财务部岗位职责通用11篇Word格式.docx
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6、严格执行库存现金限额,超过部分务必及时送存银行,不坐支现金,不认白条抵压现金。
7、建立健全现金出纳各种帐目,严格审核现金收付凭证。
8、严格支票管理制度,编制支票使用手续,支票须经总经理签字后,方可生效。
9、负责年度财务预算的编制、年度经营运作分析、每月营收分析总结。
10、库存盘点、稽核抽查、调整、结转盘盈亏。
11、下属加盟客户缴款查核。
12、银行相关财务事宜办理。
财务部岗位职责3
1、负责往来会计科目核算及凭证的编制工作,承担相应的采购、销售管理职责。
2、及时进行采购合同、计划单、入库单和采购发票的核对,编制相应凭证。
3、审核产品销售合同、结算单、出库单和销售发票,编制相应凭证。
4、负责残采承包商安全生产押金、员工借款事项的凭证编制。
5、往来款收付事项凭证的编制,并正确指定对应的现金流类别。
6、编制客户和供应商科目余额表、帐龄分析表等,季度计提坏帐准备及凭证的编制。
7、负责各客户和供应商往来款项的对帐并加强欠款(周转备用金除外)的催收工作。
8、负责会计凭证、总帐和明细帐帐簿及其他会计资料装订成册归档管理。
9、依法进行税务事项的会计处理和纳税申报工作,做好增值税发票的购买、开具、保管等工作。
10、在纳税申报时,应认真核对各项申报数据,保证与相关会计科目余额或发生额一致。
11、公司领导交办的其他工作。
财务部岗位职责4
1、在公司总经理的直接领导下,负责组织和领导本公司的财务工作,提供规范化、标准化的会计核算和财务管理服务。
2、根据财经法规和公司的管理制度,负责拟定、完善、贯彻执行公司各项财务管理制度。
3、负责制定本公司财务岗位职责,进行岗位考核,保证公司财务工作落到实处。
4、负责公司内控制度建设,规范会计核算,如实反映财务状况和经营成果。
5、依据公司各相关管理制度,对各项经营活动进行监督、审核。
对超权限报销,在得到总经理批准后,方可办理财务报销手续。
6、组织编制会计报表、财务报告及相关管理报表,并定期向总经理或公司股东报送。
对会计信息的真实性和及时性承担直接责任。
7、负责组织年度预算的编制、控制、分析并及时反馈各单位预算的执行情况,使预算管理落到实处。
8、严格执行收支两条线,维护财经纪律。
负责对存货、应收款项、应付款项、固定资产等资产组织实施规范有效的财务管理,承担相应的财务监督职责。
9、负责组织现金、存货、固定资产等资产的盘点清查工作,不定期对现金进行盘点,加强客户信用和应收账款回笼管理,确保授信安全。
10、依据生产的特殊性完善成本核算管理办法,组织成本费用分析,深入挖潜降低成本的可能,提高效益。
11、规范会计档案管理,保证会计资料的安全完整。
12、监督、控制及统一管理相关对外报送的财务资料和统计资料。
13、接受和配合内部和外部的审计、检查工作,及时纠正违规事项。
14、加强与银行、税务、财政、审计等部门的沟通和协调,并保持良好关系。
15、做好本部人员的培训工作。
16、负责协调财务部与其他各部门之间的工作关系。
17、公司领导交办的其他事项。
财务部岗位职责5
1、在总经理的直接领导下,具体领导企业的财务政策和财务管理制度的实施和运转。
2、负责组织全企业的经济核算工作,组织编制和审核会计、统计报表,并向上级财务部门负责报告工作,按上级规定时限及时组织编制财务预算和结算。
3、负责组织财会人员搞好会计核算,正确、及时、完整地记帐、算帐、报帐,全面反映给企业领导,及时提供真实的会计核算资料。
4、负责组织贯彻执行《会计法》等法规和旅游企业财务制度财经纪律,建立健全财务管理的各项制度,发现问题及时纠正,重大问题及时报告总经理。
5、加强财务管理,分月、季、年编制和执行财务计划,正确合理调度资金,提高资金使用效率,指导各部门搞好经济核算,为企业发展积累资金。
6、负责做好资金管理,组织各营业部门收银员、出纳员按规定程序、手续及时做好资金回笼,准时进帐、存款,保证日常合理开支需要的供给。
7、负责组织企业内部各个环节的财务收支情况,遵守国家外汇管理条例,加强对外汇收支的管理和监督。
8、负责与财政、税务、金融部门的联系,协助总经理处理好与这些部门的关系,及时掌握财政、税务及外汇动向。
9、负责办理银行贷款及还贷手续。
10、遵守、维护国家的财政纪律,严格掌握费用开支,认真执行成本物资审批权限、费用报销制度。
11、审查各部门的开支计划,并转报总经理。
12、参与重要经济合同和经济协议的研究、审查,并负责对新产品、新项目的开发、技术改造、商品(劳务)价格和工资奖金方案的审核,及时提出具体的改进措施。
13、参与企业经营管理,围绕提高企业的管理水平和经济效益,为总经理当家理财、把关和经营参谋。
14、合理制定各部门的生产指标、成本费用、专项资金和流动资金定额,尤其应做好对三大成本费用(即食品、用具成本,劳动费用成本,能源销售成本)的控制,精打细算,确保经济效益。
15、督促、检查企业固定资产、低值易耗品、物料用品等财产、物资的使用、保管情况,注意发现和处理财产、物资管理中存在的问题,确保企业财产、物资的合理使用和安全管理。
16、督促有关人员重视应收帐款的催收工作,加速资金回笼。
17、监督采购人员做好客房、工程、办公及劳保的物料、用品的采购工作。
18、负责审查各项开支,密切与各部门的联系,研究并合理掌握成本和费用水平。
19、组织财务人员,定期开展财务分析工作,考核经营成果,分析经营管理中存在的问题,及时向领导提出建议,促进企业不断提高管理水平。
20、保存企业关于财务工作方面的文件、资料、合同和协议,督促本部门员工完整地保管公司的一切帐册、报表凭证和原始单据。
21、负责本部门员工业务培训工作,使属下员工熟练掌握本岗位的业务知识、操作程序和管理制度,能独立工作,并使各员工对本部门其他岗位的业务环节有所了解。
22、负责本部门职工的思想教育和业务水平的提高,定期组织、召开本部门的学习和业务会议,抓好本部门内部管理工作。
财务部岗位职责6
1、监督各仓库保管员及时完成出入库记帐工作,定期收集各仓库出入库单据和结算表。
2、原辅材料、低值易耗品或其他物料的出库核算,编制相应的凭证,审核生产物料领用情况。
3、核对财务库存数据,针对财务与各仓库数有差异的要进行分析并提出处理意见。
4、按规定的成本核算方法进行制造费用分摊及结转生产成本。
5、按规定进行产品制造成本和产品销售成本的核算与结转。
6、监督各仓库的保管工作,定期进行抽查或盘点,对差异事项及时提出处理意见。
7、编制成本核算报表,进行生产成本分析,寻找生产成本节约空间;
为管理层提出改进建议。
8、为规范生产成本核算流程,提供建议方法和解决方案。
9、公司领导交办的其他工作。
财务部岗位职责7
1、根据公司中长期经营计划,组织编制年度综合财务计划和控制标准;
2、建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;
3、主持财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析;
4、对公司税收进行整理筹划与管理;
5、比较精确的监控和预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构;
6、对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制;
7、与财政、税务、银行、证券等相关政府部门及会计师事务所等相关中介机构建立并保持良好的关系。
财务部岗位职责8
财务部部长岗位职责
1、负责公司的财务会计工作,严格遵守有关财经纪律和经济法规,协助总经理和分管副总经理做好公司的财务工作。
2、组织制定完善的财会制度和相应的实施细则,经批准后严格执行,对其中出现的问题及时制止、纠正,严重的应及时向公司领导汇报。
3、负责拟术公司的年度财务收支、资金需求、成本费用、现金流量等计划,参与制订公司的经营计划,经批准后组织实施。
4、负责监督、检查公司各项财务计划执行情况,提出财务分析报告,并提出加强经营管理和财务管理的建议,供公司领导参考。
5、主持或参与审查、拟订公司重要经济合同、协议,组织审核项目预决算、用款方案、原辅材料供应计划。
6、掌握税收政策,负责与税收机关的协调。
7、负责对所有下属企业的财务监督与协调,审核所有上报的财务报表,及时回答公司领导、股东、政府部门的质询。
8、组织一调度公司资金,重点负责向金融机构融资。
9、拟订年度经营利润分配草案及其他财会资料供公司董事会决策使用。
10、负责指导、管理、监督财务部下属人员的业务工作,改善工作质量和服务态度,做好下属人员的线效考核和奖励惩罚工作。
11、完成总经理临时交办的工作。
财务部岗位职责9
一、严格执行《会计法》,遵守财务制度,组织财务人员准确、熟练地掌握财会工作各个环节的知识和枝能,全面提高服务质量。
二、负责集团对外经营、对内服务中的使用票据的`合法性、合理性和规范性的审核、报销,监督集团各部门正确贯彻执行国家财经政策,遵守财经纪律。
三、负责集团经费对上请领、内部调拔及经费的收、付工作。
四、定期对集团各部门的收、支情况进行分析,及时向总经理汇报资金运转情况。
五、参与集团各部门经营管理预测和决策,参与各种生产经营会议,参与审核、审查等重要经济活动。
六、根据集团财力和发展编制财务预、结算表。
七、做好安全工作,杜绝各类政治、经济事故的发生。
财务部岗位职责10
1、严格执行公司各项财务管理制度。
2、制定具体的会计核算标准、核算规范制度。
3、开展决算、清算、汇算等会计核算工作。
4、组织编制、审核各类财务报表、附注及财务分析报告,编制、审核公司的会计凭证。
5、牵头组织公司全面预算管理工作,审核各项超预算项目与预算外项目合规性、合理性。
6、组织编制年度资金需求计划,拟定年度融资计划及财务费用预算表。
7、建立和维护融资渠道,选择融资方式并制定公司融资方案,降低融资成本。
8、调度公司经营资金,制定和审批年度、月度运营资金使用计划。
9、汇总、编制公司资金收支计划,合理调配资金,定期对资金使用情况进行分析、反馈。
编制应收账款明细,督促各项资金的回收。
、
10、参与建立客户信用体系建设。
根据客户的信用等级,按合同条款及客户赊销信用政策,审核、控制经营部的发货。
11、制定存货、固定资产等资产盘点计划,并组织开展年度盘点工作。
12、跟踪在建工程完工进度,及时对竣工工程进行核对并完成相应的固定资产结转。
13、审核存货收发业务单据、报表。
审核存货及资产报废。
14、协助外部审计部门、税务部门完成固定资产盘点工作。
15、组织公司税务筹划、税务申报与缴纳工作。
配合完成税务局对公司的税务检查。
16、结合公司的实际需要,购买各种支票、收据、有价证券等相关单据。
17、建立、完善部门各类管理规章制度、流程,并严格执行。
做好财税方面有关证照的年检,加强财务人员的培训和部门建设。
18、完成公司领导交办的其他工作和协助有关部门完成与本部门相关的职能工作。
财务部岗位职责11
1、遵照财经法规有关现金管理和银行结算制度的规定办理日常报销工作:
现金收付和银行结算业务。
2、按财务制度规定掌握现金库存量,不以“白条抵库”抵充库存现金。
3、及时登记现金和银行存款的日记帐,随时掌握银行存款余额,不得签发空头支票。
按规定进行现金盘点和编制银行存款余额调节表,交财务管理副经理审核。
4、保管库存现金和有价证券,严格执行保卫、保密纪律,确保库存安全和完整。
5、保管有关印章、空白收据和支票。
6、及时进行核对现金及银行存款明细账,确保月末现金和银行存款与科目余额相符,发现差错及时查清。
7、在工作职责范围内,对不符合规定的单据,有权拒绝办理。
8、完成领导交办的其他工作。