学生会流动红旗策划书Word文件下载.docx

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四、相关参与单位:

主办单位:

武汉纺织大学经济学院分团委学生会

承办单位:

武汉纺织大学经济学院分团委学生会监察部

五、活动时间:

2012年11月20日——2013年5月30日

六、奖项奖品设置:

最佳部门:

一个奖金100元

最佳部长一名笔记本1个+0.4分综合测评

最佳干事三名笔记本1个+0.3分综合测评

七、预期效果

1.通过本次的评比调动各部门部长和干事的积极性,促进部门之间良性竞争,从而更好地为经济学院活动的开展做出贡献。

2.为我院学生会内部创建一套量化评比制度。

3.使全院学生关注学生会工作,对学生会工作进行监督,提出意见和建议。

4.公开结果,展示各部门在一个月内工作的成果。

八、评比流程

1.由干事自荐,各部长在每月25号之前推荐一名候选干事,交由监察部审核。

监察部取量化评估前五名,提交主席团,最终由主席团商议确定三名干事为当月最佳干事。

2.最佳部长采取自荐,部长或副部将工作总结以及自荐理由等材料在当月25号之前交与监察部,直接经主席团审核后确定人选。

3.参选最佳部门的部门部长在每月25号前将当月部门开展的活动照片及资料交监察部,监察部初步审核后交主席团根据部门所开展活动次数、精彩程度及影响力确定最佳部门。

4.评比结果首先在学生会内部公开2天以上,然后在每月第一周内对上个月所评结果在一食堂侧门进行公示。

九、评比规则

1.每月提名学生会部门及成员材料(加分材料和组织活动的材料及照片)必须在25号前交监察部,逾期视为自动放弃评选。

2.对于评选结果有异议的,可在结果公布两天携带相关材料到监察部进行申诉。

监察部将秉着公正、公开、公平的原则进行评选并对评选材料进行保存,随时准备复查;

有必要时,邀请主席团共同复查。

3.每名干事,部长和部门月基准分为10分,加分、减分均无上限。

4.评选时间以月为单位,上月成绩不影响下月成绩。

5.每学期评选学期最佳,直接计入换届选举考核标准。

6.本评比最终解释权归学生会主席团。

十、评分细则

(一)学生会干部应遵循的基本准则:

1、坚持四项基本原则,思想进步,具有一定的理论及政策水平;

2、学习勤奋,成绩优良;

3、富有工作热情,有较强的责任感,勇于承担社会工作;

不计较个人得失,能全心全意为同学服务;

4、有较强的组织能力和社会活动能力,积极组织有益于学生综合素质提高的各项活动;

5、有良好的个人修养和道德水准,以身作则,模范遵守学校的各项规章制度;

6、具有团结协作精神,善于把不同类型的同学团结在自己的周围。

与学生会其他成员保持良好关系,在合作中完成各项工作;

7、工作认真,按时完成学生会布置的各项任务。

(二)奖惩办法:

项目

奖 

扣 

分 

原 

扣分栏

思想考核

1.不参加学生会及部门集体活动或态度不积极。

影响到其它干事的积极性。

2分

2.学生会干部工作不负责任,不能以身作则,缺乏协作精神,工作不积极,影响学生会正常工作。

2分

3.因个人行为或形象影响学生会形象者。

4.从事与其学生会身份不符的活动,但未严重损害集体利益和信誉者。

分/次

5. 

随意损坏、丢失办公室档案、学生会财物,泄露学生会内部或保密文件。

6.违反国家法令、法规和院纪院规,造成不良影响,受到通报批评以上处理和处分者。

不合格

7.闹不团结,互相拆台,使工作不能顺利开展者。

8.考试作弊,受到纪律处分。

9. 

违法事件,受到纪律处分。

例会值班考核

1.值班人员迟到。

0.5分/次

2.学生会大会早退、迟到。

3.干事在办公室值班时,无故不值班。

例会缺席者(无故缺席),3次请假按1次缺席计算。

部门工作考核

1.未按时按量完成本职工作者。

3分

2.对工作情况汇报不属实者。

3分

3.没有认真组织所属部门工作,包括明显地超越权限或丢掉权利的。

被安排到而不参加学生会组织的活动。

6. 

院分团委、学生会主席团要求各部门上交的各类书面材料,没按规定时间上交。

7.对团委、主席团要求的工作任务(本部的、非本部的)无故不执行者。

8. 

检查不符合要求,包庇自己班级,打分不公者。

9.对其本职或本部门的工作,安排到而不参加。

10.不能胜任所担任职务者。

不及格

11.学院规定的其他不能担任学生干部情况。

其他综合考核

1. 

违反教育部规章制度(如《高等学校学生行为规范》)

2. 

违反学校规章制度。

3. 

在任职期间被同学举报,查证属实。

2-5分/次

4. 

受到院、系通报批评。

5分/次

奖分栏

嘉奖方面

检举揭发不良行为,并及时上报者。

2分/次

积极参加学院学校各项集体活动并获奖。

(如啦啦操,晚会表演,各项体育赛事等)

不断改进工作方法,创造性开展工作,对学生会作出贡献(以材料为准)。

1-3分/次

热情团结,帮助其他部门完成工作。

1分/次

一学期例会、值班全勤者。

为学生会制订好计划或献计献策者,并且策划被采纳者。

7.学生委员会上受表彰者。

8.凡重大精神、内容(较有影响的全校活动或传统活动)或学生会出现重大问题必须向主席团汇报,能及时与主席团反映。

1分/次

十一、附表

经济学院学生会最佳干事申请表

姓名

性别

政治面貌

一寸

免冠

照片

所在部门

班级

职务

座右铭

签名:

日期:

经济学院学生会最佳部长申请表

十二、经费预算(按六个月算)

最佳部门奖金100元*6=600元

最佳部长(笔记本7元+奖状1元)*6=48元

最佳干事(笔记本7元+奖状1元)*3*6=144元

总计:

600+48+144=792元

经济学院监察部

2012-11-10

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