电力单位三定管理情况报告.docx

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电力单位三定管理情况报告

电力单位三定管理情况报告

目前，我们国家正处于社会主义建设的关键时期，党和人民肩负着现代化建设、科学发展、又好又快发展的特殊历史使命。

电力、电信、广播电视设施是国家重要基础设施和社会公用设施，关系国计民生、社会和谐稳定，是我国现代化建设的必需动能，保护三电设施安全有着极端的重要性，党和政府历来高度重视三电设施的安全保护工作。

今天，县委、县府历来十分重视三电设施的安全保护工作，领导下，在县综治委的直接指挥下，认真贯彻落实省、市、县各级政府和主管部门关于开展三电专项斗争，严厉打击涉电违法犯罪活动。

我借此机会就我司采取企地联防、联治、联管，搞好‘三电’专项整治工作，维护电力设施安全的情况向各位领导作以简要汇报：

一、基本概况

二、企地三联工作

我司利用联防、联治、联管工作平台，健全了保护电力设施的职责制度，落实了目标任务，创新了工作机制。

1、在联防方面：

一是公司于2018年9月组建了50多人的专业护线队，负责对全县35千伏及以上电压等级的输电线路进行巡查、防护，清障排患。

二是通过县综治委组织召开专题会议，进一步明确了乡镇、村和县直各职能部门及电力企业的职责，确定了牵头领导，将电力设施的保护工作纳入了平安建设双创内容，整体推进。

三是层层签订目标责任书，对辖区实行以供区为单位分为13个责任区，以乡镇为单位分为30个责任片，把全县电力线路、变电设施分条、分台区落实专人负责，形成供区负责人包区、乡镇分管领导包片、村社责任人和供电员工包线路、台区的联防模式，并由县综治办纳入责任单位年度目标考核，实行一票否决。

对于工作不落实造成三电案件上升、发生恶性案件的，依法追究单位和个人责任。

2、在联治方面：

为了有效保护三电设施，始终保持对涉电违法犯罪活动保持高压打击态势，我们先后联系县经委报请市公安局、县人民政府批准成立了水电派出所、电力执法监察大队，并授权委托执法，这样既满足了办理涉电案件对专业技术的要求，又加大了对电力行政执法的力度。

3、在联管方面：

县综治委、三电办经常召开工作联系会，安排部暑三电专项整治工作任务，各乡镇人民政府、县经委、公安局、工商局、安监局、国土资源局、城建和规划局等部门均十分重视三电专项整治工作，与三电设施企业产权单位紧密配合，协同作战。

县经委、公安局、安监局、国土资源局、城建和规划局等职能部门多次联合发文并参加整治电力线路保护区内违章建房和挂钩用电。

三、奖惩措施

1.三电企业把保护三电设施目标管理与经济利益挂钩，制定考核奖惩办法，对乡镇、村采取以奖代补的方式建立工作激励机制。

2.年终，县综治委三电专项整治工作领导小组根据年初签订的目标责任书内容对乡镇、三电企业进行检查考核。

达标的，实施奖励。

不达标的，扣减乡镇、三电企业年度综治目标考核分值，取消单位和主要负责人评先资格。

并按照三电企业制定的奖惩办法实施处罚。

四、宣教工作

五、多方协调配合，加大违窃用电的查处力度。

我司会同电力执法大队、水电派出所一道，在全县范围内开展了一系列的反窃电专项活动。

先后查处典型窃电案件12件，纠正违章用电20起，追补电费和违约电费13575元，移送公安机关行拘窃电违法人员2人。

这一举措有效地维护了供用电双方的合法权益，搭建了电力市场依法、有秩、公平、公正的交易平台。

市建委工作人员科学发展观演讲稿

尊敬的各位领导、各位评委：

大家上午好！

我叫**，来自市建委。

很荣幸，能够在这里与大家一起分享学习、实践科学发展观的一些心得和体会。

今天，我演讲的题目是：

坚持以人为本建设魅力诗城

以人为本是科学发展观的本质和核心，城市建设要实践科学发展观，其实质就是要坚持以人为本，这也是建设魅力城市的必然要求。

但如何实践呢？

我认为可以用12个字来概括，就是要“尊重前人、关怀今人、留待后人”。

第一要尊重前人，这是奠定城市魅力的基石。

城市的魅力在于特色，特色的基础又在于文化，而文化的体现在于城市建设的历史传承。

巴黎，全世界魅力城市的代表，但是设想如果她没有了埃菲尔铁塔、巴黎圣母院、凯旋门、卢浮宫这些闻名世界的历史遗迹，那么，她的魅力又何在！

？

历史是凝固的现实，现实是流动的历史。

世界上各发达国家在进行现代化建设的同时，无一例外都十分注重对历史建筑的保护。

在德国，凡１００年以上的建筑必须无条件保留，俄罗斯法律明文规定，圣彼得堡涅瓦大街上的建筑不得拆除，现在的涅瓦大街，仍然与陀思妥耶夫斯基在《白夜》中描写的情景无大差异，甚至连那古老的灯柱还是那样的相像。

然而，遗憾的是，国内很多城市在发展建设过程中，盲目求大、求洋、求新，不能结合自身的实际需要和客观条件，丢弃了太多的可贵历史遗产，代之以千城一面，千街一面，千楼一面。

——福建福州三坊七巷遭到建设性破坏；历史文化名城襄樊千年古城墙被毁；浙江舟山定海古城老街不复存在。

更令人痛心的是，今天我们要深入研究唐代建筑，不得不东渡扶桑！

其实，保护前人的历史建筑与发展现代经济并非水火不容，世界各地几十年来的研究探索，一次次证明了这两者并不矛盾，我国的丽江、平遥被联合国公布为世界文化遗产之后，经济发展不但未受阻碍，还迅速增长。

**是一座年轻的城市，但地方历史却很厚重，文化遗产极其丰厚，全市有100余处文物古迹，诗仙李白的千古遗风为城市积淀了深厚的文化底蕴，这些前人的遗产，我们应当倍加珍惜。

同时，56年建市以来，我们也在不断的书写着城市的历史，花雨广场上的三匹马，好好保护300年，到时，谁还能说它没有魅力！

第二要关怀今人，这是凸显城市魅力的核心。

人是城市的主角，市民是城市的主人，如果主人都对自己的居住环境不满意，这座城市又怎么会有魅力！

改革开放三十年来，我们的城市化进程不断加快，城市建设迅猛发展，热闹的建设场面随处可见，但是，不少时候似乎我们跑题了。

据媒体披露，江西吉安市，一个经济欠发达，人口仅三十多万的城市，却修了一条长约五公里，宽136米的所谓“世纪大道”，这样的大道，实际意义何在，到底关怀的又是那个人？

城市建设不只是建房子、修广场、铺马路，更是寻找和建设人们心中向往的家园；我们也不能为城市化而城市化，更不能将城市建设定义为城区的扩张、人口的增长和数字的扩大。

我们应该用心去关怀每一位市民，为他们营造一个贴近性灵，安顿生命的理想居所，这才是城市魅力的核心所在。

**虽然是一座工业城市，但生态环境十分优美，有着“九山环一湖，翠螺出大江”的先天优势。

翻开我们的历史，“国家卫生城市”、“国家园林城市”、“联合国迪拜人居奖”、“全国环保模范城市”等等，今年伊始，我们又荣获了“全国文明城市”的殊荣。

这些荣誉的获得，当然是对我们过去工作成绩的肯定，但我们自身应该清醒的认识到，我们与广大市民的要求还有很大距离，城市建设这个最大的“民心工程”，还需要我们更加用心的去经营。

第三要留待后人，这是永葆城市魅力的关键。

“长江后浪推前浪，一代更比一代强”，世界是属于后人的，我们应该相信，后辈会比我们做得更好。

城市建设有时需要“无为”，做不了的、做不好的，留待后人吧，只有如此城市的魅力才能永驻。

现在建设整得凶，到处都是工地，大家干劲十足，似乎渴望着一代人就干完所有的事情，城市现在看来都是崭新的。

然而，这些同一个时期完成的建筑，其“生命周期”应该也是一样的。

今后，当他们一起“衰老”，一起“死亡”的时候，我们的后人又该如何面对呢？

建筑如同人一样，也是有生命的，建筑群体也同人的群体一样，也需要“老中青”结合。

城市建设就如同在画布上作画，我们千万不能把它涂得太满，而应该为后人多留空间，少留麻烦。

改革开放以来，特别是近年来，以“东扩、南进、西延、北接”为指导，我市的基础设施建设飞速发展，城市的主体框架已基本形成，可以说城市建设的这张画布已全面摊开。

如何做好这幅画，当然需要我们当代人的努力，但也需要后代人的努力，做好现在的，留足未来的，魅力诗城，青春永驻不是梦！

“两岸潮平阔，风正一帆悬”。

只要我们始终坚持“以人为本”的城市建设理念，保护前人的遗产，实践当代的伟业，留足后辈的空间，魅力诗城，这朵江南一枝花一定会常开常艳！

自2018年以来，我局根据上级有关文件精神及要求，围绕点上突破、线上延伸、面上拓展的工作思路，坚持一手抓覆盖，一手抓提高，深入推进反腐倡廉建设十个全覆盖工作，不断探索建立干部职工不愿腐败，不能腐败，不敢腐败的机制和制度，各项工作任务得到有效落实。

现将我局十个全覆盖工作自查如下：

一、工作完成情况

（一）健全机构，加强领导，全覆盖工作顺利启动

为顺利推动该项工作，我局成立了由党委书记、局长同志任组长，纪委书记、副局长田锦锋同志任常务副组长，其他党委班子成员为副组长，各科室负责人为成员的反腐倡廉建设十个全覆盖工作领导小组，领导小组办公室设局人事监察科，具体负责十个全覆盖日常工作，同志兼任办公室主任。

工作专班成立后，我们及时召开了动员大会，先后制定了十个全覆盖工作方案、腐败预警防控工作方案、政务党务公开工作方案、廉洁教育全覆盖工作方案，开辟了宣传专栏，添置了工作专柜，为搞好十个全覆盖打下了坚实基础。

（二）加强学习，形成机制，全覆盖工作深入开展

1、经常性开展党风廉政建设学习教育。

认真组织党员干部学习落实《党员领导干部廉洁从政若干准则》及党风廉政建设的各项规定，开展党性、党风、党纪和廉洁自律教育，努力提升党员干部廉洁自律和执政为民的意识，从思想和行动上筑牢拒腐防变的防线。

适时开展以廉政文化为主体的书法、绘画等竞赛活动，通过群众喜闻乐见的形式，让廉洁自律意识和党规党纪深入人心，增强党员干部廉洁从政，执政为民的自觉性。

2、加强移民资金的监督管理。

一是建立完善了移民资金管理制度，并严格执行；二是对移民资金使用管理情况开展自我检查和审计，及时查处和纠正移民资金使用和管理中出现的漏洞和错误；三是自觉接受上级主管部门和审计部门的检查和审计，严格按照上级的要求搞好整改，确保移民资金专款专用，充分发挥资金使用效益。

5、建立预防腐败的长效机制。

我局结合移民部门实际，做好了腐败风险排查、预防和化解工作。

一要对本部门的权力进行清理、公示；二要查找腐败的风险点；三要针对腐败的风险点，完善各项管理制度，加强对权力的监管。

同时，加强对制度执行情况的监督检查。

及时发现盲点和薄弱环节，研究制定加强和改进腐败风险防控工作措施。

（三）强化责任，明确岗位，全覆盖工作得到落实

1、实现腐败预警防控工作全覆盖。

一是按照基层帮助机关查、群众协助领导查、发动干部相互查等方式，全面开展机关、科室、岗位风险排查工作。

从容易出现问题，移民群众意见大，易产生不廉洁行为的环节入手，逐一排查出廉政风险点，使移民干部职工对本岗位的工作职责和廉政风险有更加清醒的认识。

二是健全腐败风险防控机制。

健全教育机制，深化腐败风险教育，提高移民系统干部职工的风险意识和廉洁意识。

健全预警机制，及时发现苗头性倾向性问题，快速预警、及时处置，健全各项管理、监督、预防、惩处方面的规章制度，综合防治腐败风险。

共发放《廉政风险防控手册》25份。

三是营造干事创业安全区。

第一，以加强权力监督制约为核心，完善《党委议事规则》，使权力运行更加规范。

第二，以加强移民扶持项目、资金管理为重点，与县财政局联合制定《长阳土家族自治县大中型水库移民后期扶持项目验收办法》、《后扶资金管理办法》。

2、实现党务政务公开全覆盖。

做到了有公开内容、有公开阵地、有公开载体、有公开管理制度、有公开检查监督办法，并达到公开载体标准化、公开内容规范化、公开工作制度化。

一是全面推行党务公开，以维护党员民主权利为重点，及时公开党组织重大决策、工作部署、人事任免、党的建设、党的重要会议等事项；二是全面实行政务公开，以规范行政运行为重点，长期公开移民部门的工作职能、办事程序、机构设置、编制与财务等；三是全面推行办事公开，以便民、利民为重点，向社会公开移民政策、办事规程、服务承诺等事项。

3、实现廉洁教育全覆盖。

一是以提振精神、提升形象、提高执行力