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学校向教师提出三点要求:

(1)、关心、尊重每一位学生,不体罚、变相体罚学生;

(2)、努力提高教学水平,从而赢得学生的尊敬和家长的信赖;

(3)、不收受、索要学生、学生家长的财物。

3、学校尽其所能提高教师待遇。

教师的收入是体现教师社会地位的重要指标,是教师个人价值、尊严与体面的主要体现,学校在立足发展的基础上,一直尽心尽力调教师待遇,使教师安心于工作岗位,体力提高教学水平,从而师德建设。

4、注重教师的心灵熏陶。

为了学生、教师的学_和发展,学校筹建图书室,选购了一大批中外名著,组织教师读书会,培养教师的阅读_惯,让心灵导师浇灌出枝繁叶茂的品德大树,从灵魂深处进行师德建设。

二、加强校园文化建设,促进德育工作建设学校充分挖掘校园人文资源,以校园文化活动为载体,以学生发展为根本,推动校园文化建设,力求每位学生在高格调的校园文化的浸润下,激发学生的高尚情感。

1、按照实用、经济、美观的学校建设原则,重新规划了校园的绿化工作,促进学生对环境的认识、热爱和保护意识,为保护生态环境、共建美好家园进行深入心灵的。

2、每周一升旗仪式,利用国旗下讲话,学校有计划地安排正、校长、主任、教师、辅导员、大队干部对全体学生进行品德。

3、贯彻小学生守则,规范学生行为,养成良好_惯,由校长带领学_小学生守则、小学生日常行为规范,努力促进行为规范的养成,并由大队部进行日常检查、评比。

4、少先大队精心设计和组织开展内容鲜活、形式新颖的道德实践活动,开展了知恩感恩报恩演讲会、法治在我心手抄报展、安全疏散演练、交通安全黑板讲座系列主题活动。

三、深化研究,提高教学质量1、将强常规教学管理。

学校对备课、上课、作业、辅导、考核等提出明确要求。

(1)、做好备课检查,进行备课研讨、评比、学_;

(2)、进行课堂常规检查,促进教师、学生课堂吸怪的养成;

(3)、对作业量进行检查,切实贯彻"

减负"

工作,要求既做到作业量少,又做到作业题精,既促进学生的生心健康,又提高学生的学_成绩;

(4)、多方面调动学生的学_兴趣,举办了作文、书法、朗诵、演讲、数学、美术、歌咏大赛和校夏季运动会,促进学生的全面发展。

2、深化教学研究。

(1)组织开展各教研组的教研活动,开掘、调动教研组的活动能力,培养组内的教研活跃氛围,学校为教研组的活动提供软硬件的支持和帮助;

(2)、加强教师对教学理论和优秀教学案例的学_,组织教师观摩校内外优质公开课,帮助教师完成教学论文的撰写;

(3)、制定教案标准和课堂教学评价标准,加强教案检查评比和课堂观摩,促进教师教学改革,提高教学质量;

(4)、开展"

五个一"

活动:

每学期每位教师拟定一份教学计划、编写一份优秀教案、写一份经验总结、撰写一篇论文、听15节课,写一份心得体会。

3、全面提高教学质量。

学校立足学生的人生发展,注重各科的教学工作,音乐、体育、美术、科学、外语的软硬件投入逐年增长,各科的教学工作日趋规范、成熟。

(1)、努力提高学生的身体素质和健康水平,抓好体育课堂教学常规,提高了课外体育活动学生的参与度、兴趣度,根据学校场地条件举办了运动会;

(2)、加强了学校的美育,注重美术课堂的教学效率,举办了学生美术作品展,促进了学生对美术的热爱;

(3)、学校非常重视科学、外语课,除了抓课堂外,还举办了科学知识大赛、英语口语大赛等活动;

(4)、语文、数学成绩在县统考中也取得了优异成绩,在全县名列前茅。

四、做好安全,确保教学秩序安全是学校的一条生命线,离开了安全,学校的所有工作都是一句空话。

有鉴于此,学校_场全体师生必须牢固树立"

安全重于泰山"

的意识,充分利用周会、国旗下讲话、广播室、宣传窗、黑板报等宣传阵地进行安全、宣传,切实做到学校发展与学校安全两头兼顾,做到领导落实、岗位落实、措施落实,认真抓好师生安全,积极采取各种预防措施,强化校舍、教学设施、食品卫生、师生外出活动等安全工作,从而确保了学校平安,实现了安全事故为零的目标。

五、坚持课外访万家,提高家访质量课外访万家,构建了以家庭为基础、学校为中心、社会为依托、目标一致、内容衔接、功能互补、和谐互动的三位一体网络。

充分开展以实地家访为主要形式,以互联网、电话等为辅助形式的多途径的课外家访活动,基本形成对学生的全面了解、全员化管理、全社会育人、全方位帮扶的工作格局,建立了密切、融洽、信赖的家校关系和师生关系,全面促进学生健康和谐发展和学校教学质量的大幅提升,也为学校的招生打开了局面,为学校的发展铺出了道路。

六、加强学校建设,改善办学条件标准校园建设时代化,教学设施现代化,教学手段有效化,是提高教学质量的可靠保证。

为了全面贯彻党在新时期的方针,我校坚持以"

办人民满意"

为办学思想,以"

厚德博学、求实创新"

为校训,不断更新教学理念,努力改善办学条件,学校深挖内掘,开源节流,见到大细算,做到了花小钱办大事,厉行节约,克难奋进,在没有财政拨款、不用政府投入的前提下,学校仍然取得不俗成绩,而且教学条件得以不断改善。

学校在食堂改造、场地改造、宿舍改造上花了大工夫,下了大力气,使得师生有了较为理想、舒适的工作、学_、生活条件。

在上级的领导下,通过全校师生的共同努力,我校的各项工作都取得了长足的进步,得到了上级的肯定,社会的认可。

但还存在一些不足,现代化教学设备不足,校园网络不够健全,一些教师的科研意识不浓,构建民主和谐的师生关系有待提高,学科带头人不够多。

今后,我们将进一步加强学校硬件建设的同时,进一步加强师资队伍的建设,用高待遇留住教师,用教研教改锻炼老师,用教师魅力熏陶学生,用学生质量发展学校,用学校发展回报社会,为争创淮南一流名校而不懈努力。

任重而道远,我们满怀信心,相信必将取得新的辉煌。

年7月5日第2篇:

开学工作汇报开学工作汇报在*区局、*区生态化工科技园区管委会领导的关怀下,学校开学工作围绕"

六个一"

,做到"

八个到位"

,迈好开学

第一步,现汇报如下。

一、充分准备,开学确保"

*年暑假,学校面临校区搬迁,需将学校从原校址迁至原侍岭镇吴圩小学。

面对路途较远、搬迁任务繁重的现状,全体教师发扬不怕苦、不怕累的精神,于8月18日到校开始学校搬迁工作。

经过三天奋战,于8月21日完成学校搬迁任务。

随即,全体教师投入到新校区学校环境整治之中,于8月23日基本完成任务。

8月27日,学校召开全体教师会,全面谋划新学年开学工作。

在全体教师会上,学校全面布署安排了新学期开学各项工作。

会议要求各部门、各位教师提前准备,确保开学之前做到"

即人员提前到位、氛围营造到位、工作安排到位、控辍落实到位、收费公示到位、安全整治到位、课表制定到位、汇报准备到位。

二认真落实,开学完成"

开学第一天,学校认真做好新学期"

六个第一"

工作,即第一次升国旗、第一次国旗下讲话、第一次广播操、上好第一节课、出好第一期板报、完成第一次业务检查等相关工作,确保开学第一天教学秩序正常,实现了新学期工作"

四有四无"

即各项工作有计划、教学工作有落实、常规管理有秩序、后勤工作有保障,确保门前无摆摊设点、校园卫生无死角、学校安全无隐患、学校无各类违规行为。

实验室、信息技术教室达到"

三个一"

标准。

三开展"

四比四看"

,打好作风建设"

第一仗"

围绕曹局长提出的"

目标,学校将强化师德建设作为重点工作、强力推进。

为进一步增强凝聚力、做好新学期教师队伍作风建设,校长室带领全体教师认真学_讨论了曹局长提出的关于教师队伍建设的"

的工作要求,重温了江苏省厅规范办学行为"

五严"

规定、*区系统政行风建设"

十项禁令"

、*区局改进工作作风十项规定,认真学_了修订后的*区启明实验学校考勤制度、*区启明实验学校请假制度、*区启明实验学校值班制度、*区启明实验学校工作限进办结制度、*区启明实验学校学_制度、*区启明实验学校路队护送制度,提出了新学期各项工作做到"

五个有"

即工作有布置、过程有落实、主管有督查、学校有有考评、总结。

为进一步做好工作作风建设,学校成立了由校长任组长的*区启明实验学校工作作风督查小组,全面负责督查教师工作作风,并修改了*区启明实验学校教师绩效工资考核管理办法,将教师工作作风建设纳入绩效考评。

四注重安全,打造24小时安全管理网络。

新学期,为进一步做好学生安全工作,学校认真排查了校园安全隐患,重点围绕学校池塘、学校第一排西侧危房做好安全整治工作。

通过为学校池塘增建围栏、新建墙头隔离危房等措施,确保了学生远离安全隐患,为全体师生打造了一个安全的学_生活环境。

学校整合教干值周制度、教师值日制度、节假日值班制度、学生值勤制度,出台*区启明实验学校安全工作制度。

通过整合,实现24小时安全管理无缝对接,安全工作定岗、定人、定责,确保新学期安全工作高效推进。

五强化服务意识,后勤保障进一步提升。

假期中,学校维修了漏雨校舍,加固了学校厕所,根据需要改建了教师厨房,建好了池塘围栏、增建了安全围墙,开凿浅水井一眼,对师生办公桌椅进行了进一步维修,依着科学高效的原则,调配了学校办公用房。

通过一系列的活动,确保了新学期校舍安全,师生能够在一个更加舒适的环境中工作学_,后勤服务水平实现进一步提升。

六现代化创建工作稳步推进按照现代化创建办公室要求,学校在暑期积极开展校舍工程建设推进工作。

当前,学校已经顺利搬迁至新校区并稳妥做好新学期各项工作。

学校新校区建设规划已经完成,即将进场施工。

学校依据创建要求,认真做好台帐资料创建工作,已经圆满完成台帐创建工作,通过标语、横幅、信息宣传,营造了浓厚的创建氛围。

社区中心在宿迁生态化工科技产业园管委会支持下正式落成,硬件配备齐全、各项工作落实到位。

新学期,学校以师生行为规范养成为重点,做好新学期师生规范管理工作,效果初显。

七存在问题与不足:

1教学用房紧缺。

因学校正在规划建设之中,现有的校舍无法满足学校全面开展教学工作的需要,教学用房、行政用房均存在一定的困难,给学校现代化创建带来一定难度。

2.交通安全形势严峻。

学校北门紧邻吴圩小区院墙,门前道路狭窄,来往接送车辆极易造成拥堵,存在较大安全隐患。

因学校搬迁,原刘圩社区、光前社区等地学生距学校近十余里,存在交通安全隐患。

学校运行校车后,仍有待进一步加强交通安全工作。

3.无法正常开设信息技术课程。

新第3篇:

开学工作汇报亭湖区新桥小学年秋学期开学工作情况汇报我校根据局统一部署,在区局直接领导下,认真做好了开学的各项准备工作,现将工作情况汇报如下:

一、基本情况我校现有在编教师17人,已于8月29日上午全部报到。

学校新领导班子成员已全部到位,并开展工作。

8月30日上午,学校预先召开了学校领导班子工作会议,要求大家统一思想,研究部署了开学工作的具体事宜。

班子会议结束后,又召开了全体教职工开学工作会议,在会上校长就年秋学期开学工作进行了安排,并向全体教师认真传达了局领导的讲话精神,对教师进行规范办学行为的"

规定。

要求大家结合开学工作,思想统一,认识统一,切实做好了学校开学的各项准备工作。

8月31日在校学生已全部报到。

班主任各负其职,能认真开好第一次班会,对学生加强了安全、守纪。

二、亮点和不足亮点:

1、开学工作已准备就绪。

各班在8月31日就已将学生的书籍簿本发放到学生手中,收费按政策,标准公布,无乱收费现象。

教师的教学用书用具以及教学用品等都已发放到位。

学校已制定好学校工作计划,各部门也已制定具体工作计划,各位教师各学科的教学工作计划基本齐全,各学科备课不少于三节课;

学校环境一新,各科室、班级能真正做到窗明几净"

六面光"

2、为了迎接新学期上学的全体师生,学校营造了开学的气氛,学校大门口悬挂了"

迎接新学期,欢迎老师同学们"

的横幅,学校的花草树木修剪整齐,中心大道两边彩旗飘飘,展现在全体师生面前的是崭新的校园。

3安全工作十分到位。

学校把安全工作放在首位,各班都召开了一次班会,对学生进行了安全,牢固树立安全第一思想,切实加强了师生的安全意识,建立和完善了各项安全管理制度。

不足:

1、师资问题。

本校教师年龄结构偏大,接近退休的就有3位,年轻人太少,人员结构有待调整。

2、学生课桌凳奇缺,能用的较少,急需补充。

年9月1日民办幼儿园开学工作汇报农村小学开学工作汇报民办小学学校党建工作总结(共3篇)民办小学教学工作总结民办学校财务工作汇报(共8篇)

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