实习计划安排四篇.docx

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实习计划安排四篇

实习计划安排四篇

实习计划安排篇1

　　一、指导思想：

　　对于高一（11）班的学生，我准备本着以下四个原则来执行我的一切计划和任务：

　　尊重;信任;共情;关注;

　　记得苏联的着名的教育家马卡连柯的教育原则的第一条就是“尊重和信任”。

他认为“尽量多的要求每一个人，也要尽可能多的尊重每一个人。

在德育工作中要尊重儿童的人格，相信他们的力量，善于发挥他们的优点和长处，并以深厚的感情来对待和教育他们，要相信学生都有积极的一面。

我们也明白，你如果不负责任的去埋怨或者是批评或者是惩罚一个学生，就是对他人格的极度不尊重和不信任，那样的结果是换来学生对你的不尊重和不理解，结果是班主任工作的极难开展。

我们也知道”己所不欲，勿施与人“，”用人不疑问，疑人不用“。

只有在了解的基础上充分的尊重和信任，才能最大限度的发挥学生的潜能。

　　所谓”共情“是指要和学生的感觉保持相通，即样经常换位思考，着名的教育家朱永新就讲过教育要成功重要的有两条：

一尊重二换位。

只有我们经常的换位思考，我们才能明白学生在想什么，他想的对不对，他的做法是否符合他们这个年龄段的'特征。

我们很多老师总是喜欢用自己的眼光去看待学生的行为，来判断是对还是错，其实这样的出发点一开始就是不公平的。

对孩子不公平，对老师也不公平：

这样违背了人类发展的正常顺序。

我记得前几天在公交车上看到一个小男孩躺在妈妈怀里撒娇，就问他妈妈这个孩子多大了，结果得知他已经8岁了!

我很惊讶，自己记得自己8岁的时候已经上幼儿园了，而且蒙老师的信任还做了班长，负责班级的门上的钥匙的保管!

自己当时觉得自己已经是个”大人“了!

但是现在再看小孩子，他说自己已经8岁了，在我的眼里还是那么的小，那么的可爱!

我怎么也不会想到可能他的内心已经有了初步的”自我“意识了!

所以我们班主任用情要深，还要准!

　　所谓”关注“，就是关注学生的成长的每一个细节，我们都知道细节决定成功，同时一个好的班级或一个好的班主任一定要对学生的成长记录负责，要负责记录下孩子的成长中的每一次激动和成功的喜悦!

和孩子一起分享!

　　二、奋斗目标：

　　对于高一（11）班的奋斗目标，我还是很认同我以前的观念，就是要达到一个标准的中学生的形象，需要做到”八有“：

”有人格，有胸怀，有教养，有能力;有计划，有规律，有效率，有成绩“。

前面的”四有“是教育学生怎样做人，后面的”四有“是教给他们如何学习。

　　1、”有人格“是做人的最起码的标准;2、”有胸怀“会使我们的班级集体变得融洽，同学们之间会亲如一家;3、”有教养“，注意，”教养“并不是一个特别贬义的词，我们经常看到有人在红灯的时候照样横穿马路，如果你问他为什么?

他会回答：

因为没有警察!

好像他遵守交通规则是为警察遵守的。

我们的学生也是如此，经常看到学生在”检查“中写到：

我对不起老师的教育之情，对不起家长的抚育之恩------好像他们整天的学习是在为老师学，为家长学，可惜的是我们有许多教师看到学生以上的”检查“，可能就以为学生真的已经悔改了!

像这样的学生和老师都属于没有”教养“的范围!

4、那么什么是”有能力“呢?

有的学生每次考试分数很高，但是到宿舍里面衣服不会整理，袜子洗不干净，被子不会叠，不会唱歌，不会吟诗，不会书法，不会组织，不会演讲，不懂幽默┉┉这样的学生我觉得就是没有能力，无怪乎很多高考的高分者到大学里是那么的失落，因为他们的高分低能被暴露的一览无余;5、”有计划“：

很多学生是得过且过型，他们整天忙忙碌碌，或者无所事事，这些都是没有计划的表现，可能有的学生会不服气，说我有计划，比如明年我要考上大学，但那不是计划，是理想、愿望，或者是你的计划太空洞，可操作性不强。

所以在以后的学习生活中

实习计划安排篇2

（一）找实习单位

　　由于不是跟随学校的统一实习，当前最重要的事情就是寻找对口的实习单位。

因个人原因，我的工作城市选择在自己的家乡石家庄。

　　首先，要通过络、报纸、或招聘现场以及朋友家人介绍了解就业信息，了解就业情况，积极寻找实习岗位。

　　求职计划：

（1）撰写自己的个人简历及求职自荐书，明了而不简单，要尽量与众不同，这样才能吸引实习单位的眼前。

（2）向络上的招聘投放自己的简历，参加一些招聘会，从中寻找就业途径。

对自己感兴趣的公司，要多加关注，多打电话询问。

此外，通过亲戚朋友介绍增加就业途径。

　　（3）对于自己投放到公司的简历，自己要多加询问，这样能增加就业成功的机会。

　　（4）此外，要加强锻炼自己的求职技巧，训练自己的心理素质，强化自己的口语表达能力，多看一些有关求职的一些视频，从中汲取经验，提高自己的应聘能力。

　　（5）这求职途中定会艰难，自己一定要能坚持不懈，不怕苦不怕累，争取找到称心如意的工作。

（二）单位实习

　　一、实习目的

　　结合连锁经营管理专业的培养目标，运用所学的连锁管理专业知识，参与实习单位的日常工作与管理，了解实习单位的业务活动，熟悉和掌握实习单位的业务内容与业务流程，学习企业文化，学会与人沟通的技巧，为毕业论文收集素材，为日后的工作积累经验。

　　二、实习内容：

　　1、深入了解自身实习岗位的工作内容，从而了解单位主营业务。

　　2、了解实习单位的组织结构，人员构成，运营模式和管理方式。

　　3、了解实习单位的工作流程、人员管理、客户发展模式等等。

　　4、掌握公司日常决策的方式，学习企业文化。

　　5、通过实习发现日常管理和单位运营中存在的问题。

　　三、实习方式

　　1、直接参与单位日常行政工作，多向公司员工了解，有条件可与领导直接交谈。

　　2、学习自己岗位的工作内容，熟悉公司的业务知识。

　　四、实习总结

　　在实习过程中，自己要多多观察，认真学习，掌握本职工作，要定期记录自己实习工作，为自己的毕业设计做好铺垫，最后要把自己在工作发现的问题整理、分析，完成自己的毕业设计。

　　五、实习时间

　　20__年1月——20__年6月

　　论文题目：

__公司客户关系管理中存在的问题及对策

　　专业：

连锁经营管理

　　班级：

____x

　　姓名：

__x

实习计划安排篇3

　　一、实训目的

　　1.帮助学生理解和消化《公路工程造价》、《工程招投标与合同管理》、《公路施工组织设计》、《公路工程经济》等课堂教学内容，巩固和加深课堂所学的理论知识；

　　2.锻炼学生运用现行编制办法和定额进行工程设计概算、施工图预算的笔算和电算，定额套用正确，指标掌握合理；

　　3.锻炼学生能结合工程实际情况制定投标策略，计算工程量清单报价；4.培养学生严谨细心、互帮互助的团队协作精神，养成严格按照规范和编制办法进行造价文件编制的工作作风。

　　二、实训任务

　　每班分为若干个工作小组，按要求完成：

1.指定工程项目的施工图预算文件的笔算操作；2.指定工程项目的施工图预算文件的电算操作；3.指定工程项目的投标书。

　　三、实训组织

　　本次实训分两批进行，造价1311、1312班实训时间为13、14、15周；造价1313、1314、1315班实训时间为16、17、18周，每班分为若干个实训小组，共同完成实训下达的各项任务，提交成果。

实训组织工作由实训指导教师全面负责，并担任实训指导工作。

　　四、实训所需资料及设备

　　资料：

《公路工程预算定额》、《公路工程概算预算编制办法》、《公路工程机械台班费用定额》、《国内工程招标文件范本》、空白概预算表格、清单报价编制任务书、招投标任务书、相关课程教材等。

　　设备：

同望造价软件、计算器、铅笔、签字笔、橡皮等。

　　五、实训内容和时间安排

　　本次实训共为期三周，从17周至19周，第一周为清单报价编制（笔算），

　　第二周为清单报价编制（电算），第三周为投标书的编写。

具体安排如下：

　　六、实训指导教师安排

　　七、实训要求

　　1.实训期间应严格遵守学校有关的实训规定，遵守实训纪律，未经指导教师同意，不得缺勤，不得私自外出；

　　2.实训中要特别注意资料保管和设备的安全，电脑和软件在使用过程中发现问题应及时向指导教师报告。

　　八、实训提交成果

　　实训结束时，每组学生应完成两份清单报价文件，分别是笔算版和电算版；同时按格式要求提交一份投标书。

实习计划安排篇4

　　经济管理学院专科专业毕业生在校期间先后系统地学习了公共课、专业基础课、专业课。

　　按教学计划将于年月日至年月日进行毕业实习。

　　所有毕业生必须在规定的时间内完成教学计划规定的实践性教学内容，且成绩合格才能正常毕业。

　　现将毕业实习有关要求明确如下：

　　一、实习目的和要求

（一）目的

　　通过学生参与企业对口单位工作的实习活动，巩固加深学生在校所学的专业理论知识，并运用于实际，增强学生独立从事本专业实际工作的能力，培养学生严谨求实的工作作风和良好的职业道德，为学生自主择业和用人单位人才录用创造条件。

（二）要求

　　毕业实习是在本院指导教师和实习单位有关人员的共同指导下进行的一项有组织、有计划、有目的的教学活动，为保证毕业实习的有序进行，实现预期的目的，具体要求如下：

1、实习生必须遵从实习单位纪律要求，尤其不准酗酒，不准打架斗殴。

　　2、实习单位落实后，请速把详细通讯地址（单位、部门）告诉校内实习指导教师和教务科，毕业结束上交毕业实习鉴定表

　　3、实习生在实习中应该做到：

（1）将所学的专业理论知识同实习单位实际和企业改革实践相结合。

（2）将思想品德的修养同良好职业道德的培养相结合。

　　（3）将个人刻苦钻研同虚心向他人求教相结合。

　　4、保持南昌理工学院学生的形象，遵守各项文明规范，尊重实习单位的领导、导师和其他工作人员，不得向实习单位提出不恰当的待遇要求。

　　5、实习结束时，实习生必须完成并上交以下资料：

（1）实习日记。

　　日记内容是填写《实习报告》的唯一依据，务必根据实习工作的实际

　　情况进行撰写，毕业实习结束后，交指导教师批阅。

　　随实习报告一起上交系部。

　　实习日记情况和实习报告共同记入毕业实习成绩。

（2）实习报告。

　　认真填写《南昌理工学院实习报告》，交指导教师审核评定，作为实习成绩考核的重要依据。

　　（3）《南昌理工学院毕业实习鉴定表》。

　　本表要求实习单位签定意见，并加盖实习单位的

　　公章。

　　没有加盖公章者视作无效表格。

　　二、实习方式集中实习和分散实习相结合

　　1、分散实习由学生根据实际情况由学院开具介绍信，自行联系实习单位，学生应根据所学专业和毕业论文的选题方向，选择相应的公司、企业和合适的岗位。

　　具体实习单位原则上由学生根据本人实际情况、并结合日后工作意向自行确定。

　　2、集中实习由专业校外实训实习基地根据需要接纳实习的学生。

　　二、实习内容及进度安排

　　本次实习按时间顺序分为三个阶段，每阶段实习内容如下：

　　第一阶段：

实习动员及进入实习单位阶段。

　　宣布实习方案，做好离校实习前的各项准备工作。

　　第二阶段：

全面实习阶段

　　本阶段主要是实习生深入实习单位进行全面实习，进行实践锻炼，参与实习单位的相关经济管理活动，并根据毕业论文要求调查收集数据资料。

　　第三阶段：

实习总结评定阶段

　　本阶段主要由实习学生返校后进行实习总结，进行实习经验交流。

　　学生返校后将《实习日志》、《实习鉴定表》、《实习报告》交系部评定实习成绩。

　　第四阶段：

实习结束时，实习生必须完成并上交以下资料：

（1）实习日记。

　　毕业生必须撰写实习日记，必须详细记录实习时间、实习工作内容及实习心得体会等等。

　　日记内容是填写《实习报告》的唯一依据，务必根据实习工作的实际情况进行撰写，不可弄虚作假。

（2）实习报告。

　　认真填写《经济管理系学生实习报告》，交指导教师审核评定，作为实习成绩考核的重要依据。

　　（3）《南昌理工学院毕业实习鉴定表》。

　　本表要求实习单位的指导教师签定意见，并加盖实习单位的公章。

　　没有加盖公章者视作无效表格。

　　请每一位毕业生和各位指导老师务必注意实习日记、实习报告、实习鉴定表上所填写的实习内容必须一致，实习单位名称必须与公章保持

　　一致。

　　若不认真对待，随意乱填乱画，实习成绩一律做不及格处理，必须重新安排实习。

　　三、考核及成绩评定

　　毕业实习成绩采用优秀、良好、中等、及格、不及格，由系部根据以下评分标准打出初步成绩，最后由实习领导小组确定。