政治处主任述职报告3篇Word文档下载推荐.docx

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例如自己的工作中还不够细心，工作的质量和效率还有待提高，以及自身在工作能力和经验上和两位班长还存在一些差距等等。

　　这些都是我意识到的自身还存在的一些问题。

但是，我相信，在接下来的工作和学习中，我会不断改进，把工作做得越来越好，让各位领导更加放心和满意。

　　公安局纪委书记政治处主任个人述职报告　　个人述职报告

　　根据市委的统一部署和安排，我现就以来履行职责情况述职如下。

　　一、分管工作及职责

　　我从3月起，任**公安局纪委书记、政治处主任。

主要职责是：

主持政治处全面工作，并组织完成本处承担的各项目标任务；

负责公安宣传工作；

负责局党委日常党务工作的处理，组织、协调完成局党委交办的各项任务；

协助局党委主要领导抓好纪检、监察、审计、督察工作和党风廉政建设；

协助局党委主要领导抓好民警队伍的纪律作风和思想政治教育及行政管理，保证法律、法规和全局有关规章制度的贯彻执行；

完成局党委交办的其他任务；

分管监所和信访工作。

　　二、履行职责情况

　　以来，我在局党委的正确领导下，认真履职，不辱使命，紧紧围绕局党委“围绕发展保稳定，抓好稳定促发展”的总体思路开展工作，牢牢抓住队伍建设这条主线，为局党委实现中心目标任务提供强有力的思想政治保障，解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，始终坚持科学发展观和正确的政绩观，较好地完成了组织上交给自己的任务。

度被市委、市政府评为**市人民满意政法干警，度被评为**市政法系统先进个人，度受**市公安局嘉奖一次，7月被**市委评为优秀党务工作者；

度，我分管看守所的深挖犯罪工作因成绩突出受公安部表彰。

自己履行职责的主要情况是：

（一）坚持抓自身学习，思想政治理论水平和工作能力明显提升。

近年来，我始终坚持抓自身政治理论及业务工作理论学习不放松，先后5次参加了上级有关部门的调学，平时坚持学习“三个代表”重要思想，党的十六大及四中、五中全会精神，学习市委、市政府的相关文件精神，积极完成市委政法委中心组及局常委中心组规定的学习任务，不断用科学的理论武装自己头脑，共做了60余万读书笔记，先后撰写心得体会35篇，调研文章19篇，其中发表9篇，有5篇获奖。

学习中注重理论联系实际，用所学的科学理论知识指导自己的工作实际，提升了自己的工作能力。

（二）坚持抓思想政治建设，协助局党委着力夯实民警队伍思想基础。

一是抓专题教育。

我先后协助局党委组织开展了“三个代表”重要思想、党的十六大和十六届四中及五中全会精神学习活动、保持共产党员先进性教育活动等5个专题教育活动，5月，我局保持共产党员先进性教育活动受到中央督导组的称赞。

二是抓先进典型学习活动。

先后组织开展了向任长霞、何伟等优秀公安民警学习活动，在全局上下形成了学习先进、争当先进的良好氛围。

三是抓廉政建设教育。

严格落实廉政建设教育制度，做到警钟常鸣，以教育防范为主，健立建全和落实各项廉政建设制度，较好地打牢了广大民警“公正、严格、文明”执法的思想基础。

三是抓经常性思想政治工作。

建立和落实“一岗双责”和经常性思想工作制度，建立了民警思想形势分析报告制度，及时、准确摸清了民警的思想动态，有针对性地做好民警的经常性思想工作，收效较好。

　　（三）坚持抓结合上入手，协助局党委着力提高队伍整体素质。

一是抓培训。

三年来，先后开展了全员培训、全警大练兵、全警“大学法”活动，近600名50岁以下民警均脱产参加了15天以上的集中强化培训，队伍的整体素质得到了提升。

二是抓文体活动。

每年都召开警体运动会和迎新春文艺会演，检验队伍建设的成果，展示队伍整体形象和精神风貌，深受广大干警喜爱。

三是抓执法监督。

开展了“公正执法树形象”、“规范执法行为、促进执法公正”等执法教育活动，全体民警牢固树立了执法为民的理论。

建立一系列执法监督与检查制度，有力地规范了执法行为，提高了执法质量。

　　（四）坚持抓干部人事制度改革，协助局党委建立健全队伍工作长效管理机制。

建立了全局民警电子档案，为领导掌握干部队伍情况、提供决策依据等方面发挥了重要作用。

起施行了目标量化考核制度，有力地推动了各项工作的有序推进。

成功推出科所队领导干部竞争上岗制度，目前共有45名民警通过竞争上岗走了科所队领导岗位，受到广大民警欢迎。

推出了民警激励办法，较好地激发和调动了广大民警的工作积极性。

　　（五）为警清廉，认真执行党风廉政责任制。

4年来，我认真遵守党纪国法，时刻用一个共产党员的标准严格要求自己，以身作则，自重、自省、自警、自励，保持和发扬艰苦奋斗的优良传统。

工作中，没有发生以权谋私和权物交易，没有铺张浪费现象发生；

没有利用手中权力为家属子女和亲戚谋求私利，遵守和履行了职责，较好地落实了责任制的各项条款。

　　三、主要不足

　　一是理论学习还不深入、不系统；

二是指导基层不经常，有沉不下去、蹲不住的现象；

三是有时拒不过一些单位、民警的好意，参加了请客酒宴

　　消防大队政治处主任述职报告　　我原任南区消防大队长职务。

今年8月，受总队党委、支队党委的信任和重托，从基层大队调任政治处主任一职。

一年来，我一心扑在消防事业上，工作勤勤恳恳、踏踏实实、勤政廉政，时刻保持积极上进的心态。

服从组织，听从安排，和同事、战友们并肩作战，在大家的共同努力下，无论从事哪个岗位，工作都取得一定的成效。

现将一年来的思想、工作和学习情况总结并报告如下：

　　一、加强思想建设，强化政治意识。

　　1、以深入学习贯彻“二十公”精神为契机，大力加强自身思想建设。

今年来，根据支队的年初工作部署，带领大中队全体官兵深入学习贯彻“二十公”精神，学习贯彻“三个代表”重要思想和党的十六大精神，进一步统一思想，强化立警为公、执法为民的意识。

同时，注重个人政治思想建设，通过学习，加深对新世纪、新阶段消防工作的地位和作用的认识，正确判断和把握消防工作形势。

尤其调到支队从事政治工作后，更加强化政治意识，努力提高自身的政治觉悟，明确政治工作在消防工作中的基础性地位，迅速实现从大队主官到部门领导的观念转变，实现从防火监督岗位到政治工作岗位的观念转变。

端正工作态度，注意维护党委班子团结，时时处处坚持以大局为重，充分发挥政治部门的职能作用，做好党委参谋。

　　2、积极开展执法为民专题教育，提高宗旨意识。

执法为民是社会主义法制的本质要求，是公安机关执法思想的核心。

在开展专题教育的动员、学习阶段，我组织好大中队全体官兵，认真开展整顿教育活动。

在学习中，亲自备课、授课，做好个人笔记，写心得体会，参加阶段性考试等，同时带领大中队开展大讨论、民主测评、出板报、举办专题演讲比赛等活动。

8月初，调到政治处后，更加严格要求自己，按照“五条禁令”、“六个严禁”规定的要求，认真查摆自己存在的思想问题、工作作风以及勤政廉政问题，剖析存在问题根源，并在党委的专题民主生活会上积极开展批评与自我批评。

通过学习整顿，使我“立警为公、执法为民”的思想根基进一步打牢，依法履行职责观念得到明显提高，工作作风有了明显转变，政治观念明显增强。

　　二、加强学习，不断提高综合理论素质和业务水平。

　　1、系统培训，全面提高。

今年3～5月份，按照总队的安排，我参加公安部在西安市开展的营晋团干部培训班，在两个月培训活动中，我努力学习，严格要求自己，自觉地接受了系统培训。

受训主要内容有：

国际、国内形势、政工教育、部队管理、防灭火专业知识、后勤装备管理、公文写作以及计算机基础知识等理论科目，在培训考核中，成绩优良。

通过学习，增强了对当前国内外消防工作形势的了解，加深对部队管理的认识，进一步了解和掌握新时期部队基层政治思想教育的工作方法、现状与对策等，为从事政治教育工作打下扎实的基矗

　　2、立足岗位，学好业务。

调到政治处后，结合大练兵活动要求，以《岗位练兵手册》为主要内容，认真学习新的政工条例、中纪委关于廉政建设的两个条例，学习干部、组教、纪保工作的岗位知识，自觉克服工学矛盾，加班加点，反复学习，深入领会，熟悉内容、掌握各项工作的原则、条件、程序和纪律的要求，以更好地适应新的工作岗位，努力当好党委的参谋。

通过几个月来的学习和锻炼，使自己在政治工作方面的理论素质和工作能力都取得了明显进步。

　　三、围绕职责，扎实开展各项工作。

　　在大队工作期间，紧紧围绕防火、灭火工作中心，在大力加强队伍思想政治建设，严格队伍管理的同时，进一步加大消防监督执法力度，提高消防执法水平，做到依法行政，严格执法,热情服务。

从元月至7月份，主要抓好以下工作：

一是深入贯彻落实公安部61号令，进一步完善重点单位内部消防安全管理机制，建立健全消防档案，建档率达90%，逐步实现单位内部安全自查、隐患自除、责任自负的长效管理机制；

二是加强建审，严格把关，消除先天性火灾隐患。

带领大队依法审核21项新建工程、8项内部装修、20项竣工验收，并对73家公众聚集场所进行开业前消防安全检查，做到审核、验收内容不漏项，并及时出具规范法律文书；

三是积极开展消防监督检查和专项治理工作。

重点对辖区内的公众聚集场所、易燃易爆场所等单位进行检查，共检查单位132家，发现火灾隐患296处，当场责令改正8处，责令限期改正77家，同时依法跟踪问效，强化管理，确保安全；

四是加大执法力度，捍卫法律尊严。

在执法活动中，坚持原则，严肃惩治藐视、违反消防法律的单位，坚决抵住各种社会干预，共处罚单位16家，罚金125000元，到位110000元，并将未主动接受处罚的“迎龙宾馆处罚案”依法申请法院强制执行。

此外，还带头学习领会公安部73号令，加强消防宣传工作，认真履行火调职责，领导全体官兵，加强灭火战训，组织抢险救援，搞好拥政爱民，为驻地办实事办好事等工作，受到当地政府和群众的好评。

　　调到政治处后，及时调整心态，摆正位置，迅速进入工作角色。

工作中，坚持以身作则，牢记业务工作的有关规定和上级各业务部门的要求，发扬求真务实的作风，身体力行，积极主动地开展工作，做到不推诿、不拖延，在时间紧、任务重的情况下，带动属下干部按时按质完成各项工作任务。

自8月份以来，主要完成的工作有：

一是认真做好干部队伍的思想政治教育。

针对干部存在问题，从革命人生观、军人职业道德、尊干爱兵等方面，加强对干部的教育与引导，增强工作责任感，保证部队的团结与稳定。

如参与组织中队干部培训教育会，多次深入基层对干部进行谈话了解和开展教育等；

二是抓好基层党组织建设，做好党员发展工作。

共调整基层党组织5个，先后与入党积极分子谈话6人次；

三是做好干部队伍建设工作。

坚持任人唯贤、德才兼备的原则，及时对干部晋职晋衔进行考核并完善档案整理工作，共办理干部晋职8名，调动8名；

四是做好党委参谋，抓紧抓好161工程的贯彻实施，认真制订本支队的实施方案，并深入基层检查、指导，督促大中队贯彻落实两个《建设标准》，做好年度考评验收的准备工作；

五是抓好从优待警工作。

争取随军干部配偶未就业期间基本生活补助5名，先后审批休假探亲干部24名，婚恋4名，并协助组织搞好随军家属安置工作2名；

六是抓好部队文体娱乐活动，丰富官兵文化生活。

积极谋划支队参加我市第一届运动会工作方案，组织球场设施建设，做好战前工作保障；

并与共建单位联合举办文艺晚会2次。

此外，充分发挥政治部门的宣传职能作用，领导部属，通过出黑板报、向电视、报刊等新闻媒体投稿，积极开展宣传工作，坚持正确舆论导向，树立消防部队良好形象。

　　五、存在的不足和今后的努力方向

　　在今年工作中，尽管我能刻苦努力，全心工作，取得一定成绩。

但面对新的工作岗位，深深感受到自己的业务理论、工作经验、组织管理能力和领导水平等等综合素质，与工作岗位的需要、组织的要求还存在很大的差距，是今后需要强化和努力的方向。

我坚信，在总队、支队首长的关心和支持下，在战友们的配合和帮助下，通过努力，我一定会克服困难，不断提高，在来年工作中取得更大进步，为更好地服务于中心工作任务，服务于广大基层做出应有的贡献！