北京市劳动合同书适用于在京建筑施工企业外地农民工Word文档格式.docx

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    第一条 劳动合同期限(甲乙双方选择适用)

      有固定期限劳动合同:

本合同于_________年_________月_________日生效,于_________年_________月_________日终止;

其中试用期至_________年_________月_________日止。

      以完成一定工作为期限的合同:

本合同生效日期为_________年_________月_________日;

以乙方完成_________工作任务为合同终止时间。

二、工作内容

    第二条 甲方招用乙方在_________(项目名称)工程中担任_________岗位(工种)工作。

乙方的(工种)上岗证号码为_________。

三、劳动保护和劳动条件

    第三条 甲方应当在乙方进入施工现场当天对乙方进行入场三级安全教育,并组织对乙方学习成果的书面考试,考试结果甲方应保存在施工现场备查,考试不合格的不得在现场施工。

      甲方应当对从事电气焊、土建、水电设备安装等特殊工种的乙方进行岗前培训,乙方取得相应的操作证书方可上岗。

    第四条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家劳动安全、卫生的有关规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。

    第五条 甲方将根据国家有关法律法规,建立安全生产制度;

乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

四、工资保险待遇

    第六条 乙方在试用期间的工资为每日_________元,试用期满后日工资为_________元。

      双方约定的工资不得低于北京市最低工资标准。

      甲方应在每月_________日前计发乙方的工资,并由乙方签字确认。

      甲方在劳动合同终止、解除后应当一次性付清乙方的工资。

      甲乙双方对工资支付的其他约定_________。

    第七条 甲方应为乙方办理医疗保险和工伤保险手续,并为乙方缴纳工伤保险和医疗保险费用。

五、劳动纪律和劳动合同的解除

    第八条 乙方应严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律和安全技术操作规程。

    第九条 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

        

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

        

(二)有打架斗殴、偷窃、赌博、擅自停工等违纪行为的;

        (三)严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

        (四)不服从甲方正当工作安排的;

        (五)严重违反总包单位和甲方的施工现场安全管理规定的;

        (六)被依法追究刑事责任的。

    第十条 乙方解除本合同,应当提前_________日(不超过30天)以书面形式通知甲方,不得擅自离职。

六、当事人约定的其他内容

    第十一条 乙方在履行劳动合同期间,因个人失职给甲方造成损失的,应当承担赔偿责任。

    第十二条 甲乙双方约定的其他内容:

_________。

七、劳动争议处理及其它

    第十三条 双方因履行本合同发生争议,应当自劳动争议发生之日起,60日内向工地所在的区县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

对仲裁裁决不服的,可自接到裁决书之日起15日内向人民法院起诉。

    第十四条 甲方的规章制度及_________作为本劳动合同的附件,与劳动合同具有同等法律效力。

    第十五条 本合同未尽事宜或与国家、北京市规定相悖的,按照有关规定执行。

    第十六条 本合同一式三份,甲乙双方各执一份,另外一份留在乙方务工的建筑施工工地备查。

本合同自双方盖章签字之日起生效。

甲方(公章):

_________        乙方(签字):

_________        

法定代表人(签字):

_________                   

_________年____月____日        _________年____月____日    

成功面试到底需要做些什么的,需要准备些什么的?

特别是想到事业单位面试的,那么事业单位面试技巧又该是什么的呢?

特别是刚毕业的应届生,应届生求职面试技巧搞如何掌握好呢?

下面为大家分享一下面试成功的一些守则。

一、面试前的准备

接到面试通知后,你该做些什么呢?

1.迅速查找该企业的原始招聘广告。

重温该企业的背景情况(一般在招聘文选中有所说明),以及应聘职位的要求是什么等等。

如果你备有几种不同的求职信,应当了解投出的是哪一种求职信,最好再看一遍,做到心中有数。

2.查找交通路线,以免面试迟到。

接到面试通知后,应仔细阅读通知上是否标有交通路线,要搞清楚究竟在何处上下车、转换车。

要留出充裕的时间去搭乘或转换车辆,包括一些意外情况都应考虑在内。

如果对交通不熟悉的话,最好把路线图带在身上,以便问询查找。

3.整理文件包,带上必备用品。

面试前,应把自己准备带去参加面试的文件包整理一番,诸如文凭、身份证、报名照、钢笔、其它证明文件(包括所有的复印件)均备整齐,以备考官索要核查。

同时带上一定数量的现金以备不时之需。

4.假如一些小企业没有等候室怎么办?

在面试办公室的门外等候。

当办公室门打开时应有礼貌地说声:

打扰了。

然后向室内考官表明自己是来面试的,绝不可贸然闯入。

假如有工作人员告诉你面试地点及时间,应当表示感谢。

这些基本的面试礼仪都可以从那些面试礼仪全攻略找到的。

5.进入面试室后能否马上坐下?

等考官告诉你请坐时可坐下。

坐下后不要背靠椅子,也不要弓着腰,并不一定要把腰挺得很直,这样反倒会给人留下死板的印象,应该很自然地将腰伸直。

6.与考官交谈时是否应始终注视对方?

这并不需要,当然更不能漫不经心地四处张望。

在交谈时应当显得自然,平时怎么和别人交谈的,就怎么去做。

7.面试结束后该怎么做?

面试之后,站起来对考官表示感谢。

在走出面试室时先打开门,然后转过身来向考官鞠一躬并再次表示感谢。

然后轻轻将门合上。

克服面试怯场

1.要以一颗平常心正确对待面试,要做好承受挫折的心理准备。

即使面试一时失利,也不要以一次失败论英雄。

2.对招聘单位和自己要有一个正确的评价,相信自己完全能胜任此项工作。

有信心不一定赢,没信心一定输。

3.适当提高服装档次,穿得整洁大方,以改变自身形象,增强自信心。

4.面试前做几次深呼吸,心情肯定会平静得多,勇气也会倍增。

5.与主考官见面时,要主动与对方进行亲切有神的目光交流,消除紧张情绪。

在心里尽量建立起与招聘者平等的关系。

如果心里害怕,有被对方的气势压倒的感觉时,就鼓起勇气与对方进行目光交流,待紧张情绪消除后,再表述自己的求职主张。

6.当出现紧张的局面时,不妨自嘲一下,说出自己的感受,可使自己变得轻松些。

7.感到压力大时,不妨借助间隙去发现招聘者的诸如服饰、言语、体态方面的缺点,借以提高自己的心理优势,这样就会在自觉不自觉间提升自信,回答问题时也就自如多了。

8.当与对方的谈话出现间隔时,不要急不可耐,这样反而给自己留下思考的空间,抓紧理清头绪,让对方感觉你是一位沉着冷静的人。

9.回答问题时一旦紧张,说话可能结结巴巴或越说越快,紧张也会加剧,此时,最好的办法就是有意放慢自己的说话速度,让字一个一个的从嘴里清晰地吐出来,速度放慢了,心情也不紧张了。

也可加重语尾发音,说得缓慢响亮,用以缓解紧张。

10.进入考场,见到主考官时,不妨有意大声地说几句有礼貌的话,做到先声夺人,紧张的心情就会自然消失。

准备面试时的着装和个人修饰

参加面试,在衣着方面虽不要特别讲究、过分花哨华丽,但也要注意整洁大方,不可邋遢,男士衬衫要换洗干净,皮鞋要擦亮;

女士不能穿过分前卫新潮的服装。

面试的着装打扮得讲究一下。

总之,着装要协调统一,同所申请的职位相符。

头发要梳齐,男士要把胡须刮干净。

女士若感觉脸色不佳则可化淡妆,不可修饰过分。

另外,还应保证面试前充足的睡眠。

二、面试礼节

现在越来越多的企业在录用员工时重视对其人品的考察。

因此在面试时,考官们会随时注意求职者的言行举止。

哪些举止得体者往往能获得考官的青睐呢?

应提前多长时间到达面试地点?

提前10分钟到达效果最佳。

在面试时迟到或是匆匆忙忙赶到都是致命的,而提前半小时以上到达亦会被视为没有时间观念。

到达面试地点后应在等候室耐心等候,并保持安静及正确的坐姿。

保持面试第一印象是良好的,顺利面试的机会就大了。

主任、各位副主任、各位委员:

根据会议安排,现向区一届人大常委会第十二次会议汇报任现职以来本人所作的主要工作,请予评议。

2003年11月区人大常委会任命我为x区民政局局长,两年来,在区委、区政府的正确下,在区人大常委会的监督和支持下,我与班子成员一道,围绕区委、区政府的中心工作,开拓进取,勇于创新,清正廉洁,勤奋工作,为推动我区民政工作与发展作出了自己不懈的努力。

一、认真贯彻执行宪法、法律、法规及各级人大通过的决议、决定,切实推进民政依法行政工作。

x区民政局是负责全区老委、婚管、收养、殡葬、区划、地名、勘界、城乡低保、救灾救济、社会捐赠、五保供养、基层政权建设、社团、民办非企业、双拥安置等数十项社会行政事务性工作的政府组成部门,担负着40多个相关法律、法规和60多个部门规章的行政执法与管理工作。

面对行政执法工作量大、任务十分繁重的形势,作为单位主要负责人除了加强业务法规学习外,在贯彻执行中采取了以下一些措施:

一是在内部工作分工上,实行了定岗定责,建立健全了目标管理责任制。

二是重视和加强对工作人员的业务学习,全面提高工作人员的业务素质和工作能力。

通过每周半天的学习例会和每半月一次内部培训等形式,安排每个工作人员轮流讲授岗位工作所涉及的法律法规、业务工作情况及工作要求,全员讲授,全员听课,以讲促学,学以致用,使每个工作人员全面了解掌握民政工作基本业务。

三是在具体行政行为时,我能以身作则,严格按照法律法规和工作原则办事,自觉用法律法规来规范自己的民政行政行为。

同时,在工作中要求每个工作人员都能贯彻落实区人大常委会作出的《关于加强依法治区的决定》,做到政策法规透明、行政程序公开、办事结果公示,行政行为合法,确保了民政各项政策、法规在全区得到依法严格的执行。

二、切实履行工作职责,推进民政各项工作长足发展。

x区成立后的两年来,作为x区民政局首任负责人在机构改革、人员精减、工作起步晚、工作基础薄弱的情况下,我带领全局上下较好地完成了市里十几个业务主管部门安排的业务工作,实现了业务工作的全面开展、重点突破。

全省地名设标工作现场会在掇刀召开,民间组织管理工作受到了省厅的肯定和表彰,社区建设受到市局肯定,优抚、低保工作在全市率先实现了银行直达、社会化发放。

几年来,我主要做了以下几个方面的工作,并取得了明显成效。

原创文章,尽在知音网络.com网。

(一)基层民主政治建设稳步推进,勘界工作和地名设标工作成效显著2、认真贯彻执行《村民委员会组织法》,圆满完成了全区第六次村委会换届选举工作,推进了农村基层民主政治建设。

去年上半年,为确保全区第六次村委会换届选举成功,我组织开展了村委会换届选举工作的调研工作,在此基础上制定了《xx区第六次村委会换届选举工作的实施方案》。

经过三个多月的精心筹备、工作试点和组织实施,全区78个村委会共设职数265个依法产生了243个村委会成员,基本达到了第六次村委会换届选举工作的预定目标。

3、认真贯彻执行《国务院地名管理条例》,开展了我区行政区划勘界工作和地名设标工作。

在省地名委员会、省测绘局和xx军区测绘大队的大力支持下,从去年3月开始,我本人直接从事了行政区划勘界工作。

使我区与周边xx、xx、xx、xx四个市县区的4个三交点和区政府所在地已通过卫星定位系统进行了GPS观测和准确定位,在实地踏勘、解决争议的基础上,分别与周边县市区签订了边界协议书。

在勘界工作中,完成了用于现场勘界的工作底图(1:

10000)与存档图(1:

50000)37套的转绘工作,明确了行政区域界线,上报了行政区划版图,并及时向社会公布了勘界成果资料。

4、完成了全省城市地名标志设置试点工作,确保了全省地名设标工作现场会在我区的顺利召开。

2003年5月至9月,我集中精力主抓了全区地名设标工作,组建工作专班,对辖区街道进行了详实的调查、考证,并进行了重新命名(更名),完成了辖区街路门牌的调查摸底、绘图制表、登记编码等基础性工作,并进行了第一期制作安装工作。

同时,编印了《xx市xx区地名工作资料汇编》,受到了全省各地好评。

(二)救灾救济工作取得明显成效

两年来,全区共发生了3次较大的自然灾害,我多次及时到省、市业务主管部门汇报灾情。

积极争取上级的资金扶持,共争取上级拨付的救灾救济款98万元,全部用于我区灾民的生产和生活救助。

同时组建了“xx区救灾物质储备中心”,加强了物质储备工作,组织开展了系列的捐助活动,提高了抗御自然灾害的应急能力。

(三)城市低保工作逐步规范(四)民间组织管理工作做到了两手抓,受到省厅的表彰

民间组织管理是民政部门的一项新职能,因建区时间不长,区内社团组织、民办非企业单位不多,各类行业协会、专业协会尚处在发展阶段,至2004年底,全区共登记注册民办非企业单位36家,面对xx实际,我坚持“两手抓”的作法,取得了明显效果。

即,一手抓培育,特别是农村各类专业经济协会的发展;

一手抓管理,做到依法成立、规范运作。

2004年,我局被评为“全省民办非企业登记管理工作先进单位”。

(五)扶贫济困、扶贫开发工作取得了阶段性成果(六)双拥工作和优抚安置工作不断加强。

三、勤政为民,廉洁清正,加强机关作风建设和党风廉政建设

民政工作事关我区物质文明、精神文明和政治文明建设,关系到全区改革、发展、稳定的大局,民政工作也是党和政府联系广大人民群众的桥梁和纽带,民政部门的每个同志肩负着联系群众、服务群众的光荣职责,面对繁杂琐碎的民政工作任务,深怀爱民之心,恪守为民之责,善谋富民之策,多办利民之事,勤奋敬业,扎实工作,上不愧党,下不愧民,权为民用,情为民系,利为民谋,当好公仆,扎实做好事关群众切身利益的每一项工作,是作为一个民政工作者应尽的职责,善待工人农民,善待弱势群体,善待民政服务对象,是自己作为一名党员干部应具有的品质。

可以说,自从xx区民政局成立以来,作为单位主要负责人,我感到身上责任很大,担子很重,特别是党的十六大对民政工作提出了新的更高的要求,努力构建我区民政工作“五大体系”,适应新时期民政工作的五大特点,完成新时期民政工作的五项重点工作任务,与时俱进,创造性做好我区民政工作,在我区全面小康社会建设中要有所作为,民政部门任重而道远,我个人也负有重大责任。

可喜的是,我局广大干部职工上下一心、勤政为民、敬业进取的氛围已经形成,呈现出了兢兢业业抓工作,一心一意谋发展,勤勤恳恳办实事的良好局面。

同时,我也十分重视和加强局系统党风廉政建设,加强了机关内部的管理,先后制定了党风廉政责任制、政治学习制度以及客餐管理制度等10多个规章制度,特别是针对过去因各项工作争取上级资金支持导致客餐开支较大的情况,我及时责成局办公室重新修订了客餐管理办法,明确接待范围、接待标准、结算办法和奖惩办法,本着热情、节俭的原则,实行对口接待,定点就餐,严格限定陪餐人员,使今年以来的客餐开支费用得到了有效控制。

四、认真办理人大转办、交办事项,积极办理人大代表提出的建议和意见主任、各位副主任、各位委员,任期两年来,在区委、区政府的正确领导和区人大的工作督导下,本人做了一些工作,取得了一定成绩,但我深知与人大和人大代表的要求还有一定的差距,人民群众还有一些不满意的地方。

主要表现在本职工作中存在疏漏,所管理的社区居委会存在乱收费现象,掇刀开发区时期的历史遗留问题解决困难,工作矛盾十分突出,单位干部职工队伍素质建设有待进一步加强。

我将以这次人大评议工作为契机,振奋精神,开拓进取,不负党和人民的重托,在我区三个文明建设和全面推进我区小康社会建设的进程中作出新的贡献。

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