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我们的学生是一个个具有个性的活生生的人,作为教师,我们应该注重学生发展的潜在性、主动性和差异性,在课堂上保证学生有自主表现和发展的空间,为每个学生提供积极参与课堂学习的机会,让学生充分地思考、讨论、评价。

四、教师的评价。

课后,我的指导老师给了我两点建议:

一是咏是歌咏,不是李商隐的评价和态度;

二是艺术特色我如果讲对比,就讲对比就好,不要太多的讲文本内容。

一节公开课的结束留给我的不仅仅是上一堂课而已,留给我的有很多很多。

静下来反思我的教学实际,扪心自问:

每一堂课都是这样准备充分的吗?

每一堂课师生都这样充满激情吗?

每一堂课都开展形式多样、扎实有效的训练的吗?

每一堂课都草草了事,学到哪里算哪里,留有“遗憾”的吗?

在今后的教学中让我们多一些准备与思考。

第一次实习心得2

虽然大三学生了,可是我还没有参加过一次实习实践,这对我是一种讽刺也是一种激励,我想我该去实习了,这是我上大一时的梦想啊。

可是现实的情况是别说找工作了,就是找一个实习的地方都难。

我想这可能是受金融危机的影响吧,许多企业都关门了,也有很多企业苟延残喘,就算是很有实力的企业也开始了节省预算,算计着过日子了,当然不会给我这样的大学生实习机会了。

不过就算是再困难,我还是找到一家实习公司,我很开心。

终于今年3月7日上午开始,我在xx第一航务工程局第二工程公司附属单位科利公司进行了工商管理实习工作。

在实习中,我在公司指导老师的热心指导下,积极参与公司日常管理相关工作,注意把书本上学到的工商管理理论知识对照实际工作,用理论知识加深对实际工作的认识,用实践验证所学的工商管理理论,探求日常管理工作的本质与规律。

简短的实习生活,既紧张,又新奇,收获也很多。

通过实习,使我对日常管理工作有了深层次的感性和理性的认识。

现实这段时间的工作总结如下:

我所实习的xx公司,隶属于xx第一航务工程局第二工程公司。

xx第一航务工程局第二工程公司成立于195*年,是以水工、市政、工民建、路桥、安装工程等为主要经营项目的国有大型骨干建筑施工企业,具有航务工程总承包一级、房建二级、市政、水利水电三级、地基与基础一级、钢结构一级、机电设备安装一级、商砼与预制构件二级、勘察设计甲级、计量二级、建筑材料试验甲级等资质。

回顾实习生活,感触是很深的,收获是丰硕的。

实习中,我采用了看、问等方式,对科利公司的日常管理工作的开展有了进一步的了解,分析了公司业务开展的特点、方式、运作规律。

同时,对公司的“浇注明天”的服务品牌,"

构筑精品,造福社会"

的企业使命,"

务实求新、敢争一流"

的企业精神有了初步了解。

抢抓水工市场快速发展的良好机遇,进一步加大了对青岛港、烟台港、日照港等大型水工工程的跟踪公关力度,认真作好了北船重工搬迁、奥运基础设施建设的经营工作,承揽到北船重工大坞、烟台港三期二阶段、奥运会青岛国际帆船中心标段、日照港中港区东部岸线等工程,确保了传统市场战略项目不丢失。

同时,发挥地域优势广揽信息,积极跟踪,承揽到东营港扩建和蓬莱国电等工程,在开拓传统工程领域发面取得了新进展。

实习期结束了,可是实习对我产生的影响还在继续着,我相信在我一辈子之中这次实习都会对我产生巨大的影响。

全球金融危机的到来,对我们国家的经济产生了巨大的影响,我不得不说之前国家智囊团的预言师一个极大的错误,但是既然来了就不能不面对,我相信我们国家能够顺利的解决掉金融危机,使国民经济得到恢复和发展。

通过实习我感觉到我在学校学到的东西似乎在公司中都用不上,这是对我自信心的一种打击,不过我不会灰心,在以后的学习中我一定会继续努力的,多做多练,我相信我不会眼高手低的。

第一次实习心得3

自从这次学校开学,就一直忙碌着月考,对于我说已经步入实习学校将近两个月,这次月考也是对我一个很好的检测,对于这次检测,我也很有压力,很怕自己的孩子考的很差。

但是我又不敢给孩子们太大的压力,所以我给他们交代了四条原则:

1、字迹清楚规范。

2、不许空题,哪怕不会也要全部蒙上。

3、作必须写够字数。

3、讲过的题目不允许丢掉分数。

在办公室里面见到自己的学生,我也是一直重复强调着这几点。

语考试我没有监考,但是我在办公室也坐不住了,很焦急,终于体会到了当初我作为学生,我的老师们的心境了。

现在我的身份由学生变成了人民教师。

从被教育的学生到教育学生的老师,看着自己的孩子们参加考试,我莫名的替自己是一名人民教师而骄傲。

我要努力,成为一名合格的人民教师!

晚上的时候,我去教室找学生们谈论今天的考试,孩子们很开心的围着我,他们和我说我给他们在考试前反复强调的两个题都考到了,并且考的还不错。

我这颗心顿时踏实了下。

我突然发现,其实当自己站到讲台上开始,每一位老师都和家长一样,盼望着自己的孩子可以更好、更优秀。

所以我想说:

“孩子们,你们真棒,老师为你们骄傲!

出成绩

昨天的考试让我对孩子们充满了信心,但是当我拿到试卷的时候,发现最高分只有88分,满分是120分,当时心里有种说不出的滋味,难过、失望我瞬间体会到了每次自己考试考砸的时候,老师的心情远远比学生更难过,这是一种自己的付出没有办法得到肯定与回报的感觉。

但是伤心过后,我必须要反思:

是什么原因才导致了这一次月考语成绩的不理想。

当我把试卷都翻看完,我发现学生的基础参差不齐,差距明显。

我应该在今后的教学中针对不同的学生,制定不同的学习计划、学习目标和学习方法,尽量不去放弃每一个孩子,让他们夯实基础。

回到班里上,学生们察觉到我的失落,他们也满脸的不知所措,这节听的格外的认真。

我相信他们不是故意去把成绩考坏的,我要多从自己身上找原因,勤反思、多研究。

但是同时也要对孩子们严慈并济,因为他们这个年龄,如果我不赶着他们走,我做再多的努力都是白费的。

期待孩子们的第二场考试,我一定会吸取这一次的经验教训,不求最好,只求更好。

为自己加油,为孩子们加油!

第一次实习心得4

5月18号我们水本班140多号人浩浩荡荡从南昌出发,途径武昌到达宜昌。

开始我们为期一周的实习生活。

俗话说的好,在家靠父母,出门靠朋友。

首先我得感谢在那段时间给我帮助的朋友,是你们帮我度过了这难忘的一周实习生活。

下面我通过几个小片段来说一下我着次实习我内心的一些感受。

场景一

我们从南昌做了四个小时的火车再辗转5个小时的汽车终于到达了我们的目的地-宜昌市葛洲坝党校。

这就是我们的寝室,如果只是考虑讲究环境的话,这还不算是很差。

真的不好说啊,在后来的几天,我们逛了周围的一些地方后,我才感觉到在我们国家还有的地方的生活水平还不怎么的高。

所以我们仍然要坚持改革开放,把我们的祖国建设的更加美好。

场景二

我们听了两天的实习报告后,终于可以去实地参观了。

首先我们来到的是葛洲坝水利枢纽工程,接着是三峡大坝,最后是隔河沿大坝。

通过观看了这些大坝和一些水利设施后,我们对专业的一些基本知识有了初步的了解。

在葛洲坝工程的厂房我们看到了巨大的水轮发电机,那真是大啊。

光转子的半径就有16.7米。

真是让我们大开眼界啊。

而这更让我们对三峡大坝充满了期望之请。

而当我们真真登上大坝时,我们内心的激动之情却是无法用语言来描述的。

那场面真是壮观啊:

大坝的雄伟,河面的宽阔,坝体的结实,在加上老师的讲解,我们对三峡的景仰之情在心里漫漫的加深。

特别是站在坝下面看大坝时那种大坝的巨大的场面更加的被淋漓的表现出来。

我们彻底的被这种情景给震撼了。

不愧是全世界最大的水利工程啊。

场景三

休息了几天后,我们班的一些同学一起去西陵游玩。

感受一下长江的气息。

我们做在大游船上看两岸的风景时,真的好有感触啊。

两岸巍峨的高山,悬崖峭壁。

郁郁葱葱的树,清澈的水,真是让我们留恋忘返啊。

还有许多的场面真的不是用笔可以来描述出来的。

好象有点只可以意会,不可言传的意思。

总之通过这次实习,我真是开了眼界。

在赞叹我们水利工程的一些枢纽时,也不禁为我们祖国的大好河山所感动。

第一次实习心得5

就像很多对实习抱有憧憬的大四学生一样,我也很是期待自己的第一次实习。

幻想着能在实习中学到很多技术,给别人感觉开学前与开学后判若两人,其实这也就是一种像在电视剧中的主人公能偶遇高人指点获取不世神功,说穿了这也就是一种无聊虚荣心或自尊心在作怪。

实习,顾名思义就是实际学习在工作中能用到的技术。

就像很多工程师不齿学校的陈年老旧的东西,互联网技术现在一日千里,老旧的知识只能帮组在了解相应领域的一些基本概念甚至是一些已经被淘汰的概念,也就是说大学的内容和实际工程脱节很严重。

当然实习一般的公司会安排一个师傅带徒弟,这个就比较重要了一个严谨的师傅往往能带出一个比较靠谱的徒弟,选实习的时候也要注意师傅的带徒弟的水平,即使没有做到的自己也要想办法做到,可能像上面说的那样,抱着一颗一鸣惊人的想法,但是现实一般很差强人意,就像笔者在这次实习中已经确定要做。

netweb方向,但是实习却被安排到做中间件adf开发,而且师傅显然也不会带人,丢过来一些资料就说看,而且资料也不全,周报每日总结什么的都没有,笔者本身也对adf开发作不下去,就这样领薪水打酱油了一个月,然而能力并没有得到提升。

当然上面都是一些比较消极的,正是因为消极所以才能生出乐观主义,乐观思想来鼓励自己。

首先,比较实际的问题,就是实习待遇,能力强的家伙进入大公司一般能拿到6k左右的实习工资,当然是针对笔者此时的薪水水平,小公司一般会给到3。

5k—2k左右的工资,中上笔者写此文是暂时还未有接触,不过预计4—5k应该是有的,虽然说这么多实际的,但是相对很多实习阶段还得倒贴钱的,能拿到工资已经很不错。

我相信2k—3k对每一位都不算什么大事,实习最为重要的不是拿多少的工资,而是考察你在得这个公司是如何的一个公司,能不能在技术上给你裨益,让你积累你想要的项目经验,另外要看这个公司的发展前景,值不值得你花费数年的时间去默默的付出,实习是个双向选择的过程,不要以为只有hr能选择你,你作为一个应聘者或者实习生一样有权利去选择一家公司。

然后就是多要去应聘几家工资,明白你自己能卖多少钱,你价值多少金。

有一个清楚的认知,方便以后你和hr沟通的时候能拿到更合适的工资。

而且多去几家工资,也能了解到现在圈子内各种公司的生存状况。

笔者跑了七家公司,都是小公司,最小的只有6个成员,boss或者说产品经理是个完全没有想法的人,这样的公司基本决定往后不会有什么成色,其他公司基本20左右都是初创对于实习基本范围2—3k。

这也是小公司能做到的极限了,而且你在和hr交流过程中也能多少了解到一个hr应该具备什么样的素质,这个可以作为转型时候的经验积累,不过派一个基本不太了解业界的人来做还不如让工程师来客串下hr。

实习期间感觉还是要定下来一个方向,要做什么,围绕这个开展不断的壮大自己,实习不仅仅是学习还涉及到很多未来你能做到什么地步的一个积淀。

多逛论坛q群看一些业界新闻即使不能用到技术但是了解到这个关键词或者概念,当你在面试的时候也能吹的神乎其神,即使笔试不太好,也会让hr考虑让你留下。

但是技术还是要有的,围绕你的方向努力学习技术,多做demo甚至一些自己的项目,也会为你添色不少。

还有就是工作经验,中小型公司更倾向有项目经验的人去,他们能很快上手甚至随时上手,积累项目经验也会让你的实习更加精彩。

第一次实习心得6

5月16上午8点,领完仪器后.意味着为时两周的实习正式开始了。

充满着好奇感,新鲜感的我们,带着仪器,看着地图,欢快的寻找我们所要测量的区域。

来到区域后,组长分配好每个人的工作后,大家积极性很高的拿起了自己工作所需的仪器,开始了各自的工作。

在这次实习中,我是担任用水准仪引高程的任务,来到jk5z,按照测量实验课的所学的知识,架起仪器,生疏的把仪器调平,居然花了整整8分钟。

当时就感慨,如果按照这样的水平,测一个点就需要几十分钟,这么大一片区域,如果到处拉满高程的话,不得累死。

就这样,忙了一天,只把高程拉到我们所在区域的控制点jk10z,以及在我们区域外围拉了几个高程控制点而已,第一天的工作就这样结束了,第一天里,虽然取得的成绩不大,可是调仪器的速度明显快了蛮多,知道如何能更快的把仪器整平。

第二天,我的任务是,把外围都拉满高程控制点,因为昨天是傍晚时分才开始拉我们区域外围的控制点,看不怎么清楚,为了确保精度,以及以后不大面积的返工,我们选择从我们区域的jk10z开始,重新拉外围的高程控制点。

也就相当于,昨天的工作白费,这是我们的第一次小返工,不过还是挺积极的。

一上午,我们把外围都拉满了高程控制点。

开始因为记数员少加一个前视读数,误差居然2m多,顿时心里拔凉拔凉的,辛苦一上午的工作白费了。

心里不甘心,拿起计算机从新算,发现误差只有28毫米,有11个测站,距离也有200多米,通过计算,在允许误差之内。

那时我们开心的笑了,可以说这是我们测量小组第一次的成功吧,心里蛮有成就感的。

下午,我们继续又把高程往别处引,一心想,到处拉满高程控制点,可以减轻后面碎步测量的工作。

后来才发现,我的工作多余了,因为后面通过经纬仪的碎步测量,用经纬仪测量所得的数据,直接可以计算出来。

我的测量工作,到了第三天,就彻底截止了,后面我担负的是跑尺,跑杆的任务。

在我担任测量的前几天,总以为跑尺,跑杆很简单。

后来才发现,其实跑尺,跑杆,不但累,而且还真的是个技术含量比较高的工作,因为选好点,对于测量的工作是起很关键的作用,还有,你尺和杆立的标准不标准,对测量工作的精度有很大的影响。

由于前期没这样的经验和想法,我们在角度测量方面返工两三次,因为精度不达标。

我的实习生活大概就这样吧,这几天里,我们规定每天6点起床。

中午回去休息2个小时左右,下午又继续工作到7点多,有一次都快将近8点,每天都很疲惫,但是这几天里也是睡的最香的几天,因为一躺下去就睡着了。

说实话,虽然是一个专业,彼此之间还是有“比较”和“竞争”的,每个组都想自己组完成的又快又好,这样貌似心里比较“自豪”,同时后面也可以多休息几天。

所以每个小组都很积极。

一旦我们组有人偷懒,大家就是这样说:

你看某某组,人家都完成到哪个哪个步骤了,比我们快多了。

在这几天里,我们说的比较多的台词就是:

你好,同学,让一让。

就这样,我们完成了我们第一次自主的,为时相对比较长的一次实习。

在这次实习中,我体会到了三点。

第一:

团队的重要性。

不但是测量工作离不开团队,就是以后出来工作,做很多事情,靠自己一个人是很难完成的,培养良好的团队精神对以后的成功有很大的帮助。

第二:

人,一定要学到真本事.或许在某个时段,我们可以通过欺骗的手段通过某些考核.但是最终,我们还是会碰到真正考验我们真本事的时候,人,不可能靠欺骗混过一生的.再者,我们也不甘心一直做一些底层的既辛苦,又不赚钱的事.只有我们有真材实学,才能有机会过上社会中高层生活.不然,或许我们就要长时间甚至一辈子呆在社会的底层.

第三:

正确的看待失败,我们的成功,往往不是一次就能取得的.就像我们的测量工作,也是通过多次返工才最终把图画出来。

成功的路上,或许我们要经历几次或多次的失败,但是只要我们坚持,最终会取得成功的.坚持下取得成功的前提是,我们有真材实学!

第一次实习心得7

昨天经历了一次面试,于是,忽然就很想把之前实习的经历贴出来,跟大家一起分享,一起成长。

————序曲

20xx年6月30日到9月25日,在不到三个月的时间里,我有幸到北京首都农业集团企业文化部实习。

回首实习的日子,体会颇多,从最初的面试到最后圆满完成实习,各中的点点滴滴,已成为我生活中的一笔财富。

一、实习伊始,甜中伴着苦涩

6月30日是我第一天走进首都农业集团的日子,当时企业文化部的部长对我进行了面试,问我为什么选择他们的公司以及部门实习。

原因很简单,也很有渊源,早在大学的时候,我就是学校校报记者团的编辑,会经常进行新闻稿的采、写、编的工作,而企业文化部要做的事情就是协助编辑编辑和校对稿件等,利用暑期的事情做一件自己感兴趣的事情是一件无比快乐的事情。

第一天我要做的就是了解首都农业集团和企业文化部的日常工作。

首都农业集团是20xx年4月,经北京市国有资产监督管理委员会批准,由北京三元集团有限责任公司、北京华都集团有限责任公司、北京市大发畜产公司重组而成的,其中,三元集团始建于1949年9月的平郊农垦管理局;

华都集团始建于1975年4月的北京市机械化养鸡养猪工程指挥部(北京市畜牧局的前身);

大发畜产公司创建于1985年5月。

三家企业在发展历程中为首都副食品供应和农业现代化发展做出了重要的贡献。

企业文化部作为首农集团对外的门户,扮演着极其重要的角色。

刚进到办公室的时候,心里充满着困惑,不知道该怎么跟办公室的人相处,工作中的伙伴与同学应该很不一样吧。

从我当时写的心得体会来看,我可以感受得到自己的心情。

“今天是去公司实习的第二天,与昨天相比,今天的自己明显没有什么大的改进,一去那直接就开始看昨天放在那的资料。

美玲姐估计看不下去我这样了,于是问我有什么想法。

不知道为什么,一听到这个问题我内心里就有点发怵,瞬间变得极其没自信,极其没有思想。

我到底想要通过这次实习提升哪方面的能力?

我到底可以做些什么?

我具备的能力有哪些?

办公室里的三个人,有人主要负责对外媒体这一块,摄影什么的;

主编的工作主要是负责报纸的编排;

而我协助的那个编辑,目前知道的是:

搜集报纸所需要的信息,也会有一些采访什么的。

但是我的定位在哪里?

别人的意见是先慢慢观察,从一些最基本的事情做起。

然后慢慢发现自己喜欢做的事情。

我现在需要掌握的信息是:

企业文化部的职能或业务可以划分为几个板块?

日常业务是什么?

核心业务是什么?

办公室里的每个人有什么特点?

和每个人交流时需要注意什么?

什么能说?

什么不能说?

学会观察,学会用不同的方式和不同的人说话。

明天,先尝试着写写稿子,校对稿子。

从基本的事情做起。

我应该坚持自己的初衷,利用暑期实习的机会,好好体验一下走出校园的生活,这样做的目的是为了让自己更加珍惜在学校学习的生活。

更是拓展自己的思维,学会用多种思维思考问题,跟不同的人相处,体验不同的生活。

在实习期间不断地记录自己的心得体会,是让自己成长和进步的一个路径,在抱着锻炼自己思维和人际交往能力的信念下,我拉开了自己暑期实习生活的序幕。

二、进入角色,慢慢成长

在实习进入到一个月的时候,我慢慢融进了办公室的圈子,也编写了一些新闻稿件,同时,也会在同事的带领下去涉猎一些其他的领域,让我印象深刻的`是走进摄影棚,协助同事拍摄广告。

从最初的选角,到拍摄方案的敲定,再到实际的拍摄,我基本上都参与了整个过程,但是实际去完拍摄现场的感觉却要深刻得多。

经过这一次的体验,我明白,要多涉及一些各个领域的知识,比如:

广告、媒体、平面设计和色彩的搭配等等,不一定要精通,但是要懂,要广泛看看这个领域的书和这个领域的作品。

这样,才能应对瞬息万变的世界。

办公室的编辑此时已经能很放心的交代我做一些工作了,校对,采编新闻,以及协助主编完成集团宣传册的设计和信息采集工作。

然后此时对我来说,难度最大的应当算是值首农集团成立60周年之际,写一篇自企业成立至今的通讯稿。

有挑战,才有新的进步,我如履薄冰,摸索前行。

三、尾声——收获和建议

完成长篇通讯稿——《与祖国的心脏一起跳动,北京农垦在传承与创新中发展壮大》,是我在企业文化部实习所做的最后一项大型也是最重要的工作。

要完成这样一篇通讯稿,需要熟悉首农集团自成立开始所有的历史,包括集团初创时历经的艰辛,企业到改革开放时经历的改制以及企业进入正常发展轨迹之后的科技创新、人才创新等,这些资料有电子版的,也有史料型的,也有图片,光看这些资料,就花了我几天几夜的功夫,还要梳理它们,我真的不寒而颤。

有当时的实习心得为证。

“一堆资料,应当如何优化整合!

在有些人看来很简单的事情,怎么到了我这就成老大难了!

我快疯了!

根本就不知从何下笔。

如果抱怨有用的话,大家就都不用做事了。

我知道,当实习结束以后,我就会回到原来的环境,学习,开题,论文,面临的,是另外一种生活,没有了现在的压力。

但是,我不能选择逃避,所以,现在我要做的是——停止抱怨,开始工作,不论怎样,我就不相信我整不出一篇文章来!

我硬着头皮开始了这一项工作,在跟编辑数十次的讨论和修改中,稿件慢慢成形,对于一个非新闻专业的学生来说,完成一个通讯稿实属不易,对我来说,却是一次锻炼和提升,在我实习接近尾声的时候,稿件终于通过了编辑的审稿,并和编辑联名发表在《中国农垦》(全国中文核心期刊)杂志20xx年第10期。

通讯稿长达一万多字,在此之前,我只是在首农集团内部的报纸和网站上发表一些简短的新闻稿件。

此外,我还协助宣传部举行了企业文化部为期两天的年度宣传会议以及首都农业集团60周年庆典的活动,包括前期的选址、中期的人员协调以及后期的会务工作。

……

实习生活已经结束近一年多了,对我来说,每每回想的时候都历历在目,在工作中遇到的每一次挫折,在工作中的每一次成就,以及得到同事和宣传部部长的帮助及认可,它们成为了我研究生生活的一部分,一个不可替代而有实践价值的部分。

研究生的生活不仅仅意味着要做好学术,更多的,可能是接触社会,在企业实际的工作中用自己的眼睛和心去感受这个社会的跳动,感受社会跳跃的脚步带给我们学生的冲击,然后迎刃而上,与生活共同前进,而不只是呆在学校这一方小小的伊甸园,小心的呵护着自己,不被外面的波涛汹涌所冲击。

当有一天,走出校园进入社会的时候,能迅速的职业化,即工作状态的标准化、规范化、制度化,即在合适的时间、合适的地点用合适的方式说合适的话、做合适的事,使知识、技能、观念、思维、态度、心理等符合职业规范和标准。

在过往的实习期间,我知道自己也存在诸多不足,比如不能很好的处理人际关系,不会主动与人沟通,不能主动把握一些学习机会,就算在实习中,还是以一些学生的思维思考问题,不能很好转换身份和立场,同时,在与各色各异的人打交道时,我还缺少应有的知识储备,这些都为我以后进入正式的工作岗位提供了宝贵的经验。

第一次实习心得8

在骂声中成长转眼在肾内科实习已经满三周

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