修理资金
对小区房屋修理资金按照政府规定运作。
13
14
三级
〔2〕配置办公家具、等一样的办公设备。
0.14
〔1〕小区经理有中专以上学历及2年以上的物业治理工作经历。
〔2〕小区经理和治理人员有经从业资格培训猎取的上岗证,统一着装,挂牌上岗,外表整洁。
〔3〕小区技术作业人员按照有关规定取得岗位证书,挂牌上岗。
周一至周日在小区治理处进行业务接待并提供服务。
制定小区物业治理与物业服务工作打算并组织实施,每年向托付方报告一次打算实施情形。
〔1〕有明确的值班制度和交接班制度,工作有记录。
〔2〕建立治理处内部治理制度和考核制度。
〔1〕24小时受理业主或使用人的报修。
急修半小时内到现场查看处理,小修三天内修复。
有完整的报修、修理和回访记录。
〔2〕对业主或使用人的投诉在二天内答复处理。
物业服务费收支和公共水电费分摊每半年向业主公布一次。
采取多种形式与业主或使用人进行沟通,每年的沟通面不低于小区住户的60%,对沟通和测评结果进行分析并及时整改。
特约、便民服务
能提供两种以上特约服务〔有偿〕和两种以上便民〔无偿〕服务。
建立小区物业治理档案[包括物业竣工验收档案、设备治理档案、业主资料档案〔含业主或使用人房屋装修档案〕等]。
财务治理
建立健全的财务治理制度,对物业服务费和其它费用的收支进行财务治理,做到运作规范,账目清晰。
15
16
四级
〔2〕配置办公家具、、电脑、打印机等办公设施及办公用品。
0.19
〔1〕小区经理有中级以上职称或大专以上学历,有3年以上的物业治理工作经历或有1年以上小区经理任职经历。
〔2〕小区经理和治理人员有经从业资格培训猎取的上岗证,统一着装,挂牌上岗,外表整洁规范。
周一至周日在小区治理处进行10小时业务接待并提供服务。
制定小区物业治理与物业服务工作打算并组织实施,每半年向托付方报告一次打算实施情形。
〔2〕制定治理处内部治理制度和考核制度。
服务场所公示办事制度、办事规章、服务标准、收费依据、收费标准、急修服务内容、投诉渠道。
急修半小时内到达现场查看处理,小修二天内修复。
〔2〕对业主或使用人的投诉在24小时内答复处理。
物业服务费收支每半年向业主公布一次,公共水电费分摊每两月向业主公布一次。
每年一次对业主或使用人进行中意情形普测,平常采取多种形式的沟通方式与业主或使用人沟通,沟通面不低于小区住户的75%,对沟通和测评结果进行分析并及时整改。
能提供三种以上特约服务〔有偿〕和三种以上便民〔无偿〕服务。
小区业主活动
每年组织一次以上的小区宣传、文化活动。
建立档案治理制度,建立健全小区物业治理档案[包括物业竣工验收档案、设备治理档案、业主或使用人资料档案〔含业主或使用人房屋装修档案〕、物业租赁档案、日常治理档案等]。
建立修理资金治理制度,对小区房屋修理资金进行账务治理,做到运作规范,账目清晰。
告知业主或使用人装修须知,加强装修过程中的监督和治理,对违规装修、违章搭建应及时劝阻、禁止并报告相关部门。
17
18
办公自动化
运用运算机进行治理〔含业主档案、收费治理、设备治理等〕。
19
其他
综合治理的其它服务项目达到约定的服务标准。
五级
〔2〕配置办公家具、、机、复印机、电脑、打印机、网络等办公设施及办公用品。
0.22
〔1〕小区经理有中级以上职称或大专以上学历,有5年以上的物业治理工作经历或有2年以上小区经理任职经历。
熟悉物业治理相关法规,并能规范组织小区的治理服务工作。
〔2〕小区经理和治理人员有经从业资格培训猎取的上岗证,统一着装,挂牌上岗,外表整洁规范。
〔3〕安护负责人能熟练把握各类刑事、治安案件和各类灾难事故的应急预案,并能有效组织实施。
〔4〕小区技术作业人员按照有关规定取得岗位证书,挂牌上岗。
周一至周日在小区治理处进行12小时业务接待并提供服务。
制定小区物业治理与物业服务工作打算并组织实施,每季度向托付方报告一次打算实施情形。
南京市物业治理行业标准»
〔2〕制定治理处内部治理制度、考核制度和培训制度。
服务窗口布置应人性化。
接到任何报修半小时内到达现场处理〔预约除外〕。
小修一日内修复。
服务时限不得因节假日和休息时刻顺延。
物业治理服务费收支每半年向业主公布一次,公共水电费分摊每两月向业主公布一次。
每年二次对业主或使用人进行中意情形普测,平常采取多种形式与业主或使用人沟通,沟通面不低于小区住户的90%,对测评结果分析并及时整改。
能提供四种以上特约服务〔有偿〕和四种以上便民〔无偿〕服务。
节假日有专题布置,每年组织二次以上的小区业主活动。
建立档案治理制度,建立健全小区物业治理档案[包括物业竣工验收档案、设备治理档案、业主或使用人资料档案〔含业主或使用人房屋装修档案〕、物业租赁档案、日常治理档案等]。
说明:
【1】急修是指对房屋及设施设备临时发生的严峻阻碍业主生活的项目的修理,如自来水设施跑水、下水管道和垃圾道堵塞、供暖设备漏水、电源线路和照明设备故障等。
【2】小修是指能够及时修复的小损小坏,以保持房屋及设施设备正常使用功能为目的的日常养护工作。
【3】标准所涉及的修理均指针对共用部位及共用设施设备的修理。
二、公共区域秩序爱护服务标准与收费标准
〔元/m2/月〕
人员配备
配备安全护卫人员,躯体健康,工作认真负责。
0.07
技能水平
对日常护卫事项能做出正确反应,能正确使用消防器材。
服装仪容
上岗时佩戴统一标志。
门岗
出入口值守
主出入口24小时有人值守,次出入口封闭,门卫有交接班记录。
进出人员治理
阻止小商小贩随意进入小区。
车辆疏导
对小区进出车辆进行治理、疏导,保持出入口畅通。
巡逻岗
巡逻要求
每天许多于两次在小区内巡逻,协助爱护正常生活秩序。
应急处理
在遇到突发事件时,采取必要措施并及时报告治理员和相关部门。
专项
车辆治理【1】
露天车位
地面有停车点,设置简易的交通标志,车辆停放有序。
收费车库〔棚〕
有专人治理,车辆停放有序,备有必要的消防器材,车库〔棚〕场地整洁,有照明,无易燃、易爆及危险物品存放。
0.15
技能训练
安全护卫人员同意过安全技能训练〔专项培训、岗中连续培训〕的比例为30%以上。
上岗时佩戴统一标志,穿戴统一服装。
主出入口24小时有人值守,次出入口定时开放,门卫有交接班记录。
对小区进出车辆进行治理和疏导,保持出入口畅通。
白天巡逻次数许多于三次,夜间重点部位巡逻许多于三次,有巡视记录。
在遇到突发事件时,采取必要措施并及时报告治理处和相关部门。
监控岗
技防设施
对可监控的电子防盗门实施监控。
车辆治理
设置简易的交通标志,车辆有序停放。
安全护卫人员中45周岁以下的人员占总数的40%以上,躯体健康,工作认真负责。
0.20
安全护卫人员同意过安全技能训练〔专项培训、岗中连续培训〕的比例为50%以上。
有较强的安全防范能力,能正确使用各类消防、物防、技防设备和器材。
上岗时佩戴统一标志,穿戴统一服装,仪容外表规范。
器械配备
配备对讲装置或必要的安全护卫器械。
主出入口24小时有人值守,次出入口每日6:
00~22:
00有1人值守,有交接班记录,对外来车辆有登记。
〔1〕阻止小商小贩、外来人员随意进入小区。
〔2〕对外来人员、送货人员进行登记,阻止未经许可的外来人员进入小区,对大件物品搬出有记录。
〔1〕对进出小区车辆进行治理、疏导,保持出入口道路畅通。
〔2〕对大件物品搬出进行登记。
〔1〕白天巡逻次数许多于四次,夜间巡逻次数许多于四次。
〔2〕重点部位加强巡逻,有巡逻记录。
〔3〕同意业主〔使用人〕求助,回答住户的询问。
在遇到专门情形或突发事件时,采取相应的应对措施,及时报告治理处和相关部门。
小区的监控中心24小时有人值守,技术防范设施〔如安防监控、楼宇对讲、周界报警等〕能有效使用,对所反应的信息实施治理。
〔1〕监控中心接到报警信号后,安护人员应按应急预案等规定的时刻及时赶到现场处理。
〔2〕小区有火警、警情等紧急事件应急预案,并在监控中心上墙。
按车辆道路行驶要求设立指示牌,车辆差不多停放在规定的范畴内。
应有专职人员24小时治理,车辆停放有序,车库内地面、墙面有简易的车辆行驶指示牌和地标,备有必需的消防器材,有照明,通风良好,无易燃、易爆及危险物品存放。
安全护卫人员中45周岁以下的人员占总数的50%以上,躯体健康,工作认真负责。
0.26
安全护卫人员同意过安全技能训练〔专项培训、岗中连续培训〕的比例为60%。
训练有素,把握差不多的安全护卫技能。
有较强的安全防范能力,能专门好地爱护公共秩序工作,能正确使用各类消防、物防、技防器械和设备。
上岗时佩戴统一标志,穿戴统一服装,仪容外表规范整齐,上岗时精神饱满,姿势良好。
主、次出入口24小时有人值守,主出入口双人值勤,6:
00-20:
00立岗,有详细的交接班记录及外来车辆的登记记录。
〔2〕外来探亲访友人员进入小区,热情接待,通过对讲系统联系住户。
〔1〕对进出小区的车辆进行治理、疏导,保持出入口环境整洁、有序、通畅。
〔1〕安护人员手持巡更采集器,按设定的路线每2.5小时巡查一次,如无巡更器,夜间巡逻时二人一组。
〔2〕重点部位〔小区道路、单元出入口、地下停车场等〕应设巡更点,有巡更记录。
〔1〕接到火警、警情后8分钟内到达现场,协助爱护现场,并报告治理处与警方。
〔2〕在遇到专门情形或住户紧急求助时,8分钟内赶到现场,采取相应措施。
〔1〕小区的监控中心24小时有人值守,对所有监控点实施监控无遗漏。
〔2〕技术防范设施〔如安防监控、楼宇对讲、周界报警、住户报警、门锁智能卡等〕能有效使用,对所反应的信息实施治理。
〔1〕监控中心接到报警信号后,安护人员五分钟内到达现场进行处理。
〔2〕小区有火警、警情等应急预案,并在监控中心上墙。
每年应组织许多于一次的防火应急预案演习。
〔1〕有人员24小时巡视和引导停车。
〔2〕按车辆道路行驶要求设立指示牌和地标,车辆行驶有规定路线,车辆停放有序。
应有专职人员24小时治理,车辆停放有序,对车库内配置的设施设备进行治理和爱护,按车辆道路行驶要求设立指示牌和地标,照明、消防器械配置齐全,通风良好,无易燃、易爆及危险物品存放。
安全护卫人员以中青年为主,45周岁以下的人员占总数的60%以上,躯体健康,工作认真负责,并定期同意培训。
0.38
安全护卫人员同意过安全技能训练〔专项培训、岗中连续培训〕的比例为100%。
能正确使用各类消防、物防、技防器械和设备,熟悉小区环境,熟知治安治理有关法律法规。
熟悉各类刑事、治安案件和各类灾难事故的应急预案。
上岗时统一着装、佩戴统一标志,装备佩戴规范,仪容外表规范整齐,上岗时精神饱满,姿势良好,动作规范。
配备对讲装置或其他必备的安全护卫器械。
各出入口24小时有人值守,其中主出入口双人值勤,6:
00-20:
00立岗,并有详细交接班记录和外来车辆的登