卫生科教工作计划文档格式.docx
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我院根据实际情况,人才培训主要通过以下途径解决:
1、自修学习,在高龄资医师的带领下逐渐提高业务能力。
2、医院统一安排具有丰富经念的医师进行专题讲座,并开展全院病案大会诊,组织教学查房或请上级医院专家来指导。
3、制定进行计划:
急诊科派医生1人、妇产科派医生、护士各1人、外科派护士1人、内科派医生、护士各1人到三甲医院进行专科进修学习。
四、积极开展医学科教工作:
我院根据上级主管部门的要求,积极开展医学科研、新技术、新成果的推广工作。
组织全院高级卫生技术人员和学科带头人及业务骨干,利用现有的设备和技术对新成果、新技术进行引进、消化、吸收和应用,并拟定本年度科研立项不少于3项、成果鉴定不少于2项、成果奖不少于1项,加大科技成果推广和新技术引进应用力度,不断增强技术实力,提高医疗服务水平。
以上各项工作,将是本年度的卫生科教工作重点,我们将很抓落实,具体到人,以确保各项工作的顺利进行,为我院的医疗、科研水平上升到一个新台阶。
通川区中医院二00八年卫生科教工作计划
卫生科技工作是一项长期的工作,为确保工作落实到实处,我院领导高度重视,组织相关职能科室会议,组织安排部署,并根据我院的具体情况,特制定本年度的科教工作培训计划。
一、抓好继续医学教育工作:
我院在院领导的领导下,积极完善继续医学教育,建立健全组织管理,开设远程医学教育网络体系,实现网络化管理,提高继续医学教育质量,组织卫技人员参加好医生网站远程教育学习。
全院开展了多形式多渠道的继教活动,组织了高龄资具有丰富经验的医技人员进行学术讲座,全年拟定组织学术活动22次。
二、加强社区卫生人员和农村基层卫生人员的培训:
为培养高素质的社区卫生服务人才,今年计划派出3名社区医师和11名护士参加社区医全科医师培训学习。
并接纳下级医院卫技人员到我院进修学习,以提高业务技能。
三、加强人才培训,制定人才培训计划:
3、制定进修计划:
拟定1名妇产科医生、手术室护士长到上级医院进修学习。
4、根据上级卫生部门的安排,随时派出卫技人员参加短期培训。
四、积极开展医学科教工作:
医务科
二00八年三月
通川区中医院二00九年卫生科教工作计划
今年我院卫生科教工作以“三个代表”为指导思想,坚持以科学发展观,大抓人才教育,大力实施“科教兴医”“人才强医”为战略目标。
为确保今年卫生科教工作落实到实处,我院领导高度重视,积极组织相关职能科室会议,组织安排部署,根据我院的具体情况,特制定本年度的科教工作培训计划。
全院开展多形式多渠道的继教活动如:
1、采取自学。
2、教学查房。
3、全院大会诊。
4、请上级医院专家来指导。
5、针对临时下发急性传染病等疾病诊治,医教科立即组织医务人员学习。
6、派出部分人员参加省、市、县举办的学术讲座和学术交流活动。
7、组织高龄资具有丰富经验的医技人员进行学术讲座,全年拟定组织学术活动20次。
通过多种形式的继教学习,保证全年参加继教学习人数不得低于95%,学分达标不低与85%。
二、加强全科医学和农村基层卫生人员的培训工作
为培养高素质的社区卫生服务人才,今年计划派出5名社区医师和3名护士参加社区医全科医学培训。
人才培训是提高医务人员技术水平和保证医疗质量的重要手段,我院根据实际情况,人才培训采取多渠道多形式的途径。
根据今年卫生科教工作要求,以及加强新进临床医师基础理论,并作出了如下规定:
首先对新进人员进行各科轮转,在轮转期间,各科指派具有经验的临床医师带教,最后根据具体情况,再定专业。
今年根据全院业务情况拟定妇产科医生、五官科医生、手术室护士各一名到上级医院进修学习。
根据上级卫生部门的安排,随时派出卫技人员参加短期培训。
二00九年三月
通川区中医院
二0一0年卫生科教工作计划
继续医学教育是卫生技术人员增强核心竞争力,提高卫生技术人员能力素质的重要途径和手段。
为加快人才队伍建设,不断提升全院整体卫生服务能力和水平,特制定2010年继续医学教育计划如下:
7、开展“三基”(基础理论、基本知识、基本技能)训练,培养“三严”(严格要求、严密组织、严谨态度)作风。
8、参加“好医生网站”远程继续医学教育学习。
9、全年拟定组织学术活动20次,开展课题是:
咳嗽诊治、护理文件书写常见问题分析与对策、成人正畸的特点及注意事项、上消化道出血病人的观察和护理、分泌性中耳诊治、脑卒中防治、疑血检查注意事项、医院药库管理、肾病综合症的诊治进展、肝脏CT诊断、心衰治疗进展、传染病的报告、妊娠高血压综合征诊治、加强护理人员素质提高护理质量、功能性胃肠病诊治、慢阻肺院外氧疗与生存质量测评、leep治疗宫颈疾病、颈椎病诊断、柯氏骨折的治疗、心电图和心脏彩超的区别。
为培养高素质的社区卫生服务人才,今年计划派出3名社区医师和2名护士参加社区医全科医学培训。
三、加强人才培训:
今年根据全院业务情况拟定外科医生、五官科医生、手术室护士各一名到上级医院进修学习。
二○一○年一月十二日
通川区中医院
二0一一年科教工作计划
为进一步开展好继续医学教育,不断提高广大干部职工的业务水平和整体素质,促进卫生事业的改革与发展,提高人民群众的健康水平,按照上级部门的有关要求,结合本单位工作实际,特制定2011年度继续医学教育计划。
1、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导,全面贯彻落实科学发展观,坚持“科教兴医”、“科教兴院”的原则,积极推进继续医学教育工作,不断提高卫生专业技术人员业务素质和卫生队伍整体素质,为促进我院卫生事业发展,更好地为广大人民群众健康服务。
二、具体措施
(一)、全院开展多形式多渠道的继教活动如:
6、派出部分人员参加省、市、区举办的学术讲座和学术交流活动。
(二)、加强医学远程教育工作。
充分利用现代教育手段,丰富继续医学教育资源,提高继续医学教育的可及性,利用远程医学网络平台,对我开展远程医疗会诊和远程教学,使更多的卫生技术人员能够方便的学习医学新知识、新理论、新方法和新技术。
(三)注重专科人才的培养
积极选送卫生专业技术人员到上级医疗单位进修学习。
我院根据实际情况,今年计划派出五官科医生1名、手术室护士1名、妇产科医生1名、胃镜室3名医护人员到上级医疗单位进修学习。
(四)积极开展医学科教工作:
(五)总结学术经验,积极撰写学术论文。
要求中级职称以上的卫生技术人员必须有论文发表。
二0一一年元月十日
二0一二年科教工作计划
为进一步开展好继续医学教育,不断提高广大干部职工的业务水平和整体素质,促进卫生事业的改革与发展,提高人民群众的健康水平,按照上级部门的有关要求,结合本单位工作实际,特制定2012年度继续医学教育计划。
7、组织高龄资具有丰富经验的医技人员进行学术讲座,全年拟定组织学术活动22次。
组织全院高级卫生技术人员和学科带头人及业务骨干,利用现有的设备和技术对新成果、新技术进行引进、消化、吸收和应用,加大科技成果推广和新技术引进应用力度,不断增强技术实力,提高医疗服务水平。
二0一二年元月十日
通川区中医院
二0一三年科教工作计划
为确保我院2013年度科教工作各项目标顺利实施,根据本院实际情况,特制定今年工作计划:
一、全院开展多形式多渠道的继教活动如:
7、组织高龄资具有丰富经验的医技人员进行学术讲座,全年拟定组织学术活动16次、8、中西医三基培训考试考核、9、参加好医生网站学习。
二、外出进修学习。
将采取短、中、长期相结合的方式,对有一定培养前途,且愿意长期留驻我院工作的年青医护人员及业务骨干进行相关专业进修学习,以增强我院专科队伍建设及整体技术实力。
年内计划选派3—5人市级以上医院进行进修学习。
三、科教网络平台建设及学习。
今年将利用网络平台,积极组织临床科室人员通过远程会诊平台进行网上学习及疑难病例会诊、讨论;
搞好远程教育。
四、加大论文发表力度。
积极鼓励卫技人员撰写论文,年内计划在市级以上刊物发表学术论文20篇以上,以提高医院知名度。
五、适宜技术推广工作
根据上级文件精神,选派相关人员到指定的地方学习适宜技术,回院后,进行对本院及对口支援单位的卫技人员予以培训并在工作中加以推广与运用,鼓励相关工作人员积极向患者及社会宣讲各适宜技术,促进各项技术在广大人民群众中的知晓。
六、积极开展医学科研工作
积极开展医学科研。
组织全院高级卫生技术人员和学科带头人及业务骨干,利用现有的设备和技术积极开展新技术、并对新成果进行科研立项。
加大科技成果推广和新技术的引进、利用,不断增强技术实力,提高医疗服务水平。
七、加强临床带教管理,不断提高学生临床实践技能
1.开展规范化岗前培训,促进实习学生角色转变
2.加强实习生理论学习,定期参加医院组织的教学讲座、三基培训等理论学习,促进临床实践与理论学习有机结合。
3、严格按照实习轮转表进行各科实习,固定老师带教。
二0一三年元月