劳动保障系统纪念建国60周年知识竞赛复习题文档格式.docx

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20、党的领导核心作用主要表现在总揽全局、协调各方。

21、我们党处理国际事务的根本出发点和根本立场是始终把国家主权和安全放在第一位。

22、改革开放以来我们取得一切成绩和进步的根本原因，归结起来就是开辟了中国特色社会主义道路，形成了中国特色社会主义理论体系。

23、筹城乡发展应贯彻的方针是工业反哺农业，城市支持农村和“多予少取放活”。

24、五四运动的直接导火线是中国在巴黎和会上的外交失败。

25、在中国土地上举起十月社会主义革命旗帜的第一人是李大钊。

26、中国共产党第六次全国代表大会于1928年6月18日至7月11日在莫斯科召开。

27、1935年15日至17日，中共中央在遵义召开政治局扩大会议，确立了毛泽东在党和红军中的领导地位。

28、1978年12月，召开的十一届三中全会，是建国以来我党的历史上具有深远意义的伟大转折。

29、党的十三大的突出贡献是初步阐述了关于社会主义初级阶段的理论。

30、“一国两制”的构想是邓小平提出来的。

31、党的根本宗旨是全心全意为人民服务。

32、中共一大1921年7月23日在上海召开，最后一天转移到浙江嘉兴南湖举行。

出席大会的代表13人，国际代表马林和尼科尔斯基。

33、第一次国共合作正式形成的标志是1924年1月在广州召开的中国国民党第一次全国代表大会，政治基础是新三民主义。

34、全国第一次工人运动高潮形成于1922年1月至1923年2月。

35、中国工人运动史上持续时间最长的一次罢工是1925年6月至1926年10月的广州和香港工人省港大罢工。

36、北伐战争是1926年7月正式发动的。

37、中国共产党打响武装反抗国民党第一枪的起义是1927年8月1日的南昌起义。

38、红军长征于1934年10月开始，1935年10月到达陕北，1936年10月胜利结束。

39、国民革命失败后，中共创建的第一块农村革命根据地是井岗山革命根据地。

40、全面内战是1946年6月26日爆发的。

41、邓小平在1982年9月中国共产党第十二次全国代表大会上最早提出关于建设有中国特色社会主义的思想。

42、中国共产党在党的二大上第一次明确提出了反帝反封建的民主革命纲领。

43、日本全面侵华战争爆发的标志是卢沟桥事变。

44、中国共产党成立于1921年7月23日。

45、市委二届四次全委（扩大）会议提出了“坚持特色方向，走好三条路子，推动三大战略，实现科学发展”的基本思考，具体讲就是“顺应自然，建设生态张掖，塑造张掖新形象；

开放创新，围绕钨钼、农畜资源，夯实工业强市基础；

举节水旗，发展现代农业，加快新农村建设”。

46、市委提出的“做强四个基地、建设六项工程”（统称十大工程）是：

中国黑河流域湿地保护工程；

中国钨钼产业基地；

河西风电走廊500万千瓦发电工程；

中国金张掖玉米制种基地；

中国西部马铃薯加工及种薯繁育基地；

现代农业示范工程；

河西百万头肉牛基地；

黑河流域综合治理工程；

30万农村劳动力技能培训工程；

城乡就业、医疗、社会保障一体化工程。

47、市委、市政府承诺在学习实践活动中，要重点解决7万农村人口饮水安全、新建农村沼气2.5万户、实施电网延伸通电工程、为农村五保供养对象发放冬季取暖补助费、促进3500名大学生就业行动、新建通乡通村油路550公里等12件实事。

48.根据《劳动合同法》第三条第一款的规定，订立劳动合同时应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。

49.根据《劳动合同法》第十条第一款的规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。

50、根据《劳动合同法》第十一条的规定，用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同，与劳动者约定的劳动报酬不明确的，新招用的劳动者的劳动报酬的支付标准是.按集体合同规定的标准执行，没有集体合同或者集体合同未规定的，实行同工同酬。

51、根据《劳动合同法》第十九条的规定，试用期最长不得超过6个月。

52、根据《劳动合同法》第二十二条的规定，用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训，可以与该劳动者订立协议，约定服务期，在服务期中可约定劳动者违反服务期约定的，应支付的违约金数额不得超过用人单位提供的培训费用。

53、根据《劳动合同法》第二十八条的规定，劳动合同被确认无效，但劳动者已付出劳动的，用人单位向劳动者支付劳动报酬的数额，应当参照本单位相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。

54、根据《劳动合同法》第三十四条规定，用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利义务的用人单位继续履行

55.根据《劳动合同法》第四十一条规定，企业裁减人员的程序是提前30日向工会或者全体职工说明情况；

听取工会或者职工的意见；

将裁减人员方案向劳动行政部门报告。

56、根据《劳动合同法》第四十七条规定，计算经济补偿金的月工资标准是依据劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

57、根据《劳动合同法》第五十一条的规定，集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。

58、根据《劳动合同法》第七十一条的规定，非全日制用工情况下劳动合同如何终止，双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。

59、解决劳动争议，应当根据事实，遵循合法、公正、及时、着重调解的原则，依法保护当事人的合法权益。

60、劳动关系是劳动者与用人单位之间形成的一种关系。

61、县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表建立协调劳动关系三方机制，共同研究解决劳动争议的重大问题。

62、企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。

63、国家把扩大就业放在经济社会发展的突出位置，实施积极的就业政策。

64、国家坚持劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业的就业方针。

65、省、自治区、直辖市人民政府根据促进就业工作的需要，建立促进就业工作协调机制，协调解决本行政区域就业工作中的重大问题。

66、国家倡导劳动者树立正确的择业观念，提高就业能力和创业能力，鼓励劳动者自主创业、自谋职业。

67、用人单位招用人员，除国家规定的不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准。

68、县级以上人民政府建立健全公共就业服务体系，设立公共就业服务机构，为劳动者免费提供服务。

69、《就业促进法》明确规定，国家对从事涉及公共安全、人身健康、生命财产安全等特殊工种的劳动者，实行职业资格证书制度。

70、就业困难人员是指因身体状况、技能水平、家庭因素、失去土地等原因难以实现就业，以及连续失业一定时间仍未能实现就业的人员。

71、劳动合同履行地与用人单位注册地不一致的，有关劳动者的最低工资标准、劳动保护、劳动条件、职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准等事项，按照劳动合同履行地的有关规定执行。

72、劳务派遣单位不得以非全日制用工形式招用被派遣劳动者。

73、张掖市2008年企业职工最低工资标准为甘州区540元，其他五县500元。

74、企业职工基本养老金缴费基数最少不能低于上年度统筹地区职工在岗平均工资的60%。

75、社会保障是国家通过立法，积极动员社会各方面资源，确保无收入、低收入以及遭受各种意外灾害的公民能够维持生存，保障劳动者在年老、失业、患病、工伤、生育时的基本生活不受影响。

76、社会保障主要包括社会保险、社会救济、社会福利、社会优抚和社会互助等内容。

其中社会保险是社会保障的核心部分。

77、特殊国情和特定的经济发展阶段，决定了我国社会保障体系具有基本保障、广泛覆盖、多个层次、逐步统一等主要特征。

78、企业员工基本养老保险缴费比例为员工缴费工资的28%,企业员工基本养老保险个人帐户资金所占比例为缴费工资的8%。

79、稽核工作结束后,对存在违反法规的行为,社会保险机构必须在10个工作日内,将《稽核意见书》送达被稽核单位。

80、失业保险待遇包括失业保险金、医疗补助金、职业介绍和职业培训补贴.

81、基本医疗保险基金由统筹基金和个人帐户构成。

职工个人缴纳的基本医疗保险费，全部计入个人帐户。

用人单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分，一部分用于建立统筹基金，一部分划入个人帐户。

划入个人帐户的比例一般为用人单位缴费的30%左右。

82、征收的社会保险费存入财政部门在国有商业银行开设的社会保障基金财政专户。

社会保险基金按照不同险种的统筹范围，各项社会保险基金分别单独核算。

83、缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。

缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。

84、缴费单位必须向当地社会保险经办机构办理社会保险登记，参加社会保险。

登记事项包括：

单位名称、住所、经营地点、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行帐号等。

二、集体共答题、风险题

1、深入学习实践科学发展观活动分为几个阶段？

内容分别是什么？

答：

三个阶段；

学习调研、分析检查、整改落实三个阶段进行。

2、开展学习实践活动，要努力实现的总体要求是什么？

“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”

3、中国共产党第十七次全国代表大会在何时何地召开？

2007年10月15日在北京隆重召开。

4、在党的十七大上,胡锦涛同志所作报告的主题是什么？

答：

高举中国特色社会主义伟大旗帜，为夺取全面建设小康社会新胜利而奋斗。

5、什么是科学发展观？

科学发展观是强调坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观，促进经济社会和人的全面发展。

6、什么是以人为本？

就是要以实现人的全面发展为目标，从人民群众的根本利益出发谋发展、促发展，不断满足人民群众日益增长的物质文化需求，切实保障人民群众的经济、政治和文化权益，让发展的成果惠及全体人民。

这是科学发展观的核心和本质。

7、中国特色社会主义理论体系包括哪些内容？

中国特色社会主义理论体系是包括邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观等重大战略思想在内的科学理论体系。

8、加强反腐倡廉建设，应当坚持哪十六字方针？

标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防。

9、党的十七届三中全会什么时间在北京举行？

全会审议通过了什么重要决定？

2008年10月9日—12日；

《中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》

10、胡锦涛总书记强调在开展学习实践活动中要着重从哪几个方面做出不懈努力？

第一，进一步深刻理解贯彻落实科学发展观的重大意义；

第二，进一步抓好发展这个党执政兴国的第一要务；

第三，进一步实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益；

第四，进一步坚持解放思想、改革创新；

第五，进一步提高党员干部队伍素质。

第六，进一步动员广大人民群众投身科学发展的伟大实践。

11、中国共产党在社会主义初级阶段的基本路线是什么？

领导和团结全国各族人民，以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放，自力更生，艰苦创业，为把我国建设成为富强、民主、文明的社会主义现代化国家而奋斗。

12、要落实科学发展观，关键是要实现哪五大转变?

一是要进一步转变发展观念；

二是要进一步转变经济增长方式；

三是要进一步转变经济体制；

四是要进一步转变政府职能；

五是要进一步转变各级干部的工作作风。

13、温家宝总理强调深入贯彻落实科学发展观，必须做到什么？

深入贯彻落实科学发展观，必须加强和改善宏观调控，促进经济长期又好又快发展；

必须统筹城乡发展，坚持把解决“三农”问题作为全党工作的重中之重；

必须着力推进自主创新，加快经济结构战略性调整；

必须坚持资源节约和环境保护的基本国策，增强可持续发展能力；

必须坚持以人为本、执政为民，着力发展以改善民生为重点的社会事业；

必须深化改革开放，构建有利于科学发展的体制机制。

14、坚持统筹兼顾是贯彻落实科学发展观的根本方法，请说明在统筹兼顾过程中，要正确处理好哪些关系？

要正确认识和妥善处理中国特色社会主义事业中的重大关系，统筹城乡发展、区域发展、经济社会发展、人与自然和谐发展、国内发展和对外开放，统筹中央和地方关系，统筹个人利益和集体利益、局部利益和整体利益、当前利益和长远利益，充分调动各方面积极性。

统筹国内国际两个大局，树立世界眼光，加强战略思维，善于从国际形势发展变化中把握发展机遇、应对风险挑战，营造良好国际环境。

既要总揽全局、统筹规划，又要抓住牵动全局的主要工作、事关群众利益的突出问题，着力推进、重点突破。

15、党的十七届三中全会审议通过了《中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》，请简要阐述《决定》的主要内容？

《决定》深刻总结了30年农村改革发展的伟大实践和基本经验，深刻分析了当前农村改革发展面临的矛盾和问题，明确提出了新形势下推进农村改革发展的指导思想、目标任务、重大原则，从加强农村制度建设、积极发展现代农业、加快发展农村公共事业三个方面全面部署了新形势下推进农村改革发展的主要任务。

16、改革开放三十年的宝贵经验是什么？

在改革开放的历史进程中，我们党把坚持马克思主义基本原理同推进马克思主义中国化结合起来，把坚持四项基本原则同坚持改革开放结合起来，把尊重人民首创精神同加强和改善党的领导结合起来，把坚持社会主义基本制度同发展市场经济结合起来，把推动经济基础变革同推动上层建筑改革结合起来，把发展社会生产力同提高全民族文明素质结合起来，把提高效率同促进社会公平结合起来，把坚持独立自主同参与经济全球化结合起来，把促进改革发展同保持社会稳定结合起来，把推进中国特色社会主义伟大事业同推进党的建设新的伟大工程结合起来，取得出我们这样一个十几亿人口的发展中大国摆脱贫困、加快实现现代化、巩固和发展社会主义的宝贵经验。

17、开展深入学习实践科学发展观活动的“四项原则”是什么？

即把握坚持解放思想、突出实践特色、贯彻群众路线、正面教育为主的原则。

18、中国特色社会主义理论体系探索和回答了那三个重大问题？

科学地回答了什么是社会主义、怎样建设社会主义,建设什么样的党、怎样建设党,实现什么样的发展、怎样发展三个重大问题。

19、那些单位及劳动者适用《劳动合同法》？

中国境内的以下单位：

（1）企业；

（2）个体经济组织；

（3）民办非企业单位；

（4）与劳动者建立劳动关系的国家机关、事业单位、社会团体。

20、哪些劳动合同无效？

（1）以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或变更劳动合同的；

（2）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利；

（3）违反法律、行政法规强制性规定的。

21、劳动合同期限可以分为那几种？

三种类型：

一是固定期限劳动合同；

二是无固定期限劳动合同；

三是以完成一定工作任务为期限的劳动合同。

22、劳动合同的必备条款是什么？

（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；

（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；

（三）劳动合同期限；

（四）工作内容和工作地点；

（五）工作时间和休息休假；

（六）劳动报酬；

（七）社会保险；

（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；

（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

23、劳动合同法中对劳动合同的试用期是如何规定的？

劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；

劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；

三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

24、发生劳动争议，当事人可以到哪些调解组织申请调解？

（一）企业劳动争议调解委员会；

（二）依法设立的基层人民调解组织；

（三）在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。

25、企业劳动争议调解委员会是怎么组成和产生？

企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。

职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举产生，企业代表由企业负责人指定。

企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任。

26、劳动争议的解决方式有哪些？

劳动争议的解决方式有协商、调解、仲裁和诉讼。

27、在哪种情况下，劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令？

因支付拖欠劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金事项达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民法院申请支付令。

28、劳动者在就业方面享有什么权利?

《就业促进法》第三条规定，劳动者依法享有平等就业和自主择业的权利。

劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰等不同而受歧视。

29、《就业促进法》对促进就业工作协调机制是如何规定的?

《就业促进法》第六条规定，国务院建立全国促进就业工作协调机制，研究就业工作中的重大问题，协调推动全国的促进就业工作。

省、自治区、直辖市人民政府根据促进就业工作的需要，建立促进就业工作协调机制，协调解决本行政区域就业工作中的重大问题。

县级以上人民政府有关部门按照各自的职责分工，共同做好促进就业工作。

30、根据《就业促进法》，在促进就业方面用人单位有什么权利与义务?

《就业促进法》第八条规定，用人单位享有自主用人的权利。

用人单位应当依照本法以及其他法律、法规的规定，保障劳动者的合法权益。

31、就业专项资金的法定用途有哪些?

《就业促进法》第十五条规定，就业专项资金用于职业介绍、职业培训、公益性岗位、职业技能鉴定、特定就业政策和社会保险等的补贴，小额贷款担保基金和微利项目的小额担保贷款贴息，以及扶持公共就业服务等。

32、《就业促进法》对失业保险制度有何规定?

《就业促进法》第十六条规定，国家建立健全失业保险制度，依法确保失业人员的基本生活，并促进其实现就业。

也就是说，《就业促进法》规定失业保险制度不仅要发挥依法确保失业人员的基本生活的功能，而且要发挥促进失业人员实现就业的功能。

33、《就业促进法》规定对哪些人员给予免除行政事业性收费的优惠?

《就业促进法》第十八条规定，对从事个体经营的符合国家规定条件的失业人员和从事个体经营的残疾人，有关部门应当在经营场地等方面给予照顾，免除行政事业性收费。

34、《就业促进法》对国家实行城乡统筹的就业政策作了哪些规定?

《就业促进法》第二十条规定，国家实行城乡统筹的就业政策，建立健全城乡劳动者平等就业的制度，引导农业富余劳动力有序转移就业。

县级以上地方人民政府推进小城镇建设和加快县域经济发展，引导农业富余劳动力就地就近转移就业；

在制定小城镇规划时，将本地区农业富余劳动力转移就业作为重要内容。

县级以上地方人民政府引导农业富余劳动力有序向城市异地转移就业；

劳动力输出地和输入地人民政府应当互相配合，改善农村劳动者进城就业的环境和条件。

35、《就业促进法》对国家实行区域统筹的就业政策作了哪些规定?

《就业促进法》第二十一条规定，国家支持区域经济发展，鼓励区域协作，统筹协调不同地区就业的均衡增长。

国家支持民族地区发展经济，扩大就业。

36、地方各级人民政府对失业人员实行哪些就业培训政策?

《就业促进法》第四十九条规定，地方各级人民政府鼓励和支持开展就业培训，帮助失业人员提高职业技能，增强其就业能力和创业能力。