教育教学理论学习心得体会Word文档格式.docx

教育教学理论学习心得体会Word文档格式.docx

《教育教学理论学习心得体会Word文档格式.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《教育教学理论学习心得体会Word文档格式.docx（4页珍藏版）》请在冰豆网上搜索。

不仅要知其然，而且要知其所以然，抓住要领，举一反三，触类旁通，运用自如，激发学生兴趣。

知新，就是要新知识，讲课要有新意。

当代科学知识分化急剧，新陈代谢迅速，应用期越来越短，知识的创新性越来越鲜明，这就要求教师要吸取新信息、新知识、新理论，不断充实自己，完善知识结构。

专业知识的精通与知新，要求教师自觉坚持接受继续教育，始终站在知识的前沿。

教师必须拉近与学生心灵的距离。

爱生是教师的天性。

教师爱自己的学生，就是要真正找到学生身上的可爱之处，这样的爱才会是发自内心，持久的。

基于这一点，教师更应该不断缩短与学生的情感距离，以满腔的热情关爱学生。

教师的教育对象是人，人是有情感的，需要教师的爱和关心，需要教师像父母一样在生活上关怀备至。

当然，爱生不仅仅是一种情感，而是一种活动。

党员教师要善于了解学生的心理变化，要设身处地为学生着想，体谅他们的难处与痛苦。

党员教师首先应与学生交朋友，建立一种新型的师生关系，拉近与学生的心灵距离。

其次党员教师要以心换心，与他们沟通情感，成为他们的好朋友。

教师必须做到与时俱进。

“太阳每天都是新的。

”时代的日新月异就是我们面临的第一挑战，教育观念、教学方法、专业知识、业务能力都必须紧随时代车轮，不断地更新、拓展、充实、提高。

要勇敢地摈弃旧事物，勇敢地接受新事物。

要敏锐地了解新思想，认真地研究新理论，迫切地新技术，不断地提升自身素质。

大浪淘沙，真金百炼，去除外在约束之后，更需要的是心灵的准绳，这种准绳，对于不同的时代、不同的职责而言，不能一概而论，但我认为，无论时代如何发展，有一点是不变的，那就是我们只有将个人的发展与国家、社会、党的发展紧密联系在一起，树立民族意识、社会意识、责任意识，这样个人才不会迷失方向。

而今天，我们要认真“三个代表”重要思想，理解和把握其深刻内涵，并贯彻到教学工作中去。

为党和人民的教育事业信而有做出自己的贡献，是其先进性的具体体现和要求。

我们要时刻按照优秀教师的标准严格要求自己，解放思想，更新观念，确立创新意识，善于动脑，勤于思考，开拓进取，始终站在时代的潮头，不断研究新情况，解决新问题，使自己的工作上一个新台阶!

　　教育教学理论心得体会篇5在整个过程中,作为一个从事多年教学工作的我,认真拜读了《教育新理念》、《给教师的一百条建议》等教育书籍。

一本本教育书籍,一句句教育同行真诚的话语,使我很受启发。

现就过程中感触较深的谈点自己的感受。

首先,"

师者,传道授业解惑也"

这应该是作为一个老师的首要条件。

老师上课的方式是否能被学生乐于接受,关键要看这堂课是不是一堂好课。

严谨的治学态度,风趣幽默的话语,新颖的授课方式,化繁琐为简单、死板为生动的能力必将使学生听起来轻松而易掌握。

这是大多数老师孜孜不倦追求的一种境界。

"

不能简单理解为传授道理讲授知识解答疑难问题,而是除此之外,更应注意学生的思想教育。

传道授业解惑的问题是作为一个老师的根本,不具备这些能力的人当然不应该走上讲台的。

关心学生的生理和心理健康是做好学生思想道德工作的必备条件。

按理说现在的学生在家里是小皇帝,过着衣食无忧的生活,与其父母相比,我们再去关心他们的生活岂非多余如果这么想就大错特错了。

生活在学校里的学生当然希望得到老师的关心和爱护。

时常关心学生的衣食住行,会让学生感觉到长辈的关怀,集体的温暖。

不关心学生的生理健康有可能导致学生的心理问题。

现在犯罪低龄化,大多是因为其心理没有受到正确的引导所致。

重视学生的思想道德问题,教育就得尊重、理解、贴近他们;

还要建立正确的学生观,了解学生的需要,做一个服众的威而有信的老师。

让我们一起来关注学生的心理健康。

其次,老师的心理健康也是一个不可忽视的问题。

一个心理有问题的老师我们怎么能寄希望他把学生教好。

近年来的大量调查资料表明有相当多的老师有心理疾病。

资料表明,老师把学生打成残废有之,让学生互相打耳光有之,罚学生抄作业几十遍者有之,等等,这些都是心理疾病的表现。

老师心理不健康就不能正确理解学生的行为,更无法巧妙地处理学生问题,轻则影响失声关系,重则可能伤害学生心灵。

因此,为了更好地教育学生,老师自己首先必须是心理健康的人。

只有心理健康的老师才能培养出心理健康的学生。

老师的心理健康水平会使其在智力、情感、一直等方面机能都得到正常的发挥,有助于提高工作效率。

我们应该带着轻松愉快的心情去上课,不应该把丝毫对他人或领导的不满情绪带进课堂。

因此,我们在教学过程中应时刻调整自己的心理,维护和提高心理健康,从而保持自身良好的心理状态去影响学生。

第三,为人师表,注重身教重于言教。

教师工作的"

示范性"

和学生所特有的"

向师性"

使教师在学生心目中占有非常重要的位置。

教师的思想感情、处世哲理、人生观点、道德境界、品德修养甚至言谈举止、音容笑貌都会给学生留下深刻的印象对学生有着熏陶诱导和潜移默化的影响。

这就要求教师言教、身教,并且做到身教重于言教。

孔子说:

其身正,不令而行;

其身不正,虽令不从。

学生总是把教师看作、模仿的对象。

教师的一言一行,一举一动,往往被学生看在眼里,记在心里,模仿在行动上。

教师的人格影响,不仅对学生在校起作用,甚至以后在社会上还会长时间起作用。

所以,教师需要处处为人师表,从小事做起,从自我做起,率先垂范,作出表率。

教师要把学生造就成什么人,自己就应当是这种人。

要学生刻苦,自己就必须学而不厌,手不释卷;

要学生认真劳动,自己必须热爱劳动;

要学生将文明礼貌,自己必须谈吐文雅,远离粗俗。

凡要求学生做到的自己首先做到,凡要求学生不做的自己坚决不做。

勿以恶小而为之,勿以善小而不为。

教育无小事,事事见真理。

因此,教师一定要时刻注意自己的一言一行,以高尚的人格去感染人,以整洁的仪表去影响人,以和蔼的态度去对待人,以丰富的学识去引导人,以博大的胸襟去爱护人。

只有这样,才能保证教书育人的实效,学生才会"

亲其师,信其道"

进而"

乐其道"

。

　　教育教学理论心得体会篇6最近一段时间了杨九俊先生主编的新课程教学问题与解决丛书《说课、听课与评课》一书，收获颇丰，对如何说课、如何听课、如何评课从理论和实践方面都有了系统的认识和，而且经过前半段青年教师研修班的，我们也相应的进行了听课、评课和说课的和训练，再加上对本书的研读，从理论和实践方面都有了进一步的提高。

《说课、听课与评课》一书共分为五章，第一章是介绍说课、听课、评课的相关理论，背景、平台和桥梁，第二、三、四章分别介绍了说课、听课、评课，第五章为案例精选，通过具体的案例分析，来对前三章的理论知识进行评析和检验。

青年教师研修班前一阶段进行了说课比赛，当时只是从实践方面操作，本书从说课理念、说课内容、说课评价、说课形式四方面对说课进行详细解说。

研读完这一部分内容，我首先明确了说课和备课、上课的关系，既有相同点又有不同点。

无论是备课还是说课，其目。

的都是为上课服务，都属于课前的一种准备活动，但是说课和备课在内涵、对象、目的、要求方面存在差别，尤其在两者的要求方面，必须要牢记：

备课一般只要写出教什么、怎么教就可以了，而无须说明为什么要这么教。

而说课就不一样，教师不仅要说出教什么、怎样教，还要从理论角度阐述为什么这样教，要说出为什么，这就需要教师加强理论方面的。

关于说课的内容，包括说教材、说目标、说学情、说教法、说教学程序五部分，其中对于说学情，由于刚刚从教，对学生的学情掌握情况很不好，本书对这一方面介绍的很详细，学情应关注以下三方面的内容：

已有知识经验、方法和技巧、个性发展和群体方面提高，并举出了具体的案例，通过，就可以明白想要很好的掌握学生的情况应该总哪些方面着手，而且也可以借鉴书中的案例来分析本班学生的学情情况，使教学效果更加实用有效。

说课形式，即分享教学技术的经典智慧。

本书主要介绍了三种说课形式：

预设验证型说课，及时反思型说课，普适推广型说课。

其中，对于现阶段的我来说，及时反思型说课最重要。

对于一名新教师，当完成每一次教学活动后，总会有各种各样的体会和收获，有的是成功后的喜悦，有的是失败后的沮丧，但更多的是对教学不足之处的惋惜。

吾日三省乎吾身，则智明而行无过矣。

反思说课的成功和失败之处，虚心听取各位老师的意见，争取每天进步一点点!

听课是教学生涯的一项最重要的活动，取人之长，补己之短，在听课中提高自己的业务能力。

如何听课，怎样才算真正的听课，在研读了这本书以后，有了深层的了解。

听课具有目的性、主观性、选择性、指导性，理论性和情境性。

听课不仅使复杂的脑力劳动，而且是一种方法和技能。

听课主要有检查型听课、评比型听课、观摩型听课和调研型听课。

任何听课都是一个主动或被动的过程，但是在观摩类型的听课活动中，性的特点最突出。

听课者的目的是非常明确的。

有位中学老师说：

“我听完一堂好课，常有这样的体会：

就如深山挖宝，心头甜滋滋的，讲课者的思想激情、艺术魅力，给我留下了长远的记忆。

有时即使是不理想的课，某一方面也会有深刻的启示。

对于新教师来讲，参加最多的应该是观摩型听课，对于提升自己有很大的帮助。

在观摩型听课课堂中，我应该态度端正，要虚心，要认真仔细地、全身贯注地去听和看，要认真的记录。

即使课上的有争议，也可以从中知道差的原因以便自己在今后的教学活动中避免这些情况的出现。

要认真仔细的记录有特色，有创新的地方。

听课者在听课过程中共要特别将与众不同的地方记录下来，可能是教学方法、教学设计、教材处理、教学手段等宏观方面、有时候可能是一个手势、一个眼神、一句话等微观的方面。

对于自己的课堂，也可以在这些方面有所创新。

每一节课都有自己创新的地方，日积月累，就会有非常巨大的收获。

要将观摩课与自己的课进行认真的比较。

比较方法是和提高自己的有效方法。

在听课中，我们可以比较思考一些问题，比如他为什么要这样处理教材、这个问题为什么可以那样理解、这样提出的问题好不好、学生在这个地方为什么会出现困等，这时候思考问题的角度要尽可能小，要与自己的教学结合起来思考，并记录下来，此时的思考往往是创新的火花、自我提高的关键。

听完课后，要整理听课记录，对有关的记录应结合自己的教学进行比较性的思考，比较一下自己如果上这届课会怎样，会是个什么样的结果?

有哪些东西是值得自己的，自己的课有哪些不足和需要改进的地方?

从而在比较中和借鉴别人的经验，改进和提高自己的教学。

我的师傅陈韶东跟我讲过：

“评课时教学实践中的一个重要环节，会评课，才能讲好课。

评课是打开教评相长的通道。

”特技教师徐世贵老师认为：

“评课，是指对课堂教学的成败得失及其原因做切实中肯的分析和评价并且能够从教育理论的高度对一些现象作出正确的解释。

科学正确的评课能较好的发挥应有的功能。

但是自己对评课的方法和步骤，掌握的并不牢固。

书中指出，现实评课存在的问题，主要表现在以下几个方面：

一是听后不评。

这是评课大忌，也就失去了听课的的意义。

二是不痛不痒。

有些教师评课较随意，别人听后毫无价值。

三是抓不住关键，虽然评起来头头是道，却没有深入关键与实质内容等。

所以我们在评课的时候，应该本着实话实说原则、心理零距离原则、突出重点原则、激励性原则、因人而异原则和艺术性原则来进行评课。

评课要根据学生学情，评教学目标是否合理，表达是否准确;

要评价教学过程中是否强调了学生的主体作用;

要评教师的专业素质是否过硬;

教学成效是否突出，在书中，每一方面都有具体详细的可操作性指导。

《说课、听课与评课》一书，既有深入的理论指导，不仅包括新课改的新理念，还有国外教育理论布鲁姆的目标分类学，还有具体的可操作性指导，最后还有详细的案例剖析。

让我们不仅在理论层面有了提高，更重要的是因为有具体的可操作指导，可以直接运用在课堂教学或是课下的，说课评课中，有了目标和方向。

最后的案例举一反三，还可以拿自己的课与之比较，在比较中得到提升。

<

p