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2一周的学习情况

由于本周的CELL线体改造有两次是我主导的,从中积累到很多的经验,有很深的感悟。

可能由于IE工作的敏感,加上我是IE新人,在工作交际方面存在不足,在向产线领班接人时往往是借不到人,只能向自己的其他部门同学和之前PE同事求助,人力往往不够。

我们的IE工程师发现了我这方面缺点,给了我一些指导。

在以后的工作中,我会常与他们领班交流,搞好工作关系。

在工作中,与工程师在交流时,了解到一点站位人力排

布知识,怎么才能把线体的平衡率得到优化,例如:

对于瓶颈站位1可以把作业方法进行改善;

2可以适当增加作业人员;

3将一些作业内容分摊到其他作业内容不复杂的工序站位中;

4合并一些站位工序。

3一周的问题承报

本周SMT四线架线好,过几天将要生产。

目前1和2线的标准工时是由PE部门提供,3线的标准工时是由我实测得出。

新线的标准工时出处又是哪个?

是PE提供还是IE实测得出?

4制定下周的工作计划

1)及时实测公司试产的每个机种;

2)对于SMT部分来料是却盘的机种,标准工时要更新;

3)继续学习《标准工时统计与工作方法改善》

IE每周工作总结报告

接近年关,电子产品进入销售旺季,电子制造行业也进入订单增多时期!

虽然我们公司是新生的,但在公司管理层的英明领导下,不少的电子公司与我们长期建立合作关系,我们公司也进入一年来最忙碌的阶段!

这也对我们的标准作业提出更严格的要求。

最近一段时间,CGMK8181A和LSFLTP02MB成为我们公司的主打产品,为了生产进度需要,标准工时的统计尤为重要!

我也对SMT和CELL线两种产品的生产的标准工时多次测算,保证标准工时的准确性,尤其是新布局的SMT4线,目前是公司上上下下关注的焦点!

同时PE部和TE部对机器设备的程序也做不断的优化,仍需要IE不断跟踪。

这周也让我充分知道了标准工时和人工站位重要性。

感觉IE的工作并不是容易做的,需要技术员具备敏锐的观察力和对工作的责任心。

CELL线1线的生产都快半个月了,可我做位经常在产线观察的IE技术员,一直没发现该线存在人力站位分布不均,劳动时间不公平,人力浪费的现象。

通过这次的教训我也懂得了一些人力站位,线体布局方面的一些知识。

IE的工作不仅是在标准化作业这块,怎么让产线员工的工作更方便轻松,员工的生产劳动更标准化,使产线布局更合理,更适合产线生产,运用标准工时来进行人力的排布,这些也是IE的核心工作。

我需要学习的地方还有好多。

虽然这个月是主打量产,但仍然有试产的机种。

目前公司的要求即是有生产的必须有标准工时。

可是通过生产实践,个人认为试产时测标准工时存在一些的问题。

试产由于各项功能存在不足,可能存在来料异常,工程师试产准备不足,人力估计不足,机器功能没有达到最佳状态,都会影响标准工时的测算。

同时试产量小,数据少,试产的跨度时间又长,就算测出数据也会没有代表性。

以星期六K8000组装为例,试产时人力不足,导致站位安排混乱,人员安排没有固定站位,产线员工操作熟练度也没有达到合理要求。

由于标准工时是生产的标准,这样的标准对于下次产品的第一次量产肯定会带来影响。

同时部分机种会安排在夜班来试产,IE技术员根本就无法来实际测算,必然会对公司的生产带来困扰!

1)及时实测公司生产的每个机种;

2)对于SMT程序优化的机种,标准工时要更新;

3)继续学习《标准工时统计与工作方法改善》,同时加紧学习的力度,制定学习期限!

4)学习产线线体的布局,人力站位的排布

5)会用标准工时解决人力排布问题

本周是20xx年的最后一个周,公司相关部门也在进行相应的工作盘点,IE部门也不例外,我不仅继续负责标准工时这方面,也要管理小工具,所以我准备要在这两周开始盘点。

由于这次的盘点不仅是月盘点,同时也是年终盘点,所以准备工作要做好充分:

1罗列好小工具盘点清单;

2制作好盘点表格;

3根据计划制定盘点时间;

4通知各个部门小工具管理负责人。

在学习《标准工时统计与工作方法改善》的过程中,我学习到有关科学系统统计标准工时的方法,分别有秒表法,预定动作标准法和综合数据法。

目前我司在标准工时统计方面使用最实用,简便的秒表法,但是秒表法只适合**********,而对********却束手无措,而预定动作标准法可以********,所以我们公司有必要在试产的时候用预定动作标准法来确定标准工时。

但是在使用预定动作标准法的前提是必须要有全面的动作分析数据,需要完成大量的数据。

PE工作总结2

在这即将逝去的20xx年里,我的感悟是:

“一份耕坛一份收获”。

用辛勤的汗水换来扎实的技术,用努力的付出换来美好的生活。

作为一名技术人员的我,时刻谨记我的工作使命,努力用专业知识为公司服务,在工作中不断地提高自己,锻炼自己,在这一年里,我一直不断的学习,来补充自己的不足,我深知要达到新时期的高标准,唯有先调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度审视和重整自身工作,才能让各项工作真正落实到实处,下面本人查找问题如下:

一、年初至今,我一直在学习状态工作着,许多专业知识淡薄,导致了工作上出现了不少问题;

二、工作思路条理不清,导致了我工作效率没有达到理想的高度。

三、主观上思想有过动摇,未给自己加压,没有真正进入角色;

四、忽略了团队协作,没有经常与各级领导、各个部门人员之间沟通;

五、工作思路上也缺乏一些创新意识。

以上几点是我个人存在的最主要的问题,技术员作为单位的一个主要职能岗位之一,“高效,准确”是我技术人员应尽的职责。

在提高企业竞争力等方面我们负有很大的义务与责任。

只有不断的反省与总结,工作才能得到提高!

查找自身的不足才能进步。

作为一名技术人员,我要实现自已的人身价值,企事业的兴衰直接关系到个人的荣辱,为实现共同的目标

我要付出百分之百的努力。

在思想觉悟方面,我一直要求自己要有努力学习的精神、创新的精神、精益求精的精神、永不满足的精神、顾全大局的精神。

我们要把这几种精神贯穿于具体的工作中中去。

对于即将到来的20xx年而言,我要不断地加强学习,完善自我,把自身融入到工作中去,重点放在加强专业知识与拓展提高这几方面,下面就工作计划与思路向大会作一汇报:

一、提高自身工作能力;

掌握新工作软件“OA自动化办公”软件,补充建筑专业知识,与自身专业相结合,完善工作体制,加强自我修养,进一步加强xsteel建模软件的应用性学习,为今后工作打下夯实的`基础。

二、针对流程节点,对工作认真负责。

从今年的工作流程节点中学习不少关于对工作责任制方面的知识,所以,加强对工作责任的概念是今后工作的重点,在今年许多工作中,都没有真正的认清自己工作重点是哪里,没有把全部的精力放在工作重点上,造成了工作总量流失。

三、加强团队合作,充分发挥自身工作能力:

作为技术部的一名技术工作人员,不仅要有严谨的工作作风和认真细致的工作态度,还要充分发挥团队的合作精神,通过团队合作把自身工作能力发挥到最大。

四、随时进行工作记录,做好整体全面的工作思路;

古人云:

“兵马未动粮草先行”,做好整体的工作思路,可有效地

认清工作重点和编排工作顺序,可以实现有序的工作进程,做到事半功倍。

以上工作就是我对今年的工作总结和对明年的工作展望,“光说不练假把式“,我要付诸与行动,我将不断地总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素质与业务水平,以适应时代和企业的发展,与各位共同进步,与公司共同成长。

PE工作总结3

20xx年已过去,在过去的一年中,我担任公司开发部的一名xx工程师,主要从事着xx项目的开发工作,这一年来我低调努力工作着,不求闪亮显眼和光芒四射,只为平静和淡定;

这一年中所做的成绩如下:

财政局项目,本人独立负责开发会计处的三个子系统:

1.会计人员信用查询系统。

2.代理记账机构信用查询系统。

3.会计人员网上报备系统。

以上三个子系统上线后,方便了社会各界查验会计人员的真实信息、方便了查询合法的代理记账机构信息,以及方便了各单位对会计人员的报备。

餐饮行业项目,在团队开发项目中直接参与了xx餐饮有限公司总部的信息综合管理平台项目,主要负责的系统有:

1.房屋租赁合同管理系统。

2.短信收发管理系统。

3.会员管理系统。

4.基础信息管理系统和人事管理系统的部分功能模块。

系统应用后,xx在管理全国各门店房屋租赁合同上,一定程度上提高了管理效率,并且及时有效提供了相应预警信息;

短信收发系统方便了总部及时传递各项信息;

会员系统更好的管理全国各门店的会员信息;

人事系统在管理中减少工作量等。

金融行业项目,我参与了xx分行,企业转账管理系统中的部分模块开发。

本系统方便了企业快速实现大量和复杂的转账工作。

国土资源与房产管理局项目,正在负责和开发的是住房货币化补贴网上申报审核系统。

本项目采用了新技术,使界面更加大方美观,很大程度上改善人机交互平台的效果。

总结不足:

驻xx总部做项目时,由于团队内部某些原因,加之外面的其他因素,一定程度上影响了工作效率、影响开发进度和影响最终软件质量;

这是包括我在内项目组中的每个成员都必须检讨的地方。

通过总结一年来的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在不足,个别工作做得还不够完善。

在今后的工作中,我将努力找出工作中的不足,以便在日后的工作中加以克服。

自我不断的学习吸收新技术,认真学习好规范规程及有关文件资料,并且及时的把新技术应用在实际的项目中,进一步提高项目的技术含量。

PE工作总结4

不知不觉间,来到坤兴公司已经有快3年时间了,在工作中,经历了很多酸甜苦辣,认识了很多很多良师益友,获得了很多经验教训,感谢领导给了我成长的空间、勇气和信心。

在这几年的时间里,通过自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但也存在着诸多的不足。

回顾20xx里现将工作总结如下:

一:

生产中需要的辅助工具进行管理及保养维修,另有氧化或无法维修的进行报废新购。

其次为了辅助生产有更高的生产直通率,我们每天定时到生产测试点进行点检,检查设备是否良好,并对其进行维护、维修和更换处理,有异常情况时生产拉长也会及时通知我们进行分析处理且保证生产顺畅。

二:

生产辅料1年初步统计如下:

1,100W烙铁头:

15000支

2,100W烙铁芯:

10000支

3,恒温烙铁头:

B嘴:

20xx0支

4,恒温烙铁头:

K嘴:

5,发热芯:

500支

6,剪钳:

100把

7,顶针:

5000支

8,静电环:

5000个

三:

日常工作中维修工具统计:

1,维修恒温烙铁:

约150台

2,100W烙铁头:

200把。

3,电批:

50把

4,接半成品、成品测试架50套

5,源通和备生产使用工具3条成品拉线用

6,水槽加一些普通的治、夹具等的制作。

另外各类报表的记录如、等。

四:

工作心得

以前自己只知道做好自己的本职工作就算是做好了工作。

好好工作就是为了企业。

其实不然。

在这一年中,同事之间的团结友谊渲染了我的热情,上司的鼓励与支持坚定了我的信心。

让我慢慢明白了做好自己的本职工作并不完全算是一个好员工,一个好的员工需要更多的责任感。

好好的工作不只是为了公司更为了自己。

在坤兴这个大家庭中我学到了很多,学会了如何去更好的为人处事、学会了如何更好的与人交流、学会了如何更好的去处理问题。

当然我也有很多不足的地方,上班偶尔也会做一些也工作无关的事。

希望领导能容忍我一时的不应该。

在今后的工作中我一定改掉这些不好的习惯,做一个优秀的员工。

五:

明年工作计划

认真学习,努力提高自身素质及工作能力,尽职、尽责、尽快地完成各项工作。

做好本职工作的同时且认真完成领导安排的其它事务。

并配合相关部门的工作。

最后祝大家新的一年取得新的成就,祝我们公司蒸蒸日上、财源广进!

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