技术中心定岗定编推进汇报文档格式.docx
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2012年5月
31
本科
工作于菏泽广源铜带股份有限责任公司，
魏尊波
研发主管
2012年3月
26
福达合金材料有限公司从事复合带材
质量部人员清单：
冯成
经理
2012.9
29
大专
电气
在海信（浙江）从事认定工程师，从事认定主管。
江齐
检验主管
2011.8
金属
在江苏清拖农业装备公司担任生产副科长
丁汉彬
工程师
2012.5
30
在中山市天乙铜业有限公司品质工程师。
4
顾湘棣
检验员
2011.9
24
机械
在昶荣电镀
5
陆建卫
2012.2
25
机电
在苏州古岛做开箱、领数统计工作。
6
王长江
40
高中
/
在史威特织造厂
7
张超
实验员
2012.8
化学
在兴达质管中心
熊国庆
2012.1
温州百胜鞋业做中砂
设备部人员清单
沈金华
设备经理
2010/10/1
39
机械工程
在福州省力机械有限公司任技术副总。
蔡银楠
机修经理
2011/7/21
52
在无锡瑞佳精机厂做技术员。
张国福
机械设计工程师
2012/12/14
机电工程
上海张江林洋储能公司机械设计主管。
张雪明
电工
2011/3/1
中专
机电一体化
在苏州大龙印染厂担任机电主任。
周章通
高级机械技师
1993.1.1
51
初中
北京华铜调入
顾菊明
2011/6/9
苏州大龙印染厂担任机电维修工。
戴明
2011/7/6
38
在苏州大智咨询配件有限公司做领班。
何玉军
机修班长
2011/3/15
44
在惠亚科技有限公司担任机修班长。
9
黄先华
2011/5/3
42
在深圳攀登发泡胶公司水电气维护工程师
10
袁须台
钳工
2011/9/21
33
电子
苏州通达机器有限公司做焊工。
11
沈星
2011/9/13
23
在苏州环境工程有限公司做安装工。
12
顾全福
冷作技工
2012/7/10
50
在正信亚麻做机修工
13
丰峰
2012/5/18
汽车检测
在龙鑫汽车修理厂做机修。
14
刘正根
水气维护
2012/4/18
在苏州事达企业做设备机修。
陶叶峰
2011/6/17
21
在圣旗电子做操作工。
2.岗位情况梳理
目前，技术部设计岗位6个。
具体情况如下：
岗位名称
人员
技术经理
研发工程师
工艺工程师
刘娜（兼）
新品试验员
张超（已经申请离职）
技术文档管理员
魏尊波（兼）
质量部设计岗位9个，具体情况如下：
质量经理
质量工程师
丁汉斌
检测设备管理员/试验员
原料入厂检验
江齐/丁汉斌（兼）
退火工位检验
抛光检验/包装出厂检验
陆建卫、熊国庆、顾湘棣
拉拔轧机检验
技术体系贯标/巡检
丁汉斌（兼）
设备部设计岗位2个。
设备工程师
3.岗位分析
岗位人数
岗位职责
岗位要求
1、负责协助技术总监完成技术工作规划；
2、负责重要技术工作的具体设计与落实；
1）、负责新品模具开发及新品试制；
2）、负责完善现有规格坯料模具；
3）、负责原材料技术协议制定及其他原材料技术事宜；
3、负责技术文件的审核；
4、负责组织对制程过程中突发异常情况的解决与改进；
5、负责分配的技术攻关项目；
6、协助技术总监（经理）做好部门管理和人员的培养。
1、学历要求：
本科及以上；
2、专业要求：
金属材料学专业、材料成型专业，扎实掌握金属材料科学、材料成型、材料微观组织分析等专业知识，熟悉使用常用的材料试验设备；
3、工作经验：
3年以上金属材料加工行业工作经验；
4、管理经验：
3年以上技术部门管理工作经验历练，沟通能力强，掌握基本的管理学知识，有独特的适用的管理方法。
1、负责年度、季度、月度试验研发工作的规划；
2、负责新性能产品的开发；
3、负责具体试验项目的开展；
1）、负责金相试验、SEM试验、界面结合微观组织观察、界面结合强度试验的具体实施；
2）、负责撰写试验报告，并对试验报告进行存档管理；
4、负责用试验数据指导生产，改进工艺，改善质量；
5、负责重点试验设备的选型、采购、维护与保养；
6、参与对制程过程中突发异常情况的解决与改进；
7、负责做好下级人员管理和培养。
金属材料学专业、材料成型专业。
2年以上金属材料试验研发工作经验；
1年以上项目管理经验；
负责生产工艺
1）、负责制定产品工艺路线和工艺卡片；
2）、负责工艺跟踪、工艺参数汇总分析及工艺报表提交；
3）、负责现场异常质量事故跟踪与分析；
4）、负责作业指导书、工艺点检表等工艺文件的制定、更新；
5）、配合质量部（领导）进行工艺纪律检查。
金属材料学专业、材料成型专业
2年以上制造业工艺工作经验；
负责模具技术相关事宜；
1）、负责现有产品BOM表的制定与更新；
2）、负责订单评审；
3）、负责非标规格工艺策划；
4）、负责物料需求分解；
5）、负责新产品模具开发；
6）、负责新产品生产跟踪及模具和长度调整；
7）、负责模具入厂检查、模具管理文件更新、及模具点检。
2年以上金属材料加工工作经验
试验员
1、按照主管的要求进行试验处理和常规试验项目的检测，并出据试验报告；
2、负责试验报告的归档事理；
3、负责试验室管理；
4、负责仪器维护、校验；
高中及以上；
工科；
3、1年以上试验室试验员工作经验；
4、个性特征：
细心、耐心、责任心；
文档管理员
负责技术中心文档管理
1）、负责技术中心所有档案及技术资料、书籍的整理、归档、保存和借阅；
2）、负责技术中心会议纪要的编制及存档工作；
大专及以上；
文科专业；
3、对日常档案交接、核对、立卷、录入、借阅等工作经验丰富，熟练使用各类办公软件
职责
1、负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务；
1.学历要求：
2.专业要求：
金属材料、质量管理、企业管理；
3.工作经验：
5年以上质量管理工作经验；
4.管理经验：
拥有3年以上领导10人以上团队的经验；
5.相关知识要求：
全面质量管理、APQP、统计学、管理学、现场管理、成本管理、团队建设；
6.计算机要求：
熟练使用计算机及Office办公软件；
7.个性特征：
严谨、细致、外向、稳健、原则性强；
8.能力要求：
良好的组织协调能力、持续学习、沟通技巧、分析判断、风险评估能力。
2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与生产、营销、技术、财务、人事等部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作；
3、负责组织公司质量事故的处理。
参与由于产品出厂引起质量异议、退货、索赔等质量事件的调查处理，及时提出处理意见向主管领导汇报；
4、负责收集公司产品售后质量服务资料。
定期或不定期的进行市场调查、客户抽查，及时择写质量市场调查分析报告，提出改进意见和建议；
5、负责供方质量认定；
6、负责对公司的产品、工作、服务等质量进行监督、检查、协调和管理；
7、负责部门团队合理组织和管理、指导和培养、激励考核；
8、完成上级领导指派的其他任务。
（QE）
1、负责质量体系管理工作；
3年以上工作经验；
2年以上质量管理工作经验；
熟悉ISO体系，全面质量管理、APQP、统计学、管理学、现场管理；
良好的组织协调能力、持续学习、沟通技巧、分析判断能力。
2、品质数据的统计分析改善对策的制定日报的整理存档
3、负责客户质量的跟踪与反馈；
4、统计、分析各阶段品质不良,并推动各部门改善,以达到目标；
5、统计、分析各品质会议,并推动全公司相关部门人员共同提升品质。
1、组织、指导、检查检验员对外购、外协及自制件进行检验；
3年以上质量管理工作经验；
拥有1年以上领导5人以上团队的经验；
熟悉ISO体系，全面质量管理、APQP、统计学、管理学、QC7工具、抽样检验和GB/2828；
2、协调解决检验中出现的问题；
3、组织、指导、检查部品、成品型式试验；
4、研究检验与试验新标准、新方法、新设备；
5、负责进货检验室岗位符合性工作开展；
6、组织、指导、监督检验室日常工作的开展；
7、负责编制检验指导书和相关表单；
8、协助公司开展培训工作。
来料检验员
（IQC）
1、根据检验标准、图纸等对外购外协件进行检验，并按照要求标示对应检验结果；
中专及以上；
工科（机电、电子、机械等）；
1年以上部品检验工作经验；
无要求；
熟悉GB2828的相关知识、质量检验和抽样检验知识、看得懂图纸；
工作严禁，责任心强；
一定交际、协调、问题处理能力，具有服务意识和协作精神。
2、填写检验记录，录入检验信息；
3、验证供方整改是否到位；
4、学习研究检验标准、部品知识等；
5、在检验主管的带领下，积极主动学习研究检验方法和手段，不断完善检验方法和手段；
6、检验资料、图纸、工具等分类、存档与管理；
7、积极参与公司、部门和科室组织的各项活动、安排的各项工作。
退火检验员
（IPQC）
1、负责退火工序的过程质量的控制和检验及检验状态的标识，及时发现不良现象；
2、负责对不良品的判定、标识，监督生产部对不合格品的隔离，以防不良品的流出；
3、严格按检验标准进行检测，并做好质量检验记录；
4、异常质量信息的收集、反馈；
批量事故填写《不合格品通知单》；
5、协助生产部对不合格品进行原因分析整改；
6、当班结束时，将本班生产中产品规格、数量、质量状况以及异常质量信息进行统计汇总整理报表交品质管控部存档；
7、对成品品质检验方法和标准提出改善意见或建议
8、积极参与公司、部门和科室组织的各项活动、安排的各项工作。
在线检验（抛光工序）
（FQC）
2条线6人
1、负责抛光工序的过程质量的控制和检验及检验状态的标识，及时发现不良现象；
批量事故填写《不合格品通知单》
5、协助生产部对不合品进行原因分析整改；
6、同时与备货品管员就入库产品质量问题进行沟通；
7、当班结束时，将本班生产中产品规格、数量、质量状况以及异常质量信息进行统计汇总整理报表交品质管控部存档；
8、对成品品质检验方法和标准提出改善意见或建议
9、积极参与公司、部门和科室组织的各项活动、安排的各项工作。
型式实验+仪器管理
1、负责建立计量器具台账，做好计量器具的登记和发放记录；
1年以上部品检验或试验工作；
1年以上部品试验管理工作；
熟悉部品国家标准、行业标准、熟悉GB2828的相关知识、质量检验和抽样检验知识、看得懂图纸；
工作严禁，责任心强，具有团队协作精神，思维敏捷，处事果断、稳健；
2、负责计量器具的定期内校以及外校的申报与执行；
3、负责质量部计量器具的定期维护和保养，所有损坏的计量器具维修工作。
4、负责批量生产型式实验的抽检、检验工作，编制检测报告，建立试验台账；
5、根据委托测试申请开展部品委托测试，编制检测报告，建立试验台账；
6、负责无法实施检测项目的委外测试；
7、型式试验不合格，发放《质量信息反馈单》，负责监督相关部门对不合格整改，并对整改有效性进行验证；
8、协助技术开发人员在新产品开发过程中实验工作；
9、负责实验室的5S管理工作；
10、负责实验室药品及耗材的入库和管控等相关工作；
11、对检验方法和标准提出改善意见或建议
12、积极参与公司、部门和科室组织的各项活动、安排的各项工作。
过程质量巡检
1、负责各工序的质量控制和检查记录及确认工作；
2、负责作业指导书、生产工艺的落实、检查和监督工作；
3、刚生产及转产时原材料的核对；
4、负责检查落实车间各项标准制度的执行工作；
5、对检验方法和标准提出改善意见或建议
6、积极参与公司、部门和科室组织的各项活动、安排的各项工作。
1、负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成本部职责范围内的各项工作任务，完成技术总监交代的各项工作。
机械制造，或者机电一体化；
3.工作经验：
5.相关知识要求：
6.计算机要求：
7.个性特征：
8.能力要求：
2、设备技术改造，满足现有生产要求；
3、设备研发，满足新型产品要求。
4、设备技术文件制定和审核；
5、设备采购管理；
6、设备现场定点定置管理。
1、协助设备经理开展设备研发以及设备管理工作；
2、设备改造方案编制与落实；
3、设备改造过程跟踪；
4、设备管理文档管理与检查；
5、设备现场管理与巡检。
4.人岗合一以及定岗定编
目前，技术部人员分配如下：
张超（兼）
质量部人员分配如下：
设备部人员分配如下，其它人员分流至生产：
5.后续定岗定编工作
5.1完善岗位说明书
5.2开展岗位目标分解
5.3建立岗位责任制
5.4设备维保人员剥离至生产
5.5在线检测人员与生产共管
升级会员 