行政事业单位党建工作总结12页Word文档下载推荐.docx

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党委班子成员把学习宣传贯彻党的十九大精神作为政治必修课，紧密联系我县发展实际、++工作实际、党员干部思想和工作实际，着力增强针对性、生动性、思想性和实效性，带头深入下属单位、挂钩帮扶村宣讲十九大精神，带头深入基层党支部与党员学习交流，带头深入基层调查研究、解决突出问题。

局党委成员集体学习达到每月一次以上，重点发言和上党课每人一次以上，写学习心得每人一篇以上，为全系统广大党员干部作出了表率。

3.浓厚学习氛围。

充分利用各类新闻媒体、内部宣传阵地、网络手段以及“两微一端”等宣传工具，迅速形成学习贯彻落实的浓厚氛围，让党的十九大精神更加深入人心。

局领导深入基层一线、深入党员群众中去，发现典型、总结经验、树立榜样，大力宣传干部职工在贯彻落实十九大精神过程中解决实际问题的新举措新成效新进展，及时报送学习宣传贯彻十九大精神的好经验、好做法，在全系统开展向马河山同志先进事迹学习活动。

二、推进“两学一做”学习教育常态化制度化

一是精心组织。

成立局“两学一做”学习教育工作领导小组及内部督导组，及时研究制订推进“两学一做”学习教育常态化制度化具体实施方案；

按照上级要求，分阶段提前向总支、支部印发各主题学习研讨的通知，组织全体党员干部根据上级要求的内容和时限开展活动。

二是严格要求。

在理论学习上，以党章、党规和习总书记系列重要讲话为重点，融入到班子中心组学习、党支部“三会一课”和党员经常性教育培训之中。

主要采取个人自学与集中学习相结合、理论学习与专题讨论相结合的学习方法。

部分支部认真做好为流动党员寄送学习资料、为回乡探亲的流动党员进行短期培训工作，大多数党员能认真自学并做好读书笔记，在集中讨论时至少有2个以上党员作重点发言，其他党员作交流发言。

三是加强指导。

局党委、各总支及基层支部利用手机微信建立党建工作群，利用党员信息管理系统、党费缴纳云平台、党员远程教育网络等，加强党员的管理和指导。

局党委共举办培训班3期，各支部上党课或举办专题辅导讲座35场，党委中心组集中学习6次，各支部组织党员集体学习两次以上，部分基层支部还举办了党的基本知识和“两学一做”知识竞赛活动。

四是学习案例。

向党员传达四个典型案例，以案说法明纪，用身边事、身边人教育全体党员干部，充分发挥正面案例的引领作用和反面案例的警示作用，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，持之以恒正风肃纪，深化标本兼治。

五是真抓实干。

开展“我是党员，担当尽责，从我做起”主题实践活动，主动践行“马上就办、真抓实干”精神，进一步统一思想、凝聚共识，强化担当、激发干劲，优化环境、推动发展。

六是强化整改。

各基层支部召开组织生活会，全体党员对照“四讲四有”“四个合格”，列出“不在组织、不像党员、不起作用、不守规矩”等不合格表现的负面清单，时时检视、即知即改。

全系统参加学习教育的党员达658人，占党员总数82%，活动取得了阶段性成效。

三、开展学习廖俊波同志先进事迹活动

1、重点抓好传达贯彻习近平总书记重要批示精神和学习廖俊波同志先进事迹工作。

一是采取集中学习讨论、写学习心得、举办培训班、上党课、观看廖俊波生前事迹电视片和参加先进事迹报告会等形式，重点学好《新时期的好干部廖俊波》《八闽党旗红》等辅导材料；

二是不断深化学习廖俊波精神“一月一主题”学习讨论，依托党委中心组学习、“三会一课”、主题党日活动等载体，每月召开1次学习研讨会，针对不同层级、不同群体提出有针对性的学习要求，在对标看齐中不断找差距、明方向、强动力。

2、引导党员为落实县委县政府决策部署履职尽责。

在全系统开展了“以先进典型为榜样‘四比六促’当先锋”和“战攻坚、比奉献、树形象，争创党员先锋示范岗”等主题实践活动，立足真学实做，推动++发展。

一是着力推进优质窗口创建，针对++服务和执法窗口涉及面最广泛、联系民生最紧密、服务群众最直接的工作特点，局党委把++金融服务中心和森林公安分局作为示范点和示范单位，向社会公开服务承诺，推行“说办就办，办就办好”工作法，创新开展林权抵押贷款工作和森林公安情报信息中心及网格化监控系统建设，不断提升服务能力和服务质量。

二是着力发挥示范引领作用，以县国有林场、县++科技中心为先进典型，推广现代++经营理念，持续推动科学造林、乡土珍稀树种培育、国家木材战略储备基地建设和++棚户区（危旧房）改造，实现了森林增绿、林农增收、企业增利、林区和谐的多赢格局。

三是着力为民服务，积极倡导局机关党员干部深入挂点单位和扶贫村，在走村入户过程中，近距离宣传政策法规，面对面听取群众意见，为群众解决“热点”“难点”问题，从资金、技术、种苗、原料和市场信息等方面，为林农和竹木加工企业提供全方位服务。

局领导多次深入大历镇下店村等挂点扶贫村了解村情，入户走访贫困村民，与镇领导及村两委共同商订挂村帮扶工作方案，通过政策、资金、技术扶持，帮助村里完善基础设施建设，发展个体种、养殖业，促进了村财增收和贫困户早日脱贫。

今年我局9个支部组织党员还对9位农村贫困学生就学进行资助，帮扶资金总额达6.7万元。

四是着力突出特色，结合开展森林城市创建，引导党员干部积极投身“四比六促”活动，通过科学谋划、抓紧施工，按时完成了龙山公园和观静山植物园景观改造提升项目工程；

发挥政府部门引导和政策支持作用，推动农村新型++经营组织发展，大力发展林下经济，带动农民增收致富；

实施了一系列配套改革与创新工作，努力争取到国开行、农发行政策性贷款，通过赎买、租赁、合作经营等方式，持续开展商品林赎买和实施森林质量精准提升PPP项目；

成立生态林场，规范内部管理，深化了县属国有林场改革；

启动竹林抵押贷款和竹林碳汇项目，不断创新林权抵押贷款和++碳汇项目工作，受到国家及省市++主管部门的充分肯定，出色完成了县委、县政府下达的各项目标任务。

四、强化++基层党组织建设

1、认真做好党组织和党员基本信息采集工作。

在党员组织关系集中排查的基础上，对全系统党组织和党员的基本信息进行采集、整理和汇总，建立党员电子身份信息，录入全省党员管理信息系统，运用信息系统开展业务应用，逐步推动组织工作信息化、规范化。

2、开展形式多样的主题党日活动。

一是纪念建党96周年。

以政策咨询、法律维权、环境整治等形式，组织党员开展志愿服务活动；

通过支部联合、场村互动等形式，组织党员参观我县红色旅游景点、重温入党誓词、上党课、观看党史电教片、座谈交流和举办各类文体活动，开展了一系列纪念和教育活动。

二是创建学习型、创新型党组织。

局机关党员干部着重学好党章党规，系统研读习总书记系列重要讲话及++法律法规，经常性开展党员进林区、党员志愿服务和结对帮扶活动；

县国有林场党员员工着重提升对新时期党员的权利、义务认识，因地制宜地开展岗位练兵、场村共建、环境综合整治等活动；

++总公司党员和老同志支部党员，重点了解中央及上级党委有关文件精神，学习法律法规，开展党员义务奉献、走访慰问和文体活动。

三是开展扶贫济困献爱心活动。

在“七一”、国庆、重阳及其他重大节日期间，深入基层走访慰问，为老党员和困难党员送去了党组织的关怀和温暖，如今年“七一”前夕，全系统普遍开展了走访慰问++老党员、生活困难党员和互动联动村贫困党员活动，共上门慰问85人，发放慰问金3.46万元。

3、认真抓实党建基础性工作。

一是重点抓基层支部“三会一课”制度落实。

局领导班子成员能够率先垂范、以身作则，认真过好双重组织生活，大部分支部的“三会一课”和党员电教活动得到了落实，党员参加组织生活的比例明显提高。

二是认真全面抓好基层党组织换届选举工作。

全系统3个党总支、34个党支部圆满完成了此项工作，新选举产生的支委班子责任感和组织领导能力有所提升。

三是进一步规范了党费收缴工作。

以党支部为基本单位，以自查自改为主要形式，对全系统的党员当年交纳党费情况进行自查自改，及时更新党员交纳党费审定表，基本做到按月足额交纳党费，并以专项检查为契机，健全了专人管、足额收、及时缴、定期查的工作机制。

四是进一步规范发展新党员工作，全年新发展党员3人，按时转正党员4人。

五、贯彻全面从严治党方针，推进党风廉政建设

结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，我局以事前防范和责任追究为重点，强化“三公”经费及公车管理，变事后处分为事前提醒，突出早预防、防未然，持续抓好党风廉政建设。

今年“两节”、清明节之前和高考录取名单公布后，局纪委重申党规党纪、向全局股级以上干部发送廉政警示短信、发出“勤廉过佳节”和“金榜题名，欢喜办宴，慎生事非”的倡议，重申廉洁自律和厉行节约的规定，不定期开展监督检查，全局党员干部廉洁自律总体情况良好。

为配合县委巡察二组开展巡察工作，我局成立了巡察工作联络组和后勤保障组，局党委主要领导亲自挂帅，全力做好巡察准备和接受巡察各项工作。

一是统一认识，端正态度。

召开全局动员会，按照巡察的内容、形式和方法，全力以赴配合巡察组工作。

二是健全制度，完善机制。

党委班子多次召开专题会，从强化制度建设和监督管理入手，重点针对全面从严治党、落实中央八项规定和干部选拔任用等制度进行认真梳理，并及时修订完善，形成作风建设的长效机制。

三是立说立行，即知即改。

以县委巡察工作为契机，制订具有可行性和可操作性的整改措施，对巡察中发现的问题和群众反映强烈的问题进行集中整改。

六、重视抓好精神文明建设

持续抓好第十三届文明单位创建，全力配合我县省级文明县城创建迎检工作。

组织机关党员干部开展志愿服务，认真做好林技中心、龙山公园、观静山植物园及我局包干区的环境卫生综合治理。

今年县国有林场叶雪云被南平市委、市政府授予“南平市五一劳动奖章”；

县国有林场胡晓迎获得县委宣传部“五一”演讲大赛优秀奖；

周兴、徐凤姬家庭被县委文明办、县妇联评为“++县最美家庭”；

++办证中心黄敏荣被县妇女儿童工作委员会评为“魅力巾帼岗位建功最美女性”。

七、存在问题及下一阶段工作打算

1．存在的问题和不足

一是政治理论学习缺乏广度和深度，学习的方式方法比较单一。

有的支部未按照上级要求的时限、内容组织党员开展学习教育，有的党员干部未完成好学习任务或未写读书心得。

二是++党建工作的创新能力比较欠缺。

一些党总支和支部负责人年龄偏大、责任心不强，对党建工作缺乏责任感和使命感，在创新开展基层党建工作方面，方法较少，亮点不多；

一些支部平时只是应付检查、做表面文章，导致“三会一课”制度不落实，党建基础工作较为薄弱；

局党委在指导、检查、督促上不够常态化和制度化，全系统党建工作目标责任制落实不够平衡。

三是贯彻全面从严治党方针力度还不够。

党员思想教育和组织管理的机制不够完善，少数党员干部在遵守党风廉政建设有关规定上自觉性需要加强，对规范权力运行及党务政务公开的认识上还不够到位，预防涉林腐败工作机制有待进一步健全和完善。

2．2017年党建工作要点

一是要认真贯彻新时代党的建设总要求，坚持和加强党的全面领导。

紧密联系++工作实际和党员思想实际，大力弘扬马克思主义学风，坚持学用结合、学以致用，进一步加强以党的政治建设为统领的机关党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，持续推进精神文明建设，切实做好新一届文明单位创建工作，把制度建设贯穿其中，坚定不移推进全面从严治党，不断增强++党建和精神文明创建的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力，促进我局全面落实党的十九大确定的各项目标任务，为“再上新台阶、建设新++”提供可靠保证。

二是要把坚决维护党的核心权威和集中统一作为首要任务。

坚持把政治建设摆在党的建设首位，从严组织学习贯彻修改后的新党章，从严抓好党内政治生活若干准则落实，教育引导党员干部旗帜鲜明讲政治，牢固树立“四个意识”，不断提高政治觉悟、政治能力、政治担当，严格遵守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，自觉维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，坚决把以习近平同志为核心的党中央决策部署落到实处。

三是要坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员干部头脑。

把思想建设作为机关党的基础性建设，继续扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，按照中央和省委、县委统一部署，认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，推动广大党员干部深入理解和把握新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精神实质、实践要求，全面贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略，使每名党员干部都成为新时代中国特色社会主义思想的主动学习者、自觉实践者和模范贯彻者。

从严强化党员干部党性教育锻炼，弘扬党的优良传统和作风，引导党员干部坚定理想信念，进一步增强宗旨意识、忧患意识、创新意识和使命意识，解放思想、与时俱进、求真务实、不懈奋斗，始终保持党的先进性和纯洁性。

四是要坚持不懈地为落实党的十九大提出的任务和举措凝心聚力。

统一思想，凝聚共识，激励党员干部坚定“四个自信”，投身“四个伟大”。

按照建设高素质专业化干部队伍的要求，加强党员干部学习培训，不断增强党员干部改革创新本领和驾驭风险本领。

把学习贯彻党的十九大精神与落实县第十三次党代会的部署结合起来，深化++供给侧结构性改革，不断改善和保障民生，切实加强生态环境保护，扎实推进全面从严治党等方面的目标、思路、措施，建立健全系统完备、科学规范、运行有效的制度体系，真正把党的十九大提出的重大论断、重大战略细化、具体化为改革发展的政策举措。

五是要强化以提升组织力为重点的基层党组织建设。

突出以党支部为基础的政治功能，大力加强基层党组织基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障建设，持续抓好常态化“党建体检”，全面推行基层党支部六有工作法，严格抓好“三会一课”，推进基层组织设置、活动方式、党内民主工作创新，着力解决一些基层党组织弱化、虚化、边缘化等问题，增强党组织生机活力。

抓实教育、管理、服务党员和发展党员工作，用好“党员e家”平台，实现党员教育、管理和服务工作网上网下联动。

严格党员日常监督，及时处置不合格党员。

严格按照规定收缴、使用和管理党费，落实党员按时足额交纳党费等要求。

进一步规范发展新党员工作。

六是要持之以恒地加强干部队伍作风建设。

围绕加快推进++绿色发展，认真抓好绿色产业发展纲要、规划、政策在基层党组织和党员中的学习宣传和贯彻，把纲要和规划落到一个个看得见、摸得着的项目上，切实强化绿色发展的产业支撑，大力提升发展的质量效益。

持续深入开展党员干部与建档立卡贫困户结对帮扶工作，以党建引领促进脱贫攻坚，以脱贫攻坚检验党建成效。

进一步弘扬“滴水穿石”精神和“马上就办、真抓实干”工作作风，推进机关效能建设，着力解决部分党员“不冷不热、不急不忙、不疼不痒”以及担当精神不足、能力不足、制度执行力有待提高等问题，引导党员干部把党的十九大精神落实到工作谋划、部署、推进、验收的全过程，着力解决决胜全面小康、建设新时代美丽++中存在的突出问题，以优良的作风保障十九大各项部署落实。